Industriemeister - Elektrotechnik (MessSteuerRegelung.) (m/w/d) (Industriemeister/in - Elektrotechnik (Mess/Steuer/Regelung.))

Unser Recruiting Projekt: IG Metall, 34 Urlaubstage, Großes Produktionswerk
Unser Auftraggeber zahlt nach IG Metall Tarif, verfügt über eine sehr hoher Fertigungstiefe und beschäftigt über 1000 Angestellte weltweit. Am großen und beeindruckenden Stammwerk sind wir als Partner an Bord und suchen seit Jahren technische Fachkräfte für Montage, CNC-Fertigung, Instandhaltung und Roboterfertigung.   Aufgrund des Try & Hire Verfahrens / Direktvermittlung wird man Ihnen im Vorstellungsgespräch mit Werkbesichtigung die klare Absicht einer Übernahme in Festanstellung mitteilen und die Hintergründe erklären – man plant ausschließlich langfristig mit Ihnen („gerne bis zur Rente“), da die Auftragslage langfristig auf einem hohen Niveau wächst.    Dank IG Metall Anschluss bietet die Firma Top-Konditionen ab Tag 1 & familienfreundliche 34 Urlaubstage. Der Einarbeitungszeiten umfasst rund sechs Monate und läuft bei unserem Kunden hochstrukturiert und individuell ab.    Als erfolgreiches und stiftungsgebundenes Familienunternehmen trägt die Firma nicht nur höchste Verantwortung und spendet für soziale Zwecke, es kümmert sich auch um das Wohlbefinden der über 600 Angestellten und sichert sehr gute Arbeitsplätze auf Jahrzehnte hinweg – seit Generationen.    Werden Sie Teil eines echten Hidden Champions, einer Firma aus der boomenden Nachhaltigkeits-Branche, aktiv auf vier Kontinenten aber zu Hause bei Köln! Wir suchen Sie aus dem Großraum Köln / Düren / Euskirchen / Kerpen / Bergheim zur Einstellung als:   Hidden Champion - Industriemechaniker / Mechatroniker / Maschinen- und Anlagenführer / Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Was Sie erwartet:

- Dauerhafte Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen (
- Attraktive Bezahlung ab dem 1. Tag – Dank IG Metall Tarif Zugehörigkeit
- 34 Tage Urlaub (bereits im 1. Jahr) und ein sehr sozial eingestelltes, familienfreundliches Unternehmen mit zukunftsweisender Technologie
- Sauber strukturierter Arbeitsbereich in allen Werken mit modernen und hochwertigen Arbeitsmitteln, diverse Hilfestellungen inkl. Prozessanweisungen in Wort und Bild
- Bei guter Eignung werden Sie übernommen und profitieren von der Sicherheit eines starken Betriebsrats und ausgezeichneten Konditionen bei einem Hidden Champion.
- Aufgrund der Technologieführerschaft im Bereich der Umwelt- / Nachhaltigskeitsbranche  bietet man hervorragende Perspektiven und sichere Arbeitsplätze  
- Persönliche Betreuung und individuelle Vorbereitung auf die Gespräche beim Auftraggeber durch EICKHOFF Personal  

Ihre Aufgaben:

- Montage von Baugruppen und Maschinenteilen nach Zeichnung und/oder Arbeitsanweisung
- Je nach Abteilung variiert das Aufgabenfeld, umfasst die Montage, Fertigung (CNC-Fräsen / -Drehen / -Bohrwerk und Anlagenführung (Öfen, Schweißroboter, Extruder)
- Bereich CNC-Fertigung: Drehen/Fräsen nach Arbeitsanweisung inkl. Werkzeugwechsel, Spannen, Anpassungen an Steuerungen / Programmen (Siemens)
- Bereich Montage: Montieren von Klein- und Mittelserien (Baugruppen und Apparate) nach Zeichnung oder Arbeitsanweisung
- Bereich Kunststoff: Mischen und Herstellen von Rezepturen sowie Einstellen und Bedienen der Maschinen- und Anlagen nach Arbeitsanweisung  
- Kontinuierliche Zusammenarbeit mit der QS-Abteilung in allen 3 Unternehmensbereichen
- Qualitätskontrollen, z. B. mittels Vor- und Zwischenprüfungen, Prüfvorrichtungen, Drucktests, Meldung an den Schichtleiter bei Abweichungen
- Mitwirkung an Verbesserungsprojekten / KVP und/oder Sondermontagen – je nach Erfahrung und Eignung möglich und absolut erwünscht!

