GFZ is Germany's national centre for solid Earth research. We advance the understanding of dynamic processes to address global challenges, from mitigating the impacts of natural hazards and sustaining our habitat amid global change to responsibly managing georesources. We are part of the Helmholtz Association, the largest German scientific organisation. With around 1,200 employees as well as ca. 500 guest researchers, we contribute to the Helmholtz Research Field Earth and Environment, aligning cutting-edge research with societal relevance and international collaboration. Our work integrates multidisciplinary studies across Earth's system components, leveraging advanced technologies and infrastructure to research solutions and to transfer our knowledge to society. We are doing this according to our vision: “Taking the pulse of our Earth to safeguard a habitable planet”. For section 3.4 Fluid Systems Modelling (<a href="https://www.gfz.de/en/section/fluid-systems-modelling/overview" target="_blank" rel="nofollow">https://www.gfz.de/en/section/fluid-systems-modelling/overview</a>) (department “Geochemistry”), we are looking for a: PhD position (f_m_x) - Volatile-bearing Silicate Glasses Reference Number 10381 The PhD candidate (f_m_x) will be part of the CLEAR (<a href="https://www.gfz.de/en/wg/clear" target="_blank" rel="nofollow">https://www.gfz.de/en/wg/clear</a>/) group. The project is funded by the European Research Council ("Glass2Melt: Universal Model of the Density of Deep Silicate Melts"). The research focus will be on measuring the density of volatile-bearing silicate glasses in the diamond anvil cell (DAC) using the novel all-optical method. The results will quantify the effect of H2O and CO2 on the density of multicomponent silicate glasses across the pressure range of the Earth's mantle, and contribute to the universal silicate melt density model. The successful candidate will develop the synthesis of volatile-bearing silicate glasses at the GFZ and partners of the Glass2Melt project, further develop the all-optical method in the DAC, and collaborate with Prof. Dr. Bjoern Winkler (Goethe University Frankfurt), Dr. Sergio Speziale (GFZ), and members of the Glass2Melt team to gain deep insights into the composition-structure-property relation in the silicate glass system. Your responsibilities: - Synthesis of silicate glasses in the H2O-CO2-SiO2-Al2O3-MgO-CaO-Na2O-system at high pressure - Chemical characterization of the synthesized glasses by microprobe and spectroscopic techniques - All-optical measurements of density of volatile-bearing silicate glasses in the DAC - Proactive scientific interaction within the research group and with other groups at the GFZ - Report progress regularly at group meetings, domestic, and international conferences - Publication of the results in peer-reviewed journals Your qualifications: - Master degree or equivalent in Geosciences, Physics, Chemistry, or related disciplines - Strong interest in glass/melt-physics and challenging experimental work - Basic knowledge of optical, infrared, and Raman spectroscopies - Experience with the synthesis of dry and/or volatile-bearing glass - Experience with the DAC or a related high-pressure technique - Experience with bench-top optical setups - Basic programming skills would be beneficial - Proficiency in written and spoken English Please, indicate specifically how you fit the required qualifications as well as your motivations for becoming a member of the Glass2Melt team in a Cover Letter submitted with your application. Applications without a clearly identified motivation will not be considered. In addition, provide a list of at least two references and their contact details who can evaluate your scientific work. Start date: 1st July 2025 Fixed-term: 3 Jahre Salary: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgeltgruppe 13 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen. Working hours: Teilzeit 75% (derzeit 29,25 h/Woche) Place of work: Potsdam What we offer: - Ambitious and varied tasks in a dynamic and international