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Zeitlofs
Für unser Seniorenheim Haus Rafael in Zeitlofs suchen wir ab sofort
### **Pflegefachkräfte (m/w/d) bevorzugt**
### **im Nachtdienst**
in Voll- oder Teilzeit
**Ihr Profil:**
· Abgeschlossene pflegerische Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d), abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
· Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen
· Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!
**Wir bieten Ihnen:**
· Ein modernes, kleines und familiär geführtes Pflegeheim in grüner Atmosphäre
· Ein angenehmes Arbeiten in einem kleinen Haus mit 40 Pflegeplätzen
· Ein positives Arbeitsklima und motivierte Mitarbeiter
· Einen eigenständigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich
· EDV- gestützte Pflegedokumentation
· Zeitzuschläge für Dienste an Wochenenden & Feiertagen, sowie Zusatzurlaub
· Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
· Ein attraktives Gehalt nach TVöD
· Möglichkeit der Nutzung eines Dienstwagens (bei Stundenanteil von mind. 50%), auch zur privaten Nutzung; 1%- Regelung oder Zuschuss von 300,00€ monatlich brutto (bei Vollzeit, bei Teilzeit anteilig)
· 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
· Option auf ein Dienst-Fahrrad zur privaten Nutzung (JOBRad)
· Viele Rabatte & Vergünstigungen durch unsere CvH- Vorteilswelt (Online-Einkaufsportal)
· Kostenübernahme und Freistellung vom Dienst bei Fort- und Weiterbildungen, sowie Aufstiegschancen innerhalb der Carl von Heß Sozialstiftung mit 560 Mitarbeitern
· Betriebsfeiern, Teamevents und einen Arbeitgeber, der die Wertschätzung der Mitarbeiter als seine Philosophie versteht
**Wir haben Ihr Interesse geweckt**?
Dann bewerben Sie sich jetzt!
Seniorenheim Haus Rafael
Einrichtungsleitung Nadine Lins
Heilsbergstraße 11
97799 Zeitlofs
Tel.: 09746 9303-0
E-Mail: [[email protected]](mailto:[email protected])
Online Bewerbungs-Formular: [https://www.vonhess-stiftung.de/online-bewerbung](https://www.vonhess-stiftung.de/online-bewerbung)Weitere Informationen finden Sie unter [www.seniorenheim-rafael.de](http://www.seniorenheim-rafael.de)
Das Seniorenheim Rafael ist eine Einrichtung der Carl von Heß Sozialstiftung, Hammelburg.
Alzenau in Unterfranken
Die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH mit Sitz in München ist eine 100%-ige Tochter
des BRK. Die Gesellschaft ist Trägerin von 26 Senioreneinrichtungen mit dem Markennamen „SeniorenWohnen BRK“.
Rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei uns tätig.
Das Seniorenwohnen Alzenau bietet rund 201 Seniorinnen und Senioren ein herzliches und freundliches Zuhause im Wohnbereich Pflege, im halboffenen Pflegebereich, in der Kurzzeitpflege und im Betreuten Wohnen. Hier suchen wir ab sofort eine/n:
1 Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Sie bringen sehr gute Umgangsformen mit, haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und Freude am Kundenkontakt. Ihre Stärke ist die motivierende, teamorientierte Mitarbeiterführung. Sie arbeiten zielorientiert und strukturiert. Sie begeistern, haben Ideen und sind aufgeschlossen für neue Projekte. Sie überzeugen durch persönliche und soziale Kompetenz sowie Ihr großes Einfühlungsvermögen und Ihre Verbindlichkeit im Umgang mit Kunden.
Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Idealerweise einen Nachweis über die Weiterbildung zur Wohnbereichs-/Stationsleitung
• Hohe fachliche, methodische und soziale Kompetenz
• Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
Ihr Wunsch ist es, einen sicheren und dauerhaften Arbeitsplatz in einem kollegialen Team zu haben und sich beruflich weiter entwickeln zu können? Wir bieten Ihnen eine nach Qualifikation und Berufserfahrung, leistungsgerechte Bezahlung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Karriereentwicklung innerhalb der Gesellschaft sowie Betriebliche Gesundheitsförderung, Sozialleistungen - wie beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen an die
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH
SeniorenWohnen Alzenau
Herrn Timo Welzenbach, Einrichtungsleitung
Bachstraße 2
63755 Alzenau
Tel.: 06023 / 9787-0
E-Mail: [email protected]
www.seniorenwohnen.brk.de
Alzenau in Unterfranken
Wir freuen uns auf Sie! Die Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH mit Sitz in München ist eine 100%-ige gemeinnützige Tochter des BRK. Die Gesellschaft ist Trägerin von insgesamt 30 Senioreneinrichtungen mit dem Markennamen „Seniorenwohnen BRK“. Rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei uns tätig.
