Senior Prozessspezialist:in für Development und Operations (Fachinformatiker/in - Daten- und Prozessanalyse)

Sind Sie bereit Ihre Karriere auf ein nächstes Level zu heben? Jetzt
ist der perfekte Zeitpunkt, um deine Karriere in die Hand zu nehmen
und mit uns gemeinsam den nächsten Schritt zu wagen! Unser
renommierter Kunde aus dem Gesundheitswesen sucht ab sofort eine
engagierte IT-Systemadministrator in Vollzeit für den Standort
Frankfurt. Hier besteht die Möglichkeit, Teil des IT-Teams eines
etablierten und innovativen Unternehmens zu werden. Klingt das nach
der idealen Gelegenheit? Dann zögern Sie nicht und senden Sie uns
Ihre Bewerbung zu! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Ihre
Aufgaben Betreuung des First-/Second-Level-Supports über ein
Ticket-System und die Hotline Verantwortung für die Wartung, Pflege
und den Austausch der Anwender-IT inklusive der Peripherie vor Ort
Überwachung und Wartung der IT-Netzwerke Übernahme von Aufgaben in
den Bereichen VPN-Zugänge, verteiltes WLAN und Mobile Device
Management (MDM) Unterstützung bei der Umsetzung der Office
365-Strategie Pflege der zentralen Softwareverteilung Zuständig für
die Administration der Microsoft-Infrastruktur in virtualisierten
Umgebungen (VMware) Ihr Profil Idealerweise eine abgeschlossene
Ausbildung als Fachinformatiker oder Systemelektroniker oder ein
erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich sind vorhanden
Kenntnisse in den Bereichen Microsoft-Systemumfeld (Active Directory,
DHCP, DNS, Gruppenrichtlinien, O365), Virtualisierung (VMware), Citrix
und Netzwerk (Routing/Switching) sind vorhanden Engagierte,
strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnet die Person aus
Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft, Kommunikationsstärke sowie
Lösungsorientierung sind ausgeprägt Die Teilnahme an der
Rufbereitschaft ist selbstverständlich Ihre Benefits Mitarbeit in
einem leistungsstarken, innovativen Unternehmen mit angenehmer
Arbeitsatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen
und anspruchsvollen Arbeitsgebiet Gezielte Einarbeitung steht an
erster Stelle Vielfältige interne Fortbildungsmöglichkeiten, unter
anderem über das Online-Fortbildungsportal, stehen zur Verfügung
Vergütung nach TVöD sowie attraktive Angebote zur betrieblichen
Altersvorsorge sind gegeben Möglichkeit, Job, Familie und Freizeit
perfekt in Balance zu halten Teilnahme am Betriebssport, von Fitness
über Yoga bis hin zur Fußballmannschaft, ist möglich Die
Arbeitsstelle ist bestens mit dem ÖPNV erreichbar, und es gibt einen
Zuschuss zum Deutschlandticket Bei uns wird Dein Berufsweg zum
persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven
in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein
Kontakt Frau Mariana Pereira Silva [email protected]
DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt
Telefon: +49 69/668194031

Aufgaben

• Administration und Betrieb virtualisierter Windows-Server auf VMware-Plattformen
• Verwaltung und Optimierung der VMware-Systemlandschaft
• Betreuung von Storage-Systemen und Server-Hardware (Cisco FlexPod)
• Verwaltung von Windows-Servern und -Clients in einer Unternehmensumgebung
• 2nd-Level-Support inklusive Incident-, Change- und Problem-Management
• Durchführung von Softwareupdates, Patch-Management und Sicherheitsmaßnahmen
• Umsetzung und Begleitung von betrieblichen Projekten und Transition-Prozessen

