Prüfungsreferent (m/w/d) (Organisator/in)

Als Prüfungsreferent (m/w/d) übernehmen Sie zentrale Aufgaben rund um die Prüfungsorganisation. Tragen Sie mit Ihrer Expertise zur Qualitätssicherung in der beruflichen Weiterbildung im Handwerk bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

- Prüfungsorganisation: Sie verantworten die Planung und Koordination von Meister- und anderen Fortbildungsprüfungen.
- Netzwerken: Sie stehen im engen Austausch mit ehrenamtlichen Mitgliedern von Prüfungsausschüssen.
- Beratung: Sie beraten Prüfungsteilnehmer und bearbeiten sämtliche prüfungsrechtlichen Fragestellungen.
- Konzeption: Sie erarbeiten Stellungnahmen und Tischvorlagen zu bildungspolitischen Themen mit dem Schwerpunkt Prüfungswesen.
- Führung: Sie übernehmen die Leitung von (Digitalisierungs-) Projekten im Prüfungswesen oder Arbeiten aktiv an diesen mit.
- Veranstaltungen: Sie vertreten die Handwerkskammer bei einschlägigen Veranstaltungen, oft auch mit eigenen Beiträgen (z.B. Vorträge oder Diskussionsrunden).
- Gremien: Sie wirken aktiv in (über)regionalen Gremien der Handwerksorganisation mit.

Das bringen Sie mit

- Qualifikation: Sie haben einen Master oder Diplomstudium-Abschluss in einem wirtschafts-, rechts- oder sozialwissenschaftlichen Fach oder in einem vergleichbaren Studiengang.
- Berufserfahrung: Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Recht und bringen idealerweise Erfahrungen im juristischen oder verwaltungsnahen Bereich mit.
- Empathie und Kommunikation: Sie besitzen eine hohe soziale Kompetenz und überzeugen durch ein freundliches und verbindliches Auftreten.
- Arbeitsweise: Sie zeichnet eine zuverlässige, lösungsorientierte Arbeitsweise aus und Sie haben Freude daran, Themen eigenverantwortlich zu bearbeiten.
- Reisebereitschaft: Sie bringen die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie zur Übernahme von Terminen am Abend oder am Wochenende mit.

Benefits

- Mit unseren zahlreichen Arbeits- und Gleitzeitmodellen bieten wir Ihnen eine hohe Flexibilität im Alltag.
- Bei uns stehen Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung und Sie können Gleittage einbringen.
- Wir fördern Ihre Talente und unterstützen bei der individuellen Weiterentwicklung.
- Die „Meine Handwerkskammer“-Zulage als Bruttozulage on top, ein Zuschuss für den Arbeitsweg, sowie eine Jahressonderzahlung im November.
- Von gemeinsamen Aktivitäten bis zu kleinen Aufmerksamkeiten – Wir lassen uns immer etwas für Sie einfallen, damit das Arbeiten noch mehr Spaß macht.
- Unsere betriebliche Altersversorgung, in die wir monatlich Beträge für Sie einzahlen.
- Unsere betriebliche Krankenversicherung mit einem Budget von 1000€ pro Versicherungsjahr für Gesundheitsleistungen wie Zahnmedizinische Versorgung, Sehhilfen oder Präventionskurse.

Hinweise

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, relevante Zeugnisse) bis einschließlich 13. Mai 2025 über das Online-Portal der Handwerkskammer für München und Oberbayern ein.
Bewerbungen per E-Mail können aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ansprechpartner

Bei Fragen steht Julian Buck (Telefon: 089 5119-277, E-Mail: [email protected]) gerne zur Verfügung.

Der kmfv

Kompetent, menschlich, fachkundig, verlässlich – das ist das Selbstverständnis des Katholischen Männerfürsorgevereins München e.V. (kmfv). Wir sind ein karitativer Fachverband der Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Suchtkranken- und Straffälligenhilfe. Mehr als 650 Mitarbeitende in über 60 Fachdiensten, Einrichtungen und Projekten engagieren sich bereits bei uns.

Sie suchen eine professionelle und innovative Tätigkeit in der Personal- und Organisationsentwicklung in einem renommierten sozialen Unternehmen in München? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Es gibt Jobs, für die braucht man einfach ein starkes Team aus engagierten Profis. Beim kmfv findet man nicht nur das, sondern echte Perspektiven, die wirklich etwas bewegen – gesellschaftlich und beruflich. Freuen Sie sich auf kompetente Kolleginnen und Kollegen, die mit Humor, Vertrauen und Respekt arbeiten.

