Stellenangebote in Deutschland

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung der Universität mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Zum voraussichtlich **01.08.2025** ist an der Fakultät für Maschinenbau, Professur Schweißtechnik, vorbehaltlich der Bereitstellung und Bewilligung der Drittmittel durch den Drittmittelgeber, eine Stelle als vollzeitbeschäftigte/r

### **Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)**

### (100%, Entgeltgruppe 13 TV-L)

**befristet auf 1 Jahr**, mit der Option auf Weiterbeschäftigung, zu besetzen.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

**Arbeitsaufgaben**:

- Projektbearbeitung eines EU-Projektes zum Thema „Zero defect manufacturing and predictive design of DED-arc components for demanding fatigue applications“
- Projektbearbeitung und Koordination des Projektfortschritts in Eigenverantwortung
- Abstimmung der durchzuführenden Arbeiten entsprechend des Projektplans mit internationalen Partnern aus Universitäten und Industrie
- Experimentelle und analytische Versuchsdurchführung und -auswertung im Kontext „additive Fertigung – Prozessdaten – Schwingfestigkeit“
- Berichterstattung und Transfer der Ergebnisse

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen und die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende **Voraussetzungen** mitbringen:

- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Maschinenbau (Fachrichtung Werkstoff- oder Fertigungstechnik), oder vergleichbarer Disziplinen, welches den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet
- Kenntnisse in den Bereichen additive Fertigung, Schweißtechnik, Datenerfassung und -analyse, Schwingfestigkeit und Werkstofftechnik
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B1)
- Reisebereitschaft zu internationalen Projekttreffen
- Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten sind vorteilhaft

Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind unter dem **Stichwort »FatDED«** mit den üblichen Unterlagen bis **30.06.2025** [elektronisch oder postalisch] an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

Technische Universität Chemnitz

Fakultät für Maschinenbau

Professur Schweißtechnik

09107 Chemnitz

Ansprechpartner:

Prof. Dr.-Ing. Jonas Hensel

E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter [https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html](https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html "Datenschutz").
 

# **Open Position**

The Chemnitz University of Technology is an established innovative scientific and educational institution, which takes on the challenges connected with the competition between the universities. The Chemnitz University of Technology offers attractive employment for personalities with proven scientific excellence who want to contribute to the further innovative development.

Starting at **1st August 2025**, the Faculty of Mechanical Engineering, Professorship Welding Engineering, offers an employment for a

### **Research Assistant (m/f/d)**

### (100 % Entgeltgruppe 13 TV-L)

for 1 year, with the option of continued employment, subject to availability of third-party funding.

Selection is based on suitability, qualification and professional performance. Chemnitz University of Technology aims to support women in particular and therefore expressly asks qualified women to apply. In the case of equal suitability, severely disabled persons or persons of equal status will be given priority in accordance with SGB IX. In principle, the job is also suitable for part-time employment. Applications will be reviewed to determine whether part-time requests can be accommodated within the scope of official possibilities.

Temporary employment is subject to the provisions of the Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) and the Sächsisches Hochschulgesetz (SächsHSG) as amended.

**Working tasks**:

- Scientific work in an EU-funded project on “Zero defect manufacturing and predictive design of DED-arc components for demanding fatigue applications” 
- Project management and coordination of project progress under own responsibility
- Coordination of the work to be carried out with international partners from universities and industry according to the project plan
- Experimental and analytical work in the context of “additive manufacturing - process data - fatigue strength”
- Reporting and transfer of the results

You will use your research results for scientific publications and your own qualification. This is a position for further scientific qualification.

If you want to join our interdisciplinary and highly motivated team in academically exploring a topic of high practical relevance, you should bring along the following **qualifications and traits**:

- Completed scientific university degree in the field of mechanical engineering (specializing in materials or production engineering), or comparable disciplines, which opens up access to the corresponding qualification level
- Knowledge of additive manufacturing, welding technology, data acquisition and analysis, fatigue strength and materials engineering
- Good command of written and spoken English (min. B2)
- Good knowledge of written and spoken German (min. B1)
- Willingness to travel to international project meetings
- Experience in scientific work is advantageous

You must also fulfil the recruitment requirements according to § 73 SächsHSG.

Please refrain from sending original documents, as your written documents will not be returned but will be destroyed in accordance with data protection regulations. If you would like your documents to be returned, please enclose a stamped, addressed envelope with your application.

Applications should be sent to the address below by **30.06.2025** electronically or by post with the **keyword ‘FatDED’** and the usual documents. Please note that, for security reasons, no electronic applications or attachments to applications that are made available for download via hyperlinks to third parties can be considered in the recruitment process.

Chemnitz University of Technology

Faculty of Mechanical Engineering

Professorship of Welding Engineering

Contact person: Prof. Dr.-Ing. Jonas Hensel

09107 Chemnitz

E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

The relevant information on the collection and processing of personal data can be found at [https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html](https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html).

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

Einrichtung Universitätsverwaltung - Stabsstelle Sicherheit, Gesundheit und Nachhaltigkeit

Vergütung TV-L E13

Umfang Vollzeit (100%)

Besetzungsdatum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist 15.06.2025

Das sind wir:

Wir sind rund 25 engagierte Kolleginnen und Kollegen mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen und einem gemeinsamen Ziel: bestmögliche Sicherheit für die Menschen und die Gebäude der Exzellenz-Universität LMU! Konkret kümmern wir uns als zentrale Beratungsstelle der Universität um so wichtige und spannende Themen wie Sicherheit am Arbeitsplatz für alle Beschäftigten, Biologische Sicherheit, Strahlenschutz und Gefahrguttransport in den Forschungseinrichtungen, um Zukunftsthemen wie betrieblicher Umweltschutz und Abfallmanagement und bündeln unsere Expertise in der Stabsstelle für Sicherheit, Gesundheit und Nachhaltigkeit.

Und Sie? Sie sorgen mit Herz und Verstand dafür, dass in den rund 130 Gebäuden der LMU, darunter denkmalgeschützte Architekturperlen und state-of-the-art Forschungslabore, nichts anbrennen kann und dass die Menschen an unserer Uni, ob Forschende, Verwaltungsmitarbeitende oder Studierende im Notfall einen guten Plan zur Hand haben.
Sie wollen mehr wissen? Lernen Sie uns kennen – es lohnt sich!

Wir suchen Sie:

Brandschutzbeauftragter/ Brandschutzbeauftragte/ Notfallmanagement (m/w/d)

am Standort München

Das sind Ihre Aufgaben:

- Sie führen Brandschutzbegehungen durch, erarbeiten Lösungsvorschläge zur Mängelbeseitigung und überwachen deren Umsetzung.
- Sie beraten hinsichtlich der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen bei Neubauten, Umbaumaßnahmen, Anmietungen, Nutzungsänderungen und Beschaffungen als auch bei der Durchführung von Veranstaltungen.
- Sie begleiten die Erstellung und Aktualisierung von Planunterlagen wie Feuerwehreinsatzpläne und Flucht- und Rettungspläne.
- Sie schulen Beschäftigte der LMU zum vorbeugenden Brandschutz sowie zum richtigen Verhalten im Brandfall.
- Sie verfassen und aktualisieren gebäudespezifische Brandschutzordnungen für die verschiedensten Gebäudetypen - vom denkmalgeschützten Einzelgebäude bis zu modernsten Forschungskomplexen.
- Sie unterstützen die Entwicklung von Evakuierungskonzepten und beteiligen sich an der Planung von Räumungsübungen.

