Standortleitung (m/w/d) Rüsselsheim (Niederlassungsleiter/in)

ARBEIT
Standortleitung (m/w/d) Rüsselsheim (Niederlassungsleiter/in) in Rüsselsheim am Main

Standortleitung (m/w/d) Rüsselsheim (Niederlassungsleiter/in) in Rüsselsheim am Main, Deutschland

Stellenangebot als Niederlassungsleiter/in in Rüsselsheim am Main , Hesse, Deutschland

Stellenbeschreibung

 
Sie möchten Positives bewirken und Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen? Sie möchten an Werten wie Nachhaltigkeit und Chancengleichheit orientiert arbeiten?

Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche Beratung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt unterstützen wir Berufsstarter*innen und Berufserfahrene in beruflichen Veränderungsprozessen im Rhein-Main-Gebiet und der Metropolregion Rhein-Neckar. Erfahren Sie mehr über das Zentrum für Weiterbildung gemeinnützige GmbH auf unserer Website unter <a href="http://zfw.de" target="_blank" rel="nofollow">zfw.de</a> (<a href="https://www.zfw.de" target="_blank" rel="nofollow">https://www.zfw.de</a>) !

Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

Für unseren Standort Rüsselsheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Standortleitung (m/w/d)

in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 19,5 Std./Woche)

Ihre Aufgaben:

- Personalführung und -einsatzplanung
- Verantwortung für die Planung und Umsetzung bestehender und neuer Projekte und arbeitsmarktpolitischer Maßnahmen
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Regionalleitung u.a. zu Konzeption und Antragsbearbeitung sowie Entwicklung neuer Projekte und Bildungskonzepte
- Steuerung und Optimierung der Verwaltungsabläufe des Standortes, Budgetverwaltung
- Theoretische und praktische Anleitung der Teilnehmenden
- Vertretung des Standortes in der Öffentlichkeit, Kooperationsaufbau, -pflege und Netzwerkarbeit
- Statistik und Berichtswesen
- Sicherung unserer Qualitätsstandards

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
- (Erste) Leitungserfahrung, Führungs- und Organisationskompetenz
- Erfahrungen im Bereich der Erwachsenenbildung, Weiterbildung und Jugendberufshilfe (mind. 2 Jahre), Kenntnisse in den Rechtskreisen SGB II, III und VIII
- Idealerweise Erfahrungen im Bildungsmanagement oder der Steuerung von Arbeitsmarktprojekten von Vorteil
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Erfahrungen im Projektmanagement und der Projektentwicklung von Vorteil
- Transkulturelle und kommunikative Kompetenz
- Freude am Steuern von Prozessen, lösungsorientiertes Denken und systemische Grundhaltung

Wir bieten Ihnen:

- ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- qualifizierte Einarbeitung, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z.B. durch individuelle Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
- zentrale Lage und sehr gute Verkehrsanbindung

Weitere Infos:

Das Zentrum für Weiterbildung gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.

Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal auf unserer Homepage: <a href="www.zfw.de/jobs" target="_blank" rel="nofollow">www.zfw.de/jobs</a> (<a href="http://www.zfw.de/jobs" target="_blank" rel="nofollow">http://www.zfw.de/jobs</a>)

Bei Fragen steht Ihnen unser Team aus dem Recruiting gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.
Europa.eu

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Anfangsdatum

2025-02-06

Zentrum für Weiterbildung gGmbH

Mainzer Landstraße 349

60326

Zentrum für Weiterbildung gGmbH, Mainzer Landstraße 349, 60326 Frankfurt am Main, Deutschland, Hessen

https://www.zfw.de

Zentrum für Weiterbildung gGmbH
Veröffentlicht:
2025-02-07
UID | BB-67a57b772f15d-67a57b772f15e
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Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche Beratung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt unterstützen wir Berufsstarter*innen und Berufserfahrene in beruflichen Veränderungsprozessen im Rhein-Main-Gebiet und der Metropolregion Rhein-Neckar. Erfahren Sie mehr über das Zentrum für Weiterbildung gemeinnützige GmbH auf unserer Website unter zfw.de (https://www.zfw.de) !

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in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 19,5 Std./Woche)

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- Personalführung und -einsatzplanung
- Verantwortung für die Planung und Umsetzung bestehender und neuer Projekte und arbeitsmarktpolitischer Maßnahmen
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit der Regionalleitung u.a. zu Konzeption und Antragsbearbeitung sowie Entwicklung neuer Projekte und Bildungskonzepte
- Steuerung und Optimierung der Verwaltungsabläufe des Standortes, Budgetverwaltung
- Theoretische und praktische Anleitung der Teilnehmenden
- Vertretung des Standortes in der Öffentlichkeit, Kooperationsaufbau, -pflege und Netzwerkarbeit
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- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
- (Erste) Leitungserfahrung, Führungs- und Organisationskompetenz
- Erfahrungen im Bereich der Erwachsenenbildung, Weiterbildung und Jugendberufshilfe (mind. 2 Jahre), Kenntnisse in den Rechtskreisen SGB II, III und VIII
- Idealerweise Erfahrungen im Bildungsmanagement oder der Steuerung von Arbeitsmarktprojekten von Vorteil
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Erfahrungen im Projektmanagement und der Projektentwicklung von Vorteil
- Transkulturelle und kommunikative Kompetenz
- Freude am Steuern von Prozessen, lösungsorientiertes Denken und systemische Grundhaltung

Wir bieten Ihnen:

- ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- qualifizierte Einarbeitung, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z.B. durch individuelle Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
- zentrale Lage und sehr gute Verkehrsanbindung

Weitere Infos:

Das Zentrum für Weiterbildung gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.

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