Referent/in (m/w/d) für die Personal- und Organisationsentwicklung im kmfv

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | München | kmfv | Voll- oder Teilzeit

So können Sie bei uns etwas bewegen …

- Sie stellen den Personalbereich zukunftsorientiert auf und fördern die Entwicklung wesentlicher Handlungsfelder wie Personalmarketing, Personalentwicklung und die Arbeitgeberattraktivität.
- Sie sind für die Weiterentwicklung einer nachhaltigen Recruiting Strategie und für deren Umsetzung verantwortlich. Dabei konzipieren Sie alle internen und externen Stellenausschreibungen und organisieren das (digitale) einrichtungsbezogene Bewerbungsmanagement.
- Sie sind für die Weiterentwicklung und Implementierung zukünftiger Personalentwicklungsmaßnahmen verantwortlich. Dabei konzeptionieren Sie das jährliche interne Fort- und Weiterbildungsprogramm, die Führungskräfteentwicklung und organisieren bedarfsorientierte Inhouse-Seminare für die Einrichtungen und Abteilungen des kmfv.
- Sie pflegen den intensiven Kontakt mit Hochschulen sowie den beruflichen Schulen und entwickeln (Studien-)Angebote zum Theorie-Praxis-Transfer. Dabei organisieren und begleiten Sie alle relevanten Ausbildungs- und Karrieremessen.
- Sie sind für das personalbezogene Berichtswesen (Personalcontrolling und Kennzahlenauswertung) verantwortlich und erstellen die jährliche Gesamtpersonalauswertung als Grundlage für zukünftige Maßnahmen der Personalgewinnung, Personalbindung und Personalentwicklung sowie der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden-Benefits.
- Sie organisieren und begleiten die Seminare zum Onboarding neuer Mitarbeitenden (inklusive der Auszubildenden, Praktikanten/innen und dual Studierenden).

Wir freuen uns auf Sie, weil …

- Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit, Bildungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen (idealerweise haben Sie auch eine abgeschlossene zertifizierte Coaching-Ausbildung)
- Sie uns mit Ihren fundierten Kenntnissen und Ihren bisherigen Erfahrungen im Personalwesen, in der Personal- und Organisationsentwicklung, im Bildungsmanagement sowie in der Digitalisierung und Weiterentwicklung von Prozessen unterstützen
- Sie souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, hohe Serviceorientierung sowie eine analytische und fachübergreifende Denkweise auszeichnet
- für Sie Leistungsbereitschaft, Selbständigkeit, eine Hands-on-Mentalität und Zuverlässigkeit sowie Engagement und Eigeninitiative zum beruflichen Selbstverständnis gehören

Beim kmfv leisten Sie Großes. Deshalb möchten wir, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und bieten …

- Vergütung und Sozialleistungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (AVR) mit Jahressonderzahlungen, der Münchenzulage und einer eigenen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge
- ein Arbeitsfeld mit großer Gestaltungsfreiheit und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem äußerst renommierten sozialen Unternehmen in München
- eine verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Aufgabenstellung in einer flachen Hierarchie (die Stelle ist an der der Geschäftsleitung des kmfv direkt angebunden)
- flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life- Balance und die Option des remoten Arbeitens
- viele außergewöhnliche Benefits wie Zeitwertkonto, vergünstigter Zugang zu über 8.000 Sporteinrichtungen, wie Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern oder auch Crossfit- und Boulderhallen, interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobticket, Veranstaltungen und Mitarbeiterfeste, Präventionsordnung und Schutzvereinbarungen, Besinnungstage und Exerzitien, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung, Prämien zur Mitarbeiteranwerbung, zusätzliche freie Tage und für Sie noch vieles mehr – und zwar hier

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie können sich den kmfv als Arbeitgeber vorstellen? Am schnellsten bewerben Sie sich online.

Kontakt:
Michael Auer
Telefon: +49 89 51418 21
E-Mail: [email protected]

Katholischer Männerfürsorgeverein München e.V.
Kapuzinerstraße 9D | 80337 München
https://kmfv.de

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als

Mitarbeiter*in Organisationsmanagement (w/m/d) Ob in der Theorie oder in der Praxis: Wir gestalten unsere Stadt!