research environment - State-of-the-art equipment - Public service benefits - Extensive training opportunities - Professional career advice offered by our in-house Career-Centre - Flexible working hours and conditions - Support with finding a good work-life balance offered by benefit@work - Institute day-care centre on site - Working at the Albert Einstein science park on the Telegrafenberg in Potsdam - Work place within walking distance of Potsdam main train station, or just a short ride on the shuttle bus Have we piqued your interest? If so, we look forward to receiving your application (Cover Letter, CV, references, certificates) by 15th May 2025. Please use our online application form only. The GFZ actively promotes diversity and explicitly welcomes applications from all qualified individuals, regardless of ethnic and social origin, nationality, gender, sexual orientation and identity, religion/belief, age and physical characteristics. We also promote an inclusive working environment in which everyone can fully develop their own talents. Anyone who has been recognised as severely disabled, will be given preferential consideration in the event of equal suitability and qualification in accordance with the provisions of the German Social Code IX. In case of further queries regarding gender equality, please do not hesitate to contact our Equal Opportunities Officer (<a href="https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/employee-representation" target="_blank" rel="nofollow">https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/employee-representation</a>) . “Diversity in perspectives” is one of GFZ's core values. As an integral part of supporting diversity at our centre, we actively promote women in science and in leadership positions. We among others do this through our gender equality plan and the cascade model (<a href="https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/equal-opportunities" target="_blank" rel="nofollow">https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/equal-opportunities</a>) measures which we actively implement to enable sustainable equal opportunities in academic career paths. The GFZ thus committedly strives for gender equality in science, including in leadership positions, and strongly encourages women to apply. Your personal data will be processed for the purpose of conducting the selection procedure on the basis of Art. 6 para. 1 b, Art. 88 GDPR in conjunction with Art. 26 of the Data Protection Act for the State of Brandenburg. After completion of the procedure, application documents will be deleted in compliance with data protection regulations. In case of any further queries relating to the field of activity, please contact Dr. Sergey Lobanov (<a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>) either via email mailto:[email protected] phone +49 (0)331-6264-28607. If you have any general questions about the application process, please contact our recruiting team at our phone number +49 (0) 331-6264-28787.
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Bad Schandau
Über uns
Sachsenforst ist der größte forstwirtschaftliche Arbeitgeber Sachsens und größter Bewirtschafter natürlicher Ressourcen für den sächsischen Staatswald und gewährleistet mit seinen ca. 1.400 Bediensteten eine nachhaltige und ökologisch orientierte Waldbewirtschaftung.
Die Nationalpark- und Forstverwaltung Sächsische Schweiz (NLPFV) ist Bestandteil des Staatsbetriebes Sachsenforst. Die NLPFV betreut den Nationalpark Sächsische Schweiz mit einer Fläche von 9.350 Hektar und bewirtschaftet außerhalb der Grenzen des Nationalparks 12.900 Hektar Landeswald. Darüber hinaus ist die NLPFV die Naturschutzfachbehörde für die aus dem Nationalpark und dem umgebenden Landschaftsschutzgebiet (LSG) Sächsische Schweiz (links- und rechtselbisch) bestehende Nationalparkregion.
Die NLPFV ist Projektpartner im o.g. grenzüberschreitenden INTERREG-Projekt, an dem verschiedene Forschungseinrichtungen aus Tschechien und Sachsen beteiligt sind, ebenso wie die Nationalparkverwaltung Böhmische Schweiz.
