Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert. Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung: Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen: Leitung Team Klimastadt (m/w/d) im Fachbereich Stadterneuerung (EG 13 TVöD-V) Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: - Effiziente Steuerung des Umsetzungsprozesses des Masterplans Klimastadt Bottrop auf gesamtstädtischer Ebene mit dem Schwerpunkt einer energetischen Stadtsanierung und Stadterneuerung, - Initiierung und Begleitung von städtischen Projekten und Maßnahmen mit dem Schwerpunkt klimagerechter Stadtumbau und dem Ziel "klimaneutrales und klimaresilientes Bottrop", - fachliche Koordination und Leitung eines Projektteams aus interdisziplinär ausgebildeten Personen insbesondere für Projekte des Klimaschutzes, der Kommunalen Wärmeplanung und der Mobilität, - Geschäftsführung einer verwaltungsinternen Steuerungsgruppe Klimastadt, - Koordinierung der fach- sowie dezernatsübergreifenden Zusammenarbeit zur Umsetzung klimarelevanter Prozesse und Projekte zwischen den Fachdienststellen innerhalb und außerhalb des Baudezernates, Forschungs- und Projektpartnern sowie externen Akteuren, - Vermittlung von Wissen und Interessen zwischen den Fachdienststellen, Forschungs- und Projektpartnern sowie externen Akteuren, Akquise von neuen Forschungsvorhaben, - Akquise von Fördermitteln aus dem Bereich klimarelevanter Projektvorhaben auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene, - Information für und Beratung von Politik und Öffentlichkeit sowie zivilgesellschaftlichen Beteiligungsprozessen, - Leitung und Moderation von Beteiligungsverfahren mit Bürger/innen, Interessengemeinschaften, Politik, Trägern öffentlicher Belange sowie Vertrete/innen der städtischen Fachdienststellen, - Leitung von Arbeitskreisen und Abstimmungsgesprächen mit Verwaltung und externen Auftragnehmer/innen. Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Ihr fachliches und persönliches Profil: - abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) der Raum- und Stadtplanung, Geographie, Umwelt- oder Landschaftsplanung oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung, - Berufserfahrung vorzugsweise in den Bereichen Klimaschutz, Energiewirtschaft, erneuerbare Energien, Klimaresilienz, Klimaanpassung, Klimagerechtigkeit und/oder integrierte Stadtentwicklung. Wünschenswert sind außerdem: - Erfahrung in der Erstellung von Integrierten Konzepten sowie der Organisation und Durchführung von Projekten und Beteiligungsverfahren, - Erfahrung in der Steuerung und Leitung komplexer integrierter Stadtentwicklungsprozesse und -projekte, - Kenntnisse über Energieversorgung und energietechnische Zusammenhänge im Rahmen der Kommunalen Wärme- und Quartiersplanung, - sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, - sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, - hohes Maß an Fähigkeit lösungsorientiert und im Team zu arbeiten, - sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, - Bürgerfreundlichkeit und Verhandlungsgeschick, - Bereitschaft, im Bedarfsfall einzelne Termine bzw. Aufgaben auch außerhalb der grundsätzlich vereinbarten Dienstzeit wahrzunehmen. Das Team Klimastadt wird inhaltlich sehr eng mit dem Technischen Beigeordneten als Leiter des Dezernats IV für Planung, Bau, Mobilität und Umwelt zusammenarbeiten. Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop: - ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten - eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung - leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte) - einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen - eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung - großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice - umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten - attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage - ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte - attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder - attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits - und vieles mehr Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche. Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Dezernat IV an den Technischen Beigeordneten Herrn Müller, Tel. 02041 70 3212 oder im Fachbereich Stadterneuerung an Frau Dr. Gilcher, Tel. 02041 70 3216. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Enning, Tel. 02041 70 4990, gerne zur Verfügung. Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 10.02.2025 in elektronischer Form über unser Onlineformular oder an die Stadtverwaltung Bottrop Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Postfach 10 15 54 46215 Bottrop. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Stadtplanung, Moderation
Postfach 101554
46215
Stadtverwaltung Bottrop - Fachbereich Personal und Organisation (10/1) -, Postfach 101554, 46215 Bottrop, Deutschland, Nordrhein-Westfalen
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Bottrop
Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.
Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:
Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen:
Leitung Team Klimastadt (m/w/d) im Fachbereich Stadterneuerung
(EG 13 TVöD-V)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
- Effiziente Steuerung des Umsetzungsprozesses des Masterplans Klimastadt Bottrop auf gesamtstädtischer Ebene mit dem Schwerpunkt einer energetischen Stadtsanierung und Stadterneuerung,
- Initiierung und Begleitung von städtischen Projekten und Maßnahmen mit dem Schwerpunkt klimagerechter Stadtumbau und dem Ziel "klimaneutrales und klimaresilientes Bottrop",
- fachliche Koordination und Leitung eines Projektteams aus interdisziplinär ausgebildeten Personen insbesondere für Projekte des Klimaschutzes, der Kommunalen Wärmeplanung und der Mobilität,
- Geschäftsführung einer verwaltungsinternen Steuerungsgruppe Klimastadt,
- Koordinierung der fach- sowie dezernatsübergreifenden Zusammenarbeit zur Umsetzung klimarelevanter Prozesse und Projekte zwischen den Fachdienststellen innerhalb und außerhalb des Baudezernates, Forschungs- und Projektpartnern sowie externen Akteuren,
- Vermittlung von Wissen und Interessen zwischen den Fachdienststellen, Forschungs- und Projektpartnern sowie externen Akteuren, Akquise von neuen Forschungsvorhaben,
- Akquise von Fördermitteln aus dem Bereich klimarelevanter Projektvorhaben auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene,
- Information für und Beratung von Politik und Öffentlichkeit sowie zivilgesellschaftlichen Beteiligungsprozessen,
- Leitung und Moderation von Beteiligungsverfahren mit Bürger/innen, Interessengemeinschaften, Politik, Trägern öffentlicher Belange sowie Vertrete/innen der städtischen Fachdienststellen,
- Leitung von Arbeitskreisen und Abstimmungsgesprächen mit Verwaltung und externen Auftragnehmer/innen.
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Ihr fachliches und persönliches Profil:
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) der Raum- und Stadtplanung, Geographie, Umwelt- oder Landschaftsplanung oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung,
- Berufserfahrung vorzugsweise in den Bereichen Klimaschutz, Energiewirtschaft, erneuerbare Energien, Klimaresilienz, Klimaanpassung, Klimagerechtigkeit und/oder integrierte Stadtentwicklung.
Wünschenswert sind außerdem:
- Erfahrung in der Erstellung von Integrierten Konzepten sowie der Organisation und Durchführung von Projekten und Beteiligungsverfahren,
- Erfahrung in der Steuerung und Leitung komplexer integrierter Stadtentwicklungsprozesse und -projekte,
- Kenntnisse über Energieversorgung und energietechnische Zusammenhänge im Rahmen der Kommunalen Wärme- und Quartiersplanung,
- sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten,
- sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift,
- hohes Maß an Fähigkeit lösungsorientiert und im Team zu arbeiten,
- sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen,
- Bürgerfreundlichkeit und Verhandlungsgeschick,
- Bereitschaft, im Bedarfsfall einzelne Termine bzw. Aufgaben auch außerhalb der grundsätzlich vereinbarten Dienstzeit wahrzunehmen.
Das Team Klimastadt wird inhaltlich sehr eng mit dem Technischen Beigeordneten als Leiter des Dezernats IV für Planung, Bau, Mobilität und Umwelt zusammenarbeiten.
Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:
- ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
- eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
- leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
- einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
- großzügige Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
- ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
- attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
- attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
- und vieles mehr
Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche.
Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen.
Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Dezernat IV an den Technischen Beigeordneten Herrn Müller, Tel. 02041 70 3212 oder im Fachbereich Stadterneuerung an Frau Dr. Gilcher, Tel. 02041 70 3216. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Enning, Tel. 02041 70 4990, gerne zur Verfügung.
Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 10.02.2025
in elektronischer Form über unser Onlineformular
oder an die
Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Stadtplanung, Moderation