In unserer Einrichtung, dem Seniorenwohnen Alzenau, suchen wir zur Verstärkung des Mitarbeiterteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt examinierte Pflegekräfte in Teil- oder Vollzeit, alternativ auch Altenpflegehelfer (m/w) mit abgeschlossener einjähriger Ausbildung.
Das Seniorenwohnen Alzenau hält für rund 200 Senioren ein schönes Zuhause in froher und lebendiger Atmosphäre bereit. Das fünfgeschossige moderne, helle und freundliche Haus ist komplett Senioren- und behinderten gerecht ausgestattet. Viele Sitzecken, Aufenthaltsräume und ein Panoramacafe sind kommunikative Treffpunkte. Wir bieten auch Kurzeitpflege und Probewohnen an. Zusätzlich haben wir einen Wohnbereich für Menschen mit Demenz.
Sie fühlen sich wohl bei uns, wenn Sie
• eine abgeschlossene Ausbildung zu Pflegefachkraft, zum/zur Gesundheitspfleger*in (w/m/d) oder zum/zur Pflegehelfer*in haben.
• Verständnis und Einfühlungsvermögen bei der Betreuung betagter Menschen haben.
• mit den Senioren den Alltag gestalten und sie aktivierend pflegen möchten.
• Organisationsgeschick und Kooperationsfähigkeit besitzen.
• gerne im Team arbeiten.
• Verantwortung übernehmen wollen.
Natürlich haben wir auch etwas zu bieten.
• Für Mitsprache und Entfaltung sind Strukturen vorhanden.
• Fort- und Weiterbildung werden von uns gefördert.
• Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen der Sozialservice-Gesellschaft des BRK.
• Kein geteilter Dienst.
Ihr Wunsch ist es, einen Arbeitsplatz in einem kollegialen Team zu haben? Wir arbeiten Sie in Ihrem Bereich gründlich ein. Würden Sie gerne bei uns mitarbeiten? Wenn Sie über o. g. Ausbildung verfügen, dann senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen bitte per E-Mail.
Hannover
Zahlreiche Menschen in unseren verschiedenen Arbeitsfeldern sind auf Begleitung, Unterstützung und Assistenz angewiesen, um ein menschenwürdiges und möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können. Für sie engagieren sich Tag für Tag mehr als 1.900 Mitarbeitende aus dem Unternehmensbereich Bethel im Norden.
Wie Sie uns unterstützen:
* Umsetzung einer fachlichen, kompetenten und bedarfsgerechten Pflege, orientiert an der Lebensqualität und der Zufriedenheit der Nutzer/innen
* Bereitschaft zur Übernahme von Nachtdiensten
* Erstellung und Evaluierung von Maßnahmenplänen
* Umsetzung unserer Qualitätsstandards
* Kommunikation mit Haus-, Fachärzten und anderen Leitungserbringern im Gesundheitswesen
* Individuelle und kompetente Durchführung der Behandlungs- und Grundpflege
* Evaluation des Pflegeprozesses und Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung und -sicherstellung
* aktive Mitarbeit in einem erfahrenen Team
Was wir uns wünschen:
* Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
* Berufserfahrung ist wünschenswert
* Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Delegationsfähigkeit gegenüber Pflegehilfs- und Betreuungskräften
* Empathie und Engagement für demenziell erkrankte Menschen
* Spaß am Arbeiten im Team
Gründe für Ihre Bewerbung:
* Ein interessantes und vielschichtiges Arbeitsfeld
* Möglichkeiten der beruflichen/persönlichen Fort- und Weiterbildung
* Eine entsprechende Vergütung nach AVR DD
* Betriebliche Altersversorgung und attraktive Sozialleistungen, Jahressonderzahlung
* Unternehmensbereichsübergreifendes Programm zur Werbung von neuen Mitarbeitenden
* Bezuschussung für das Sportangebot von Hansefit
* Gute Zusammenarbeit im Unternehmensbereich eines sehr großen diakonischen Trägers sozialer Einrichtungen
* Weitere Gründe für Ihre Bewerbung finden Sie unter www.bin-karriere.de
Geretsried
Wir sind...
