Kinderkrankenpfleger (m/w/d) AUFGEPASST❗️ Finden Sie Ihren zuverlässigen Arbeitgeber

**Pflemedix** **ist ein moderner Arbeitgeber mit traditionellen Werten.**

Unsere Vision ist es, das Maximum an Pflege und Medizin in das Zuhause unserer Kunden zu bringen. Hierfür benötigen wir Deine Unterstützung.

Für die **1:1 - Versorgung** im Umkreis **Essen, Duisburg, Krefeld, Oberhausen, Wesel,**
**Düsseldorf und Borken** suchen wir sowohl für bestehende als auch für neue Teams ab sofort motivierte und
zuverlässige

**Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)**

**Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)**

**Altenpfleger (m/w/d)**

in Voll- und Teilzeit, die ein ehrliches Interesse an der Arbeit mit Menschen haben und verstehen, dass gute Pflege immer individuell und kundenbezogen ist.

Wir bieten Dir:

**Pflege ohne Zeitdruck**

**ein hohes Bruttogehalt (bis zu 4.600,00 € möglich)**

**unschlagbare steuer- und sv-freie Zuschläge:**

- Nachtdienste: 25% pro Stunde
- Sonntagsdienste: 50% pro Stunde
- Feiertage: 125%pro Stunde

**Flexibilität in der Dienstplangestaltung**

**Viel Freizeit zum Erholen**

**Eine auf Dich maßgeschneiderte Einarbeitung**

**Fort- und Weiterbildungen**

**Wertschätzung**

**Ein super Team**

**Ein berufliches Ankommen**

Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre und der Zusammenhalt im Team ist uns immens wichtig – hierum bemühen wir uns Tag für Tag. Wir schätzen einen offenen und ehrlichen Umgang auf Augenhöhe und möchten, dass Du dich wohl fühlst.

Was uns wichtig ist:

**Eine abgeschlossene Ausbildung** in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder in der
Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, als Pflegefachfrau oder -mann,

**Zuverlässigkeit, Professionalität und Loyalität,**

Dein I**nteresse Dich weiterzuentwickeln**,

Eine **positive Einstellung** und **Motivation**.

Aber schreiben kann man Vieles. Melde Dich noch heute und überzeuge Dich selbst!
Du erreichst uns am besten unter der Rufnummer **0201/846 756 93** oder per E-Mail via **[email protected]**.

**Wir freuen uns auf Dich!**

Raus aus dem Klinikalltag, rein ins Kitaleben!

Du bist Kinderkrankenschwester (m/w/d) und möchtest in einer Kita arbeiten?

Du suchst einen Job, der sich mit deinem Privatleben perfekt vereinbaren lässt, ein Gehalt bietet, das sich sehen lassen kann und bei dem du echte Wertschätzung erfährst?

Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir sind KCS Medical – wir bieten dir nicht nur den Job, den du suchst, sondern einen Ort, an dem du wachsen kannst und dein Engagement wirklich zählt. Kita statt Klinik – mit allem, was dazugehört.

Klingt gut? Dann lass uns reden.

Warum zu KCS Medical?

- Menschlichkeit und Wertschätzung stehen bei uns ganz oben – du bist nie allein, deine Ansprechpartner sind immer erreichbar und wir leben offene Kommunikation auf Augenhöhe
- Langfristige Perspektiven bei einem sicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeitmodelle – nur 35 Stunden/Woche bei voller Stelle
- 5-Tage-Woche – keine Wochenenden mehr, kein Schichtdienst
- Attraktives Gehalt – bis zu 4.095 Euro brutto / Monat
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliches Geld zur richtigen Zeit
- Steuerfreie Fahrtkostenerstattung – bei Nutzung des eigenen Autos oder ÖPNV
- Option auf einen Dienstwagen inkl. Tankkarte - auch zur privaten Nutzung!
- 30 Urlaubstage – flexibel und teamunabhängig planbar
- Regelmäßige Teamevents – für starken Zusammenhalt und eine extra Portion gute Laune
- Exklusive Rabatte, Sonderprämien und Saisonaktionen – dein Exklusiv-Vorteil als unser Teammitglied
- Kostenlose Fortbildungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss und vieles mehr!

Wie sieht dein Arbeitsalltag bei uns aus?

- Abwechslungsreich – Du arbeitest in verschiedenen Kitas für mindestens 4 Wochen, immer wohnortnah
- Eigenverantwortlich – Du gestaltest den Gruppenalltag der Kinder selbstständig, planst, förderst und begleitest.
- Flexibel – Du bist an keine Einrichtung gebunden, in deiner Planung teamunabhängig und bleibst trotzdem in deinem gewünschten Berufsfeld
- Fortschrittlich – Jeder Einsatz lässt dich wachsen - fachlich und persönlich. Du sammelst Erfahrungen, die dich weiterbringen.
- Wegweisend – Du findest heraus, welches Konzept, welches Team und welche Einrichtung wirklich zu dir passt – mit guten Chancen auf eine Übernahme, wenn du das möchtest!

