Studentische Aushilfe (gn*) Personalentwicklung und -gewinnung (Personalentwickler/in)

Stellenbeschreibung

 
Studentische Aushilfe (gn*) Personalentwicklung und -gewinnung

Befristet auf 1 Jahr | In Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden (50 %) | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Personal und Recht ─ Abteilung Personalentwicklung und -gewinnung | Kennziffer 10314

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.

Während Deiner Tätigkeit neben dem Studium im Bereich Personalentwicklung und -gewinnung profitierst Du von individueller Betreuung, attraktiven Rahmenbedingungen und vielen Möglichkeiten, zu wachsen und Dich einzubringen. Gemeinsam wollen wir erfolgreich in die Zukunft starten – am besten mit DIR!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

- Administrative Unterstützung in der Personalentwicklung und -gewinnung
- Unterstützung bei der Verwaltung und Bearbeitung eingehender Bewerbungen, insbesondere per E-Mail
- Digitalisierung und Übertragung analoger Bewerbungsunterlagen in unser digitales Bewerbungsmanagementsystem
- Koordination und Bearbeitung von Initiativbewerbungen
- Erstellung und Verwaltung interner E-Learning-Schulungen
- Administration der E-Learning-Plattform SAP SuccessFactors Learning
- Beratung der Fachbereiche bezüglich der Überführung analoger Mitarbeitendenschulungen in digitale Lernformate

ANFORDERUNGEN:

- Laufendes Studium, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder einem ähnlichen Bereich
- Versierter Umgang mit MS Office
- Organisationsvermögen sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikationsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
- Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
- Erfahrungen im Personalwesen oder Bewerbungsmanagement sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Rückfragen an: Maximilian Rinne, Teamleitung Personalmarketing, T 0251 83 51689

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 04.03.2025.

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Flexible Arbeitszeiten

Relevante Berufserfahrung

Attraktive Vergütung

Vieles mehr ...

- Abwechslungsreich
- Flexible Arbeitszeiten
- Relevante Berufserfahrung
- Attraktive Vergütung
- Weitere Vorteile

(*gn=geschlechtsneutral)

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
48149 Münster
<a href="http://www.ukm.de" target="_blank" rel="nofollow">www.ukm.de</a>