Ihr Profil:

- Technische Berufsausbildung (z.B. Industriemechaniker, Schlosser, Mechatroniker, bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation – auch motivierte Quereinsteiger aus dem Handwerk, z. B. KFZ-Mechatroniker, sind willkommen)
- Gute Kenntnisse in den Bereichen (und/oder) Montage, Zerspanende Fertigung oder Maschinen- und Anlagenführung und eine sorgfältige, qualitätsorientierte Arbeitsweise  
- Je nach Einsatzbereich ist das Lesen und Verstehen technischer Zeichnungen notwendig, kann jedoch z. B. in der Vormontage auch angelernt werden.
- Im Optimalfall haben Sie bereits erste Berufserfahrung in einem technischen Unternehmen
- Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätschicht sowie (in manchen Bereichen Nachtschicht)
- Sie sind anpassungsfähig, zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Sie sind nach 3-6 Monaten Einarbeitung auch für eigenständiges Arbeiten zu haben.
- Unser Auftraggeber sucht ausschließlich Mitarbeitende, die Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit haben und für die ein freundschaftliches Miteinander mindestens so wichtig ist, wie ein faires und motivierendes Gehalt.

Tel. Kontakt & Bewerbung:
Sie haben noch Fragen? Für einen ersten Austausch steht Ihnen unser Team unter der 0211 54 260 50 ab sofort gerne zur Verfügung. Wir versuchen, Ihnen unbürokratisch weiterzuhelfen.   Sie haben Interesse an dieser Stelle? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an [email protected] oder ganz einfach per WhatsApp an 01575 13 644 12.    Ihre Ansprechpartner für diesen Fall sind:

- Frau Julia Eickhoff (Recruiting Fachkräfte)
- Herr Philipp Eickhoff (Personalberater)
  EICKHOFF Personal GmbH - Niederlassung Düsseldorf -  Elisabethstr. 3, 40217 Düsseldorf Telefon: 0211 - 54 260 50

ASH-Sprungbrett e.V. mit Sitz in Bergheim ist Mitglied im Paritätischen NRW und anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie arbeitsmarktpolitischer Dienstleister. Wir arbeiten seit mehr als 30 Jahren sehr erfolgreich im Rhein-Erft-Kreis und bieten Maßnahmen und Projekte zur Förderung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen an. Um die Willkommensstruktur im Rhein-Erft-Kreis aktiv zu fördern, bauen wir unsere Angebote zur Unterstützung für Migranten und Flüchtlinge aus.

Wir suchen Sie, um uns als Berater:in (m/w/d) ab sofort in Teil- oder Vollzeit in unserem Projekt „Regionale Beratung für Geflüchtete“ aktiv zu unterstützen.

Ihre Tätigkeiten im Projekt:

- Einzel- und Gruppenberatung von Geflüchteten zu folgenden Themen:
- -Zugang zu sozialen Leistungen (AsylbLG, SGB II, SGB XII, SGB VIII, Kindergeld, Unterhaltsvorschuss)
- -Gesundheitliche Anliegen (z. B. Krankenscheine, psychische Belastungen, Pflegebedürftigkeit)
- -Fragen zu Wohnen, Umverteilung und Wohnsitzauflagen
- -Rund um Arbeit, Ausbildung und Beruf (z. B. Beschäftigungserlaubnis, Anerkennung von Abschlüssen)
- -Bildung und gesellschaftliche Teilhabe (z. B. Schule, Sprachförderung, Freizeitangebote)
- -Persönliche und familiäre Angelegenheiten (z. B. Schwangerschaft, Partnerschaft, Inobhutnahme)
- -Erstinformation zu rechtlichen und verbraucherrechtlichen Themen (z. B. Verträge, Schulden, Gewalt- und Opferschutz)

Unterstützung im Kontakt mit Behörden sowie Vermittlung an Fachstellen und Anwält:innen

Unterstützung und Förderung der Netzwerkarbeit mit externen Partnern

Recherche und Aufarbeitung von rechtlichen, verwaltungstechnischen und anderen spezifischen Informationen für die Zielgruppe

Dokumentation und Mitarbeit an der inhaltlichen Weiterentwicklung Beratungsprojektes

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik der Erwachsenbildung oder Sozialpädagogik, oder vergleichbaren Hochschulabschluss
- Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und interkulturelle Kompetenz
- Selbstständige, strukturierte und kultursensible Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ausdauer
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office: Outlook, Word, Excel)
- Führerschein der Klasse B

