Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten mitgestalten? Dann suchen wir Dich als Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d) für die Chapuis-Villa in Vollzeit Vergütung: EG 3 TvöD SuE Wochenarbeitszeit: 39 Stunden Starttermin: Ab sofort Aufgaben: Kinder sind unsere Zukunft. Sie entdecken und erleben die Welt mit ihren Augen, sie sind kreativ, offen und wissbegierig. Als städtische Kindertageseinrichtung begleiten wir Kinder beim Entdecken der Welt und in ihrer sozialen Entwicklung – werde ein Teil unserer pädagogischen Teams - Betreuung und Bildung von Regel- und Inklusionskindern im Kindergarten von 2,5 Jahren bis zum Schuleintritt - Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten - Beobachtung und Dokumentation - Zusammenarbeit mit den Eltern Wir erwarten: - abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss - Offenheit, Flexibilität und Kreativität bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer neuen Einrichtung in einem neuen Team - soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Empathie - idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern sammeln können - Zuverlässigkeit, Belastbarkeit - selbständige Arbeitsweise - Bereitschaft zur Weiterbildung Wir bieten: - Monatliche Vergütung nach TVöD - Jahressonderzahlung & Leistungsprämie - Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Anspruch auf Regenerationstage - Gewährung einer monatlichen Zulage, die in bis zu zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr umgewandelt werden kann (Umwandlungstage) - Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Firmenfitness mit egym- WellPass - Fahrradleasing durch Rad im Dienst - Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge - Mobilitätszuschuss - Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells. Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess: Elisabeth Templin, Recruiting, Telefon 0831/2525-1146 Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle: Sabine Albrecht, Leitung Kindergarten Chapuis-Villa, Telefon 0831/2525-7360 Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 9. März 2025!
Anfangsdatum
2025-02-19
Elisabeth Templin
Rathausplatz 22
87435
Stadt Kempten (Allgäu), Rathausplatz 22, 87435 Kempten (Allgäu), Deutschland, Bayern
Bewerben über
Kempten (Allgäu)
Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten mitgestalten? Dann suchen wir Dich als
Kinderpfleger/Kinderpflegerin (m/w/d) für die Chapuis-Villa in Vollzeit
Vergütung: EG 3 TvöD SuE
Wochenarbeitszeit: 39 Stunden
Starttermin: Ab sofort
Aufgaben:
Kinder sind unsere Zukunft. Sie entdecken und erleben die Welt mit ihren Augen, sie sind kreativ, offen und wissbegierig. Als städtische Kindertageseinrichtung begleiten wir Kinder beim Entdecken der Welt und in ihrer sozialen Entwicklung – werde ein Teil unserer pädagogischen Teams
- Betreuung und Bildung von Regel- und Inklusionskindern im Kindergarten von 2,5 Jahren bis zum Schuleintritt
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir erwarten:
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
- Offenheit, Flexibilität und Kreativität bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer neuen Einrichtung in einem neuen Team
- soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Empathie
- idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern sammeln können
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
- selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Wir bieten:
- Monatliche Vergütung nach TVöD
- Jahressonderzahlung & Leistungsprämie
- Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Anspruch auf Regenerationstage
- Gewährung einer monatlichen Zulage, die in bis zu zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr umgewandelt werden kann (Umwandlungstage)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Firmenfitness mit egym- WellPass
- Fahrradleasing durch Rad im Dienst
- Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
- Mobilitätszuschuss
- Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft
Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.
Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:
Elisabeth Templin, Recruiting, Telefon 0831/2525-1146
Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:
Sabine Albrecht, Leitung Kindergarten Chapuis-Villa, Telefon 0831/2525-7360
Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 9. März 2025!
Kempten (Allgäu)
Kempten ist zwar eine der ältesten Städte Deutschlands - jedoch gehören wir nicht zum alten Eisen, nutze Deine Chance und starte Deine Karriere bei der Stadtverwaltung Kempten. Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern und möchtest die Prozesse in der Stadt Kempten mitgestalten? Dann suchen wir Dich als
Kinderpfleger/ Kinderpflegerin (m/w/d) für die integrative Kindertagesstätte Bunte Knöpfe in Voll- oder Teilzeit
Vergütung: EG S3 TVöD
Wochenarbeitszeit: in Voll- oder Teilzeit möglich
Starttermin: Ab 1. September 2025
Die integrative Einrichtung bietet in zwei altersgeöffneten Kindergartengruppen ab 2 Jahren und einer Krippengruppe ab 1 Jahr insgesamt 50 Kindern einen Platz, davon sind sechs Einzelintegrationsplätze. In Kooperation mit verschiedenen Netzwerkpartnern wird das Profil der Inklusion auch in dieser Kindertageseinrichtung modellhaft vorangetrieben. Das interdisziplinäre Team besteht aus Erzieher/innen, Kinderpfleger/innen, Kindheitspädagogen und Heilpädagogen.
