Referatsleitung im Bereich der Ausländerbehörde (m/w/d) (Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst)

Der Donnersbergkreis ist eine Gebietskörperschaft in der Region Pfalz des Landes Rheinland-Pfalz. Seit dem 7. Juni 1969 besteht der Donnersbergkreis in seinen heutigen Grenzen. In über 50 Jahren hat sich der Kreis zu dem entwickelt, was er heute ist, geführt von verschiedenen Verwaltungsebenen und getragen von seinen Bürgerinnen und Bürgern. Der Kreis mit seinen fünf Verbandsgemeinden und 81 Ortsgemeinden bietet eine gute Lebensqualität und Infrastruktur sowie eine abwechslungsreiche Landschaft.

Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis verantwortet ein großes Spektrum an staatlichen und kommunalen Aufgaben und bietet den knapp 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern spannende und interessante Tätigkeitsfelder.

Bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Referatsleitung im Bereich der Ausländerbehörde (m/w/d)
in der Entgeltgruppe E10 TVöD zu vergeben.

Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie sind engagiert, leistungsbereit und möchten Ihre Ideen in einem modernen Umfeld innovativ einbringen? Dann bewerben Sie sich!

Profitieren Sie von den Vorzügen eines öffentlichen Arbeitgebers wie:
• eine betriebliche Altersvorsorge
• eine betriebliche Krankenzusatzversicherung (nach Ende der Probezeit, für Tarifbeschäftigte)
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Freistellung am 24. + 31.12.
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• eine sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze
• Dienstrad-Leasing (nach Ende der Probezeit, nur bei unbefristeten Stellen)

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
• Referatsleitung
• Sachbearbeitung Ausländerangelegenheiten mit hohem Schwierigkeitsgrad (allgemeines Ausländerrecht)
• Rückkehrmanagement

Was Sie mitbringen sollten:
• Zugangsvoraussetzungen für den gehobenen Dienst (drittes Einstiegsamt oder A II-Lehrgang) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium z.B. im Bereich Verwaltung, Jura oder eine vergleichbare Qualifikation
• Freude und erste Berufserfahrung im Bereich Mitarbeiterführung wünschenswert
• Sehr gute Organisations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen auch in kritischen Situationen
• Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft-Anwendungen
• Bereitschaft zur Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten (in Ausnahmefällen auch an Wochenenden, am Abend und an Feiertagen) sowie die Bereitschaft, auch bei einer Teilzeitbeschäftigung an Nachmittagen einsatzbereit zu sein

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt direkt über unser Bewerbungsportal . Über dieses haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) direkt hochzuladen.

Bewerbungsfrist ist der 11.05.2025

Bei Rückfragen stehen Ihnen Frau Mattern-Denzer (fachlich), Tel. 06352-710 164 und Frau Bartsch (personalrechtlich), Tel. 06352-710 122 zur Verfügung.

*Bitte beachten Sie, dass wir schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurück senden können.

Der Donnersbergkreis ist eine Gebietskörperschaft in der Region Pfalz des Landes Rheinland-Pfalz. Seit dem 7. Juni 1969 besteht der Donnersbergkreis in seinen heutigen Grenzen. In über 50 Jahren hat sich der Kreis zu dem entwickelt, was er heute ist, geführt von verschiedenen Verwaltungsebenen und getragen von seinen Bürgerinnen und Bürgern. Der Kreis mit seinen fünf Verbandsgemeinden und 81 Ortsgemeinden bietet eine gute Lebensqualität und Infrastruktur sowie eine abwechslungsreiche Landschaft.

Die Kreisverwaltung Donnersbergkreis verantwortet ein großes Spektrum an staatlichen und kommunalen Aufgaben und bietet den knapp 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern spannende und interessante Tätigkeitsfelder.

Bei der Kreisverwaltung Donnersbergkreis ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Rechtsangelegenheiten, Kreisrechtsausschuss, Kommunalaufsicht
zu vergeben. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe E9c / Besoldungsgruppe A11. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Sie suchen eine neue Herausforderung? Sie sind engagiert, leistungsbereit und möchten Ihre Ideen in einem modernen Umfeld innovativ einbringen? Dann bewerben Sie sich!

Profitieren Sie von den Vorzügen eines öffentlichen Arbeitgebers wie:
• eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• flexible Arbeitszeiten
• eine sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze
• Dienstrad-Leasing (nach Ende der Probezeit)
• die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
• Geschäftsstelle des Kreisrechtsausschusses, dazu gehört insbesondere
• die Führung der Geschäftsstelle des Kreisrechtsausschusses und
• das Verfassen von Widerspruchsbescheiden in einfach bis mittelschwer gelagerten Fällen
• Rechtsangelegenheiten, dazu gehört insbesondere
• die Beratung aller Bereiche der Kreisverwaltung zu rechtlichen Fragestellungen des öffentlichen Rechts, insbesondere des Verwaltungsverfahrensrechts, Akteneinsichtsrechts, Kostenrechts (GVG, RVG) und der Verwaltungsgerichtsordnung in einfach bis mittelschwer gelagerten Fällen
• Prüfung von (Rechtsanwalts-)Kostenrechnungen
• Kommunalaufsicht, insbesondere folgende Aufgaben
• Rechtsaufsichtsbeschwerden und Eingaben
• Beratung der kommunalen Organe
• kommunaler Entschuldungsfonds
• Prüfung und Entscheidung über Haushaltssatzung u. Haushaltsplan
• Wahlsachbearbeitung (Wahlorganisation nach BWahlG u. a.)
• Haushaltsüberwachung

Was Sie mitbringen sollten:
• 2. Verwaltungsprüfung/ Befähigung zum 3. Einstiegsamt
• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
• Kenntnisse im öffentlichen Recht, insb. im Haushaltsrecht, Kommunalrecht,
• wünschenswert Grundkentnisse im Rechtsanwaltsvergütungsrecht und im Gerichtskostenrecht
• Sehr gute Organisations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen auch in kritischen Situationen
• Gute Kenntnisse der gängigen Microsoft-Anwendungen
• Mobilität (Führerschein Klasse B, eigener PKW)
• Bereitschaft zur Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten sowie auch bei einer Teilzeitbeschäftigung an Nachmittagen einsatzbereit zu sein

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt direkt über unser Bewerbungsportal . Über dieses haben Sie die Möglichkeit Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) direkt hochzuladen.

Bewerbungsfrist ist der 10.12.2023

Bei Rückfragen stehen Ihnen Frau Engelhardt (fachlich), Tel. und Frau Bartsch (personalrechtlich), Tel. 06352-710 122 zur Verfügung.

*Bitte beachten Sie, dass wir schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurück senden können.