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Umfangreiche Erfahrung in der Administration von Microsoft Windows Servern
• Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von VMware-Infrastrukturen
• Grundwissen im Management von Storage- und Server-Hardware (idealerweise Cisco FlexPod)
• Vertrautheit mit IT-Service-Management-Prozessen (ITIL-Kenntnisse von Vorteil)
• Erfahrung im Incident-, Change- und Problem-Management
• Praxis in der Durchführung von IT-Projekten und Migrationen
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz
• Teamorientierung und ausgeprägte Kommunikationsstärke

Unser Angebot

• Exklusive Mitarbeiterrabatte
• Individuelles Mentoring und professionelles Coaching
• Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Umfeld
• Zusatzleistungen wie Zahnzusatzversicherung oder Sportzuschuss
• Leistungsgerechte und attraktive Vergütung
• Option auf Übernahme nach erfolgreicher Probezeit
• Anerkennung und Wertschätzung in einem renommierten Top-Unternehmen

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Angabe des Stellentitels und der Kziff. per E-Mail an [email protected]

Erforderliche Unterlagen:
Lebenslauf
Zeugnisse / Qualifikationsnachweise

Bei konkreten Fragen zu der
ausgeschriebenen Stelle können Sie sich gerne an Herrn Sascha Graf, telefonisch
unter 0203-518892-25 oder per Mail unter
[email protected] wenden.

L&W CONSOLIDATION ist Unterzeichner
der Charta der Vielfalt. Alle unsere Stellenausschreibungen richten sich
generell an Menschen jeglichen Geschlechts oder Alters, jeglicher Herkunft,
Orientierung oder Identität!

Im Dezernat Personal und Personalentwicklung (HR)ist zum nächstmöglichen
Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen:

Mitarbeiter/-in Personalcontrolling (m/w/d)

(Beschäftigungsumfang 100% = 40 Std./Wo.)

Kennziffer: 580/2025

Ihre Aufgaben

- Erstellen und analysieren von Personalcontrolling-Berichten zur
Unterstützung der strategischen Personalplanung
- Ansprechpartner/-in für alle SAP-HCM Nutzer in unserer Hochschule
- Strukturieren und optimieren der Nutzung des SAP-Organisationsmanagements
- Optimieren von Prozessen und internen Abläufen sowie sicherstellen der
reibungslosen Abwicklung der monatlichen Abrechnungsläufe
- Begleiten und umsetzen von anstehenden Projekten zur Digitalisierung im SA
Bereich
- Durchführen von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende
- Enge Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung zur Sicherstellung der
Systemintegrität und -verfügbarkeit

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) im Bereich
Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder einem
vergleichbaren Bereich, oder eine vergleichbare, für die vorgesehenen Aufgaben
zweckmäßige Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in SAP, vorzugsweise HCM
- Gute Kenntnisse im Personalcontrolling sowie in der Erhebung, Auswertung
und Bereitstellung von Daten
- Erfahrung in der Datenanalyse und im Reporting
- sehr gute MS Office, insbesondere Excel
- Ausgezeichnete Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot

- Familiengerechte Hochschule
- Mobiles Arbeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- 30 Tage Urlaub
- Gute Verkehrsanbindung
- Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und
abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche
Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von
Familie und Beruf
- Landesticket Hessen
- Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft,
Kultur und Sport

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-Hessen.

Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir
begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf
die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer
Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation
bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen
sie unterrepräsentiert sind.
Grundsätzlich ist die Beschäftigung auch in Teilzeit möglich.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie,
Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sienähere
Informationen zur Zeugnisbewertung.

Kontakt

Für fachliche Fragen bzw. Auskünfte steht Ihnen Saskia Okamototelefonisch
(+49 69 1533-2440) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden
Sie sich bitte an Ihre HR-Kontaktperson Aziza Khodjaeva (+49 69 1533-3259).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 07.05.2025.

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Portal.