Vollzeit und Teilzeit möglich

Unbefristet

Bewerbungsfrist: 25.03.2024

E9C TVöD / A10

Start: baldmöglichst

Möglichkeit zum Homeoffice

Verfahrensnummer: 11141 Ihr Einsatzbereich

Referat für Bildung und Sport, SG Organisationsmaßnahmen, Bayerstr. 28, 80335 München

Die Landeshauptstadt München

München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.

Was erwartet Sie

Zu Ihren Aufgaben gehören die organisatorische Beratung der Geschäftsbereiche des Referats für Bildung und Sport hinsichtlich Aufgaben, Prozessen und Strukturen. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Ermittlung des Personalbedarfs und der Erstellung von Ressourcenbeschlussvorlagen. Zudem sind Sie für die Bearbeitung von Stellenbewertungsvorgängen zuständig und bewerten eigenständig Stellen.


Die Umsetzung des städtischen Programms neoHR kann zu Änderungen im Aufgabenumgriff führen.

Was bieten wir Ihnen

* selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
* eine unbefristete Einstellung in EGr. E9c (je nach Erfahrungsstufe von 3.787,84 € bis 5.220,52 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit
* Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
* Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
* eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
* reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
* ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
* interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
* strukturierte Einarbeitung mit festen*r Einarbeitungspaten*in

Sie verfügen über
* die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für die fachlichen Schwerpunkte nichttechnischer Verwaltungsdienst und Wirtschaftswissenschaften oder
* eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder
* ein erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Hochschulstudium oder
* einen erfolgreich abgeschlossenen Bachelor of Arts im Studiengang Public Management im Rahmen eines dualen Studiengangs in einer Kommunalverwaltung oder
* ein erfolgreich abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium

Sie bringen insbesondere mit
* Fachkenntnisse in der Allgemeinen Organisationslehre
* Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbewusstsein
* Kooperations- und Konfliktfähigkeit

Von Vorteil sind
* Kenntnisse der Verfahren und Methoden der Stellenbewertung und Personalbedarfsermittlung
* Kenntnisse im Tarifrecht



Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.

Sie haben Fragen

Fachliche Fragen
Herr Kurzenberg,
Tel. 089 233-84017,
E-Mail: [email protected]

und

Fachliche Fragen
Herr Brnada,
Tel. 089 233-84103,
E-Mail: [email protected]

Fragen zur Bewerbung
Frau Matea Ljubic,
Tel. 089 233-30686,
E-Mail: [email protected]

Es besteht die Möglichkeit, bereits vor einer Bewerbung die Aufgaben und das Team kennenzulernen.

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

Bewerbungsfrist: 25.03.2024

Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.

Die Hans-Weinberger-Akademie ist das Bildungsinstitut der Arbeiterwohlfahrt in Bayern. An insgesamt sieben Standorten bieten wir unseren Kund*innen praxisnahe Ausbildungen und zeitgemäße Seminare und Lehrgänge für eine berufliche Weiterentwicklung. Bildung verstehen wir als Zusammenwirken von Lernen und Lehren, von Kompetenz- und Persönlichkeitsentfaltung. Darauf basiert unser anspruchsvolles methodisch-didaktisches Konzept.

Wir betreiben Berufsfachschulen für Pflege, Pflegefachhilfe und für Physiotherapie sowie eine Fachakademie zur Ausbildung von Erzieher*innen. In unserer Akademie engagieren sich derzeit über 220 hoch qualifizierte festangestellte Mitarbeiter*innen. Sie verhelfen jährlich bis zu 1.200 Schüler*innen zu einem erfolgreichen Abschluss und schulen Teilnehmer*innen von Fort- und Weiterbildungen zu den Themenbereichen „Altenpflege“ und „Kita“.

Unsere in München angesiedelte zentrale Verwaltung (Personalmanagement, Finanzwesen, zentrales Organisationsmanagement, Marketing, IT und QM) arbeitet eng mit unseren Schulen sowie dem Fort- und Weiterbildungs-, sowie Forschungsbereich zusammen und betreut zudem die Mitarbeitenden unserer Fachakademie für Sozialpädagogik.