... multikulturell, weltoffen ist das Caritas-Altenheim St. Hedwig in Geretsried! Wir verstehen uns als beständige Begleiter/-innen der uns anvertrauten Bewohner/-innen. Unser Anliegen ist es, zum Wohle unserer Kunden/-innen zu agieren, ihre individuellen Bedürfnisse zur erkennen, ihre selbständige Lebensgestaltung zu fördern und ihren Lebensabend angenehm zu gestalten. Gleichzeitig achten wir einander, sorgen uns um das Wohlergehen im Haus und den Zusammenhalt im Team.
Sie möchten das auch? Dann kommen Sie zu uns.
Es erwartet Sie ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team, das auch manchmal außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Bei uns wird interdisziplinäre Zusammenarbeit groß geschrieben und gesunde Arbeitsbedingungen sowie ein fairer Dienstplan sind für uns keine Fremdworte.
Wir bieten Mitarbeiterzimmer an.
Informationen zur Stelle:
Stellenumfang: Teilzeit (20 Stunden)
Vertragsart: Unbefristet
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Stellen-ID: 35652
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 02, Gruppe 06B bis 05C - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Hedwig, Adalbert-Stifter-Straße 56, 82538 Geretsried
Sie sind verantwortlich für...
* die Personaleinsatzplanung nach fachlicher Qualifikation, persönlicher Eignung und den Anforderungen der verschiedenen Bereiche in Absprache mit den Bereichstleitungen
* die Dienstplanorganisation, sowie Kontrolle und Einhaltung des Stellenplans
* die Erstellung der Urlaubs- und Fortbildungsplanung unter Berücksichtigung des erforderlichen Stellenplans in Absprache mit den Bereichsleitungen
* die Einbindung der Mitarbeitenden in die Dienstplanorganisation entsprechend persönlicher und betrieblicher Bedarfe
* das Ausfallmanagement
Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
* eine abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsberuf und/oder Verwaltung, ein Studium im Gesundheitswesen oder ähnliche Qualifikation erworben haben
* bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten
* fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
Bei uns erwartet Sie...
* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
* persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden
Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!
Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.
Kein
Tobias
0175 8716675
[email protected]
Erlangen
Mit neun Kliniken und zwei Heimen, rund 1700 Betten und circa 3200 Beschäftigten sind wir eines der größten Klinikunternehmen in der Region. Wir stehen für ein qualitativ hochwertiges Versorgungsspektrum in den Bereichen Psychiatrie, Neurologie und Geriatrische Rehabilitation.
Das Zentrum für Neurologie und Neurologische Rehabilitation (ZNR) am Klinikum am Europakanal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
Wenn Menschen zu uns kommen, hat sich ihr Leben oft schlagartig verändert. Eine Diagnose kann alles auf den Kopf stellen – körperlich, seelisch, familiär. Und dann kommen Sie. Mit Empathie, Fachwissen, Geduld und der Fähigkeit, auch im Kleinen das Große zu sehen.
Werden Sie Teil unseres Teams in der Neurologie und neurologischen Rehabilitation.
Das zertifizierte Zentrum für Neurologie und Neurologische Rehabilitation (ZNR) am Klinikum am Europakanal Erlangen verfügt insgesamt über 135 Betten der Phasen A bis D und eine Intensivstation. Behandelt werden alle akutneurologischen Erkrankungen – von Schlaganfällen, Blutungen, Entzündungen des Zentralen Nervensystems bis hin zu Parkinson und Epilepsie.
Ihre Aufgaben
- In einem multiprofessionellen Team pflegen, betreuen und begleiten Sie Menschen mit neurologischen Erkrankungen wie Schlaganfällen, Parkinson oder Multipler Sklerose.
- Sie begleiten viele kleine Erfolge Ihrer Patientinnen und Patienten, die Großes bewirken und Sie sind von Menschen umgeben, die Ihnen dafür jeden Tag danken.
- Sie erleben Patientinnen und Patienten dabei, Schritt für Schritt ins Leben zurückzufinden – langsam vielleicht, aber mutig und mit Ihrer Hilfe.