Aufgaben:
- Betreuung und Bildung von Kindern in einer Kindergartengruppe
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir erwarten:
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in oder vergleichbarer Abschluss
- Offenheit, Flexibilität und Kreativität bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Einrichtungen
- soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Empathie
- idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern sammeln können
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
- selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Wir bieten:
- Monatliche Vergütung nach TVöD
- Jahressonderzahlung & Leistungsprämie
- Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Anspruch auf Regenerationstage
- Gewährung einer monatlichen Zulage, die in bis zu zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr umgewandelt werden kann (Umwandlungstage)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Fahrradleasing durch Rad im Dienst
- Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
- Mobilitätszuschuss
- Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft
Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.
Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:
Elisabeth Templin, Recruiting, Telefon 0831/2525-1146
Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:
Michaela Mayr, Leitung integrative Kindertagesstätte Bunte Knöpfe, Telefon 0831/2525-7350
Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 9. März 2025!
Kempten (Allgäu)
Die Kindertagesstätte St. Nikolaus, in Trägerschaft der Kath. Waisenhaus-Stiftung Kempten, in Verwaltung der Stadt Kempten (Allgäu), ist eine gemeinnützige Kindertagesstätte, deren Auftrag ausschließlich in der familienergänzenden Arbeit liegt . Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Du hast gerne Kontakt mit Kindern und möchtest die Prozesse in der Kindertagesstätte Si. Nikolaus mitgestalten? Dann suchen wir Dich als
Kinderpfleger/ Kinderpflegerin (m/w/d) für die Kindertagesstätte St. Nikolaus in Voll- oder Teilzeit
Vergütung: EG S3 TVöD-SuE
Wochenarbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit
Starttermin: Ab 01.04.2025
Aufgaben:
- Pädagogische Begleitung der Kinder durch den Tag
- Umsetzung der Bildungs- und Erziehungsziele sowie der konzeptionellen Grundsätze der Einrichtung
- Mitgestaltung der Elternarbeit
- Mithilfe bei betriebsbezogenen Verwaltungsarbeiten
- Hauswirtschaftlich und pflegerische Tätigkeiten
Wir erwarten:
- Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in bzw. Anerkennung als pädagogische Ergänzungskraft nach §16 Abs.4. AVBayKIBiG, alternativ wäre eine Besetzung mit einer Berufspraktikantin möglich
- Pädagogische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 1 – 10 Jahren
- Du arbeitest gerne in einem großen Team und bringst dich ein
- Durchhaltevermögen und Flexibiität
Wir bieten:
- Faire monatliche Vergütung nach TVöD
- Unterstützung bei der Betreuung ihres Kindes
- Jahressonderzahlung & Leistungsprämie
- 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Arbeitswoche)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein motiviertes, stark verbundenes Team und ein tolles Betriebsklima
- Firmenfitness
- krisensicherer Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Flexibilität in Ihrer Arbeitszeit durch unsere Flex-Verträge
- Mobilitätszuschuss
- Fahrradleasing
Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.
Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:
Elisabeth Templin, Recruiting, Telefon 0831/2525-1146
Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:
Petra Willems, Gesamtleitung St. Nikolaus, Telefon 0831/2525-7380
Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 16. März 2025 an [email protected] (https://mailto:[email protected]) oder postalisch an
Haus für Kinder St. Nikolaus
z.Hd. Petra Willems
Memminger Straße 57
87439 Kempten
Kempten (Allgäu)
## Aufgaben:
Kinder sind unsere Zukunft. Sie entdecken und erleben die Welt mit ihren Augen, sie sind kreativ, offen und wissbegierig. Als städtische Kindertageseinrichtung begleiten wir Kinder beim Entdecken der Welt und in ihrer sozialen Entwicklung – werde ein Teil unserer pädagogischen Teams
- Betreuung und Bildung von Regel- und Inklusionskindern im Kindergarten von 2,5 Jahren bis zum Schuleintritt
- Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern
## Wir erwarten:
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
- Offenheit, Flexibilität und Kreativität bei der Mitgestaltung und Weiterentwicklung einer neuen Einrichtung in einem neuen Team
- soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Empathie
- idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindergartenkindern sammeln können
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
- selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Weiterbildung
## Wir bieten:
- Monatliche Vergütung nach TVöD
- Jahressonderzahlung & Leistungsprämie
- Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. Anspruch auf Regenerationstage
- Gewährung einer monatlichen Zulage, die in bis zu zwei zusätzliche freie Tage pro Jahr umgewandelt werden kann (Umwandlungstage)
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Firmenfitness mit egym- WellPass
- Fahrradleasing durch Rad im Dienst
- Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge
- Mobilitätszuschuss
- Arbeit zum Wohle der Gemeinschaft
Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.
