Inside Sales Coordinator / Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) (Servicefachkraft - Dialogmarketing)

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Für unseren Geschäftsbereich Schreiner ProTech suchen wir eine/n

Inside Sales Coordinator / Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Ganzheitliche Betreuung des Seriengeschäfts unserer Bestandskunden der Automobilindustrie
- Kaufmännische Auftragsabwicklung mit Auftragsanlage und Koordination der internen Herstellprozesse bis zur termingerechten Lieferung
- Preisfindung inkl. Angebotserstellung
- Kontinuierliche Verbesserung der Ergebnisse und Sicherstellung der Zielerreichung durch laufende Überprüfung der KPI im definierten Aufgabengebiet sowie Vorantreiben definierter Maßnahmen
- Vorbereitung und Mitwirkung bei Jahrespreisverhandlungen mit den Key Accounts
- Führen von Kundenverhandlungen, z.B. Angebote, Logistikthemen
- Vertriebliche Vertragsprüfung
- Reklamationsmanagement
- Planung und Betreuung von Kundenbesuchen
- Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen im Außendienst, Projektmanagement und internen Fachbereichen
- Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung der Kundenstrategien und Umsatzplanung

Ihre Qualifikationen:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. als Industriekaufmann / frau, Speditionskaufmann / frau)
- Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten im B2B Bereich, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie kaufmännisches und technisches Verständnis
- Positive und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
- Spaß an der Arbeit im Team
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Erfahrung im Umgang mit einem ERP System, idealerweise SAP

Ihre Vorteile:

- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung
- Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze

Ihr Ansprechpartner:

Marion Fischbach, Personalmanagement

Telefon: +49(89)31584-3045