- Sie geben den Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen Struktur, Sicherheit und Zuversicht. Dabei sind Sie fester Bestandteil eines multidisziplinären Teams aus Pflegefachkräften, dem ärztlichen Dienst, Mitarbeitenden in der Physio- und Ergotherapie, Logopädie sowie Psychologinnen und Psychologen und Sozialpädagoginnen und -pädagogen.
Ihr Profil
- Sie haben eine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann (m/w/d) bzw. zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich absolviert und bringen bestenfalls Erfahrung in der Neurologie und/oder Rehabilitation mit, bzw. haben den Wunsch, genau dort anzukommen.
- Sie erkennen kleine Erfolge und wissen, dass genau diese den Unterschied machen.
- Teamplayer zu sein ist Ihr Ding: Gemeinsam stellen wir eine hohe Pflegequalität sicher, optimieren Arbeitsabläufe und entwickeln unsere modernen Stationskonzepte weiter.
- Persönlich zeichnen Sie sich aus durch Aufgeschlossenheit gegenüber neuen pflegerischen und medizinischen Erkenntnissen und Entwicklungen aus und bringen patientenorientiertes Pflegeverständnis mit.
- Sie sind bereit, im 3-Schichtsystem zu arbeiten.
Unser Angebot
- Durch durchdachte Prozesse und kollegiale Zusammenarbeit bleibt mehr Zeit für das, was zählt: echte Pflege.
- Wir unterstützen Sie, wenn Sie sich beruflich weiterbilden möchten und bieten bspw. Fachweiterbildungen für neurologische Pflege oder Intensivpflege und Anästhesie an.
- Eine kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit ist für uns selbstverständlich.
- Fairness, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld wird bei den Bezirkskliniken Mittelfranken groß geschrieben. Unsere Inklusionsvereinbarung sowie unsere hervorragende Schwerbehindertenquote bestätigen dies.
- Sie erhalten zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten an unseren modernen Stationskonzepten.
- Ihre Arbeit wird geschätzt – persönlich, fachlich und mit fairer tariflicher Vergütung.
- Wir bieten eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-K mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge i. H. v. 15% auf Ihren persönlichen Sparbeitrag.
- Die Stelle ist bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe P7 TVöD-K bewertet. Detaillierte Informationen zu der Entgeltgruppe und den dazugehörigen Stufen finden Sie unter folgendem Link: http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/.
- Ihre bisher erworbene Berufserfahrung wird im Rahmen des tariflich Möglichen angerechnet.
- Sie haben Kinder? Dann besteht die Möglichkeit einer bevorzugten Unterbringung in der auf dem Klinikgelände gelegenen „AWO-Kinderkrippe Anny Frank“, die speziell auf die Dienstzeiten der Mitarbeiter ausgerichtet ist.
- Bei uns erhalten Sie Benefits, die wirklich helfen: Jobrad, Jobticket, Zuschüsse zur Altersvorsorge, gesundheitsfördernde Leistungen, u.v.m.: Arbeiten bei den Bezirkskliniken Mittelfranken ➤ Infos & Benefits
Für Rückfragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung, Frau Angela Schmacks, gerne unter der Telefonnummer 09131/753-3410 zur Verfügung.
Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Dann lassen Sie uns doch bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Stellenportal (https://jobs.bezirkskliniken-mfr.de/) zukommen – wir freuen uns darauf!
Dresden
Sie lieben Ihren Beruf? Die Abwechslung, Erfolge und täglichen Herausforderungen spornen Sie an?
Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen optimale Arbeitsbedingungen bietet?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir bieten Ihnen:
• interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitsbereiche deutschlandweit
• übertarifliche Vergütung - Stundenlohn bis zu 28 €
• 300 € Einstellprämie
• hohe Zuschläge für Überstunden und Nachtarbeit (25%), Samstagsarbeit (7,5%), Sonntagsarbeit (50%), Feiertagsarbeit (100%)
• 50 € steuerfreie Produktivitätsprämie monatlich
• Schichten nach Absprache
• 30 Tage Urlaub
• keine Urlaubssperren
• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• kostenfreie Arbeitskleidung
Ihre Tätigkeitsbereiche:
Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben in der Betreuung und Pflege älterer Menschen, unter anderem die Durchführung von pflegerischen Maßnahmen, die Unterstützung bei der Körperpflege sowie die Begleitung bei Arztbesuchen und Freizeitaktivitäten. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Pflegeteam zusammen und tragen zur Sicherstellung einer hohen Versorgungsqualität bei.