Zur Verstärkung unseres zentralen Organisationsmanagements suchen wir Sie!

München • Zentrale Verwaltung • Start: ab sofort • Vollzeit

Teamassistenz (m/w/d) im zentralen Organisationsmanagement

Ihr Profil:

* Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
* Sie sind IT-affin und verfügen über ein technisches Grundverständnis.
* Sie beherrschen und nutzen effizient alle MS Office Produkte und sind bereit, sich in neue Programme einzuarbeiten, die wir für organisatorische Aufgaben nutzen (z. B. DMS).
* Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und sind sicher in Wort und Schrift.
* Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative sowie eine zugewandte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit aus.
* Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe, haben Freude am Organisieren und eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
* Sie sind emphatisch mit sehr guter Kommunikationsfähigkeit und sind ein Teamplayer.



Ihre Aufgaben:

Ihre Aufgaben erfüllen Sie in der Assistenz der Abteilung zentrales Organisationsmanagement mit Schnittstellen zu unseren zentralen Abteilungen (insbesondere IT) und in der Dienstleistung für unsere bayernweiten Standorte.

Sie unterstützen unser zentrales Organisationsmanagement

* in der Gebäudeverwaltung, der Instandhaltung und sind Ansprechpartner für Lieferanten und Dienstleister
* bei der Einholung von Angeboten diverser externer Dienstleister, sowie im zentralen Einkauf
* bei der Verwaltung von Verträgen mit Kooperationspartnern, Lieferanten und Dienstleistern
* bei Projekten zur Digitalisierung und Softwareimplementierung sowie als IT-Beauftragte*r der zentralen Verwaltung
* bei der Fuhrpark- sowie Schlüsselverwaltung
* im Office Management



Wir bieten:

* eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
* Zugehörigkeit zu einem kompetenten und engagierten Team
* die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten nach der Einarbeitung
* eine attraktive Vergütung mit freiwilligen betrieblichen Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge)
* ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
* 30 Tage Urlaub sowie am 24.12. und am 31.12. zusätzlich frei
* innerbetriebliche und externe Fortbildungsmöglichkeiten



Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sie können uns Ihre Bewerbung (idealerweise zusammengefügt in einer PDF-Datei) mit Angabe des Standorts, der Stellenbezeichnung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über das Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an [email protected] senden.

Online-Bewerbungsformular

HANS-WEINBERGER-AKADEMIE DER AWO E. V.

WWW.HWA-ONLINE.DE

Die Bayerische Versorgungskammer

* ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern
* ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern
* ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem



Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Bayerische Versorgungskammer

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern

...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern

...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem

Prozess- und Organisationsberater (m/w/d)

München

01.02.2024

Vollzeit/Teilzeit

unbefristet

Ihre Aufgaben

* Sie führen Organisationsuntersuchungen inklusive Personalbedarfsermittlungen durch.
* Sie analysieren Strukturen und Prozesse in der Zusatzversorgungskasse und der Beamtenversorgung, bewerten diese und erstellen Optimierungskonzepte sowie Handlungsempfehlungen.
* Sie dokumentieren und visualisieren Prozessabläufe.
* Sie wenden Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen an.
* Sie erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und bereiten diese für die Bereichsleitung auf.
* Sie leiten bereichsinterne und unternehmensweite Projekte und Arbeitsgruppen oder arbeiten in diesen mit.
* Sie erstellen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Arbeitsplatzbeschreibungen.



mehr ▼

Ihr Profil

* Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung.
* Zudem bringen Sie fundierte Kenntnisse im Prozess- und ggf. Projektmanagement sowie in der Organisationsentwicklung mit.
* Sie kennen die Methoden und Vorgehensweisen um Organisationsuntersuchungen sowie Personalbedarfsermittlungen durchführen zu können.
* Ihre analytisch-konzeptionelle Herangehensweise und ihr vernetztes Denkvermögen ermöglicht es Ihnen selbständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte Lösungen zu erarbeiten.
* Sie besitzen ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Moderationsfähigkeiten.
* Mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative arbeiten Sie zielstrebig und lösungsorientiert.
* Ein empathischer und serviceorientierter Umgang in der Zusammenarbeit mit internen Kunden (m/w/d) ist für Sie selbstverständlich.



mehr ▼

Wir bieten

* einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München,
* bis zu 50% Ihrer Arbeitszeit remote aus dem Homeoffice mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit,
* eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben,
* eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet,
* ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops,
* ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen,
* eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten,
* Jobticket oder Parkplatz - je nach Bedarf,
* eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und
* eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.



mehr ▼

Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Wir verbinden Sicherheit und Dynamik

Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Frau Barth (+49 89 9235-7238). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 21.01.2024.

