### **Dein Know-how zählt – starte mit Top Job in die Payroll-Zukunft!** Du liebst den Umgang mit Zahlen, arbeitest genau und möchtest Deine Expertise endlich in einem modernen, professionellen Umfeld einsetzen? **Dann bist Du bei uns genau richtig!** **Top Job Personal GmbH** bringt engagierte Fachkräfte mit erstklassigen Arbeitgebern zusammen – persönlich, verbindlich und mit Fokus auf Deine Karriere. **Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: ### **LOHN- UND GEHALTSBUCHHALTER*IN / PAYROLL SPECIALIST (M/W/D)** ### **WAS DICH ERWARTET:** - **Übertarifliche Vergütung** – abhängig von Qualifikation & Erfahrung - **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich - **Betriebliche Altersvorsorge** – wir denken mit Dir langfristig - **Persönliche Betreuung** durch Deinen festen Ansprechpartner bei Top Job - **Zugang zu exklusiven Rabatten** bei über 3.000 Markenpartnern in Europa ### **DEINE AUFGABEN:** - Eigenständige Durchführung der **Lohn- und Gehaltsabrechnung** für einen definierten Mitarbeiterkreis - Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP** - Umsetzung von Verträgen & Vereinbarungen mit hoher Genauigkeit - Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten** - Prüfung und Implementierung neuer **Lohnarten und Software-Updates** - Verwaltung digitaler **Personalakten**, Erstellung von Bescheinigungen und Reports - Bearbeitung von **Korrespondenz** sowie kaufmännischen Sonderthemen ### **DEIN PROFIL:** - Erfolgreich abgeschlossene **kaufmännische Ausbildung** oder Weiterbildung im Bereich Entgelt/Finanzbuchhaltung - **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung - Gute Kenntnisse in **MS Office**, insbesondere Excel - Erfahrung mit **DATEV, SAP oder EAP** - Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Verlässlichkeit ### **WIR FREUEN UNS AUF DICH!** Sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF, max. 3 MB) an uns – inklusive: - ✅ Aktuellem Lebenslauf - ✅ Relevanten Zeugnissen & Nachweisen - ✅ Gehaltsvorstellung & möglichem Eintrittstermin **Top Job Personal GmbH** Herr Alex Hahl Grabenstraße 5 40213 Düsseldorf 📞 +49 211 22030500 📧 [email protected] 🌐 [www.topjobpersonal.de](http://www.topjobpersonal.de)
Date de début
2025-07-16
Herr Alex Hahl
Grabenstr. 5
40213
Duisburg, Nordrhein Westfalen, Deutschland
Postuler via
Duisburg
### **Dein Know-how zählt – starte mit Top Job in die Payroll-Zukunft!**
Du liebst den Umgang mit Zahlen, arbeitest genau und möchtest Deine Expertise endlich in einem modernen, professionellen Umfeld einsetzen?
**Dann bist Du bei uns genau richtig!**
**Top Job Personal GmbH** bringt engagierte Fachkräfte mit erstklassigen Arbeitgebern zusammen – persönlich, verbindlich und mit Fokus auf Deine Karriere.
**Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
### **LOHN- UND GEHALTSBUCHHALTER*IN / PAYROLL SPECIALIST (M/W/D)**
### **WAS DICH ERWARTET:**
- **Übertarifliche Vergütung** – abhängig von Qualifikation & Erfahrung
- **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich
- **Betriebliche Altersvorsorge** – wir denken mit Dir langfristig
- **Persönliche Betreuung** durch Deinen festen Ansprechpartner bei Top Job
- **Zugang zu exklusiven Rabatten** bei über 3.000 Markenpartnern in Europa
### **DEINE AUFGABEN:**
- Eigenständige Durchführung der **Lohn- und Gehaltsabrechnung** für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP**
- Umsetzung von Verträgen & Vereinbarungen mit hoher Genauigkeit
- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
- Prüfung und Implementierung neuer **Lohnarten und Software-Updates**
- Verwaltung digitaler **Personalakten**, Erstellung von Bescheinigungen und Reports
- Bearbeitung von **Korrespondenz** sowie kaufmännischen Sonderthemen
### **DEIN PROFIL:**
- Erfolgreich abgeschlossene **kaufmännische Ausbildung** oder Weiterbildung im Bereich Entgelt/Finanzbuchhaltung
- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse in **MS Office**, insbesondere Excel
- Erfahrung mit **DATEV, SAP oder EAP**
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Verlässlichkeit
### **WIR FREUEN UNS AUF DICH!**
Sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF, max. 3 MB) an uns – inklusive:
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- ✅ Gehaltsvorstellung & möglichem Eintrittstermin
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### **WAS DICH ERWARTET:**
- **Übertarifliche Vergütung** – abhängig von Qualifikation & Erfahrung
- **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich
- **Betriebliche Altersvorsorge** – wir denken mit Dir langfristig
- **Persönliche Betreuung** durch Deinen festen Ansprechpartner bei Top Job
- **Zugang zu exklusiven Rabatten** bei über 3.000 Markenpartnern in Europa
### **DEINE AUFGABEN:**
- Eigenständige Durchführung der **Lohn- und Gehaltsabrechnung** für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP**
- Umsetzung von Verträgen & Vereinbarungen mit hoher Genauigkeit
- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
- Prüfung und Implementierung neuer **Lohnarten und Software-Updates**
- Verwaltung digitaler **Personalakten**, Erstellung von Bescheinigungen und Reports
- Bearbeitung von **Korrespondenz** sowie kaufmännischen Sonderthemen
### **DEIN PROFIL:**
- Erfolgreich abgeschlossene **kaufmännische Ausbildung** oder Weiterbildung im Bereich Entgelt/Finanzbuchhaltung
- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse in **MS Office**, insbesondere Excel
- Erfahrung mit **DATEV, SAP oder EAP**
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Verlässlichkeit
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**Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
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### **WAS DICH ERWARTET:**
- **Übertarifliche Vergütung** – abhängig von Qualifikation & Erfahrung
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### **DEINE AUFGABEN:**
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- Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP**
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- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
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- Verwaltung digitaler **Personalakten**, Erstellung von Bescheinigungen und Reports
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### **DEIN PROFIL:**
- Erfolgreich abgeschlossene **kaufmännische Ausbildung** oder Weiterbildung im Bereich Entgelt/Finanzbuchhaltung
- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
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**Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
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- **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich
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### **DEINE AUFGABEN:**
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- Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP**
- Umsetzung von Verträgen & Vereinbarungen mit hoher Genauigkeit
- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
- Prüfung und Implementierung neuer **Lohnarten und Software-Updates**
- Verwaltung digitaler **Personalakten**, Erstellung von Bescheinigungen und Reports
- Bearbeitung von **Korrespondenz** sowie kaufmännischen Sonderthemen
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- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse in **MS Office**, insbesondere Excel
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Du liebst den Umgang mit Zahlen, arbeitest genau und möchtest Deine Expertise endlich in einem modernen, professionellen Umfeld einsetzen?
**Dann bist Du bei uns genau richtig!**
**Top Job Personal GmbH** bringt engagierte Fachkräfte mit erstklassigen Arbeitgebern zusammen – persönlich, verbindlich und mit Fokus auf Deine Karriere.
**Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
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### **WAS DICH ERWARTET:**
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- **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich
- **Betriebliche Altersvorsorge** – wir denken mit Dir langfristig
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### **DEINE AUFGABEN:**
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- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
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- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
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**Für einen namhaften Konzernkunden in Duisburg** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
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### **WAS DICH ERWARTET:**
- **Übertarifliche Vergütung** – abhängig von Qualifikation & Erfahrung
- **Gesundheitsbonus** bis zu 600 € netto jährlich
- **Betriebliche Altersvorsorge** – wir denken mit Dir langfristig
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### **DEINE AUFGABEN:**
- Eigenständige Durchführung der **Lohn- und Gehaltsabrechnung** für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Pflege und Umsetzung systemischer Änderungen in **SAP / DATEV / EAP**
- Umsetzung von Verträgen & Vereinbarungen mit hoher Genauigkeit
- Sicherstellung der fristgerechten Erfüllung **gesetzlicher Meldepflichten**
- Prüfung und Implementierung neuer **Lohnarten und Software-Updates**
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- **2–3 Jahre Berufserfahrung** in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Gute Kenntnisse in **MS Office**, insbesondere Excel
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Duisburg
Deine Karriere in den besten Händen – Mit Top Job zum Top Job!