Interessante Aufgaben
− Kartierung ausgewählter Felsbereiche im Nationalpark und LSG Sächsische Schweiz (Felsstruktur einschl. Probenahme, Baumarten einschl. Vermessung, naturschutzrelevante Arten der Strauch- und Krautschicht)
− Mitwirkung an Gefährdungsanalysen
− Ableitung und Abstimmung von Maßnahmen zur naturschutzfachlichen und waldbaulichen Prävention von Gefährdungen
− Aktive Mitwirkung an Projektveranstaltungen, Ausfertigung von Berichten und Veröffentlichungen, Öffentlichkeitsarbeit und Projektabrechnung
− Durchführung von Bildungsprogrammen an Schulen zu den Projektthemen
Wir bieten Ihnen
− eine nach Entgeltgruppe 13 TV-L bewertete Stelle (Hier finden Sie die aktuelle Entgelttabelle (https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l) ) zzgl. Jahressonderzahlung
− 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr und zusätzlich dienstfrei am 24. und 31. Dezember
− flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
− Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
− ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket)
Sie bringen mit
− erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) im Bereich Umweltwissenschaften, Geowissenschaften, Forstwissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang
− anwendungsbereite EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit Standardsoftware
− Trittsicherheit und Höhentauglichkeit sowie uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit für Tätigkeiten im schwierigen Gelände
− PSAgA Zertifikat nach den DGUV Regeln 112-198/199 für Höhenarbeiten bzw. Bereitschaft, dieses kurzfristig zu erwerben
− Führerschein Klasse B
Idealerweise:
− Berufserfahrung im Kontext von Wissenschaft, Schutzgebietsmanagement oder vergleichbar einschl. Kartierarbeiten, Datenanalyse und/oder Entwicklung von Maßnahmenplänen
− Kenntnisse in der Nutzung geographischer Informationssysteme
− Gebietskenntnisse in der Sächsisch-Böhmischen Schweiz
− Praktische Erfahrungen und Fertigkeiten beim Felsklettern
− Botanische und/oder zoologische Fachkenntnisse
− Kenntnisse im Naturschutz- und Waldrecht
− Kenntnisse im Bereich Geologie, bevorzugt Sandstein
− Bereitschaft, im Bedarfsfall das eigene KFZ für dienstliche Zwecke zu nutzen
− gute Englischkenntnisse, Tschechischkenntnisse
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Nachweise, Zeugnisse), insbesondere von Frauen, unter der oben genannten Kennziffer per E-Mail an **[email protected] (https://mailto:[email protected]) .** Bitte fassen Sie die Anlagen in einer PDF-Datei (max. 10 MB) zusammen.
Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Seidel (Personalsachbearbeiterin), Telefon 03501 542-416, zur Verfügung.
Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Gehören Sie zu diesem Personenkreis, fügen Sie bitte Ihrer Bewerbung einen Nachweis bei.
Peine
Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.
Zu Ihren Aufgaben gehört die Zusammenführung, Auswertung und Interpretation von 2D/3D seismischen Daten
Die Aufbereitung und Interpretation petrophysikalischer Datensätze sowie Ableitung von Gesteins-Parametern aus bohrlochgeophysikalischen Daten
Sie integrieren und bereiten Geodaten auf und interpretieren seismischen Daten im 3D Raum, insbesondere mit der Software Petrel
Sie dokumentieren Ihre eigene Arbeit und stellen die Ergebnissen im Rahmen wissenschaftlicher Veranstaltungen dar
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Geowissenschaften (MSc/Diplom) oder vergleichbar
Sie haben Expertise in der Auswertung bohrlochgeophysikalischer Daten und der Bearbeitung petrophysikalischer Fragestellungen zur Charakterisierung von Gesteinsabfolgen
Sie haben Expertise in der Auswertung reflexionsseismischer 2D/3D-Daten mit Petrel sowie in der Erstellung von Geschwindigkeitsmodellen zur Zeit-Tiefen-Konversion
Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Automatisierung von Arbeitsprozessen und Workflows mit
Sie haben Erfahrungen im Umgang mit geostatistischen Methoden
Sie überzeugen
mit der ausgeprägten Fähigkeit, komplizierte Sachverhalte verständlich und präzise in Wort und Schrift zu präsentieren
mit einem ausgeprägten Organisationsgeschick und Kommunikationsvermögen
mit einer sehr hohen Auffassungsgabe und der Bereitschaft, sich in neue Themen schnell einzuarbeiten
mit der Fähigkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen, kooperativen und zielorientierten Handeln
mit Kreativität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit sowie einem hohen Qualitätsbewusstsein
mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen (vergleichbar C1-Level)
- Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld
- Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Dann bewerben Sie sich bitte online über den Button "Jetzt bewerben". Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch teilbar. Die BGE gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitern. Bewerbungen von Menschen mit Einschränkungen werden ausdrücklich begrüßt.
Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE)
Personalmanagement, Eschenstraße 55, 31224 Peine
Ihre Ansprechpartnerin: Alexander Schulz, T 05171 43 - 1444
Kaiserslautern
Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd ist eine obere Landesbehörde in Rheinland-Pfalz. An unseren Standorten in Neustadt, Mainz, Kaiserslautern und Speyer arbeiten rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im Zentrum unserer viel-fältigen Aufgaben aus den Bereichen Gewerbeaufsicht, Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft und Bodenschutz sowie Raumordnung, Naturschutz und Bauwesen stehen der Mensch und die Umwelt. In diesen Aufgabenbereichen ermöglichen wir schnelle Verfahren und sachgerechte, nachhaltige Entscheidungen. Wir verantworten komplexe Genehmigungen oder begleiten diese als Fachbehörde.
Für unsere Regionalstelle Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft, Bodenschutz Kaiserslautern suchen wir ab sofort
eine Geowissenschaftlerin / einen Geowissenschaftler
(m/w/d)
als technische Sachbearbeiterin oder technischen Sachbearbeiter im Arbeitsbereich
Ihre Aufgaben:
- Beratung der Träger der Wasserversorgung
- Bearbeitung von Bewirtschaftungskonzepten der Wasserversorgung
- Ausweisung von Wasserschutzgebieten
- Bewertung von Grundwasserströmungs- und Transportmodellen
- Bilanzierung, Absenkung von Grundwasser, Einzugsgebiete, Schutzgebietsausweisungen
- Ausbreitung von Kontaminationen, Risikoabschätzung, Erkundung, Überwachung, hydraulische
Abwehr etc.
- Teilnahme am Telefonischen Alarmierungssystem (TAS) der Wasserwirtschaftsverwaltung zu Schadensfällen mit wassergefährdenden Stoffen
Ihr Profil:
- Ein mit einem Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Geowissenschaften oder einer vergleichbaren für die Ausübung der Tätigkeit geeigneten Fachrichtung wie z. B. Geologie, Hydrogeologie
- Berufs- und ggf. auch Verwaltungserfahrung sind erwünscht
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeiten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Konflikt- und Teamfähigkeit
- gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office, Dokumentenmanagementsystemen sowie gute GIS-Kenntnisse
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Kompetenzniveau C1)
- Pkw-Führerschein und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendiensten und Dienstreisen (Dienstfahrzeuge mit Schaltgetriebe stehen zur Verfügung)
Unser Angebot:
- Unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit in der staatlichen Umweltverwaltung
- bedarfsorientierte Einarbeitung und fachliche Fortbildung
- Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten über das Vorteilsportal corporate benefits
- einen sicheren und zentral gelegenen Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- sehr flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten
- betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
Ergänzende Informationen zur Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite unter folgendem Link: https://sgdsued.rlp.de/fileadmin/sgdsued/Karriere/2022_Allgemeine_Informationen_zu_den_Stellenangeboten.pdf
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 04.05.2025 vorzugsweise per E-Mail und in einer PDF-Datei an [email protected] oder an die nachfolgend genannte Postadresse.
Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd
-Personalmanagement-
Friedrich-Ebert-Str. 14
67433 Neustadt an der Weinstraße
Falls Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg zukommen lassen, reichen Sie bitte nur Kopien ohne Bewerbungsmappe ein, da keine Rücksendung erfolgt.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Letzelter (06321-99 2373).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Wasserrecht, Gewässerschutz, Grundwasser absenken
Erweiterte Kenntnisse: Grundwasserschutz
Essen
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder (FH-)Diplom) in Geowissenschaften, Raumplanung, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren raumbezogenen Fach
- Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von Projekten im Bereich Kampfmittel und/oder Archäologie mit – idealerweise im Kontext von Planungs- und Genehmigungsverfahren
- Sie kennen sich mit Genehmigungsverfahren aus und besitzen solides Know-how im Projektmanagement
- Eine Reisebereitschaft von ca. 10 % sowie ein gültiger Führerschein (Klasse B) runden Ihr Profil ab
Ihr Einsatz
- Betreuung und Koordination des Fachgewerks Kampfmittel und/oder Archäologie im Rahmen infrastruktureller Vorhaben
- Einholung und Abwicklung von Genehmigungen für betriebliche Maßnahmen – einschließlich Einzelgenehmigungen und Genehmigungen
- Kommunikation und Abstimmung mit internen Fachbereichen, Behörden sowie Grundstückseigentümerinnen und -eigentümern unter Berücksichtigung adressatengerechter Ansprache
- Anwendung und Analyse geobasierter Daten mittels Geoinformationssystemen (GIS)
- Planung, Steuerung und Kontrolle projektbezogener Aufgaben im Rahmen eines professionellen Projektmanagements
Ihre Benefits
- Sichern Sie sich ein attraktives Gehalt, das Ihre Kompetenzen und Ihren Einsatz würdigt
- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand
- Mit einem Budget fürs Homeoffice-Equipment stellen wir sicher, dass Sie gut aufgestellt sind
- Erleben Sie die Einkaufsvorteile unserer Partnerschaft mit ausgewählten Marktführern
- Freuen Sie sich auf übertariflichen Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern
Mainz am Rhein
Wie sich Mobilität morgen auf Schienen, Straßen und dem Luftweg anfühlen wird, das entscheidet sich schon heute an deinem Arbeitsplatz. Ganz egal, ob als Zahlenjongleur:in, Organisationstalent oder Analytiker:in: mit Talent und Leidenschaft wirst du Anteil an zukunftsweisenden Mobilitäts- und Logistiklösungen haben und uns als dynamische, weit vernetzte Arbeitgeberin kennenlernen. Entscheide jetzt mit, wie Millionen Menschen morgen Mobilität – und uns als DB – erleben werden.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Fachreferent:in Umweltmanagement Infrastruktur (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Mainz.
Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten – bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.
Das Team trifft sich regelmäßig, ca. einmal im Monat, an unterschiedlichen Standorten für ein Teammeeting.
Deine Aufgaben:
- Du sichtest und prüfst umwelttechnische Berichte bzw. Stellungnahmen, insbesondere auf dem Gebiet der Deklaration von mineralischen Bauabfällen
- Dabei stellst du Serviceleistungen im Bereich von Probenahmen- und Analyseleistungen für Oberbaustoffe wie Altschotter oder Boden bereit
- Plausibilitätsprüfungen von Dokumenten der Erkundung, Probenahmen und abgeleiteten Bewertungen im Bereich umwelt- und abfalltechnischer Bewertungen gehören zu deinen Aufgaben
- Du gestaltest effektive Arbeitsabläufe im Umweltservice und deren Dokumentation in den Auftragsunterlagen mit
- Kund:innen, Fachplaner:innen und Abfallerzeuger:innen stehst du beratend zur Seite
- Bei der qualitätsgerechten Umsetzung der Untersuchungsmethoden und -verfahren wirkst du mit
Dein Profil:
- Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Geowissenschaften, Umwelttechnik, Chemie oder in einer ähnlichen naturwissenschaftlich-technischen Fachrichtung
- Idealerweise bringst du erste Berufserfahrung auf dem Gebiet der Abfallwirtschaft bzw. der Erkundung und Bewertung von Altlasten / Abfällen mit
- Du hast Fachkenntnisse bei der Bewertung mineralischer Abfälle, idealerweise auf den Gebieten Altschotter, Boden und Bauschutt
- Zudem bist du ein:e Teamplayer:in, deine starke Kommunikationsfähigkeit zeichnet dich aus und ein sicheres Auftreten gegenüber Kund:innen und Kolleg:innen ist für dich selbstverständlich
- Neutralität und Verschwiegenheit gemäß Akkreditierungs- und Konzernvorgaben sind dir nicht fremd, sodass du mit der nötigen Diskretion deine Themen bearbeitest
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Vorteile
- Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
- Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
GFZ is Germany's national centre for solid Earth research. We advance the understanding of dynamic processes to address global challenges, from mitigating the impacts of natural hazards and sustaining our habitat amid global change to responsibly managing georesources. We are part of the Helmholtz Association, the largest German scientific organisation. With around 1,200 employees as well as ca. 500 guest researchers, we contribute to the Helmholtz Research Field Earth and Environment, aligning cutting-edge research with societal relevance and international collaboration. Our work integrates multidisciplinary studies across Earth's system components, leveraging advanced technologies and infrastructure to research solutions and to transfer our knowledge to society. We are doing this according to our vision: “Taking the pulse of our Earth to safeguard a habitable planet”.