Das sind Sie:

- Sie haben ein Hochschulstudium mit technischer oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung abgeschlossen oder können geeignete berufliche Erfahrungen und Qualifikationen nachweisen. Die Stelle ist auch für den Berufsstart oder Wiedereinstieg geeignet.
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und können Planunterlagen auch zu komplexen Gebäuden problemlos lesen und interpretieren.
- Sie zeichnet Ihre Zuverlässigkeit und Belastbarkeit aus, und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
- Auch komplexe Sachverhalte können Sie mündlich und schriftlich mühelos vermitteln.
- Sie sind kommunikationsstark, können flexibel auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Personengruppen reagieren und auch in schwierigen Situationen überzeugen.
- Sie arbeiten mit den Mitgliedern unserer Universität lösungsorientiert zusammen, besitzen diplomatisches Geschick und sind in der Lage, unterschiedliche Interessenslagen miteinander in Einklang zu bringen.

Das ist unser Angebot:

Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben an einer der größten deutschen Universitäten wartet auf Sie. Ihr Büro ist mitten in München, in U-Bahn-Nähe. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie zu Gebäudebegehungen an allen LMU-Standorten im Stadtgebiet München unterwegs.

Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet. Die Vergütung erfolgt nach [TV-L, Entgeltgruppe E13](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&matrix=1),, je nach Qualifikation. Mit der Stelle sind attraktive Angebote des öffentlichen Dienstes verbunden, z.B. Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und zusätzlich 24.12 und 31.12. frei, Gleitzeit sowie unsere betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Wir bieten Ihnen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem hoch engagierten Team, eine fundierte Einarbeitung, dienstliches Smartphone und Laptop für mobiles Arbeiten, ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, Angebote zur Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an Fachtagungen und internationalen Austauschprogrammen (z.B. Erasmus+).

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig: Sie haben bei uns die Möglichkeit zu Teilzeit in verschiedenen Modellen und mobilem Arbeiten (bis zu 50% im Homeoffice) sowie flexible Arbeitszeiten. Bei Bedarf unterstützen wir Sie bei der Suche nach einer Kinderbetreuung und einer Staatsbedienstetenwohnung. Auf unseren Arbeitgeberseiten finden Sie weitere Informationen zu unseren .

Die LMU hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Beschäftigten. Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung **bis zum 31.05.2025** an

Ludwig-Maximilians-Universität München
Stabsstelle Sicherheit, Gesundheit und Nachhaltigkeit
[[email protected]](https://mailto:[email protected]) (ein PDF, max. 5MB).

Bei Rückfragen melden Sie sich gerne bei Gisela Niemeier unter Telefon [+49 89 2180-1214](https://tel:498921801214).

## Wo Wissenschaft alles ist.

An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. [Werden Sie Teil der LMU München!](https://www.lmu.de/de/die-lmu/arbeiten-an-der-lmu/index.html)

Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die [Datenschutzerklärung der LMU](https://www.lmu.de/de/footer/datenschutz/index.html) für den Internetauftritt. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.

Ludwig-Maximilians-Universität München
Geschwister-Scholl-Platz 1
80539 München

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Zum 01.10.2025 ist an der Fakultät für Mathematik, Professur Theoretische Mathematik, vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Verfügbarkeit, eine Stelle als teilzeitbeschäftigte/r

### **Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in – Postdoc (m/w/d)**

### (75%, Entgeltgruppe 13 TV-L)

befristet bis 30.09.2028 zu besetzen. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

**Aufgabenbereiche**

- Mitarbeit in der Lehre (3 LVS)
- Eigenständige Forschungstätigkeit im Bereich der algebraischen Geometrie und Beteiligung an wissenschaftlichen Aktivitäten der Arbeitsgruppen für Theoretische Mathematik und Algebra

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen und die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende **Voraussetzungen** mitbringen:

- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium und Promotion im Bereich der algebraischen Geometrie oder vergleichbarer Disziplinen, welches den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet
- Kenntnisse in Topologie, Hodge-Theorie und/oder arithmetischer Geometrie sind von Vorteil

Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind unter dem **Stichwort »TheoMath«** mit den üblichen Unterlagen bis **06.06.2025** in einer PDF-Datei per E-Mail an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungs-verfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

Technische Universität Chemnitz

Fakultät für Mathematik

Professur Theoretische Mathematik

Ansprechpartner: Anja Otto  

E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter [https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html](https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html).

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

Einrichtung Universitätsverwaltung - Dezernat III Studierende, Dezernatsleitung

Vergütung TV-L E13

Umfang Vollzeit (100%)

Besetzungsdatum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt (befristet bis 30.09.2027)

Bewerbungsfrist 25.05.2025

Das sind wir:

Die Studienmöglichkeiten an der LMU sind mit über 300 Studiengängen und zahlreichen Kombinationsmöglichkeiten an 18 Fakultäten breit aufgestellt. Die zurzeit ca. 54.000 eingeschriebenen Studierenden werden früh in hochaktuelle Forschung eingebunden und können vielfältige Praxis- und Auslandserfahrungen sammeln. Mit der Einführung eines neuen Campus Management Systems (CAMPUSonline) setzt die LMU einen zentralen Baustein im Prozess der Digitalisierung und Modernisierung für ihre Studierenden und Mitarbeitenden um.

Das Dezernat Studierende bietet als zentrale Schnitt- und Anlaufstelle für Studieninteressierte und Studierende sowie für die Fakultäten ein breites Spektrum an Serviceleistungen rund um das Studium. Hierzu zählen Angebote von der ersten Studienorientierung, über die Immatrikulation, die Studienorganisation und -administration bis hin zu Vorbereitungen auf den erfolgreichen Berufseinstieg und die Förderung der Internationalisierung. Als Dezernat Studierende sind wir daher zentral in die digitale Transformation des Student-Life-Cycle der LMU eingebunden.

Wir suchen Sie:

Key User im Teilprojekt Studierenden- und Gebührenmanagement (SUG) des Campus Management-Projekts (m/w/d)

am Standort München

Das sind Ihre Aufgaben:

- Sie übernehmen eine zentrale Rolle
- als Key User im Einführungsprojekt und bei der Abbildung des Student-Life-Cycle in CAMPUSonline;
- als Multiplikator bzw. Multiplikatorin für die Etablierung von CAMPUSonline als neues Campus-Management-System und tragen die damit verbundenen Veränderungen positiv in die Organisation hinein.
- Sie unterstützen die Teilprojektleitung
- bei der Analyse und Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Studierenden- und Gebührenmanagement und bewerten Projekt-Chancen und -Risiken;
- bei der Herbeiführung von notwendigen Entscheidungen und setzen Konfigurationsentscheidungen um;
- bei der Kommunikation mit den Stakeholdern des Teilprojekts.
- Sie koordinieren in enger Abstimmung mit allen am Prozess beteiligten Fachbereichen die Abbildungsmöglichkeiten der entsprechenden Prozesse, definieren und konfigurieren diese im System.
- Sie erarbeiten Funktionen im Zuge des Rechte- und Rollenmodells und erstellen die notwendigen Dokumente.
- Sie verantworten die Pflege der lokal anzupassenden Dokumentationen und entwickeln diese weiter.
- Sie konzipieren und führen Nutzerschulungen durch und sind Ansprechperson bei Supportanfragen der Nutzer und Nutzerinnen.