**Ansprechpartnerin für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess:**
Elisabeth Templin, Recruiting, Telefon 0831/2525-1146
**Ansprechpartnerin für Fragen zur Stelle:**
Sabine Albrecht, Leitung Kindergarten Chapuis-Villa, Telefon 0831/2525-7360
Wir freuen uns auf eine Bewerbung bis zum 5. Januar 2025!
Kempten (Allgäu)
Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit mit 35 Wochenstunden in Kempten (Allgäu)
In der Körperbehinderten Allgäu engagieren sich rund 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen, um Perspektiven für ein selbstbestimmtes Leben im gesamten Allgäu zu entwickeln. Durch unsere tägliche Arbeit und gezielte Öffentlichkeitsarbeit fördern wir Inklusion und schaffen ein Bewusstsein für die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen.
ab dem 01.07.2024 oder später für unsere
Integrative Kindertagesstätte Schwalbennest gesucht
Deine zukünftigen Aufgaben
• Du gehst flexibel und sensibel auf die Bedürfnisse aller Kinder ein
• Du führst eigenverantwortlich Kleingruppenarbeit / kleine Projekte durch
• Du erledigst alle in der Gruppe anfallenden Arbeiten zusammen mit den anderen Mitarbeitenden
Du bringst als Kinderpfleger (m/w/d) mit
• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in
• Empathie, Freude am Umgang mit Kindern
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität, Teamgefühl
Uns zeichnet aus
• Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen von Menschen mit Behinderungen
• Wir arbeiten interdisziplinär zur optimalen Erfüllung unseres Auftrags
• Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe
• Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig
In Kempten (Allgäu) bieten wir Dir
• Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer menschlichen Arbeitskultur
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie
• Faire Vergütung in Anlehnung nach TVÖD/VKA
• Individuelle Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Jubiläumszahlung
• 20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte durch die KBA-Fancard mit regionalen Kooperationspartnern und weitere Angebote wie Corporate Benefits
Unsere Benefits
Telefonische Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle?
Bitte wende Dich an Julia Becherer unter Tel. 0831 59113-80.
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
• Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt!
Wir freuen uns auf Dich!
Kempten (Allgäu)
Kinderpfleger (m/w/d) in Vollzeit mit 35 Wochenstunden in Kempten (Allgäu)
In der Körperbehinderten Allgäu, einer Einrichtung der Behindertenhilfe, verfolgen ca. 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen das Ziel, im ganzen Allgäu Perspektiven für möglichst selbstbestimmte Lebensformen zu entwickeln. Inklusion und Bewusstseinsänderung erreichen wir durch unsere tägliche Arbeit und gezieltes Auftreten in der Öffentlichkeit.
ab dem 01.07.2024 oder später für unsere
Integrative Kindertagesstätte Schwalbennest gesucht
Deine zukünftigen Aufgaben
• Du gehst flexibel und sensibel auf die Bedürfnisse aller Kinder ein
• Du führst eigenverantwortlich Kleingruppenarbeit / kleine Projekte durch
• Du erledigst alle in der Gruppe anfallenden Arbeiten zusammen mit den anderen Mitarbeitenden
Du bringst als Kinderpfleger (m/w/d) mit
• Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in
• Empathie, Freude am Umgang mit Kindern
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität, Teamgefühl
Uns zeichnet aus
• Wir orientieren uns an den einzelnen Bedürfnissen der Kinder
• Wir arbeiten interdisziplinär, um unseren Auftrag bestmöglich zu erfüllen
• Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe
• Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig
In Kempten (Allgäu) bieten wir Dir
• Arbeit in einem sinnstiftenden, abwechslungsreichen Umfeld mit menschlicher Arbeitskultur
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie
• Vergütung in Anlehnung TVÖD/VKA mit fairen Eingruppierungen sowie Sonderzahlungen
• Höhere Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen
• Mitarbeiter-Rabatte durch KBA-Fancard und weitere Angebote
Unsere Benefits
Telefonische Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle?
Bitte wende Dich an Julia Becherer unter Tel. 0831 59113-80.