For section 3.4 Fluid Systems Modelling (https://www.gfz.de/en/section/fluid-systems-modelling/overview) (department “Geochemistry”), we are looking for a:
PhD position (f_m_x) - Volatile-bearing Silicate Glasses
Reference Number 10381
The PhD candidate (f_m_x) will be part of the CLEAR (https://www.gfz.de/en/wg/clear/) group. The project is funded by the European Research Council ("Glass2Melt: Universal Model of the Density of Deep Silicate Melts").
The research focus will be on measuring the density of volatile-bearing silicate glasses in the diamond anvil cell (DAC) using the novel all-optical method. The results will quantify the effect of H2O and CO2 on the density of multicomponent silicate glasses across the pressure range of the Earth's mantle, and contribute to the universal silicate melt density model. The successful candidate will develop the synthesis of volatile-bearing silicate glasses at the GFZ and partners of the Glass2Melt project, further develop the all-optical method in the DAC, and collaborate with Prof. Dr. Bjoern Winkler (Goethe University Frankfurt), Dr. Sergio Speziale (GFZ), and members of the Glass2Melt team to gain deep insights into the composition-structure-property relation in the silicate glass system.
Your responsibilities:
- Synthesis of silicate glasses in the H2O-CO2-SiO2-Al2O3-MgO-CaO-Na2O-system at high pressure
- Chemical characterization of the synthesized glasses by microprobe and spectroscopic techniques
- All-optical measurements of density of volatile-bearing silicate glasses in the DAC
- Proactive scientific interaction within the research group and with other groups at the GFZ
- Report progress regularly at group meetings, domestic, and international conferences
- Publication of the results in peer-reviewed journals
Your qualifications:
- Master degree or equivalent in Geosciences, Physics, Chemistry, or related disciplines
- Strong interest in glass/melt-physics and challenging experimental work
- Basic knowledge of optical, infrared, and Raman spectroscopies
- Experience with the synthesis of dry and/or volatile-bearing glass
- Experience with the DAC or a related high-pressure technique
- Experience with bench-top optical setups
- Basic programming skills would be beneficial
- Proficiency in written and spoken English
Please, indicate specifically how you fit the required qualifications as well as your motivations for becoming a member of the Glass2Melt team in a Cover Letter submitted with your application. Applications without a clearly identified motivation will not be considered. In addition, provide a list of at least two references and their contact details who can evaluate your scientific work.
Start date: 1st July 2025
Fixed-term: 3 Jahre
Salary: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgeltgruppe 13 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.
Working hours: Teilzeit 75% (derzeit 29,25 h/Woche)
Place of work: Potsdam
What we offer:
- Ambitious and varied tasks in a dynamic and international research environment
- State-of-the-art equipment
- Public service benefits
- Extensive training opportunities
- Professional career advice offered by our in-house Career-Centre
- Flexible working hours and conditions
- Support with finding a good work-life balance offered by benefit@work
- Institute day-care centre on site
- Working at the Albert Einstein science park on the Telegrafenberg in Potsdam
- Work place within walking distance of Potsdam main train station, or just a short ride on the shuttle bus
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If so, we look forward to receiving your application (Cover Letter, CV, references, certificates) by 15th May 2025. Please use our online application form only.