Ihre Voraussetzungen:
• erfolgreiche Ausbildung in der Altenpflege oder Krankenpflege als examinierter Altenpfleger bzw. Altenpflegerin, Krankenschwester bzw. Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpflegerin, Pflegefachmann oder Pflegefachfrau
• Empathie, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit und Flexibilität
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Wir schätzen das, was Sie leisten und sichern Ihnen eine umfassende, verlässliche Betreuung, geregelte Arbeitszeiten, Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung und übertarifliche Vergütung. Freuen Sie sich nicht nur auf abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld, sondern auch auf die Chance sich weiterzuentwickeln – fachlich wie persönlich.
Erfurt
Pflegefachkraft ab 18,25€ (m/w/d/x)
Standort: Erfurt
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Unternehmensbeschreibung:
iperdi ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen für Personaldienstleistungen in Familien- und Privatbesitz. In bundesweit 60 Standorten sind wir für unsere Kollegen und Kunden da. Wir stehen für Engagement mit Herz & Leidenschaft und leben unsere Philosophie ›Der Schlüssel zum Erfolg sind Menschen‹.
Wir haben genau deinen Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung!
Das bieten wir dir:
- einen Stundenlohn von mindestens 18,25€
- Vorstellungsgespräch via Telefon oder Videocall möglich
- natürlich ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaub auch innerhalb der Probezeit möglich
- viele Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zulagen
- qualitativ hochwertige Arbeitskleidung (Sonderwünsche bei Markenarbeitskleidung werden finanziell unterstützt)
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien (300€) pro geworbenen Mitarbeiter (m/w/d/x)
- kostenfreie Übernahme des Deutschlandtickets und Fahrgeld möglich
- Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei 1500 Shops & Marken wie Adidas, Apple, Samsung
Als Pflegefachkraft (m/w/d/x) bist Du verantwortlich für:
- pflegen und betreuen der Patienten
- du bereitest Patienten auf diagnostische und therapeutische Maßnahmen vor
Das bringst du mit:
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich oder entsprechende Berufserfahrung
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System und zur Arbeit am Wochenende
- Geduld, Hingabe und Einfühlungsvermögen
Kontaktdaten:
iperdi GmbH
Johannesstraße 112
99084 Erfurt
Telefon: 0361 6636820
E-Mail: [email protected]
Tarifvertrag: iGZ
Mainz am Rhein
**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
- **Anpacken ist Ihre Stärke?** **Perfekt!** Übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeigen Sie, was in Ihnen steckt!
- **Teamwork durch gemeinsame Ziele:** Wir glauben an Ihre Fähigkeiten. Bringen Sie Ihr Know-how in unser eingespieltes Team ein und tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Behandlungsqualität durch enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten bei.
## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
- **keine Berührungsängste** gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
- **Mobilität nach Ihren Bedürfnissen:** Firmenwagen zur Privatnutzung - alternativ ein Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing
- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
- **Verdienst:** attraktive Bezahlung & tarifliche Zuschläge, sowie mehrere Sonderzulagen und Prämien
- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
... all das und viel mehr!
## BEWERBEN SIE SICH JETZT!
## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
[www.victors-group.com](https://www.victors-group.com//)
[](https://www.facebook.com/VictorsGroup/) [](https://www.instagram.com/victorskarriere/)
Düsseldorf
**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
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## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
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## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
- **Mobilität nach Ihren Bedürfnissen:** Firmenwagen zur Privatnutzung - alternativ ein Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing
- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
- **Verdienst:** attraktive Bezahlung & tarifliche Zuschläge, sowie mehrere Sonderzulagen und Prämien
- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
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## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
[www.victors-group.com](https://www.victors-group.com//)
[](https://www.facebook.com/VictorsGroup/) [](https://www.instagram.com/victorskarriere/)
Dresden
**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
- **Anpacken ist Ihre Stärke?** **Perfekt!** Übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeigen Sie, was in Ihnen steckt!
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## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
- **keine Berührungsängste** gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
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- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
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- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
... all das und viel mehr!
