Hauswirtschaftsleitung (Meister/in - Hauswirtschaft)

Über uns
Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität!
Unser Alten- und Pflegeheim St. Michael zählt mit seinen 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und 185 Bewohnerinnen und Bewohnern zu unseren größeren Einrichtungen. Es liegt zentral gelegen im Münchner Stadtteil Berg am Laim und ist ideal mit der U-Bahn zu erreichen. Eine Besonderheit hier ist unser gerontopsychatrischer Wohnbereich sowie die eigene Gärtnerei.

Was Sie bei uns erwartet – wir freuen uns auf Sie:

- Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle als Elternzeitvertretung, mit der Option auf Weiterbeschäftigung.
- Ein vielseitiger Verantwortungsbereich mit viel kreativem Gestaltungsspielraum
- Geregelte Arbeitszeiten
- 31 Tage Urlaub, zusätzlich 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage
- Eine attraktive Vergütung nach einem der besten Vergütungstarifverträge im sozialen Bereich (AVR)
- Weihnachtsgeld: 77,51%
- Urlaubsgeld: je nach Eingruppierung 341,48€ oder 443,90€ Brutto
- Kinderzulage in Höhe von 90€ pro Kind, zusätzlich 10€/ 25€ / 50€ Brutto mtl. pro Kind, je nach Einrichtung, Berufsgruppe und Eingruppierung im Großraum München
- Nachtdienst: 1,73 €; Samstag: 0,86 €, Sonntag: 25%; Feiertagszuschlag: 35%
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen
- Kostenloses Angebot Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
- 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute
- Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Eingliederungsmanagement
- Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
- Wir sind Mitglied und unterstützen aktiv den Deutschen Hauswirtschaftsrat
*alle Sozialleistungen und weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite

Ihre Aufgaben – denn hier ist Ihr Einsatz gefragt:

- Hauswirtschaftliche Verantwortung für alle Mitarbeiter:innen der Hauswirtschaft, Cafeteria und der Wäscherei
- Einhaltung und Überwachung aller gesetzlichen Rahmenbedingungen in der Hauswirtschaft
- Management von Schnittstellenbereichen
- Begleitung und Umsetzung der hauswirtschaftlichen Versorgung in interdisziplinärer Zusammenarbeit

Voraussetzungen – darum sind Sie unsere erste Wahl:

- Sie haben eine Ausbildung als Hauswirtschaftsmeister/in, hauswirtschaftliche Betriebsleiter/in oder Betriebswirt/in für Ernährungs- und Versorgungsmanagement absolviert und verfügen über Kenntnisse aller relevanten Hygienevorschriften in der Hauswirtschaft, speziell im Gesundheitswesen.
- Sie besitzen eine mehrjährige Berufserfahrung und verbinden hohes Qualitätsbewusstsein mit wirtschaftlichem Denken
- Sie sind eine aufgeschlossene und flexible Persönlichkeit und leben einen kooperativen Führungsstil
- Sie sorgen sich liebevoll um das facettenreiche hauswirtschaftliche Wohl in unserem Haus und wollen diese Qualität weiterentwickeln
- Sie zeichnet eine selbständige Arbeitsweise und Organisationstalent aus
- Sie haben Freude an der Arbeit mit und für ältere Menschen und bringen dabei gerne ihre kreative Seite mit ein
- Gute MS Office Kenntnisse sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerben Sie sich und machen Sie mit uns Ihren Beruf zur Berufung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal oder schriftlich.
Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
Alten- und Pflegeheim St. Michael
Frau Pfenninger
St. Michael-Str. 16
81673 München
Tel. 089 43691 421
[email protected]

Was erwartet Sie

Zu Ihren Aufgaben gehören die Begleitung und Unterstützung der hauswirtschaftlichen Mitarbeiterinnen und Einrichtungsleitungen im Münchner Westen aus fachlicher Perspektive, unter anderem hinsichtlich geltender Hygienevorschriften sowie bei der Kommunikation mit externen Dienstleisterinnen. Zudem stellen Sie die hauswirtschaftlichen Abläufe in Bezug auf Arbeitsorganisation und Personalmanagement in den Kindertageseinrichtungen sicher und entwickeln diese weiter. Des Weiteren erledigen Sie Verwaltungsaufgaben und arbeiten, teilweise federführend, in Gremien der Hauswirtschaft mit und tauschen sich regelmäßig mit anderen Abteilungen aus.

Was bieten wir Ihnen

• eine unbefristete Einstellung in EGr. 9a TVöD (je nach Erfahrungsstufe von €3448,96 bis €4703,23 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)

• Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung

• Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM

• eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. Mobiles Arbeiten, Home-Office)

• reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten

• ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)

• ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

• strukturierte Einarbeitung mit festemr Mentorin

Entdecken Sie hier noch weitere Benefits.

Sie verfügen über

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Qualifizierung zurzum staatlich geprüften Betriebswirtin für Ernährungs- und Versorgungsmanagement oder als Meister*in der Hauswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation

• mehrjährige (mindestens 2 Jahre) Berufserfahrung in den Dienstleistungsbereichen eines hauswirtschaftlichen Betriebs nach Abschluss der erforderlichen Qualifikation

Sie bringen insbesondere mit

• Fachkenntnisse: in der Gemeinschaftsverpflegung, Reinigung, Wäscheversorgung und Hygiene, vorzugsweise in Kindertageseinrichtungen sowie Erfahrung in der Führung/Anleitung von Personen

• Kooperations- und Konfliktfähigkeit

• Kommunikationsfähigkeit

Von Vorteil sind

• Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur*zum Hygienebeauftragten

• Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten

• Beherrschen von Präsentationstechniken

Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.

Sie haben Fragen

Fachliche Fragen Frau Hertle, Tel. 0160-2556311, E-Mail: [email protected] Fragen zur Bewerbung Herr Lormis, Tel. 089/233-64022, E-Mail: [email protected] Es besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben und das Team kennenzulernen.

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal. Bewerbungsfrist: 18.04.2024

Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: https://stadt.muenchen.de/rathaus/karriere


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Hauswirtschaft