The GFZ actively promotes diversity and explicitly welcomes applications from all qualified individuals, regardless of ethnic and social origin, nationality, gender, sexual orientation and identity, religion/belief, age and physical characteristics. We also promote an inclusive working environment in which everyone can fully develop their own talents. Anyone who has been recognised as severely disabled, will be given preferential consideration in the event of equal suitability and qualification in accordance with the provisions of the German Social Code IX. In case of further queries regarding gender equality, please do not hesitate to contact our Equal Opportunities Officer (https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/employee-representation) .
“Diversity in perspectives” is one of GFZ's core values. As an integral part of supporting diversity at our centre, we actively promote women in science and in leadership positions. We among others do this through our gender equality plan and the cascade model (https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/equal-opportunities) measures which we actively implement to enable sustainable equal opportunities in academic career paths. The GFZ thus committedly strives for gender equality in science, including in leadership positions, and strongly encourages women to apply.
Your personal data will be processed for the purpose of conducting the selection procedure on the basis of Art. 6 para. 1 b, Art. 88 GDPR in conjunction with Art. 26 of the Data Protection Act for the State of Brandenburg. After completion of the procedure, application documents will be deleted in compliance with data protection regulations.
In case of any further queries relating to the field of activity, please contact Dr. Sergey Lobanov ([email protected]) either via email mailto:[email protected] phone +49 (0)331-6264-28607. If you have any general questions about the application process, please contact our recruiting team at our phone number +49 (0) 331-6264-28787.
Potsdam
GFZ is Germany's national centre for solid Earth research. We advance the understanding of dynamic processes to address global challenges, from mitigating the impacts of natural hazards and sustaining our habitat amid global change to responsibly managing georesources. We are part of the Helmholtz Association, the largest German scientific organisation. With around 1,200 employees as well as ca. 500 guest researchers, we contribute to the Helmholtz Research Field Earth and Environment, aligning cutting-edge research with societal relevance and international collaboration. Our work integrates multidisciplinary studies across Earth's system components, leveraging advanced technologies and infrastructure to research solutions and to transfer our knowledge to society. We are doing this according to our vision: “Taking the pulse of our Earth to safeguard a habitable planet”.
For section 4.5 "Subsurface Process Modelling" (https://www.gfz.de/en/section/subsurface-process-modelling/overview) (department “Geosystems”), we are looking for a:
Postdoc position (f_m_x) ,,Combining Physics-Based Machine Learning and Global Sensitivity Analyses for THM Systems"
Reference Number 10337
Are you seeking a PostDoc project at the interface between geoscience, machine learning and mathematics – with an application to the highly relevant topic of induced seismicity? Then a position in this project might be appealing to you. The aim of the project is the further development and optimization of hybrid artificial intelligence systems. A specific focus is on sparse data applications and the reliable incorporation of physical knowledge, to produce explainable models. The project focuses using AI methods in procedures for determining sensitivities, uncertainties and an optimal experimental design. The topic of induced seismicity is important for the further development of technologies in the field of geothermal energy, resulting in a high social relevance of the project.
Your responsibilities:
- Development of new strategies to perform global sensitivity analysis using physics-based machine learning methods
- Development of non-intrusive model order reduction approaches using machine learning models for the simulation of thermo-hydro-mechanical (THM) processes
- Generation of predictive maps to evaluate the potential of induced seismicity
- Further Development of the code basis
- Presentation of the results at conferences and publication in peer-reviewed journals
Your qualifications:
- Master`s degree (or equivalent) and a PhD degree in mathematics, computer science or geophysics or in related subjects
- Experience in the field of induced seismicity, mathematics, or computer science
- Programming skills in Python/C++ as well as experience in the field of machine learning
- Good English language skills
Start date: As soon as possible
Fixed-term: 24 Monate
Salary: Die Stelle ist nach TVöD Bund (Tarifgebiet Ost) mit der Entgeltgruppe 13 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen und den entsprechenden persönlichen Voraussetzungen.