Das sind Sie:

- Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation auf Grundlage Ihrer bisherigen Berufserfahrungen
- idealerweise Berufserfahrung in einer Hochschulverwaltung und/oder mit Verwaltungssystemen, Datenbanken oder Workflowsystemen sowie Kenntnisse über den Student-Life-Cycle
- sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine sehr strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, belegbar idealerweise durch Projekterfahrung
- sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, eine ausgeprägte Team- und Konfliktkompetenz sowie eine hohe Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, bei einem gleichbleibend hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung
- Erfahrung in der Nutzung von Projekt- und Kollaborationstools (z.B. Confluence oder Redmine).

Das ist unser Angebot:

Freuen Sie sich auf sehr verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im Projektrahmen der laufenden Modernisierung und Digitalisierung der Studierendenverwaltung an einer der renommiertesten Universitäten Europas. In unserem inhaltlich diversen und spannenden Dezernat der Zentralen Universitätsverwaltung gestalten Sie in zentraler Position als Key User die Etablierung und Weiterentwicklung von CAMPUSonline als neuem Campus-Management-System und damit auch den weiteren Erfolg der LMU in Studium und Lehre mit.

Ihr moderner Arbeitsplatz in unserem Dezernat befindet sich in München in zentraler Uni-Lage am Englischen Garten, nahe der U-Bahn-Station Universität.

Die ausgeschriebene Stelle ist zunächst auf die Projektlaufzeit bis 30.09.2027 befristet und kann in Vollzeit besetzt werden. Die Vergütung richtet sich nach dem [Tarifvertrag der Länder (TV-L)](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&matrix=1) und erfolgt bei Vorliegen der formalen Voraussetzung mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13. Mit der Stelle sind attraktive Angebote des öffentlichen Dienstes verbunden, z.B. Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Neben einem umfangreichen Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie zur Gesundheitsförderung bieten wir Ihnen die Gelegenheit zur Teilnahme an Fachtagungen, Konferenzen und Netzwerktreffen.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist der LMU wichtig. Daher haben Sie bei uns die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeit und erhalten ggf. Unterstützung bei der Suche nach einer passenden Kinderbetreuung.

Die LMU hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Beschäftigten. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Kontakt:

Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Dezernats III Studierende, Frau Dr. Andrea Stiebritz sowie die Teilprojektleiterin Frau Franziska Kloiber gern per E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected]) zur Verfügung.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (ein PDF, maximal 10 MB) **bis 25.05.2025** per E-Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected]).

## Wo Wissenschaft alles ist.

An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. [Werden Sie Teil der LMU München!](https://www.lmu.de/de/die-lmu/arbeiten-an-der-lmu/index.html)

Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die [Datenschutzerklärung der LMU](https://www.lmu.de/de/footer/datenschutz/index.html) für den Internetauftritt. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.

Ludwig-Maximilians-Universität München
Geschwister-Scholl-Platz 1
80539 München

Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft!

Werden Sie Teil unserer Hochschul-Community als

**Wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d)**

**im Projekt Fellowship SoTL:HN**

Entgeltgruppe 13 TV-L, Vollzeit, befristet

**Ihre Aufgaben:**

» Wissenschaftliche Projektleitung inkl. Entwicklung der Förderlinie SoTL:HSNR

» Entwicklung von Qualifizierungsmaßnahmen für Lehrende und Studierende hinsichtlich SoTL und Decoding the Disciplines

» Netzwerkbildung und Community Management, insbesondere Aufbau eines SoTL-Expertisezirkels

» Publikation und Dissemination von Projektergebnissen

**Ihr Profil:**

» Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium

» Erfahrung in wissenschaftlicher Projektleitung; wünschenswert: Erfahrung in Konzeption von Förderlinien

» Kenntnisse hochschuldidaktischer Forschung (SoTL, Decoding the Disciplines und SoAD) oder

Bildungs-/Sozialforschung

» Erfahrung in didaktischer Qualifizierung und Beratung/Coaching von Lehrenden

» Erfahrung in transferorientierter Netzwerkbildung

**Wir bieten:**

Flexible Arbeitszeiten | Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub/Jahr | Fort- und Weiterbildungsangebote | Gesundheitsförderung | Betriebliche Altersvorsorge (VBL) | vermögenswirksame Leistungen | Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte | Gute Verkehrsanbindung | Kostenlose Parkplätze | Mensa | Entgeltumwandlung | Sportangebote | Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Situation

**Auf einen Blick:**

Zu besetzen: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristet bis: 31.03.2027 (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG)

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. 50 Min. / Woche)

Ein geringerer Beschäftigungsumfang ist möglich.

Eingruppierung: EG 13 TV-L

Bereich: Ressort für Studium und Lehre

Arbeitsbereich Hochschuldidaktik

Standort: Campus Mönchengladbach

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.



**Haben Sie noch Fragen?**

Wenden Sie sich gerne an:

Fr. Esters, E-Mail: [email protected], Tel.: 02151 822-2415 für Fragen zum Bewerbungsverfahren

Fr. Dr. Ruschin, E-Mail: [email protected], Tel.: 02161 186-3553 für fachliche Fragen



**Gehen Sie Ihren Weg mit uns!**

Bewerben Sie sich jetzt online **bis zum** **29.05.2025** unter der **Kennziffer 11-0525-2** über unser [Online-Portal](https://verwaltung.hs-niederrhein.de/qissva/rds?state=change&type=3&nextdir=sva/bwmsas&subdir=sva/bwm&moduleParameter=bwmSearchResult&next=TableSelect.vm). Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Hochschule Niederrhein, z. Hd. Frau Esters, Reinarzstraße 49, 47805 Krefeld.

Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der KW 24 statt.

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung der Universität mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt (frühestens 1.7.2025) ist an der Fakultät für Naturwissenschaften, Professur Experimentelle Sensorik eine Stelle als teilzeitbeschäftigte/r

### **Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)**

### (75 %, Entgeltgruppe 13 TV-L)

zunächst befristet bis 30.6.2028, mit der Option der Weiterbeschäftigung zu besetzen. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

**Die Themen der Arbeit und Promotion sind Untersuchung von optischem und elektronischem Rauschen in AlGaInN Leuchtdioden.** Aufgabe und Thema der Doktorarbeit sind der Aufbau experimenteller Messplätze für die Charakterisierung des frequenzabhängigen Rauschens der Lichtemission und der Spannung von LEDs, die Durchführung der Experimente sowie die Modellbildung zur physikalischen Beschreibung der zugrundeliegenden Mechanismen. Die Stelle ermöglicht eine Promotion in Physik und die Qualifikation als Expertin oder Experte in den Bereichen der Physik, insbesondere Optoelektronik (**Doktorarbeit**).

