Erzieher/in Sprachförderungskraft (m/w/d) (Fachkraft - Sprachförderung)

Stellenbeschreibung

 
Stellenausschreibung

Bei der Stadt Datteln ist zum nächstmöglichen Termin im Dezernat Kinder, Jugend, Familie, Soziales für die städtischen Kindertageseinrichtungen mehrere Stellen als

Sprachförderkraft (m/w/d)

in Teilzeit (18 Wochenstunden) zu besetzen. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.07.2029. In Bezug auf die Lage der Arbeitszeit wird jedoch Flexibilität zur Sicherung des ganztägigen Betriebes der Kindertageseinrichtungen erwartet.

Die Eingruppierung erfolgt nach EG S 8a / S 8b TVöD je nach persönlicher Qualifikation.

Ihre Aufgaben

-   Gruppenübergreifende Tätigkeit als Sprachexperte (m/w/d) im Rahmen alltagsintegrierter Sprachförderung
-   Individuelle Förderung und Stärkung von Kindern unter Berücksichtigung ihrer Lebenssituation
-   Weiterentwicklung der individuellen Sprachförderung der Kinder
-   Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
-   Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und Teammitgliedern
-   Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen

Unserer Erwartungen

-   Staatlich anerkannte/r Erzieherin, staatlich anerkannte/r Heilerziehungspflegerin oder vergleichbare Qualifikation
-   Fort- und/oder Weiterbildung im Bereich frühkindliche Sprachbildung/Sprachförderung
-   Team- und Kommunikationsfähigkeit
-   Fachliche Kompetenz, orientiert an neuen pädagogischen Erkenntnissen
-   Eine von Wertschätzung, Respekt und Anerkennung geprägte Haltung gegenüber Kindern, Eltern,   Mitarbeitern/innen und dem Einrichtungsträger
-   Fähigkeit einer fundierten Selbstreflexion,
-   Interesse an der fortlaufenden persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Wir bieten

-   Ein einheitliches Führungsleitbild
-   Eine fachliche Einarbeitung
-   Attraktive Arbeitgeberleistungen wie z. B. unsere betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung
-   Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
-   Ein umfangreiches und bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsangebot
-   30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung gem. TVöD
-   Alle Vergünstigungen aufgrund der Tarifeinigung im Sozial- Erziehungsdienst (z. B. Zahlung von Zulagen, Regenerationstage)
-   Möglichkeit der Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung
-   Arbeitgeberzuschuss zum Fahrradkauf

Informationen und Kontakt

Vielfalt ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem haben wir uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen Frau Höppe-Skroch – Kindertagesbetreuung (Tel.: 02363/107-274). Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Nitsch – Personal und Organisation (Tel.: 02363/107-251).

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 14.05.2024 per E-Mail an

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Bitte achten Sie darauf, dass die Bewerbungsunterlagen zusammengefasst in einem PDF-Dokument angehängt

Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.