Working hours: Vollzeit (derzeit 39 h/Woche)
Place of work: Potsdam
What we offer:
- Ambitious and varied tasks in a dynamic and international research environment
- State-of-the-art equipment
- Public service benefits
- Extensive training opportunities
- Professional career advice offered by our in-house Career-Centre
- Flexible working hours and conditions
- Support with finding a good work-life balance offered by benefit@work
- Institute day-care centre on site
- Working at the Albert Einstein science park on the Telegrafenberg in Potsdam
- Workplace within walking distance of Potsdam main train station, or just a short ride on the shuttle bus
Have we piqued your interest?
If so, we look forward to receiving your application by 30th April 2024. Please use our online application form only.
Requirements on the application:
- Curriculum Vitae
- Academic certificates (mark sheets and degree statements)
- Summary of the PhD thesis or equivalent
- Names and contact details of (at least) two referees
- Motivation letter (Paragraph delineating your background, interest in the position and career goals)
The GFZ actively promotes diversity and explicitly welcomes applications from all qualified individuals, regardless of ethnic and social origin, nationality, gender, sexual orientation and identity, religion/belief, age and physical characteristics. We also promote an inclusive working environment in which everyone can fully develop their own talents. Anyone who has been recognised as severely disabled will be given preferential consideration in the event of equal suitability and qualification in accordance with the provisions of the German Social Code IX. In case of further queries regarding gender equality, please do not hesitate to contact our Equal Opportunities Officer (https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/employee-representation) .
“Diversity in perspectives” is one of GFZ's core values. As an integral part of supporting diversity at our centre, we actively promote women in science and in leadership positions. We among others do this through our gender equality plan and the cascade model (https://www.gfz.de/en/career/the-gfz-as-an-employer/equal-opportunities) measures which we actively implement to enable sustainable equal opportunities in academic career paths. The GFZ thus committedly strives for gender equality in science, including in leadership positions, and strongly encourages women to apply.
Your personal data will be processed for the purpose of conducting the selection procedure on the basis of Art. 6 para. 1 b, Art. 88 GDPR in conjunction with Art. 26 of the Data Protection Act for the State of Brandenburg. After completion of the procedure, application documents will be deleted in compliance with data protection regulations.
In case of any further queries relating to the field of activity, please contact Dr. Denise Degen ([email protected]) via email. If you have any general questions about the application process, please contact our recruiting team at our phone number +49 (0) 331-6264-28787.
Mittenwalde
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Ingenieur Bohrungsintegrität (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Dein Aufgabengebiet
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- Erstellung von Funktions- und Eignungsnachweisen für Rohrtouren
- Planung, Betreuung und Bewertung von Bohrlochmessungen zur Integritätsanalyse
- Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Integritätsprüfungen und Dichtheitsnachweisen an Bestands- und Neubohrungen gemäß Tiefbohrverordnung (BVOT)
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Ihre Qualifikationen:
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Petroleum Engineering oder einer vergleichbaren Fachrichtung wie Erdöl- und Erdgastechnik, Geoingenieurwissenschaften oder Angewandte Geowissenschaften
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bohrungen, Komplettierungen und Betrieb von Bohrungen
- Vertrautheit mit Bergrecht sowie relevanten Normen, Regeln und internationalen Standards
- Erfahrungen in der Interpretation und Bewertung von Bohrlochmessungen zur Integritätsprüfung und -bewertung
- Kenntnisse in der Werkstoffauswahl für Bohrungen (verschiedene Medien, z. B. H2, CO2)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fahrerlaubnis der Klasse B
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