## BEWERBEN SIE SICH JETZT!
## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
[www.victors-group.com](https://www.victors-group.com//)
[](https://www.facebook.com/VictorsGroup/) [](https://www.instagram.com/victorskarriere/)
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**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
- **Anpacken ist Ihre Stärke?** **Perfekt!** Übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeigen Sie, was in Ihnen steckt!
- **Teamwork durch gemeinsame Ziele:** Wir glauben an Ihre Fähigkeiten. Bringen Sie Ihr Know-how in unser eingespieltes Team ein und tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Behandlungsqualität durch enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten bei.
## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
- **keine Berührungsängste** gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
- **Mobilität nach Ihren Bedürfnissen:** Firmenwagen zur Privatnutzung - alternativ ein Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing
- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
- **Verdienst:** attraktive Bezahlung & tarifliche Zuschläge, sowie mehrere Sonderzulagen und Prämien
- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
... all das und viel mehr!
## BEWERBEN SIE SICH JETZT!
## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
[www.victors-group.com](https://www.victors-group.com//)
[](https://www.facebook.com/VictorsGroup/) [](https://www.instagram.com/victorskarriere/)
Berlin
**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
- **Anpacken ist Ihre Stärke?** **Perfekt!** Übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeigen Sie, was in Ihnen steckt!
- **Teamwork durch gemeinsame Ziele:** Wir glauben an Ihre Fähigkeiten. Bringen Sie Ihr Know-how in unser eingespieltes Team ein und tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Behandlungsqualität durch enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten bei.
## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
- **keine Berührungsängste** gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
- **Mobilität nach Ihren Bedürfnissen:** Firmenwagen zur Privatnutzung - alternativ ein Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing
- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
- **Verdienst:** attraktive Bezahlung & tarifliche Zuschläge, sowie mehrere Sonderzulagen und Prämien
- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
... all das und viel mehr!
## BEWERBEN SIE SICH JETZT!
## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
[www.victors-group.com](https://www.victors-group.com//)
[](https://www.facebook.com/VictorsGroup/) [](https://www.instagram.com/victorskarriere/)
Erfurt
**Mobiles Team „AURA“ – Die Lösung bei Personalengpässen!**
Wir, das mobile Team „AURA“ der Victor's Group, sind mit unseren Pflegeprofis bundesweit im Einsatz und bilden das Rückgrat für unsere 130 Kunden.
Sie können Teil des Teams werden als
# examinierte Pflegefachkraft
15 Tage arbeiten, 15 Tage frei, freie Dienstplangestaltung per Mitarbeiter-App, Firmenwagen zur Privatnutzung, attraktive Verdienstmöglichkeiten, etc. - Wir kümmern uns um unsere Mitarbeiter und zeigen durch fürsorglichen Umgang, Wertschätzung, fairen Entgeltstrukturen sowie zahlreichen Benefits, dass wir es ernst meinen.
## IHRE AUFGABEN:
- **Patientennähe auf Expertenniveau:** Mit einem professionellen, wertschätzenden Ansatz setzen Sie Maßstäbe im Umgang mit unseren Bewohnern und ihren Angehörigen. Ihr Beitrag macht den Unterschied.
- **Anpacken ist Ihre Stärke?** **Perfekt!** Übernehmen Sie herausfordernde Aufgaben in der Planung, Durchführung, Steuerung und Dokumentation der Pflegeprozesse. Zeigen Sie, was in Ihnen steckt!
- **Teamwork durch gemeinsame Ziele:** Wir glauben an Ihre Fähigkeiten. Bringen Sie Ihr Know-how in unser eingespieltes Team ein und tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Behandlungsqualität durch enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten bei.
## IHR PROFIL:
- **abgeschlossene Ausbildung** als Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- idealerweise bringen Sie Berufserfahrung mit, aber auch Berufs- bzw. Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- **Leidenschaft für den Pflegeberuf** und wertschätzender Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen, deren Angehörigen und dem Kollegenkreis
- **keine Berührungsängste** gegenüber digitaler Dokumentation sowie eine qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
## IHRE BENEFITS:
- **Flexibilität trotz Schichtdienst:** 15 Tage arbeiten, 15 Tage frei - freie Dienstplangestaltung über Mitarbeiter-App
- **Mobilität nach Ihren Bedürfnissen:** Firmenwagen zur Privatnutzung - alternativ ein Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss sowie E-Bike-Leasing
- **Anstellungsart:** unbefristete Verträge in Voll- oder Teilzeit mit 6 Monate Probezeit und 29 Tagen Urlaub
- **Verdienst:** attraktive Bezahlung & tarifliche Zuschläge, sowie mehrere Sonderzulagen und Prämien
- **Unterbringung:** kostenlose Übernachtungen bei Einsätzen außerhalb des Wohnortes
- **Altersvorsorge:** betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft
- **Karrierepush:** umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy
- **Einarbeitung:** Wir werfen keinen ins kalte Wasser. Alle neuen Mitarbeiter werden von einer festen Ansprechperson begleitet.