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
• Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt!
Wir freuen uns auf Dich!
Kempten (Allgäu)
Der Bereich Wohnen sucht Betreuungshilfskräfte* in Teilzeit für Wohngruppen für erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung in Kempten.
Aktuell suchen wir:
- zum 01.06.2024 eine Betreuungshilfskraft* mit ca. 25 Stunden/Woche zur Mitarbeit in einer unserer Wohngemeinschaften für erwachsene Menschen mit geistiger Behinderung in Waltenhofen.
Was Sie bei uns erwartet:
- lebensfrohe und aktive Bewohner*innen
- ein engagiertes Mitarbeiter*innen-Team
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Was Sie mitbringen:
- Soziale Kompetenz und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- engagiertes und selbstständiges Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- keine Ausbildung im sozialen Sektor vonnöten
- Pkw-Führerschein
Worauf Sie sich freuen können:
- Einarbeitung und Unterstützung durch Kolleg*innen
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit persönliche Freizeitvorlieben in den Arbeitsalltag mit einzubringen z.B. Musizieren mit den Bewohner*innen, gemeinsamer Sport, Malen etc.
- Bezahlung nach TVöD-SuE S3 (= 2.572 Euro brutto bei Vollzeit mit 39 Stunden/Woche) ohne pädagogische Vorqualifikation bzw. S4 (= 2.730 Euro brutto bei Vollzeit mit 39 Stunden/Woche) mit pädagogischer Vorqualifikation (Ausbildung zum Kinderpfleger, Sozialbetreuer, Heilerziehungspflegehelfer*) zzgl. Heim- und Schichtzulage und Zeitzuschläge sowie sehr guten Sozialleistungen (kostenfr. Beihilfe, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge)
Richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung bitte an:
Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung e.V., Kempten/Allgäu
Bereich Wohnen, Jürgen Schulz, St.-Mang-Platz 5, 87435 Kempten (Allgäu) oder bewerben Sie sich gerne direkt online über unsere Website: https://team.lebenshilfe-kempten.de/y426b
Vorabinformationen erhalten Sie unter Tel. 0831 / 960 456-0.
*Weiblich, männlich oder divers - in unserem Team sind alle willkommen!
Kempten (Allgäu)
In der Körperbehinderten Allgäu, einer Einrichtung der Behindertenhilfe, verfolgen ca. 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit 1.300 behinderten Menschen und deren Angehörigen das Ziel, im ganzen Allgäu Perspektiven für möglichst selbstbestimmte Lebensformen zu entwickeln. Inklusion und Bewusstseinsänderung erreichen wir durch unsere tägliche Arbeit und gezieltes Auftreten in der Öffentlichkeit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere
Astrid-Lindgren-Schule
Schulbegleiter (m/w/d)
in Teilzeit
• Kinderpfleger (m/w/d)
Du bringst mit:
• Fachliche Qualifikation als Kinderpfleger*in
• Empathie, Freude am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität, Teamgefühl
Wir bieten Dir:
• Arbeit in einem sinnstiftenden, abwechslungsreichen Umfeld mit menschlicher Arbeitskultur
• Viel Zeit bei netten Menschen mit Betreuungsbedarf für Pflege und pädagogische Tätigkeit
• Arbeitszeit richtet sich nach der Ferienregelung Bayern
• Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. durch unsere hauseigene KBA-Akademie
• Vergütung in Anlehnung TVÖD/VKA mit fairen Eingruppierungen sowie Sonderzahlungen
• Höhere Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten und planbaren Arbeitszeitmodellen
• Mitarbeiter-Rabatte durch KBA-Fancard und weitere Angebote
Uns zeichnet aus:
• Wir orientieren uns an den einzelnen Bedürfnissen behinderter Menschen
• Wir arbeiten interdisziplinär, um unseren Auftrag bestmöglich zu erfüllen
• Wir schaffen Innovation, z.B. durch unsere Integrationsbetriebe
• Wir sind ein regionaler Anbieter, unabhängig, überkonfessionell und gemeinnützig
Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen. Telefonische Rückfragen zu der ausgeschriebenen Stelle richte bitte an die Schulleiterin Heike Dunschen unter Tel. 0831 59113-20. Deine aussagekräftige Bewerbung (gerne per E-Mail) schicke bitte an:
Körperbehinderte Allgäu gGmbH
Personalabteilung
Immenstädter Straße 27
87435 Kempten (Allgäu)
Telefon (0831) 51239-0
[email protected]
https://kb-allgaeu.de/