Jetzt bewerben!

Die Bayerische Versorgungskammer

* ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern
* ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern
* ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem



Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Bayerische Versorgungskammer

...ist Deutschlands größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe mit 2,5 Mio. Versicherten und Versorgungsempfängern

...ist mit einem Kapitalanlagevolumen (Marktwert) von 106,8 Mrd. Euro Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern

...ist mit ihren rund 1.480 Mitarbeitenden modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem

Prozess- und Organisationsberater (m/w/d)

München

zum 01.02.2024

Vollzeit/Teilzeit

unbefristet

Ihre Aufgaben

* Sie führen Organisationsuntersuchungen inklusive Personalbedarfsermittlungen durch.
* Sie ysieren Strukturen und Prozesse in der Zusatzversorgungskasse und der Beamtenversorgung, bewerten diese und erstellen Optimierungskonzepte sowie Handlungsempfehlungen.
* Sie dokumentieren und visualisieren Prozessabläufe.
* Sie wenden Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen an.
* Sie erarbeiten Entscheidungsgrundlagen und bereiten diese für die Bereichsleitung auf.
* Sie leiten bereichsinterne und unternehmensweite Projekte und Arbeitsgruppen oder arbeiten in diesen mit.
* Sie erstellen in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Arbeitsplatzbeschreibungen.



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Ihr Profil

* Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung.
* Zudem bringen Sie fundierte Kenntnisse im Prozess- und ggf. Projektmanagement sowie in der Organisationsentwicklung mit.
* Sie kennen die Methoden und Vorgehensweisen um Organisationsuntersuchungen sowie Personalbedarfsermittlungen durchführen zu können.
* Ihre ytisch-konzeptionelle Herangehensweise und ihr vernetztes Denkvermögen ermöglicht es Ihnen selbständig und eigenverantwortlich bedarfsgerechte Lösungen zu erarbeiten.
* Sie besitzen ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie Moderationsfähigkeiten.
* Mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative arbeiten Sie zielstrebig und lösungsorientiert.
* Ein empathischer und serviceorientierter Umgang in der Zusammenarbeit mit internen Kunden (m/w/d) ist für Sie selbstverständlich.



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Wir bieten

* einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München,
* bis zu 50% Ihrer Arbeitszeit remote aus dem Homeoffice mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit,
* eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben,
* eine intensive und professionelle Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsgebiet,
* ein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und Workshops,
* ein hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, auch zum Mitnehmen,
* eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten,
* Jobticket oder Parkplatz - je nach Bedarf,
* eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und
* eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.



mehr ▼

Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Wir verbinden Sicherheit und Dynamik

Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.

Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Frau Barth (+49 89 9235-7238). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 03.12.2023.

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Entwerfen Sie zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement!

Sie fehlen uns als:

(Senior) Consultant (w/m/d) Strategie- und Organisationsberatung

Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen, das die Beratungswelt in der Finanz- und Versicherungsbranche mit neuen Ideen gestaltet. Als Teil der DNA legen sie großen Wert auf Teamplay und bieten den Mitarbeitern die Freiheit, sich auf ihre individuelle Art und Weise zu entwickeln. Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und maßgeschneiderter Weiterbildung unterstützen sie die Mitarbeiter bei der Verfolgung ihrer Karriereziele und begleiten sie während ihrer gesamten Berufszeit. Als Teil des weltweiten EY-Netzwerks bieten sie Zugang zu einem globalen Experten-Netzwerk mit zahlreichen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Werden Sie Teil des Teams und machen gemeinsam mit unserem Kunden den Unterschied!