- **Corporate Benefits:** exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik sowie Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz-Hotels
- **Gemeinsam stark:** familiäres Klima und multiprofessionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe
... all das und viel mehr!
## BEWERBEN SIE SICH JETZT!
## IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind die Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.
Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
**Victor's Group - Zentralverwaltung**
Malstatter Markt 11-13 · 66115 Saarbrücken · Telefon +49 681 936 130
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Bremen
In Bremen, auf der linken Weserseite, im Stadtteil **Huchting** (28259 Bremen-Huchting) liegt unser "Haus Invita".
Hier umsorgen wir, mit einer Anzahl von insgesamt 88 Plätzen, unsere Bewohner:innen in der vollstationären Lang- und Kurzzeitpflege.
Bewirb dich jetzt und starte durch als **Praxisanleitung** (m/w/d) im stationären Bereich des "Haus Invita". Beginne zum nächstmöglichen Zeitpunkt – wir freuen uns auf dich!
**Deine Hauptaufgaben:**
- Anleitung von Auszubildenden gemäß den Vorgaben des Pflegeberufegesetzes (PflBG)
- Erstellung und Umsetzung von Ausbildungsplänen sowie Dokumentation des Ausbildungsfortschritts
- Begleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen und Praktikant:innen
- Kooperation mit Pflegeschulen sowie Teilnahme an Ausbildungs- und Entwicklungsgesprächen
- Individuelle Pflege: Du gestaltest Pflege, die unsere Bewohner:innen wirklich erreicht.
- Hilfe im Alltag: Du unterstützt mit Empathie und Tatkraft.
- Kompetente medizinische Versorgung: Du führst ärztliche Anordnungen sicher aus und behältst wichtige Vitalwerte im Blick.
- Teamarbeit auf Augenhöhe: Du arbeitest eng mit einem engagierten und tollen Team zusammen.
- Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung von Lernenden
**Wir freuen uns, wenn du...**
- Eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann (generalistisch) oder eine gleichwertige pflegerische Grundausbildung bspw. zur/zum Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in abgeschlossen hast,
- über eine Weiterbildung zur Praxisanleitung verfügst oder du Lust dazu hast, diese zu absolvieren,
- du empathisch, kommunikativ, zuverlässig, teamfähig, respektvoll und wertschätzend bist
- und für eine moderne und professionelle Pflege und Betreuung stehst, um das maximal mögliche Wohlbefinden eines jeden Einzelnen unserer Bewohner:innen zu erreichen.
**Damit du deinen neuen Job liebst (deine Vorteile):**
- Unschlagbare Teampower in einer hochmodernen Pflegeeinrichtung
- Eine attraktive Vergütung + Zuschläge
- Die WH Care PlusCard: Eine durch die WH Care finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Privat-Patient:innen-Komfort in zahlreichen Qualitätskliniken und einem jährlich frei verfügbaren Gesundheitsbudget
- Einkaufsrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten
- Hauseigene Küche/Speisen nach modernsten ernährungswissenschaftlichen Gesichtspunkten
**Was als Nächstes?**
Bewerben! Und zwar online.
Unsere neugierigen Recruiter, Ann-Sophie und Jascha, freuen sich auf den Upload deiner Unterlagen über unser Bewerbungsformular. Wir sind gespannt auf dich!
**Über uns:**
Als WH Care Gruppe sind wir mit unseren fast 1500 Mitarbeitenden an über 17 Standorten ein zuverlässiger Partner für all jene, die professionelle, innovative und bedürfnisorientierte Betreuung und Pflege schätzen. Mit unserer positiven Perspektive auf das Älterwerden und unserem Streben nach maximaler Lebensqualität und Lebensfreude für unsere Bewohner:innen, suchen wir nach Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft und Tatendrang an unserer Seite stehen.
**Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.*
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