Wir wünschen uns:
- ·         Kenntnisse im Asylbewerberleistungsgesetz, dem Aufenthaltsrecht und den SGB II und SGB III
- ·         Erfahrungen und Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen
- ·         Anwendungskompetenz bei Einzel- und Gruppenberatung
- ·         mehrsprachige Kompetenzen (z. B. Englisch, Arabisch, Farsi, Russisch)
- ·         Erfahrung in der Beratung erwachsener Menschen mit komplexem Unterstützungsbedarf

Wir bieten Ihnen:

- Freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Gezielte Einarbeitung, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Wir vergüten nach Haustarif incl. Zuschlag für Kinder unter 18 Jahren (bis zu 120,-€)
- 29 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gute Parkmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke (Kaffee/Wasser) während der Arbeitszeit

Bewerbungen schwerbehinderter Frauen und Männer werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns ebenso über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Wenn Sie sich für diese anspruchsvollen Aufgaben begeistern können, richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Verweis auf die Ref-Nr.071169/368 vorzugsweise per E-Mail an Frau Elke Smetek

[email protected]

ASH-Sprungbrett e.V
Elke Smetek
Leitung Zentrale Dienste
Glescher Str. 2
50126 Bergheim


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Migrantenarbeit, Asylbewerber (Betreuung, Beratung etc.), Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG)

ASH-Sprungbrett e.V. mit Sitz in Bergheim ist Mitglied im Paritätischen NRW und anerkannter Träger der Kinder- und Jugendhilfe sowie arbeitsmarktpolitischer Dienstleister. Wir arbeiten seit mehr als 30 Jahren sehr erfolgreich im Rhein-Erft-Kreis und bieten Maßnahmen und Projekte zur Förderung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen an. Um die Willkommensstruktur im Rhein-Erft-Kreis aktiv zu fördern, bauen wir unsere Angebote zur Unterstützung für Migranten und Flüchtlinge aus.

Wir suchen Sie, um uns als Berater:in (m/w/d) ab sofort in Teil- oder Vollzeit in unserem Projekt „Beratungsstelle Arbeit“ aktiv zu unterstützen.

Ihre Tätigkeiten im Projekt:

- Beratung und Unterstützung zu sozialrechtlichen Leistungen (SGB II / SGB III, Wohngeld, Kinderzuschlag, etc.)
- Prüfung und Erläuterung von Leistungsbescheiden (z. B. Jobcenter, Agentur für Arbeit)
- Beratung und Unterstützung zu Themen wie wirtschaftliche und psychosoziale Lebenslage (z. B. Schulden, Mietrückstände, Gesundheit)
- Beratung zur beruflichen Orientierung sowie Hilfe bei Stellensuche und Erstellen von Bewerbungsunterlagen
- Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen und Fragestellungen (z.  B. Arbeitsvertrag, Arbeitsschutz, Kündigung, Mindestlohn, etc.)
- Vermittlung an weiterführende Fachdienste und Hilfsangebote
- Dokumentation und Mitarbeit an der inhaltlichen Weiterentwicklung Beratungsprojektes

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

- (Fach-) Hochschulabschluss- oder Bachelorabschluss im sozialpädagogischen Bereich, in sozialer Arbeit oder im vergleichbaren Fachbereich.
- Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und interkulturelle Kompetenz
- Selbstständige, strukturierte und kultursensible Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ausdauer
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office: Outlook, Word, Excel)
- Führerschein der Klasse B

Wir wünschen uns:

- Kenntnisse im Asylbewerberleistungsgesetz, dem Aufenthaltsrecht und den SGB II und SGB III
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Institutionen
- Anwendungskompetenz bei Einzel- und Gruppenberatung
- mehrsprachige Kompetenzen (z. B. Englisch, Arabisch, Farsi, Russisch)
- Erfahrung in der Beratung erwachsener Menschen mit komplexem Unterstützungsbedarf

Wir bieten Ihnen:

- Freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Gezielte Einarbeitung, gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Wir vergüten nach Haustarif incl. Zuschlag für Kinder unter 18 Jahren (bis zu 120,-€)
- 29 Tage Urlaub plus Sonderurlaub an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gute Parkmöglichkeiten sowie kostenlose Getränke (Kaffee/Wasser) während der Arbeitszeit

Bewerbungen schwerbehinderter Frauen und Männer werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns ebenso über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Wenn Sie sich für diese anspruchsvollen Aufgaben begeistern können, richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Verweis auf die Ref-Nr.071169/369 vorzugsweise per E-Mail an Frau Elke Smetek

[email protected]

ASH-Sprungbrett e.V
Elke Smetek
Leitung Zentrale Dienste
Glescher Str. 2
50126 Bergheim


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Schuldnerberatung, Asylbewerber (Betreuung, Beratung etc.), Sozialrecht, Arbeitsrecht, Bildungsberatung, Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.), Arbeitslose (Betreuung, Beratung etc.)

