Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen. AUFGABEN * Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Schweißen mit einem Team von ca. 45 Mitarbeitern * Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter * Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen * Verantwortung für die Budgeteinhaltung * Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen der Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitsschutzes QUALIFIKATIONEN * Technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker * Erfahrung im Führen von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern * Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit * Kenntnisse im Bereich Schweißen - idealerweise mit einer Weiterbildung zum Schweißfachmann * Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen Wir bieten * Kantine * Teamevents * Dienstfahrrad * Firmenfitness * Kindergartenzuschuss * Betriebliche Altersvorsorge * Berufsunfähigkeitsversicherung Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.
Anfangsdatum
2025-07-11
Dammtorstraße 30
20354
Hunteburger Str., 49401, Damme, Dümmer, Niedersachsen, Deutschland
Bewerben über
Damme, Dümmer
Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.
AUFGABEN
* Fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich Schweißen mit einem Team von ca. 45 Mitarbeitern
* Führung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen sowie systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter
* Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen
* Verantwortung für die Budgeteinhaltung
* Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Unterweisungen der Mitarbeiter hinsichtlich des Arbeitsschutzes
QUALIFIKATIONEN
* Technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Meister/Techniker
* Erfahrung im Führen von Teams mit mehr als 15 Mitarbeitern
* Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
* Kenntnisse im Bereich Schweißen - idealerweise mit einer Weiterbildung zum Schweißfachmann
* Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen
Wir bieten
* Kantine
* Teamevents
* Dienstfahrrad
* Firmenfitness
* Kindergartenzuschuss
* Betriebliche Altersvorsorge
* Berufsunfähigkeitsversicherung
Für Fragen steht Mareen Kamphaus telefonisch unter +49 5491 666 2276 oder auch über WhatsApp unter +49 160 98055313 gerne zur Verfügung.
Damme, Dümmer
Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen.
AUFGABEN
* Fachliche und disziplinarische Führung des 6-köpfigen Teams „Motor, Kabine, Antriebsstrang" im Bereich Antriebstechnik
* Verantwortung für die Konzeption und Entwicklung von Dieselmotoren, Kabinen, Getrieben und Antriebskomponenten sowie der zugehörigen Peripherie
* Kapazitäts- und Projektplanung sowie Erarbeitung der Entwicklungsstrategie für den Verantwortungsbereich
* Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Leitung verschiedenerer interdisziplinärer Entwicklungsprojekte
* Betreuung von Lieferanten für Komponenten aus dem Bereich
QUALIFIKATIONEN
* Studium im Bereich Maschinenbau, vorzugsweise mit der Fachrichtung Konstruktion oder Kraft- und Arbeitsmaschinen
* Erfahrung in der Landmaschinen- und / oder Motorentechnik
* (Erste) Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
* Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Siemens NX / Teamcenter
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Eigenständige Arbeitsweise gepaart mit einer lösungsorientierten Denkweise sowie Kommunikationsstärke
Wir bieten
* Kantine
* Teamevents
* Dienstfahrrad
* Firmenfitness
* Kindergartenzuschuss
* Betriebliche Altersvorsorge
* Berufsunfähigkeitsversicherung
Home-Office-Möglichkeit
Für Fragen steht Irene Kreienborg telefonisch unter +49 5491 666 2380 oder auch über WhatsApp unter +49 151 17993889 gerne zur Verfügung.