**Arbeitsaufgaben**:

- Elektronischer Entwurf und Aufbau von rauscharmen Transimpedanzverstärkern mit vorgegebenem Frequenzgang und Analog-Digital-Konvertern mit extrem niedrigem Eingangsrauschen und höchster Dynamikreserve,
- Elektronischer Entwurf und Realisierung einer extrem rauscharmen Stromquelle,
- Aufbau eines Systems zur Kühlung oder Heizung von Proben und Detektoren zur Messung der Temperaturabhängigkeit der Rauschterme und zur Minimierung des Detektorrauschens,
- Konzeptionalisierung und Umsetzung eines Experiments zur Untersuchung von optischem Rauschen als Funktion der aktiven Fläche des optoelektronischen Bauelements,
- (Weiter-) Entwicklung von physikalischen Modellen zur Beschreibung des optischen und elektronischen Rauschens,
- Charakterisierung von (Punkt-) Defekten in den LEDs als Ursache für das Rauschen, z.B. mit DLTS (deep level transient spectroscopy) oder ODLTS (optical DLTS),
- Mitarbeit in der Lehre (3 LVS) und
- Wissenschaftliche Auswertung der Ergebnisse (Publikationen, Tagungsbeiträge).

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen, Präsentationen auf internationalen Tagungen und für die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion).

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende **Voraussetzungen** mitbringen:

- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Physik oder einer vergleichbaren Disziplin, welche den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet
- Erfahrung mit physikalischen Experimenten, in mindestens zwei der vier Gebiete nichtlineare Optik, Optik, Optoelektronik und Laserdioden
- Bereitschaft zur Arbeit in einem interdisziplinären und internationalen Team
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind unter dem Stichwort **»NOISE«** mit den üblichen Unterlagen bis **02.06.2025** [elektronisch oder postalisch] an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

Technische Universität Chemnitz

Fakultät für Naturwissenschaften

Professur Experimentelle Sensorik

Ansprechpartner: Prof. Dr. Ulrich T. Schwarz

09107 Chemnitz

E-Mail: [[email protected]](https://mailto:[email protected])

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter [https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html](https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html).

PROFI-TRUCKER - DEINE BERUFSKRAFTFAHRER-AUSBILDUNGDESHALB BERUFSKRAFTFAHRER WERDEN:1.) NIE WIEDER ARBEITSLOS BIS ZUR RENTE! Der Berufskraftfahrer ist seit vielen Jahren Mangelware geworden und trotz ausländischer Mitarbeiter wird das nicht mehr besser!2.) TOP ENTLOHNUNG! Berufskraftfahrer-Löhne von bis zu 3.400 Euro NETTO und mehr sind keine Seltenheit mehr!3.) PLAN B! Natürlich bist du nach der Lehre als Berufskraftfahrer nie zu alt, noch eine zweite Ausbildung zu machen. Doch solltest du diesen Beruf wieder verlieren, kommst mit dem Geld nicht mehr klar, eckst ständig mit dem Boss an, du willst nicht, dass dir ständig jemand während der Arbeit auf die Finger schaut. Dann kannst du jederzeit in deinen alten Beruf zurück! Als ausgelernter Berufskraftfahrer wirst du sofort wieder eingestellt und du kannst dir sogar die Firma aussuchen!4.) NICHT STANDORTGEBUNDEN! Egal wohin du umziehst, einen Job als Berufskraftfahrer findest du immer vor deiner "Haustüre".5.) LENKZEITEN! Der Berufskraftfahrer ist der bestgeschützter Arbeitsplatz in Europa! Das Gesetz verbietet dir Überstunden zu machen. Du wirst dafür sogar bestraft! Alles was du machst wird digital für die Kontrollbehörden aufgezeichnet.6.) ARBEITSZEITEN! Als Auszubildender darfst Du nicht in das Ausland fahren, auch wenn Du schon 21 Jahre alt bist! Eine Gewerbeerlaubnis hierfür nach dem Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz besitzt Du erst nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung. Im Klartext, du fängst morgens an und hast am späten Nachmittag Feierabend wie bei jedem anderen Beruf auch. 7.) ABWECHSLUNG! Es muss nicht täglich die gleiche Tour sein. Dein Ausbildungsbetrieb hat immer ausreichend andere Touren die sich unterscheiden. Das können Touren in der Nacht sein, am Tage oder auch mal Fernverkehr mit uns ohne Übernachtung im Lkw.8.) SELBSTSTÄNDIGKEIT! Die Ausbildung verleiht dir ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Verantwortung, Flexibilität, Pünktlichkeit, Ordnungssinn, Sauberkeit und Entscheidungsfähigkeit. Mit diesen Voraussetzungen schaffst du auch spielend dein Privatleben mit und ohne Familie. 9.) SICHERHEIT! Die Fahrzeugtechnik und Ausstattung der Lkw ist heutzutage mehr als hervorragend. Wir sprechen hier von der Ausstattung einer S-Klasse. Natürlich gibt es auch den Massagesitz! (Hängt vom Fahrzeughersteller ab). Sicherheitsassistenten sorgen für absolute Sicherheit am Arbeitsplatz im Straßenverkehr! Moderne Flottensystem orten dich und den Lkw rund um die Uhr, mehr Sicherheit für den Lkw-Fahrer geht nicht.Als Berufskraftfahrer bzw. Berufskraftfahrerin machst du deine Ausbildung innerhalb der Ausbildungsinitiative in dem Unternehmen deiner Wahl. Es sind Familienunternehmen in den Bereichen Spedition, Transport und Entsorgung, die schon sehr lange existieren. Hier wie da gibt es den Nah- und den Fernverkehr. Dein Einsatzgebiet kann somit viele Städte in Deutschland oder aber nur wenige Stadtteile umfasst. Die Ausbildungsbetriebe der Initiative bilden seit 2007 aus. Weit über 200 Berufskraftfahrer wurden bereits erfolgreich ausgebildet. Jede Ausbildung ist bei jedem Partner anders, denn jeder Partner hat verschiedenes Transport-Equipment sowie verschiedene Transportaufträge und Kunden. Auf unserer homepage www.profi-trucker.de findets du von jedem einzelnen Partner den Kontakt für deine Bewerbung. Auf jeden Fall kannst du aber vorher den Betrieb über die jeweilige Firmenhomepage studieren und analysieren und dir auch das Equipment anschauen. Sehr schnell wirst du dann deinen Favoriten finden, bei dem du dich bewerben willst. JETZT BEWERBEN! Worauf wartest Du noch? Bewirb dich jetzt! Weiterbildung zum Kraftverkehrsmeister um später Fuhrparkleiter in einem Transportunternehmen zu werden, ist hier nicht ungewöhnlich.

