Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Stellenbeschreibung | Jobbörse Arbeitsagentur

Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag zum Einkaufserlebnis unserer Kund:innen. Die REWE Group und ihre Handelsunternehmen bieten sichere Jobs, geregelte Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Gesucht wird für unsere Penny-Filiale in 7503 Grosspetersdorf, Hauptstraße 99, für 15 - 35 Wochenstunden


IHR PROFIL - STARK WIE UNSERE MARKEN
* Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil
* Freundliches und gepflegtes Auftreten
* Freude am Umgang mit Menschen
* Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
* Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
* Entsprechende Deutschkenntnisse
* Einwandfreies Leumundszeugnis


IHRE AUFGABEN - VIELSEITIG WIE DER HANDEL
* Unterstützung der Filialleitung in allen Bereichen und Vertretung dieser in seiner/ihrer Abwesenheit
* Kassiertätigkeit
* Einschlichten der Ware in die Regale
* Aufbacken von frischem Brot und Gebäck
* Laufende Frischekontrolle
* Verantwortung für ein ordentliches Erscheinungsbild der Regale sowie der Filiale
* Beratung der Kund:innen
* Inventur
* Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten,   Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr


UNSER ANGEBOT - ÜBERZEUGEND WIE DAS SORTIMENT
* Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
* Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
* Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
* Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
 

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte online unter www.rewe-group.jobs/jobs?referer=amsat