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Als individuelle Persönlichkeit eines interdisziplinären Teams sind Sie den Fragestellungen unserer Kunden immer einen Schritt voraus
• In einer facettenreichen und sich ständig verändernden Finanzwelt entwickeln Sie neue Geschäfts-, IT- und Digitalisierungsstrategien für unsere Kunden
• Sie erarbeiten überzeugende Visionen, innovative Konzepte und nachhaltige Lösungen mit Hilfe moderner und interaktiver Moderations- und Kommunikationsmethoden
• Auf Basis unseres architekturbasierten Transformations-Frameworks begleiten Sie die komplexen Veränderungsprozesse unserer Kunden
• Sie übernehmen schon früh in deiner Karriere Verantwortung für den Projektfortschritt und die erste fachliche Führung von Teammitgliedern

Hä? Passt doch gar nicht!

Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Berufserfahrung nutzen?
Wir suchen Quereinsteiger mit Ihren Kenntnissen. Alles, was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns.

Ihr Profil

• Einen sehr guten Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Mathematik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunktfächern wie z.B. Finance, Management oder Bankbetriebslehre
• Mindestens 1 Jahr relevante Berufserfahrung, vorzugsweise aus Ihrer Tätigkeit bei einer Unternehmensberatung, Bank oder Versicherung
• Sie sind überzeugungsstark durch Ihre Empathie, Ihr logisches Denken und Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Sie sind ein engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und besitzen ein hohes Maß an Selbstorganisation

Was wird Ihnen geboten?

• in umfangreiches Onboarding
• Flexible Wohnortwahl
• Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals
• Internationale Projekteinsätze
• Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
• Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits
• Verschiedene Firmenevents
• Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch in Randzeiten.
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie die Abläufe die internen und externen Abläufe verstehen.

Nach dem Onboarding werden Sie umgehend in Projekten tätig. Sie arbeiten in einem Team, können relevante Ansprechpartner nutzen und für Fragen steht Ihnen das Management zur Seite.

Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in den Projekten aus und lösen die Anforderungen der Kunden selbstständig.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Sie!

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Finanzierung, Kundenberatung, -betreuung, Change-Management, Unternehmensberatung, Ablauforganisation

Koordinator in Kundinneninformation im Störungsfall Plus    Fachkraft     Koordinator in Kundinneninformation im Störungsfall Plus     Orleansstraße 56, 81667 München   Startdatum  1. Dezember 2023   DB Regio AG   Marketing und Kommunikation   Vollzeit (Dauer  Unbefristet)   Job-Ref.  275324   Fachkraft     1     Stellenbeschreibung     Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine unbefristete Tätigkeit als Koordinator in Kundinneninformation im Störungsfall Plus (w/m/d) für die S-Bahn München am Standort München.    deine Aufgaben      Du bist verantwortlich für die Kommunikation von Abweichungen des Regelbetriebs sowie die konsistente Fahrgastinformation durch die gängigen Kundinneninformationssysteme wie dem DB Streckenagenten, der Betriebslage -Website der S-Bahn München und dem Hafas Information Manager (HIM)  Weiterhin übernimmst du die Durchführung von Direktbeschallungen in Zügen zur Vorabinformation bei Baumaßnahmen und Großveranstaltungen wie auch in besonderen Lagen  Du unterstützt unsere Kundinneninformationsmanager und die Leitstelle Plus bei Eingaben im elektronischen Ist-Fahrplan mit Hilfe von ISTP    Das erwartet dich     Zu Beginn deiner Tätigkeit erwarten dich grundlegende Ausbildungs- und Einweisungsphasen  Du wirst täglich in einem großen Team aus den Bereichen Betrieb und Marketing der S-Bahn München arbeiten  Die Prozesse innerhalb des Teams werden kontinuierlich weiterentwickelt, so dass sich dein Arbeitsgebiet weiter ausgestaltet    Dein Profil      Du besitzt eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung oder durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten im vergleichbaren Aufgabengebiet  Der tägliche, sichere Umgang mit IT-Systemen bereitet dir Freude und du verfügst über gute Kenntnisse der Verkehrsgeographie der S-Bahn München  Du bist kommunikativ, teamfähig und arbeitest gerne lösungsorientiert, deshalb kannst dich flexibel auf vielfältige Stresssituationen einstellen  Zudem verfügst du über eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kenntnisse in der englischen Sprache  Du bringst die Bereitschaft zum Schichtdienst mit (Früh-, Spät- und Nachtschicht, Wochenend- und Feiertagsdienst)    Dein Kontakt     Team, Recruiting     49 30 297 24707     Deine Bewerbung    Jetzt ganz einfach online den Bewerbungsprozess starten.