Das solltest Du noch wissen!In der Ausbildung als Berufskraftfahrer machst Du viele Schulungen und Unterweisungen! Hier ein paar Beispiele:
Gefahrgut-Schein (ADR)
Staplerschein
Ladungssicherungsschein
Noch viele weitere Unterweisung folgen.Viele Ausbildungsbetriebe starten nach der Probezeit mit dem Führerschein CE, damit du schnellstmöglich den Lkw bedienen kannst.EINMALIG IN DEUTSCHLAND! Bereits mit 18 Jahren darf man während der Ausbildung einen 40Tonner im öffentlichen Straßenverkehr in Deutschland fahren. Der Ausbildungsvertrag ist quasi bei einer Kontrolle durch die Polizei die Genehmigung!

Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft!.

Werden Sie Teil unserer Hochschul-Community als

**Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im Dekanat**

**am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften**

Entgeltgruppe 11 TV-L, Vollzeit, befristet für 2 Jahre



**Ihre Aufgaben:**

» Studiengangskoordination der Studiengänge:

Wirtschaftsinformatik (B.Sc. und M.Sc.) und Cyber Security Management (B.Sc. und M.Sc.) ggf. weitere

» Durchführung von Studienberatungen und Betreuung der Studierenden, Studienanfänger/innen und Studieninteressierten

» Unterstützung der Studiengangsleitung bei der Koordination und Organisation aller anfallender Tätigkeiten

» Bereitschaft zur Übernahme von Lehrveranstaltungen

**Ihr Profil:**

» abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom)

» (Berufs-) Erfahrungen im Hochschulbereich sind erwünscht

o Kenntnisse der gesamten Curricula, derer Strukturen, der Modulbeschreibungen und Prüfungsordnungen der betriebswirtschaftlichen Studiengänge (alle Studiengänge im Fachbereich Bachelor- und Masterprogramme)

o sowie im Campusmanagementsystem, und der eingesetzten E-Learning-Plattform

» zuverlässiger Umgang mit den MS-Office-Anwendungen

» fundierte Englischkenntnisse

**Wir bieten:**

Flexible Arbeitszeiten | Mobiles Arbeiten | 30 Tage Urlaub/Jahr | Fort- und Weiterbildungsangebote | Gesundheitsförderung | Betriebliche Altersvorsorge (VBL) | vermögenswirksame Leistungen | Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte | Gute Verkehrsanbindung | Kostenlose Parkplätze | Mensa | Entgeltumwandlung | Sportangebote | Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Situation

**Auf einen Blick:**

Zu besetzen: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristet bis: 2 Jahre (§ 14 Abs. 2 TzBfG)



gem. § 14 Abs. 2 TzBfG dürfen Bewerber:innen noch nicht an der Hochschule Niederrhein beschäftigt gewesen sein. Es besteht die Möglichkeit einer Befristung gem.

§ 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 2 TzBfG im Anschluss an eine Ausbildung oder ein Studium.

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. 50 Min. / Woche)

Ein geringerer Beschäftigungsumfang ist möglich.

Eingruppierung: EG 11 TV-L

Bereich: Fachbereich Wirtschaftswissenschaften

Standort: Campus Mönchengladbach

Die Hochschule Niederrhein schätzt Qualität durch Vielfalt und begrüßt die Bewerbung von Frauen. Bei gleicher Eignung,

Befähigung und fachlicher Leistung werden sie bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers

liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.





**Haben Sie noch Fragen?**

Wenden Sie sich gerne an:

Frau Hagmans, E-Mail: [email protected], Tel.: 02151 822-2413 für Fragen zum Bewerbungsverfahren

Herrn Prof. Dr. René Treibert, E-Mail: [email protected], Tel.: 02161-186-6310 für fachliche Fragen.



**Gehen Sie Ihren Weg mit uns!**

Bewerben Sie sich jetzt online bis zum **05.06.2025** unter der Kennziffer 08-0525-1 über unser [Online-Portal](https://verwaltung.hs-niederrhein.de/qissva/rds?state=change&type=3&nextdir=sva/bwmsas&subdir=sva/bwm&moduleParameter=bwmSearchResult&next=TableSelect.vm). Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Hochschule Niederrhein, z. Hd. Frau Hagmans, Reinarzstraße 49, 47805 Krefeld. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.



Die Vorstellungsgespräche sind für die **KW 27 (30.06. - 04.07.2025)** geplant.

Für unseren Kunden, einem **Weltmarktführer in der Metall- und Elektroindustrie** suchen wir zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** einen **Wissenschaftlicher Mitarbeiter für die Entwicklung von Prüfoptiken (m/w/x)** für den Standort Oberkochen **in Vollzeit** 40h:

**Ihre Aufgaben:**

- Design und Simulation anspruchsvollster optischer Systeme zu Fertigung und Qualifizierung von Hochleistungsoptiken für die Halbleiter-Lithographie
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Treffen von Vorhersagen über die optische Performance der hochentwickelten optischen Messaufbauten auf Basis komplexer Simulationen
- Weiterentwicklung der entsprechende Software-Tools und Algorithmen

**Anforderungen:**

- Erfolgreicher Abschluss in einem MINT-Studiengang, idealerweise mit Promotion
- Hohe mathematische/theoretische Kompetenzen sowie Fähigkeit zur Problemlösung im Bereich Optimierung und Numerik
- Gute Programmierkenntnisse, vorzugsweise in Python und MATLAB
- Erfahrungen im Team Software zu entwickeln unter der Verwendung von Tools zur Versionskontrolle
- Praktische Erfahrung mit der Branch- und Merge-basierten Software-Entwicklung als Grundlage eines permanenten Review Prozesses (GIT, Azure) von Vorteil
- Eigeninitiative, Strukturiertheit und Pragmatismus

**Wir bieten:**

- Übertarifliche Vergütung nach Tarif des IGZ
- Schneller und unkomplizierter Einstieg in einem weltweit führenden Unternehmen
- Sehr gute Übernahmechancen durch den Kunden
- Möglichkeit auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Haben Sie Interesse oder Fragen zu der Stelle?
 
Melden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail unter: **07361-380 340** bzw. **[email protected]**
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für den Bereich Aufsicht und Beratung unserer Präventionsabteilung suchen wir ab sofort zwei

Dipl.-Ing. (Univ./TH/TU), M.Eng. oder M.Sc. (m/w/d) Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar als Aufsichtspersonen für Aufsichtsgebiete im westlichen und mittleren Teil des nördlichen Niedersachsen.