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Systemmanager (m/w/d) Windows Backend-System für Luftfahrt

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Starten Sie als Systemmanager (m/w/d) Windows Backend-System mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Für unseren Kunden DIEHL sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Frankfurt einen Systemmanager (m/w/d) zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Sie sind unter anderem verantwortlich für das Integrieren und Betreiben von anwenderspezifischer Software in IT-Umgebungen. Des Weiteren fällt die Analyse und das Beheben von Fehlern und Störungen im 2nd/3rd Level Support in Ihren Aufgabenbereich. Bei der DIEHL Unternehmensgruppe entwirft, entwickelt und produziert man High-End-Produkte und integriert komplexe Systemlösungen als globaler Partner für die gesamte Luftfahrtbranche. Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Folgende Aufgaben erwarten Sie:

- Integrieren und Betreiben von anwenderspezifischer Software in IT-Umgebungen
- Analyse und Beheben von Fehlern und Störungen im 2nd/3rd Level Support
- Erstellen von System- und Architekturkonzepte für IT-Systeme
- Beratung der Fachbereiche und Übernahme des Anforderungsmanagements sowie der Anforderungsklärung
- Leitung von IT-Projekten und Mitwirkung bei diesen
- Steuerung der Dienstleister sowie Herstellersupportanfragen

Wir wünschen uns:

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in, ein Hochschulstudium in Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in den Bereichen Konzeption, Aufbau und Administration von Windows Server Betriebssystemen, sowie von Microsoft SQL Datenbaken
- Kenntnisse im Bereich Vmware vSphere und Active Directory Administration
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten
- Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, für eine schnelle und direkte Zielerreichung
- Gute Auffassungsgabe und eine zielorientierte Vorgehensweise
- Service- und Kundenorientierung, sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und versierte Englischkenntnisse
- Tools: MS-Office, SAP

Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:
Unser zusätzliches Angebot – was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können

- Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
- Equal Pay & Equal Treatment Modell bei diversen Kunden (Konditionen richten sich nach den Kunden Tarifeingruppierungen)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlung von Sonderprämien
- Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle: Von 35- bis 40-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
- Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
- Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
- Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
- Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
- Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
- Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
- Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).

Sind Sie bereit für eine spannende neue Herausforderung in der
IT-Welt? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein!
Unser geschätzter Partner, ein IT-Dienstleister für Großhandel und
Logistik mit Sitz in Frankfurt, sucht ab sofort engagierte Mitarbeiter
für den internen 1st und 2nd Level Support. In dieser Rolle können
Sie Ihre IT-Leidenschaft in einem wertschätzenden und
vertrauensvollen Umfeld voll ausleben und gemeinsam mit einem
motivierten Team Großes erreichen. Freuen Sie sich auf agile
Arbeitsmethoden, transparente Entscheidungsprozesse, eine offene
Feedbackkultur und ein harmonisches Miteinander. Klingt das nach der
Herausforderung, die Sie suchen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir
freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Annahme,
Dokumentation und Klassifizierung aller internen IT- und
Telekommunikationsanfragen im zentralen Ticketsystem. Pflege und
Bearbeitung offener Anfragen und Störungen im Ticketsystem. Behebung
von Hard- und Softwareproblemen telefonisch, per Remote-Support oder
persönlich vor Ort in Zusammenarbeit mit Kollegen. Selbstständige
Lösung von IT-Störungen oder Abstimmung mit nachgelagerten
Instanzen. Verwaltung der Client-Umgebung, insbesondere Installation
von Betriebssystemen und Anwendungen. Sicherstellung des reibungslosen
Ablaufs der betrieblichen Routineoperationen. Monitoring und
Fehlerbehebung bei Produktionsdruckern. Ihr Profil Erfolgreich
abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im IT-Bereich, z.B. als
Fachinformatiker für Systemintegration, Informatikkaufmann oder
IT-Systemelektroniker. Gute Kenntnisse im Hard- und Softwarebereich,
insbesondere in Windows 10, Microsoft 365, Microsoft Active Directory,
Druckern, LAN, Windows Server 2016 oder höher und VMWare
Virtualisierung. Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Helpdesk
und Anwenderunterstützung. Souveränes und freundliches Auftreten,
auch in stressigen Situationen. Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektive
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem motivierten Team.
Möglichkeit, von Anfang an selbstständig und eigenverantwortlich zu
arbeiten, mit vielen Chancen zur persönlichen und fachlichen
Weiterentwicklung. Nach der Einarbeitung besteht die Möglichkeit, bis
zu 3 Tage pro Woche mobil aus dem Homeoffice zu arbeiten. Anspruch auf
30 Tage Urlaub sowie tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Kostenlose Parkmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit
dem Team zur individuellen Gestaltung des Arbeitsalltags. Bei uns wird
Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen
spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,
Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt
bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva
[email protected] DIS AG Information Technology
Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031