Über uns :
Die PERSUS Personal GmbH – erfahren und authentisch.

Wir sind ein dynamischer und innovativer Dienstleister, bei dem die Menschen im Fokus stehen. Unser Motto: “Wahres sagen, Vertrauen schaffen, Ziele erreichen”. Entdecke mit uns eine neue Dimension der Personaldienstleistung – persönlich, engagiert und erfolgsorientiert!

Bewirb dich jetzt: Werde Teil unseres Erfolgs! Bewirb dich schnell und einfach (gerne ohne Anschreiben) über den „JETZT BEWERBEN“ Button.

Lagerhelfer (m/w/d) in Vollzeit

Standort: Bergheim, Erft
Anstellungsart(en): Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit

Deine Chance :
Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich Lager ? Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen, suchen wir ab sofort motivierte Lagerhelfer (m/w/d).

Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern die Chance zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Werde Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams!

Vielseitige & interessante Aufgaben :

- Zusammenstellen von Waren anhand von Aufträgen
- Kommissionieren und Verpacken der Waren
- Sicherstellen der Ordnung und Transportsicherheit
- Durchführung von Sicht- und Qualitätskontrollen der hergestellten Teile inkl. Verpackung

Dein Profil das überzeugt :

- Erfahrung im Versand oder Lager von Vorteil
- Allgemeine Schichtbereitschaft
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
- Körperliche Fitness

Wir bieten mehr :

- Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: nach Tarifvertrag
- Zuverlässigkeit: Transparente Beratung und pünktliche Bezahlung
- Stabilität: Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: 200 € Prämie bei Werbung neuer Mitarbeiter
- PERSUS Job App: modern und innovativ

Kontaktdaten für Stellenanzeige
PERSUS Personal GmbH
Salomonsgasse 8
50667 Köln

Tel.: 0221 466 83 27 0

[email protected]
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ

Lieferfahrer:in

Gönn dir einen sicheren und abwechslungsreichen Job. Liefere unseren Gästen ihr Lieblingsessen.

•      Arbeite bei der Nr. 1 der Systemgastronomie.
•      Tariflohn mit Zuschlägen für Feiertage und Nachtschichten sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
•      Bei dir um die Ecke, mit flexiblen Zeiten und bunten Teams.

Das spannende Berufsleben der Lieferfahrer:innen
Starte in eine aufregende und sichere Zukunft bei McDonald’s, denn egal, was Morgen bringt: Menschen lieben Leckeres. Heute und für immer!
Du findest bei unseren rund 1.450 Filialen in Deutschland sicher einen Job bei dir in der Nähe, wo du als McDelivery®-Fahrer:in Gäste im Büro und zu Hause belieferst.
Dafür erhältst du von uns Smartphone und Lieferfahrzeug.
So genießt du Teamwork, Tariflohn, Flexibilität, Abwechslung, Spaß, Frischluft, Burgerduft und ein tolles Arbeitsklima, das Leistung honoriert.
Du profitierst auch von internen Weiterbildungen vor Ort.
Du wirst Teil einer der größten und beliebtesten Marken der Welt, bei der allein in Deutschland rund 65.000 Mitarbeiter:innen aus über 100 Nationen tatkräftig als ein inklusives und diverses Team zusammenarbeiten.
Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!

Die vielfältigen Aufgaben der Lieferfahrer:innen
•      Du brauchst 0 % Lieferkenntnisse, aber 100 % Lernbereitschaft.
•      Du repräsentierst McDonald’s bei jeder Lieferung als Markenbotschafter:in – mit Freundlichkeit und einem Lächeln.
•      Du fährst vorsichtig mit deinem Lieferfahrzeug und gehst sorgsam mit deinem Firmen-Smartphone um.

Die idealen Voraussetzungen für Lieferfahrer:innen
•      Du hast einen Führerschein Klasse B.
•      Du kennst die Restaurant-Umgebung wie deine Westentasche.
•      Du organisierst dich gern und gut selbst.
•      Du arbeitest gern in diversen Teams.
•      Du bist serviceorientiert, positiv eingestellt und freundlich.
•      Du packst proaktiv mit an.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Warenlieferung, Warenzustellung, Kurierdienst, Kassieren, Verkauf

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Kunde innerhalb der
Abteilung Instandhaltung befristet für 1 Jahr (Elternzeit-Vertretung)
obige Qualifikation

Eine Übernahmeoption ist bei entsprechender Eignung aber dennoch
möglich.