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Wir bieten

- Für die Stelle ist die Vergütung in die Entgeltgruppe 13 [BG-AT](https://oeffentlicher-dienst.info/bg/).vorgesehen. Bei erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur Aufsichtsperson besteht bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und unter Berücksichtigung des Stellenplanes die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis mit der Besoldungsgruppe A 13 BBesG. Sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/r (m/w/d) beschäftigt sind, besteht die Möglichkeit, weiterhin im Dienstordnungsangestelltenverhältnis beschäftigt zu werden.
- Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Ihre Aufgaben

- Aufsicht und Beratung zu allen Fragen von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in den Mitgliedsunternehmen der feinmechanischen und elektrotechnischen Industrie im Aufsichtsbezirk.
- Partnerschaftliches Erarbeiten von Lösungen zu identifizierten Mängeln im Rahmen von Betriebsbesichtigungen vor Ort.
- Hinwirken auf die eigenverantwortliche Einhaltung der geforderten Sicherheitsstandards seitens der Unternehmen.
- Durchführung von Unfalluntersuchungen und ermitteln der Einwirkungen auf Versicherte bei Verdachtsfällen auf Berufserkrankungen.
- Konzeption und Durchführung von Schulungen und Vorträgen für Unternehmer, Vorgesetzte und Versicherte in Schulungszentren der BG ETEM und Mitgliedbetrieben.
- Erstellung von Beiträgen für Veröffentlichungen auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.

Was uns überzeugt

- Ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl. Ing. (Univ./TH/TU), M. Eng. oder M. Sc.) vorzugsweise der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Aufsichtsperson ist von Vorteil; sofern nicht vorhanden, fördern wir Sie mit einer zweijährigen Ausbildung in Köln.
- [https://karriere.bgetem.de/berufserfahrene/berufsfelder/aufsichtspersonen_der_praeventionsabteilung](https://karriere.bgetem.de/berufserfahrene/berufsfelder/aufsichtspersonen_der_praeventionsabteilung)
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem Industrie- oder Gewerbebetrieb.
- Erfahrung in der Windenergie, auch Offshore, und in der elektrischen Energieversorgung ist von Vorteil.
- Bereitschaft Schulungen u.a. an den Bildungsstandorten der BG ETEM zu halten.
- Freundliches, sicheres und souveränes Auftreten.
- Teamfähigkeit und eine gute Balance zwischen Kooperations- und Konfliktfähigkeit.
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren und in Wort und Schrift zusammenzufassen.
- Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen).
- Gute MS-Office Kenntnisse.
- Führerschein der Klasse B.
- Bereitschaft zu häufigen z. T. mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet.
- Der Wohnsitz (späterer Dienstsitz) liegt im genannten Aufsichtsgebiet.

Wir fördern

aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 04.06.2025.
Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Andreas Büsse, Leiter Präventionszentrum Hamburg,
Aufsicht und Beratung,
Telefon: 0221 3778-8570.

Informationen über uns finden Sie im Internet unter [www.bgetem.de](https://www.bgetem.de/)

Für unsere Präventionsabteilung im Bereich Qualifizierung suchen wir schnellstmöglich eine/n

Elektroingenieur/in (m/w/d) als Dozent/in in der Bildungsstätte Dresden.

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Wir bieten

- Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe Entgeltgruppe 13 [BG-AT](https://oeffentlicher-dienst.info/bg/).
- Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
- Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Ihre Aufgaben

- Durchführung und Begleitung von verschiedenen Bildungsformaten mit Teilnehmer/innen aus unterschiedlichen betrieblichen Fachgruppen und Führungsebenen.
- Koordination der Seminare, Prüfungsorganisation sowie die Pflege des Netzwerkes zu den eingesetzten Gastdozenten.
- Stärkung und Erweiterung der Handlungskompetenzen der betrieblichen Akteure und deren Haltung zur Arbeitssicherheit und zum Gesundheitsschutz.
- Förderung der Motivation und Handlungsbereitschaft zur Wahrnehmung der Verantwortung im Bereich Sicherheit und Gesundheit.
- Mitarbeit bei der Konzeption, Entwicklung und Überarbeitung unserer Angebote.
- Übernahme von Seminaren an anderen Bildungsstandorten der BG ETEM.
- Übernahme von Tätigkeiten in Projekten und Arbeitsgruppen im Bereich der Qualifizierung.
- Übernahme der Anlagenverantwortung für unsere Mittelspannungsanlage 20 KV für Schulungszwecke.

Was uns überzeugt

- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (Univ./TH/TU), M.Eng. oder M.Sc.) der Fachrichtung Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Mehrjährige Berufserfahrung in Bildung, Handwerk oder Industrie.
- Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und umfangreiche praktische Erfahrungen im Arbeitsschutz sind von Vorteil.
- Fundiertes Fachwissen im Bereich der Elektrotechnik.
- Ausgeprägte methodische und didaktische Kompetenz, hohe Medienkompetenz sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erläutern.
- Kooperations- und Teamfähigkeit, Konfliktlösungsfähigkeit, freundliches und teilnehmerorientiertes Auftreten.
- Lust auf lebenslanges Lernen.
- Bereitschaft zu häufigen, z. T. mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet.
- Führerschein der Klasse B.

Wir fördern

aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 04.06.2025.
Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Limbach, Leitung Bildungsstätte Dresden, Telefon: 0221-3778-3400.

Informationen über uns finden Sie im Internet unter [www.bgetem.de](https://www.bgetem.de/)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Teilzeit (29,8725 Std. = 75%) eine*n

### Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d)

Der Lehrstuhl für Verhaltensneurowissenschaften und Klinische Neurowissenschaften ist Teil des Deutschen Zentrums für Psychische Gesundheit (DZPG) an der Fakultät für Psychologie der Ruhr-Universität Bochum. Die AE Verhaltensneurowissenschaften und Klinische Neurowissenschaften betreibt international kompetitive Grundlagenforschung (u.a. Kognition, Gedächtnis und psychische Erkrankungen) und entwickelt innovative Therapiekonzepte (Lern- und gedächtnisbasierte Psychotherapie).

Als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) promovieren Sie im Bereich der Behavioral and Clinical Neuroscience. Ihre Aufgaben sind:

Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet, 3 Jahre
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerben bis: 22.05.2025

**Ihre Aufgaben:**

- Selbstständige Durchführung von experimentellen und klinischen Studien, Datenanalyse und Publikation von Studienergebnissen
- Lehrtätigkeit im Bachelorstudiengang Psychologie und im Masterstudiengang Klinische Psychologie und Psychotherapie
- Anleitung und Betreuung von Studenten zum wissenschaftlichen Arbeiten
- Interdisziplinäre Kooperation mit anderen Arbeitseinheiten des Forschungs- und Behandlungszentrums und der Fakultät für Psychologie der RUB
- Beteiligung an (Selbst-)Verwaltungsaufgaben des Arbeitsbereichs

**Ihr Profil:**

- Sie besitzen ein sehr gut abgeschlossenes Studium auf Masterniveau in der Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erfahrung und Interesse an der Forschung im Bereich Klinische Psychologie und Psychotherapie, Biologische Psychologie und Kognitive Psychologie
- begonnene oder geplante Weiterbildung zum*zur psychologischen Psychotherapeut*in wäre wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
- Erfahrung und/oder Kenntnisse in experimenteller Forschung von Vorteil
- strukturierte, selbstständige und zuverlässige Wahrnehmung der Aufgaben, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und kooperativer Arbeitsstil
- Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch sind Institutssprachen)

[https://jobs.ruhr-uni-bochum.de/jobposting/ffcfc4d2a32270222cafe1de6edb63160efe7db60?ref=AfA](https://jobs.ruhr-uni-bochum.de/jobposting/ffcfc4d2a32270222cafe1de6edb63160efe7db60?ref=AfA)

Über unsDu findest, dass man Abfälle umweltgerecht entsorgen sollte? Wir auch! Und genau das machen wir bei der ZIMMERMANN-Gruppe: Wir gehören zu den leistungsstärksten Entsorgungsspezialisten für Sonderabfälle in ganz Deutschland. Unser Ziel: die Umwelt mit innovativen Ideen und Konzepten für gefährliche und nicht-gefährliche Abfälle zu entlasten. Durch unsere Arbeit werden bestimmte Stoffe aus Abfällen wiederverwertet und in den Wirtschaftskreislauf zurückgeführt. Ein besonderer Fokus von uns liegt auf Schad- und Gefahrstoffen, die von uns umweltgerecht und nachhaltig entsorgt werden.