Bist Du auf der Suche nach neuen beruflichen Herausforderungen? Möchtest Du Dich weiterentwickeln und spannende Karrieremöglichkeiten entdecken?
Dann bist Du bei uns genau richtig!
Mit einem breiten Netzwerk an renommierten Unternehmen bieten wir Dir die Chance, den Job zu finden, der perfekt zu Deinen Fähigkeiten und Wünschen passt.
Wir unterstützen Dich auf Deinem Weg zum Traumjob.
Du besitzt ein gutes Zahlenverständnis, möchtest raus aus dem langweiligen Alltag, Dein Wissen einsetzen, erweitern und etwas in der Welt und Deiner Karriere bewegen?
**PERFEKT!**
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für einen unserem namhaften Konzernkunden Dich - eine/n
# Lohn- und Gehaltsbuchhalter/ in (m/w/d)
für den Einsatzort **Duisburg**.
### WIR BIETEN:
- **Übertarifliche** Vergütung nach Qualifikation
- **Gesundheitsbonus** bis 600 Euro netto im Jahr
- **Persönliche** Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Betreuer - selbstverständlich über den Einstellungsprozess hinaus
- Betriebliche **Altersvorsorge**
- Ständig aktualisierte Rabatte und Angebote bei bis zu 3000 Kooperationspartnern in ganz Europa
### DEINE AUFGABEN SIND:
- Mit deinem ausgeprägten Auge für Details und einer systematischen Arbeitsweise übernimmst du die Verantwortung für die Abwicklung der Gehaltsabrechnungen
- Du bist zuständig für die Anpassung und Aktualisierung von Systemänderungen und setzt Verträge sowie Vereinbarungen mit höchster Genauigkeit um
- Dabei sorgst du dafür, dass alle gesetzlichen Meldepflichten ordnungsgemäß erfüllt werden.
- Zudem überprüfst du Software-Updates und neue Lohnarten auf ihre Richtigkeit
- Du verwaltest die digitalen Personalakten, erstellst notwendige Bescheinigungen und Auswertungen und koordinierst Änderungsanfragen in SAP oder DATEV
- Schließlich kümmerst du dich um die sorgfältige Bearbeitung der anfallenden Korrespondenz und betreust verschiedene kaufmännische Angelegenheiten
### DEIN PROFIL SIEHT IDEALERWEISE SO AUS:
- Du hast mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen der Lohn- und Gehaltsabrechnung (**essentiell**)
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, bzw. eine Weiterbildung im Bereich Finanzbuchhaltung absolviert
- Du bist versiert im Umgang mit den Anwendungen von MS Office
- Du bringst Erfahrung in der Nutzung von DATEV, SAP oder EAP mit
Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per Mail (PDF Anhang – max. 3MB) mit:
- Aktueller Lebenslauf
- Bewerbungsrelevante Informationen, vollständiger Zeugnisverlauf, Qualifikationsnachweise
- Angabe Deiner Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins
## WIR FREUEN UNS AUF DICH!
Top Job Personal GmbH
Herr Hahl
Grabenstraße 5
40213 Düsseldorf
+49 211 22030500
[email protected]
Duisburg
Sie sind Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) und auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?
Dann nutzen Sie jetzt die Chance, sich spannenden Aufgaben in einem dynamischen Umfeld zu stellen und Ihre Expertise in einem neuen Team einzubringen!
Es bietet sich im Rahmen der Direktvermittlung am Standort Duisburg eine spannende Vakanz, die Sie mit Ihrem Know-how füllen können.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
Ihre Aufgaben:
• Sie sind für Erstellung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis verantwortlich
• Sie fungieren als Ansprechpartner/in in allen Fragen rund um die Abrechnung
• Sie verwalten die Personaladministration
• Sie sind zuständig für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Sie betreuen die Mitarbeitenden von Ein- bis Austritt
• Sie stehen in Korrespondenz mit verschiedenen Behörden und Ämtern
Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Fließende Deutschkenntnisse
• Sichere Anwendung eines gängigen ERP-Systems, beispielsweise DATEV, SAP o.ä.
• Hohe Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Attraktives Gehaltspaket
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Gleitzeiten
• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice anteilig möglich
• Mitarbeiterparkplätze
• Karriereentwicklung
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