Sachbearbeitung (w/m/d) im Arbeitsgebiet „Katasterführung, Geofachdaten, Vermessungsunterlagen“ (Geomatiker/in)

Ausbildung geomatikerin / geomatiker (w/m/d) Amt für
Bodenmanagement
Marburg Stellenausschreibung

Beim Amt für Bodenmanagement Marburg sind zum 1. August 2025 nachfolgende Ausbildungsstellen zu besetzen:

mehrere Ausbildungsplätze für eine Ausbildung
zur Geomatikerin / zum Geomatiker (w/m/d)

* Du suchst eine Ausbildungsstelle für eine Berufsausbildung mit einer sicheren Perspektive, mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Inhalten, in einer kooperativen, freundlichen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, in einer Region mit hohem Freizeitwert?
* Du verfügst über gute mathematische Kenntnisse, gestalterische Fähigkeiten von räumlichen Sachverhalten und technisches Verständnis sowie Interesse an Geografie, Arbeiten mit Karten und Umgang mit moderner Informationstechnik?

Wir bieten dir:
* Sehr gute Übernahmechancen.
* Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Ausbildung in Teilzeit. Wir sind zertifiziert mit dem „Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber“.
* Praxisbezogene Ausbildung in den Teams der Fachabteilungen.
* Eine attraktive Ausbildungsvergütung und vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) sowie eine Prämie bei erfolgreicher Abschlussprüfung.
* Übernahme der Übernachtungskosten für Berufsschule und externe Lehrgänge.
* Hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze vor Ort.
* Azubicard „Satte Rabatte für hessische Azubis“

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich!
* Über: stellensuche.hessen.de zum Referenz-Code 50664200_0002
* oder per E-Mail: [email protected]
* oder per Post: Amt für Bodenmanagement Marburg,
Robert-Koch-Straße 17, 35037 Marburg



mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte zwei Schulzeugnisse, sonstige Bescheinigungen) bis spätestens 25. Oktober 2024.

Mehr Infos zu unseren
Ausbildungsstellen gibt es auf
unserer Webseite unter
https://hvbg.hessen.de/ausbildung

Hast Du vorab Fragen zur Ausbildung, zum dualen Studium oder zum Bewerbungsprozess?
Unser Ausbilder, Herr Sonnenberger, hilft Dir sehr gerne weiter,
Tel. +49 (611) 535 3275

innovativ.bodenständig.amtlich. www.hvbg.hessen.de

Für das Amt für Bodenmanagement Marburg suchen wir zur Verstärkung der Abteilung 3 (Geobasis Vermessung) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Sachbearbeitung (w/m/d) im Arbeitsgebiet
„Katasterführung, Geofachdaten, Vermessungsunterlagen“
– bis Entgeltgruppe 7 des TV-H –

Ihre Aufgaben
• Qualität schaffen: Sie erheben Veränderungen der Geobasisdaten im Bereich der Katasterführung unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und führen die Datenbanken fort.
• Zuverlässig umsetzen: Zur Aktualität der Daten des Liegenschaftskatasters führen Sie unter anderem die Lagebezeichnungen in enger Absprache mit den für die Vergabe zuständigen Behörden.
• Gewissenhaft arbeiten: Sie klären in Zusammenarbeit mit dem Grundbuchamt die Ursachen von Widersprüchen zwischen Grundbuch und Liegenschaftskataster und beseitigen Fehler im Liegenschaftskataster.
• Verantwortlich handeln: Sie übernehmen die technische Bearbeitung von Katasterführungsprojekten, wie z. B. Vereinigungs- und Verschmelzungsanträge oder Änderungen der tatsächlichen Nutzung im ALKIS (Erhebung und Qualifizierung) und stehen bei Rückfragen der Kunden zur Verfügung.
Die Stelle ist auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Eine systematische Einarbeitung ist gewährleistet.

Ihr Profil
• Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Geomatikerin/Geomatiker oder als Vermessungstechnikerin / Vermessungstechniker oder über den Abschluss in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf.
• Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben Kenntnisse in den einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften, u.a. Liegenschaftsrecht und Grundbuchrecht, vermessungstechnisches Fachwissen und können Katasterdokumente interpretieren. Wünschenswert sind Kenntnisse der Erhebungs- und Qualifizierungskomponente des AAA-Desktop.
• Persönlichkeit: Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne mit anderen Behörden und Kunden zusammen. Sie haben Freude daran, komplexe Sachverhalte zu erfassen und sich in wechselnde Problemstellungen einzuarbeiten. Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden.
• Arbeitsweise: Sie besitzen die Fähigkeit zu sorgfältigem, ziel- und ergebnisorientiertem sowie kooperativem, teamorientierten und selbständigem
Arbeiten. Sie sind offen für die Arbeitsorganisation in digitalen Prozessen.

Ihre Vorteile bei der HVBG
• Strukturierte Einarbeitung: Intensive Einarbeitung in die Abläufe durch erfahrene Beschäftigte.
• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Es besteht die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz: Sie erwartet eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben in kooperativer Teamarbeit.
• Gesundheit und Sport: Bei uns erwartet Sie ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten.
• Nachhaltige Mobilität: Sie verfügen mit dem hessenweit gültigen Landesticket über freie Fahrt im ÖPNV – auch privat nutzbar.
• Fort- und Weiterbildungen: Wir ermöglichen Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Schulungen für Ihre persönliche Entwicklung.
• Vergütung/Besoldung und Sozialleistungen: Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) auf der Grundlage der vorhandenen Qualifikation, Berufserfahrung und Übertragung entsprechender Tätigkeiten in Entgeltgruppe 5 bis 7 des TV-H.

Kontakt & Wissenswertes
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über den Abschluss Ihrer Ausbildung, Zeugnisse, ggfs. weitere Qualifikationsnachweise) unter Angabe des Kennworts „B-0011#046 – Referenzcode 50504660_0002“ bitte bis spätestens 9. Februar 2024.

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über das Karriereportal des Landes Hessen.

Unsere E-Mail-Adresse lautet: [email protected]

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Janik hilft Ihnen sehr gerne weiter: +49 (611) 535 3208.

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion.

Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen großgeschrieben. Wenn Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies in den Bewerbungsunterlagen an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie im Dienstalltag eingesetzt werden können.

Hinweis zum Datenschutz
Ihre persönlichen Daten werden erhoben und verwendet, um Ihre Bewerbung durch die hierfür zuständigen Stellen in der HVBG zu bearbeiten. Ihre Daten werden für einen Zeitraum von sechs Monaten nach Besetzung der jeweiligen Stelle gespeichert und dann gelöscht, sofern Sie einer Weiterverwendung nicht ausdrücklich zustimmen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).

Weitere Informationen über uns finden Sie unter https://hvbg.hessen.de/karriere.

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Grundbuchrecht, Liegenschaftsrecht