Maschinenführer / Anlagenführer (w/m/d) (Kaufmännische Fachkraft)

Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen.
Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Mitarbeiter in der Abteilung Technik. Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 70 Mitarbeitern in der Logistik. Als Mitarbeiter für Betrieb und Instandhaltung der Lagertechnik überwachen, bedienen und steuern Sie den operativen Betrieb und die Wartung von automatischen Intralogistik- und Materialflusssystemen. Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung als Mitarbeiter in diesem Bereich mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Aufgaben:

- Sicherstellung des reibungslosen und ordnungsgemäßen Betriebs der automatischen Materialflusssysteme und integrierten technischen Anlagen sowie aller logistiktechnischen Peripherieanlagen
- Durchführung von Fehlerdiagnosen in den techn. Systemen und Analyse von Fehlerursachen
- Kontinuierliches Anlagenmonitoring der Auftragsdaten und Systempflege
- Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie von notwendigen Reparaturen
- Unterstützung von Optimierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der technischen Intralogistik / Materialflusssysteme

Kompetenzen:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker/in oder Elektroniker/in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Betrieb und Instandsetzung idealerweise von Intralogistiksystemen und in der Überwachung hochautomatisierter Materialflusssysteme, sowie technisches Verständnis über deren Funktionsweisen
- PC Kenntnisse sowie gute Kenntnisse für logistische Prozesse
- Kenntnisse in der Automatisierungstechnik SPS-Steuerung wünschenswert
- Hohes Maß an Qualitäts- sowie Verantwortungsbewusstsein
- Schichtarbeit (Früh-, Spätschicht) und gelegentliche Rufbereitschaft
- Gute Deutschkenntnisse

Benefits:

- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
- Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
- JobRad Leasing
- Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen.
Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Maschinenführer / Anlagenführer (w/m/d). Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 80 Mitarbeitern in der Logistik. Als Maschinenführer / Anlagenführer (w/m/d) sind Sie für die Sicherstellung einer hohen Effizienz und Verfügbarkeit unserer Fertigungslinien in der Produktion zuständig. Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Aufgaben:

- Beschickung und Einstellung der vollautomatisierten Fertigungslinien mit Material
- Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Störungsbeseitigungsmaßnahmen
- Mitarbeit bei / Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Mitarbeit bei der Maschinenoptimierung
- Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
- Mitarbeit im Rahmen der LEAN-Transformation
- Mitarbeit bei allgemeinen betrieblichen Projekten

Kompetenzen:

- Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B.: als Mechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektroniker/in, Anlagenfahrer/in o.ä.)
- Schichttauglichkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit
- PC - Kenntnisse
- Hoher Grad an Selbständigkeit
- Fähigkeit zu Teamarbeit
- Flexibilität
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr plus 2 zusätzliche Freischichttage pro Kalenderjahr
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
- Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
- JobRad Leasing
- Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

Diese Stelle ist zunächst befristet auf 1 Jahr mit der Aussicht auf Übernahme in eine Festanstellung.

Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen.
Aufgaben:

- Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln
- Beseitigung von elektrischen Störungen und deren Ursachen durch softwaregestützte Störanalysen
- Optimierung elektrischer Störquellen und Unterstützung bei Projekten
- Mitarbeit beim Rüsten von Produktionsanlagen und Einstellen von Teilkomponenten
- Instandhaltung, Reparaturen und Montagearbeiten gemäß Anleitungen, Schaltplänen und Zeichnungen
- Durchführung von Reparaturen an Produktionsmaschinen, Baugruppen und Betriebsmitteln
- Qualitäts- und Funktionsprüfung der erledigten Arbeiten
- Dokumentation der Instandhaltungsarbeiten im SAP- System

Kompetenzen:

- Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Betriebselektriker / Elektroniker / Mechatroniker oder vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Steuerungs- und Antriebstechnik
- Gute Kenntnisse in der Programmierung/Fehlersuche von SPS-Steuerungen (Siemens STEP 7/TIA) und dem Arbeiten nach Elektroschaltplänen
- Hohes Prozessverständnis und schnelle Auffassungsgabe
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
- Schichttauglichkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit (Früh-, Spät-, Nachtschicht)
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil

Benefits:

- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr plus 2 zusätzliche Freischichttage pro Kalenderjahr
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
- Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
- JobRad Leasing
- Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen.
Wir suchen für unseren Standort in Brück in der Nähe von Berlin einen Maschinenführer / Anlagenführer (w/m/d) befristet auf 1 Jahr mit Option auf Entfristung bei guter Leistung. Der Standort ist aufgeteilt in Produktion und Logistik mit ca. 120 Mitarbeitern in der Produktion und 80 Mitarbeitern in der Logistik. Als Maschinenführer / Anlagenführer (w/m/d) sind Sie für die Sicherstellung einer hohen Effizienz und Verfügbarkeit unserer Fertigungslinien in der Produktion zuständig. Wenn Sie also erprobte Berufserfahrung mitbringen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Aufgaben:

- Beschickung und Einstellung der vollautomatisierten Fertigungslinien mit Material
- Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Störungsbeseitigungsmaßnahmen
- Mitarbeit bei / Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Mitarbeit bei der Maschinenoptimierung
- Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
- Mitarbeit im Rahmen der LEAN-Transformation
- Mitarbeit bei allgemeinen betrieblichen Projekten

Kompetenzen:

- Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B.: als Mechaniker/in, Mechatroniker/in, Elektroniker/in, Anlagenfahrer/in o.ä.)
- Schichttauglichkeit und Bereitschaft zu Schichtarbeit
- PC - Kenntnisse
- Hoher Grad an Selbständigkeit
- Fähigkeit zu Teamarbeit
- Flexibilität
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

- Flexibles Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergütung, Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld gemäß Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaubsanspruch pro vollem Beschäftigungsjahr plus 2 zusätzliche Freischichttage pro Kalenderjahr
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern, Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, bezuschusste Massageangebote etc.
- Ausreichend Parkplätze, bezuschusstes Essen in unserer hauseigenen Kantine, laufende Angebote im Mitarbeitershop sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über unsere Corporate Benefits Plattform
- Kollegialer Umgang mit einer Duz-Kultur

Bei HARTMANN können Sie etwas bewegen. Unsere Gesundheitsprodukte und -lösungen finden täglich im Leben von Millionen Menschen weltweit Anwendung - in Krankenhäusern, in Kliniken, zu Hause. Wir glauben, dass Gesundheit Menschen dazu befähigen kann, die Welt zum Positiven zu verändern. Das ist etwas, wofür es sich lohnt, einen Schritt weiter zu gehen.
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