**e-hoi, Matrose!** e-hoi ist keine gewöhnliche Firma, sondern ein etabliertes Unternehmen, das sich erfolgreich in den aufregenden Gewässern des Internets behauptet. Von unserer Zentrale in Frankfurt am Main vermarkten wir Fluss- und Hochseekreuzfahrten - von Donau bis Douro, von Australien bis Island.

### Deine Aufgaben:

Im Rahmen deiner Ausbildung erhältst du einen exklusiven Einblick hinter die Kulissen eines etablierten Online – Reiseunternehmens. Deine Aufgabe wird es sein, die Weiterentwicklung unserer Kreuzfahrt Online-Portale datenbankseitig zu unterstützen und durch Verbesserungen und neuen Anwendungen den Erfolg des Unternehmens zu steigern.

Von Beginn an wirst du aktiv in die betrieblichen Abläufe einbezogen und in einem Team aus erfahrenen Programmierern und jungen Nachwuchskräften integriert. Dabei erlernst du schwerpunktmäßig die Entwicklung datenbankbasierter und IT-technischer Lösungen zur Unterstützung unserer digitalen Geschäftsprozesse. Du lernst den Einsatz von verschiedenen Programmiersprachen und Entwicklungswerkzeugen im Umfeld moderner Datenbanken.

### Was du mitbringst:

- Abitur/Fachabitur mit guten Ergebnissen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Interesse an Informatik und Spaß an technischen Zusammenhängen
- vorzugsweise erste Erfahrungen mit Datenbanken im schulischen oder privaten Bereich
- logisches Denkvermögen
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team

### Was wir dir bieten:

- attraktive Ausbildungsvergütung
- kostenloses Deutschlandticket
- coole, regelmäßige Mitarbeiterevents wie Weihnachts- und Sommerfeiern, Sportgruppen, Mitarbeiterausflüge
- EGYM Wellpass, damit du fit und gesund bleibst
- Übernahme nach der Ausbildung wird angestrebt
- Tourismus-Reisevorteile für dich, deine Familie & deine Freunde
- Praxiserfahrung in einer zukunftsträchtigen Branche
- einen interessanten Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
- ein breites Aufgabenspektrum, das eine steile Lernkurve garantiert

### Wir haben dein Interesse geweckt?

Dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! [JETZT BEWERBEN](https://www.e-hoi.de/jobs/?fuseaction=job_form.showjobform&jobid=94)