Deine Ausbildung bei uns - Starte am 01.08.2026
Mitfahren, mitlernen, durchstarten: Du begleitest unsere erfahrenen Berufskraftfahrer und lernst diverse Nutzfahrzeugtypen kennen, solange bist du deionen eigenen Führerschein hast - danach bist du am Steuer 
Mehr als nur Fahren: Du schaust auch hinter die Kulissen – z.B. in unserer Werkstatt oder in der Disposition – und lernst, was alles dazugehört, damit’s auf der Straße rundläuft
Führerschein? Machst du bei uns: nach der Probezeit gehst du zur Fahrschule und machst den Führerschein der Klassen C und CE
Teamplayer: Du bist von Tag 1 an Teil unseres Teams und übernimmst Verantwortung – nicht nur beim Fahren, sondern auch bei der Pflege und Wartung unserer Fahrzeuge
Deine Berufsschule: Du besuchst die Berufsschule in Syke 
Deine Ausbildung, dein Tempo: In der Regel dauert sie 3 Jahre – wenn du Gas gibst, kannst du auch verkürzen

Dein Profil
Schulabschluss: Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss oder strebst diesen an
Besondere Leidenschaft: für Kraftfahrzeuge und Straßenverkehr
Anpacken statt abwarten: Du bist ein Macher und packst mit an, wenn’s darauf ankommt
Führerschein: Du hast einen PKW-Führerschein oder bist gerade dabei ihn zu erwerben
Stressresistenz: Du bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und behältst den Überblick
Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit: Du bist zuverlässig, selbstständig und hast Spaß am Kundenkontakt
Sicherheitsbewusstsein: Du hast ein gutes Gefühl für Sicherheit im Straßenverkehr und findest pragmatische Lösungen, wenn’s mal nicht nach Plan läuft

Wir bieten dir mehr als nur einen Ausbildungsplatz
ein starkes Ausbildungsumfeld in einer zukunftssicheren Branche mit Sinn – Umweltschutz und Nachhaltigkeit inklusive
Verantwortungsvolle Aufgaben von Anfang an – du gestaltest mit, statt nur zuzuschauen
Azubi-Events & echtes Teamgefühl – weil der Spaß nicht zu kurz kommen darf
Sport- und Gesundheitsangebote rund um Ernährung, Bewegung & mentale Gesundheit
Betriebliche Krankenversicherung – für Extra-Schutz, wenn du ihn brauchst oder deine Familienangehörigen 
Deutschland-Ticket – nachhaltig unterwegs, auf unsere Kosten
Weiterbildung, Schulungen & Entwicklungsmöglichkeiten – wir investieren in deine Zukunft
Urlaubs- und Weihnachtsgeld – on top
Übernahme der Führerscheinkosten für die Klasse C+CE sowie den ADR-Schein 
Moderne Ausstattung: iPad oder Laptop für deine Ausbildung
Vermögenswirksame Leistungen, z.B. eine betriebliche Altersvorsorge 
Corporate Benefits – exklusive Rabatte auf viele Marken und Services

Klingt nach dir?Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Schulzeugnisse, Arbeits-/Praktikumszeugnisse). Wir freuen uns auf dich!

Für unser Präventionszentrum Braunschweig suchen wir im Bereich nördliches Hessen, Kassel ab sofort eine/n

Ingenieur/-in (m/w/d) für den Außendienst als Aufsichtsperson.

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Wir bieten

- Für die Stelle ist die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 [BG-AT](https://oeffentlicher-dienst.info/bg/)  vorgesehen. Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur Aufsichtsperson besteht, bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und unter Berücksichtigung des Stellenplanes, die Möglichkeit der Übernahme in ein Beamtenverhältnis mit der Besoldungsgruppe A 13 BBesG. Sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/r (m/w/d) beschäftigt sind, besteht die Möglichkeit, weiterhin im Dienstordnungsangestelltenverhältnis beschäftigt zu werden.
- Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
- Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.
- Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
- Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Betriebliche Altersversorgung und vieles mehr.

Ihre Aufgaben

- Beratung und Betreuung von Mitgliedsunternehmen in den Branchen Elektrotechnische Industrie, Feinmechanik, Elektrohandwerk sowie Textil und Mode.
- Analyse betrieblicher Gefährdungsfaktoren (z. B. physikalische Einwirkungen, Gefahrstoffe, psychische und soziale Faktoren).
- Analysieren des Zusammenwirkens von Technik, Organisation und menschlichem Verhalten zur sicheren Gestaltung von Arbeitssystemen.
- Beratung zu Maßnahmen, welche das Unternehmen oder die versicherten Personen hinsichtlich der Arbeitsschutzvorschriften zu treffen haben.
- Anordnungen von Maßnahmen, welche das Unternehmen oder die versicherten Personen zur Abwendung von Unfall- und Gesundheitsgefahren zu treffen haben.
- Konzeption und Durchführung von Schulungen und Vorträgen für Unternehmen, Vorgesetzte, Versicherte in Schulungszentren und Mitgliedsbetrieben.
- Ermittlungen bei Berufskrankheiten und Erstellung von Gutachten.
- Durchführung von Unfalluntersuchungen.
- Erstellung von Beiträgen für Veröffentlichungen auf dem Gebiet des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
- Betreuung eines Aufsichtsgebietes im Außendienst in der Region nördliches Hessen, Kassel.

Was uns überzeugt

- Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (Univ./TH/TU), M.Eng. oder M.Sc.) der Fachrichtung Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Aufsichtsperson (das Vorhandensein einer solchen ist von Vorteil; sofern nicht vorhanden, fördern wir Sie mit einer zweijährigen Ausbildung in Köln).
- [https://karriere.bgetem.de/berufserfahrene/berufsfelder/aufsichtspersonen_der_praeventionsabteilung](https://karriere.bgetem.de/berufserfahrene/berufsfelder/aufsichtspersonen_der_praeventionsabteilung)
- Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in Industrie oder Handwerk.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) sowie gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.
- Bereitschaft Schulungen u.a. an den Bildungsstandorten der BG ETEM zu halten.
- Bereitschaft zum Außendienst und zu häufigen, z. T. mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet.
- Führerschein der Klasse B.
- Organisationsgeschick und Serviceorientierung, konzeptionelle Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung, sowie Einfühlungsvermögen und emotionale Belastbarkeit.
- Der Wohnsitz (späterer Dienstsitz) liegt im Aufsichtsgebiet.

