Sales Manager Deputy (w/m/d) - Vollzeit

* Wer du bist
* Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit unbefristet zu besetzen.
Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 37,5 Stunden pro Woche.
Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche von Montag bis Samstag in Früh-, Mittel- und Spätschichten.
Bezahlung nach Einzelhandelstarif + 13. Gehalt als Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + 15% Personalrabatt und vieles mehr weiter unten.
• Du bist Verkäufer*in aus Leidenschaft und machst aus Besucher*innen Kund*innen, indem du dich täglich und mit hohem Engagement mit ihren Bedürfnissen auseinandersetzt.
• Du bringst Führungs- und Managementqualitäten mit sowie eine hohe Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Du bist offen für Neuerungen und kannst Veränderungen auch im Team umsetzen.
• Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Verkauf, vielleicht sogar im Möbeleinzelhandel, und du verfügst über umfassendes Wissen von Verkaufsförderungs- und Verkaufssteuerungstechniken.
• Du hast gute analytische Fähigkeiten, kannst sowohl strategisch als auch operativ arbeiten und bist mit Budgetplanung vertraut.
• Du bist ein Kommunikationsprofi, hältst den Informationsfluss immer aufrecht und arbeitest gerne mit anderen Fachbereichen und Kolleg*innen aus dem gesamten Einrichtungshaus zusammen.
• Du bist aufmerksame*r Beobachter*in der aktuellen Marktsituation und interessierst dich genauso für Wohntrends wie für die Aktivitäten unserer Wettbewerber.
• Du hast gute Englischkenntnisse und bist mobil.
* So gestaltet sich dein Tag bei uns
* • Du steuerst in deinem Einrichtungshaus gemeinsam mit dem Store Sales Manager oder der Store Sales Managerin die Abteilung Verkauf mit einem großen Team von Teamleiter*innen der einzelnen Verkaufsbereiche.
• Du vertrittst den Store Sales Manager oder die Store Sales Managerin während seiner oder ihrer Abwesenheit. Dein persönliches Ziel ist, selbst Store Sales Manager oder Managerin zu werden.
• Gemeinsam mit dem Verkaufsteam sorgst du für den kommerziellen Erfolg deines Einrichtungshauses, der sich an steigenden Verkaufszahlen, begeisterten Mitarbeiter*innen und zufriedenen Kund*innen messen lässt.
• Aus dem Geschäftsplan für IKEA Deutschland leitest du lokale Ziele und Maßnahmen für den Verkaufsbereich ab und setzt sie gemeinsam mit deinem Team um. Anhand von Follow-ups und Analysen deiner KPIs behältst du stets den Überblick.
• Du führst mit Unterstützung deines Store Sales Managers oder deiner Store Sales Managerin die Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in deinem Bereich. Du planst den bedarfsgerechten Personaleinsatz in deiner Abteilung und begleitest die Weiterbildung.
• Du kennst die Potenziale deines lokalen Marktes und entwickelst gemeinsam mit deinen Schnittstellen Maßnahmen, damit dein Einrichtungshaus im Markt auf allen Verkaufskanälen erfolgreich ist.
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* Bewirb dich jetzt!
* Wir freuen uns über deine Bewerbung mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Falls du Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hast, wende dich gerne per E-Mail an uns: [email protected].
* Wir bieten dir
* • Viele Zusatz- und Sozialleistungen, wie ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• 15 % Personalrabatt, vergünstigte Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fahrrad-Leasing (JobRad), Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und einiges mehr
• Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- und Loyalitätsprogramm)
• Alle Karrierechancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: IKEA unterstützt dich mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Das Versprechen, dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst

Als Führungskraft wird man nicht geboren, das wissen auch wir. Deshalb suchen wir talentierte Verkäufer*innen und Quereinsteiger*innen, die wir auf diesem spannenden beruflichen Weg begleiten können. Wir suchen Dich als

Nachwuchsführungskraft (m/w/d) im Vodafone Shop

Die Jobacademy kümmert sich mit über 20 Kolleg*innen um alle Recruiting-Prozesse bei Vodafone im Verkauf und Außendienst - von Azubis über Verkäufer*innen, Führungsnachwuchskräfte bis hin zu Telefonist*innen und Servicetechniker*innen.

Deine Perspektive:
- Du erhältst eine maßgeschneiderte Einarbeitung und Weiterbildung für Deine Zukunft - analog und digital.
- Wir bieten Dir eine äußerst attraktive Vergütung, die Deine Leistung entsprechend honoriert.
- Du findest in uns einen verlässlichen Partner bei der Gestaltung Deiner beruflichen Perspektiven - fair und individuell.

Dein Profil:
- Du bist der Grund, warum unsere Kunden von der Couch aufstehen und statt E-Commerce in unsere Shops gehen.
- Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen im Handel, Service oder Vertrieb mit.
- Als Quereinsteiger*in „kannst du mit Menschen“ - das hast du bereits im Service, in der Pflege oder woanders unter Beweis gestellt.

Deine Aufgaben:
- Du verkaufst gerne und begeisterst Deine Kunden für die Produkte von Vodafone und die passenden Endgeräte wie Smartphones und Tablets.
- Du erkennst Kundenbedürfnisse und findest die passenden Lösungen.
- Du begeisterst mit Service und bietest mehr als Online-Verkauf.

Wir unterstützen Dich gerne bei Deinem Karrierestart, indem wir Dich bei Deinem Bewerbungsprozess (analog und digital) konstruktiv begleiten und uns in Form unserer Education Center (qualifiziertes Onboarding) darum kümmern, dass DU schnell „rot“ wirst - egal ob als Berufserfahrener oder Quereinsteiger.

Worauf wartest Du noch?

Finde Deinen Weg in den Vertrieb und gestalte die digitale Welt von morgen - bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung.


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