1st und 2nd Level Supporter Windowssysteme (m/w/d) Referenz 12-164182
Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir derzeit
im Rahmen der Direktvermittlung einen 1st und 2nd Level Supporter
Windowssysteme (m/w/d). Ihre Benefits: Jobticket Flexible
Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub
Homeoffice-Möglichkeit Fitness- und Sportangebote Attraktive
Vergütung im Rahmen von 35.000 Euro bis 45.000 Euro Ihre Aufgaben:
Kompetenter Ansprechpartner in allen IT-Fragen des täglichen Betriebs
Beratung und Unterstützung der Anwender, Lösung der technischen
Anwenderprobleme und Beantwortung von Userfragen Proaktive Betreuung
der Anwender, um ihnen die optimale Nutzung der IT-Systeme zu
ermöglichen Installation und Konfiguration von Hard- und Software
Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen auch in anderen
Niederlassungen und externen Dienstleistern Ihr Profil: Einschlägige
Ausbildung im IT-Bereich und mindestens ein Jahr Supporterfahrung Gute
Kenntnisse im Support von Windows XP und Windows 7 Gute Kenntnisse im
Bereich MS Office 2007/2010 Erfahrung in der Rechnerinstallation und
-konfiguration Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und ein hohes Maß
an Service- und Kundenorientierung Prozessorientierte Arbeitsweise und
Selbstorganisation Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Die
Amadeus FiRe AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden
Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich
mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie
unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir
empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den
Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als 1st
und 2nd Level Supporter Windowssysteme (m/w/d). Sollten Sie Fragen im
Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht
Ihnen Patric Hammer (Tel +49 (0) 69 96876-111 oder E-Mail
[email protected]) gerne zur Verfügung. Amadeus FiRe AG
Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

Als Mitarbeitende bei der DB Systel GmbH gestaltest du aktiv die Digitalisierung der Deutschen Bahn und formst entscheidend die Zukunft des Konzerns mit. Wir sind ein interdisziplinär aufgestelltes Team und führen selbstorganisiert und agil Beratung auf Basis der Digitalisierungsstrategien durch. Dabei setzen wir unsere Vorhaben mit ganzheitlichem Blick auf die Organisation und das IT-Management um. Unsere geschäftsübergreifende, neutrale und produktunabhängige Beratung und Unterstützung zeichnen uns aus.

Die Delivery Gilde übernimmt die Prozess-Governance- und Prozessverantwortung für folgende Delivery-Leistungsbereiche der DB Systel: Entwicklung, Lieferung und Betrieb von IT-Lösungen, Services und Produkten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Prozessspezialist:in für Development und Operations (w/m/d) für die DB Systel GmbH am Standort Erfurt oder Frankfurt (Main).
Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen.
Deine Aufgaben:

- In deiner Rolle als Senior Prozessspezialist:in für Development und Operations gehst du bei der Definition und Optimierung unserer agilen Entwicklungs- und Betriebsmodelle fachlich in den Lead
- Du kannst Expertenteams/ Thementeams/ kleine Projekte führen und erzielst mit ihnen überzeugende, praktikable Ergebnisse
- Zudem bist du Prozessexperte, der die bestehenden Vorgaben und Richtlinien nicht nur kennst, sondern auch weiterentwickelt. Diese Expertise kannst du unterschiedlichen Zielgruppen auf allen Ebenen der DB Systel verständlich vermitteln
- Du wendest gängige Methoden zur Prozessoptimierung (Plan, Do , Check, Act) sicher an
- Last but not least denkst du Ende-zu-Ende und verstehst es die Beiträge unterschiedlicher Expertisen und Prozessverantwortliche zusammenzuführen


Dein Profil:

- Basis deines Werdegangs ist ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium mit mehrjähriger Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Du hast tiefgehendes Wissen im Bereich Symbio, ITIL V4 Foundation und PDCA-Zyklus
- Durch deine Fachkompetenz aber auch durch deine Persönlichkeit bringts du unser Team voran und übernimmst gerne Verantwortung für den Erfolg unseres Produkts und unserer Projekte
- Du bringst nicht nur Kenntnisse im Bereich agiler Methoden (z.B. Scrum) mit sondern überzeugst uns ebenso mit deiner Begeisterungsfähigkeit, deiner Entscheidungsfähigkeit sowie deiner Kommunikationsfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab


Deine Vorteile
* Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
* Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
* Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben – von der Digitalisierung eines Großkonzerns bis zum Projekt Zukunft Bahn – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.