Das dürfen Sie erwarten

- Kunden-Einsatz bei Kunden im Chemiebereich (entsprechende
Vergütung)
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat
- Gute Chancen auf Übernahme
- Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des
Betriebsrates per App
- Weiterempfehlungsprämie von 500 Euro

Ihre Aufgaben

- Wahrnehmung der Aufgaben und Zuständigkeiten als
Anlagenverantwortlicher im zugewiesenen Bereich, sowie als
Arbeitsverantwortlicher bei Erteilung einer Arbeitserlaubnis an
Fremdfirmen
- Veranlassung, Organisation und Durchführung von Wartungs-,
Reparatur- und Reinigungsarbeiten zur Erhaltung des technisch
einwandfreien Anlagenzustands, Beseitigung von Schwachstellen
- Überwachung und Erhaltung der Funktionsfähigkeit der Anlagen mit
regelmäßigen Betriebsbegehungen
- Veranlassung und Überwachung von Freischaltungen; Absicherung und
Freigabe gemäß VDE
- Enge Zusammenarbeit mit Produktions- oder Instandhaltungsmeistern,
Schichtleitern, Betriebslabor, etc.
- Angebotseinholung und -Vergleich bei Fremdvergabe von Gewerken
- Mitwirken in Projekten, Informationsbeschaffung und Auslegung neuer
Systeme
- Planung technischer Erneuerungen sowie deren Veranlassung und
Beauftragung

Unsere Anforderungen

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich E/M+R, wie
z. B. Prozessleitelektroniker oder Elektroniker für
Automatisierungstechnik
- Zusatzqualifikation Staatlich geprüfter Techniker oder Meister
Elektrotechnik
- Grundlegende Kenntnisse von speicherprogrammierbare Steuerungen,
Prozessleitsysteme, Frequenzumrichter und Mess- und Regeltechnische
Einrichtungen
- Erfahrung im Umgang mit CAD Systemen wie z. B. EPLAN P8
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohes
Sicherheitsbewusstsein
- Hands on Mentalität und kreative Problemlösung
- Grundlegende Kenntnisse in MS Office

Industriemechaniker (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt SIE, als Industriemechaniker (m/w/d)

Über uns

Wir sind der Spezialist in der gewerblich-technischen Arbeitnehmerüberlassung und bieten Ihnen neue Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt. Mit rund 1500 Mitarbeiter:innen gehören wir seit 1992 zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands.

Wir bieten Ihnen

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Regelmäßige Lohnsteigerungen laut GVP-Tarifvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Persönliche Ansprechpartner/innen in der Niederlassung
- Gute Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen
- Weiterempfehlungsprämie von bis zu 500 EUR pro Neueinstellung, exklusive Mitarbeiterangebote von namhaften Marken über corporate benefits, Vergünstigungen bei ausgewählten Fitness-Studios

Ihre Aufgaben

- Montage von Rollen, Walzen und Bändern
- Beschichten und Bedienen von Schleifmaschinen
- Produktabmessung, Produktprüfung

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
- Schichtbereitschaft für 2-Schicht-System
- Teamfähigkeit
- Mobilität

Kontakt

Michaela Hauser

Tel.: 49 2271 493912

[email protected]

meteor Personaldienste

Aachener Straße 20

50126 Bergheim

Michaela Hauser
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Vom Industriemechaniker, Mechatroniker, Instandhalter, Monteur über den Schweißer bis hin zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) - bei Adecco finden Sie den für Sie passenden Job - nicht nur in der Arbeitnehmerüberlassung auch im Rahmen der internen Besetzung bei unseren namhaften Kunden! Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit dem Standort Niederaußem (Bergheim) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Anlagenmechaniker (m/w/d) in der Instandhaltung und Wartung

Vorteile

- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 06:30 Uhr und 15:00 Uhr
- Betriebliche Altersversorgung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vermögenswirksame Leistung
- Attraktive Vergütung
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Interne Möglichkeit zur Weiterbildung

Ihre Aufgaben

- Instandhaltung von Lüftungsanlagen/Klimagroßgeräte und Brandschutzklappen
- Durchführung von Wartungsarbeiten
- Sicherstellung der Qualitätsstandards und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung mit einem technischem Hintergrund
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Sanitär oder Lüftung
- Führerschein der Klasse B
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Hinterlassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: [email protected]