Elektroniker (m/w/d) - in 3-Schicht (Energieelektroniker/in - Betriebstechnik)

Elektroniker (m/w/d) - in 3-Schicht

Stellen-ID: 13668
Standort: Obertshausen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER vermittelt seit über 25 Jahren erfolgreich qualifizierte Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet.

Für ein produzierendes Industrieunternehmen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Obertshausen als

Elektroniker  (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Analyse von Fehlern und Störungen an Produktionsequipment wie Fördersystemen, Spritzgießmaschinen inkl. Peripherie und Ultraschallstanz-Schweiß-Montageanlagen sowie elektrischen / elektronischen Anlagen und Beurteilung der Schadensumfänge anhand von Meldungen aus der Produktion und/oder Leitstand sowie Fehlerspeichern, Umsetzung der Reparaturen und Instandsetzungen
- Durchführung von Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten und Dokumentation der ausgeführten Tätigkeit in der aktuellen eingesetzten Instandhaltungssoftware
- Übergabe und Dokumentation anfallender Arbeiten und Störungen, in Form der vorgegebenen Schichtübergabeprotokollen und in der aktuellen eingesetzten Instandhaltungssoftware
- Fehlerbeseitigung mit Fremdfirmen im Störungsfall von Maschinen, Fördersystemen und elektronischen Anlagen über telefonische Hotline
- Pflege von Ersatzteil- und Stücklisten und Zuordnung und Belastung der entsprechenden Kostenstellen
- Aktive Zusammenarbeit mit allen Produktionsbereichen bzgl. wertschöpfender Prozessverbesserungen
- Durchführung von Fehler- und Schwachstellenanalysen, Ableitung resultierender Aktivitäten inclusive fachlicher Betreuung
- Einhaltung der Gesetze und innerbetrieblichen Bestimmungen, im Hinblick auf Arbeitsschutz, Sicherheit und Umweltschutz

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Private Krankenzusatzversicherung
- Übertarifliche Bezahlung nach GVP-DGB-Tarifvertrag zzgl. attraktive Einsatzzulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Schneller Bewerbungsprozess
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Energieelektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen im Bereich Förder- und Anlagentechnik wären wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich Produktions-, Montage-, Schweiß- und Stanzanlagen wären wünschenswert
- Lesen von Schalt, Verdrahtungs- und Steuerungsplänen
- Bereitschaft zur Arbeit in 3-Schicht und am Wochenende

Klingt das interessant für Sie? Dann warten Sie nicht länger und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Georg Manczyk
T.: 069 920 394 25
F.: 069 920 394 20
E-Mail: [email protected]
REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice
Kaiserhofstr. 10
60313 Frankfurt am Main
www.reinmueller-personal.com

Abteilung(en): Elektro
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Elektroniker (m/w/d) - in 3-Schicht

Stellen-ID: 13464
Standort: Obertshausen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Sie suchen eine neue Herausforderung und wollen sich weiterentwickeln?Dann sind Sie bei REINMÜLLER genau richtig.

REINMÜLLER vermittelt seit über 25 Jahren erfolgreich qualifizierte Fachkräfte mit Schwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet.

Für ein produzierendes Industrieunternehmen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Obertshausen als

Elektroniker  (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Analyse von Fehlern und Störungen an Produktionsequipment wie Fördersystemen, Spritzgießmaschinen inkl. Peripherie und Ultraschallstanz-Schweiß-Montageanlagen sowie elektrischen / elektronischen Anlagen und Beurteilung der Schadensumfänge anhand von Meldungen aus der Produktion und/oder Leitstand sowie Fehlerspeichern, Umsetzung der Reparaturen und Instandsetzungen
- Durchführung von Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten und Dokumentation der ausgeführten Tätigkeit in der aktuellen eingesetzten Instandhaltungssoftware
- Übergabe und Dokumentation anfallender Arbeiten und Störungen, in Form der vorgegebenen Schichtübergabeprotokollen und in der aktuellen eingesetzten Instandhaltungssoftware
- Fehlerbeseitigung mit Fremdfirmen im Störungsfall von Maschinen, Fördersystemen und elektronischen Anlagen über telefonische Hotline
- Pflege von Ersatzteil- und Stücklisten und Zuordnung und Belastung der entsprechenden Kostenstellen
- Aktive Zusammenarbeit mit allen Produktionsbereichen bzgl. wertschöpfender Prozessverbesserungen
- Durchführung von Fehler- und Schwachstellenanalysen, Ableitung resultierender Aktivitäten inclusive fachlicher Betreuung
- Einhaltung der Gesetze und innerbetrieblichen Bestimmungen, im Hinblick auf Arbeitsschutz, Sicherheit und Umweltschutz

Wir bieten:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Option auf Übernahme
- Private Krankenzusatzversicherung
- Übertarifliche Bezahlung nach GVP-DGB-Tarifvertrag zzgl. attraktive Einsatzzulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche bezahlte Freizeit über Ihr Arbeitszeitkonto
- Urlaubsanspruch bis 30 Tage/Jahr
- Schneller Bewerbungsprozess
- Persönliche Einsatzbegleitung und Beratung
- Arbeitszeitmodelle Teilzeit oder Vollzeit
- Empfehlungsprovision für die Anwerbung einer/s neuen Mitarbeiterin/s

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Energieelektroniker oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen im Bereich Förder- und Anlagentechnik wären wünschenswert
- Erfahrungen im Bereich Produktions-, Montage-, Schweiß- und Stanzanlagen wären wünschenswert
- Lesen von Schalt, Verdrahtungs- und Steuerungsplänen
- Bereitschaft zur Arbeit in 3-Schicht und am Wochenende

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Georg Manczyk
T.: 069 920 394 25
F.: 069 920 394 20
E-Mail: [email protected]
REINMÜLLER GmbH
Bereich Personalservice
Kaiserhofstr. 10
60313 Frankfurt am Main
www.reinmueller-personal.com

Abteilung(en): Elektro
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Elektriker (m/w/d) in Obertshausen

Herzlich Willkommen bei spp direkt.

Wir suchen ab sofort Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) und Industrieelektriker (m/w/d) für unseren Kunden in Obertshausen.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Deine Aufgaben:

- Fehlerbeseitigung mit Fremdfirmen im Störungsfall
- Pflege von Ersatzteil- und Stücklisten
- Aktive Zusammenarbeit mit allen Produktionsbereichen
- Durchführung von Fehler- und Schwachstellenanalysen
- Analyse von Fehlern und Störungen an Produktionsequipment wie Fördersystemen, Spritzgießmaschinen sowie elektrischen/ elektronischen Anlagen und Beurteilung der Schadensumfänge
- Durchführung von Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten

Dein Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Energieelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
- 2-3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Automotivebereich
- 3-Schichtbereitschaft (auch am Wochenende)

Wir bieten dir:

- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
- Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

spp direkt Frankfurt GmbH
Niederlassung Offenbach
Frankfurter Straße 3-5
63065 Offenbach am Main

Telefon: 069 / 8008858-0
E-Mail: [email protected]
WhatsApp: 0163 / 3315845

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Deine Aufgaben:

- Fehlerbeseitigung mit Fremdfirmen im Störungsfall
- Pflege von Ersatzteil- und Stücklisten
- Aktive Zusammenarbeit mit allen Produktionsbereichen
- Durchführung von Fehler- und Schwachstellenanalysen
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- 2-3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Automotivebereich
- 3-Schichtbereitschaft (auch am Wochenende)

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- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
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