Wir fördern

aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unter- repräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewer- bungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 23.06.2025.
Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Andreas Meyer, Leitung Präventionszentrum Braunschweig, Telefon: 0172/2024932.

Informationen über uns finden Sie im Internet unter [www.bgetem.de](https://www.bgetem.de/)

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) zur Vorbereitung einer Promotion

Entgeltgruppe 13 TV L

19,6 Std./Wo.

zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 12 Monate

Kennziffer: WiMi-Promotion

Die Hochschule Bremerhaven ist eine staatliche Fachhochschule mit rund 3.000 Studierenden. Unser architektonisch

ansprechender Campus liegt an der Mündung der Weser in die Nordsee, und auch ihr maritim ausgerichtetes

Studienangebot mit 25 Bachelor- und Masterstudiengängen der Bereiche Technologie, Management-

und Informationssysteme prägen sie als „Hochschule am Meer“. Eng mit der regionalen Wirtschaft verbunden

und bekannt und mehrfach ausgezeichnet für innovative Projekte, sieht die Hochschule Bremerhaven

in der Gewinnung qualifizierter und engagierter Beschäftigter die zentrale Voraussetzung für die Fortsetzung

ihrer positiven Entwicklung.

Um die Forschung an unserer Hochschule zu stärken und den wissenschaftlichen Nachwuchs für eine

Hochschulprofessur zu qualifizieren, unterstützen wir Forscher:innen bei der Aufnahme einer Promotion.

Die Stellen bieten ein Jahr lang finanzielle Absicherung, Anbindung an die Forschung unserer Hochschule

und Unterstützung durch unsere Promotionsförderung.

Das ist die Chance Ihr Promotionsprojekt bei uns auf die Beine zu stellen!

Zu den Aufgaben zählen u.a.:

 Sicherstellung einer Finanzierung für die eigene Promotion über die Einwerbung eines Promotionsstipendiums

oder der Schaffung einer eigenen Stelle über die Mitarbeit an einem Projektantrag

 inhaltliche Vorbereitung der Forschung für die eigene Promotion (z.B. durch das Verfassen eines umfangreichen

Exposés, Stipendien- oder Projektantrages und der Planung von Forschungsaufenthalten,

Experimenten, Interviews etc.)

 Herstellen des Kontakts zu einem/einer Betreuer:in an der Hochschule Bremerhaven sowie kooperierenden

Universität

 Aufnahme als Doktorand:in am Fachbereich der kooperierenden Universität

Ihr Profil:

 Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom oder Master) Masterstudierende

kurz vor dem Abschluss können sich ebenfalls gerne bewerben.

 Das angestrebte Promotionsprojekt sollte einen Bezug zu folgenden Forschungsgebieten haben:

Lebensmitteltechnologie, Informatik, Windenergietechnik, Biotechnologie, Elektrotechnik, Medizintechnik,

Soziale Arbeit oder vergleichbare Fachrichtung.

 Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

 Sehr gute Fähigkeit zur Selbstorganisation und Problemlösung

 Hohes Maß an Eigeninitiative

Außerdem wünschen wir uns:

• Eine bereits bestehende Anbindung an die Forschung der Hochschule Bremerhaven

• Ideen oder Ansätze für eine langfristige Finanzierung der Promotion

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Janosik Herder (Tel.: 0471/4823 378, Email: jherder@hs-bremer

haven.de) gerne zur Verfügung.

Wir bieten Ihnen Austausch mit und Anschluss an die vielseitige und anspruchsvolle Forschung der vier Forschungscluster

(Energie- und Meerestechnik, Life Sciences, Logistik und Informationssysteme, Tourismus und

Management) an unserer Hochschule. Außerdem bieten wir Ihnen kontinuierliche Unterstützung für die Realisierung

der eigenen Promotionsstelle durch unsere Promotionsberatung und -förderung.

Im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule wünschen wir uns Bewerberinnen und Bewerber, die offen für Fragen

der Geschlechtergleichstellung und Diversität sind. Ganz besonders freuen wir uns auf Ihre Bewerbung,

wenn Sie Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein mitbringen und begeistert im

Team arbeiten.

Unser erklärtes Ziel ist die Erhöhung des Frauenanteils im wissenschaftlichen Bereich. Deshalb geben wir bei

gleicher Qualifikation Frauen den Vorrang, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe

überwiegen. Wir ermutigen Frauen daher explizit zur Bewerbung auf diese Position.



Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher

Eignung der Vorrang gegeben. Wir schätzen die Diversität unserer Mitarbeitenden und freuen uns über

Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichsten Hintergründen.

Sie fühlen sich angesprochen und brennen darauf, Teil unserer lebendigen Hochschulgemeinschaft zu werden?

Dann bewerben Sie sich unter Angabe der obigen Kennziffer bis spätestens zum 13. Juni 2025 über

unser Online-Bewerbungsportal (stellen.hs-bremerhaven.de) unter Beifügung folgender Unterlagen:

 Anschreiben (max. 2 Seiten), in dem kurz die persönlichen und fachlichen Gründe für die angestrebte

Promotion an der unsere Hochschule dargelegt werden.

 Projektpitch bzw. -skizze (max. 2 Seiten) des angestrebten Promotionsprojektes, die vor allem auf

die schon bestehende oder mögliche Anbindung der eigenen Forschung in die Forschung der Forschungscluster

eingeht

Lebenslauf

 Relevante Zeugnisse

Für Bewerber:innen des öffentlichen Dienstes der Freien Hansestadt Bremen:

Die Auswahl erfolgt gem. Art. 33 Abs. 2 Grundgesetz entsprechend der Eignung, Befähigung und fachlichen

Leistung der Bewerber:innen. Um eine bessere Vergleichbarkeit der Leistungsbeurteilung zu erzielen, wird

sowohl von verbeamteten als auch von tarifbeschäftigten Mitarbeiter:innen um Einreichung einer dienstlichen

Beurteilung (nicht älter als 1 Jahr) gebeten. Dies ist bis zu 2 Wochen nach Bewerbungsfrist möglich.

Für Bewerber:innen des allgemeinen Arbeitsmarktes (extern):

Die Vorlage einer aktuellen dienstlichen Beurteilung für Beamt:innen bzw. eines aktuellen Arbeitszeugnisses

für Beschäftigte (nicht älter als ein Jahr) Ihres derzeitigen Arbeitgebers ist für das weitere Verfahren zwingend

erforderlich. Eine Einreichung ist bis zu 2 Wochen nach Bewerbungsfrist möglich.

Wenn Sie Beamt:in bzw. Beschäftigte:r im öffentlichen Dienst sind, geben Sie bitte Ihr derzeitiges Statusamt

bzw. Ihre derzeitige Entgeltgruppe an.

Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung

und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um

Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise

(ANABIN).

Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche

Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung

(BIBB).

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Hochschule Bremerhaven

- Personalstelle An

der Karlstadt 8

27568 Bremerhaven