Warum du?

- Du bist examinierte Kinderkrankenschwester (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d)
- Du möchtest in der Kita arbeiten, mit oder ohne Berufserfahrung
- Du bist empathisch und verantwortungsbewusst im Umgang mit den dir anvertrauten Schützlingen
- Du möchtest mit Flexibilität und Verantwortung arbeiten und trotzdem nie auf Unterstützung verzichten

Egal, ob du erstmal noch ein paar Fragen hast oder sofort durchstarten willst – wir sind schnell für dich da!
Bewirb dich jetzt – ganz unkompliziert!
per WhatsApp: 0800 527 0 527
per Telefon: 0201 28 999 00
per E-Mail: [email protected]
Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auch nennst: Erzieher (m/w/d), Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Kindheitspädagogin (m/w/d), Heilpädagogin (m/w/d), Kinderkrankenschwester (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin (m/w/d) – wir freuen uns auf deine Bewerbung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn)
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 25,00 Euro)
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn) in Voll- oder Teilzeit.
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 26,00 Euro)
Optional: Dienstwagen mit Privatnutzung und Tankkarte für maximale Flexibilität in Vollzeit.
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.
Willkommensprämie von bis zu 1000 EUR je nach Beschäftigungsmodell.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn) auf Minijobbasis und freuen uns auf Deine Unterstützung bei einzelnen Diensten.
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 26,00 Euro)
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn) in Voll- oder Teilzeit.
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 26,00 Euro)
Optional: Dienstwagen mit Privatnutzung und Tankkarte für maximale Flexibilität in Vollzeit.
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.
Willkommensprämie von bis zu 1000 EUR je nach Beschäftigungsmodell.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn) in Voll- oder Teilzeit.
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 26,00 Euro)
Optional: Dienstwagen mit Privatnutzung und Tankkarte für maximale Flexibilität in Vollzeit.
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.
Willkommensprämie von bis zu 1000 EUR je nach Beschäftigungsmodell.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!

Wir suchen Dich als Kinderkrankenschwester (gn) in Voll- oder Teilzeit.
Du bist eine liebevolle Krankenschwester, die gerne auf einer Kinderstation arbeitet und Verantwortung übernimmt. Die Pflege und Betreuung von kleinen und jungen Patienten ist für dich eine Herzensangelegenheit. Jetzt hast du die Möglichkeit, als Kinderkrankenschwester (gn) bei inCare einzusteigen und von vielen Vorteilen zu profitieren.

Deine Benefits:
Übertarifliche Zulage für deine herausfordernde Arbeit (Stundenlohn ab 26,00 Euro)
Optional: Dienstwagen mit Privatnutzung und Tankkarte für maximale Flexibilität in Vollzeit.
Fahrtkostenübernahme für PKW oder ÖPNV, damit du stressfrei zur Arbeit kommst.
Fortbildungsmöglichkeiten, um stets auf dem neuesten Stand zu sein und dich weiterzuentwickeln.
Attraktive Mitarbeiterrabatte, die dir finanzielle Vorteile bieten.
Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit.
30 Tage Urlaub, damit du ausreichend Zeit für Erholung und Freizeit hast.
Willkommensprämie von bis zu 1000 EUR je nach Beschäftigungsmodell.

Dein Profil:
Ausbildung zur Kinderkrankenschwester (gn) oder vergleichbare Qualifikation mit der pädiatrischen
Vertiefung in der Ausbildung oder nachgewiesenen Berufserfahrung in der Kinderkrankenpflege
Ausgeprägte soziale und fachliche Kompetenzen, eine empathische Art im Umgang mit kleinen Patienten
Schichtbereitschaft undFelxibilität

Deine Aufgaben:
Unterstützung von Teams in verschiedenen Krankenhäusern, entsprechend deiner Qualifikation.
Pflegerische Versorgung und Betreuung der kleinen Patienten.
Sicherstellung einer liebevollen und professionellen Patientenversorgung.

Über inCare by Piening:
inCare by Piening ist ein etabliertes Unternehmen mit bundesweiten Standorten, im Ruhgebiet vertreten durch unsere Niederlassung in Essen. Als Great Place to Work zertifiziert, legen wir großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Willkommen bei inCare:
Wir begrüßen alle Bewerberinnen und Bewerber im Sinne der Diversität bei inCare by Piening. Unser Team freut sich darauf, dich als Kinderkrankenschwester (gn) in unserem engagierten und einfühlsamen Team willkommen zu heißen.

Tauche ein in die spannende Welt der Kinderkrankenpflege im Ruhrgebiet und werde Teil unseres motivierten Teams! Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft junger Patienten mit inCare by Piening!