Altenpfleger/in (Altenpfleger/in)

ARBEIT
Altenpfleger/in (Altenpfleger/in) in Großenhain

Altenpfleger/in (Altenpfleger/in) à Großenhain, Deutschland

Emploi comme Altenpfleger/in à Großenhain , Sachsen, Deutschland

Description du poste

 
Starterprämie - Übernahme Kitakosten - Erstattung Fahrtkosten
Wir suchen DICH: examinierte Altenpfleger (m/w/d)- mit Herz und Humor

 Das bieten wir Dir:

- Vollzeit bei nur 35h/Woche oder Teilzeit
- Eine attraktive Vergütung weit über den Tarif
- Erstattung der Fahrkosten
- Übernahme Kinderbetreuungskosten (auch für IHN)
- keine Urlaubssperren
- Fortbildungsmöglichkeiten
- immer ein offenes Ohr auch außerhalb der Geschäftszeiten

 Das bringst Du mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Eine positive Einstellung und ein liebevolles Wesen
- Humor und Empathie
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

 Deine Zeit ist jetzt.
Komm ins Team KCS, komm ins Team Menschlichkeit!
Ruf uns einfach unter 0351/89663370 an
oder sende uns direkt
deine Bewerbung an 
<a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a>
Wir freuen uns auf DICH!
Dein KCS Medical Team.
Europa.eu

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Sachsen
Deutschland

Date de début

2025-05-01

KCS Medical GmbH

Isabelle Juhra

Theodor-Schwann-Straße 5

50735

KCS Medical GmbH, Léon-Pohle-Str.1, 01219 Dresden, Deutschland, Sachsen

https://www.kcs-medical.de

KCS Medical GmbH Logo
Publié:
2025-04-08
UID | BB-67f513601c50c-67f513601c50d
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Détails de la candidature

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ARBEIT

Altenpfleger/in

Pflegefachfrau (m/w/d) (Altenpfleger/in)

Großenhain


Die Deutsche Seniorenwohnen GmbH (DSW) ist ein privater Träger, der pflegebedürftigen Menschen verschiedene Einrichtungen für stationäre Lang- und Kurzzeitpflege, ambulante Versorgung und betreutes Wohnen anbietet.

In neun stationären und drei ambulanten Einrichtungen an unseren Standorten in Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Brandenburg und Sachsen beschäftigt die DSW GmbH rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft, Küche, Reinigung, Haustechnik und Verwaltung.

Um die Personalgewinnung effizient zu gestalten, arbeiten wir mit der "GS Company" als externem Partner zusammen. Daher werden unsere Stellenausschreibungen sowie die Bearbeitung der Bewerbungseingänge von der "GS Company" übernommen. Die Arbeitsverträge werden jedoch weiterhin direkt mit der Deutschen Seniorenwohnen GmbH geschlossen.

Wir suchen im Auftrag für die DSW eine Pflegefachfrau (m/w/d)

Gute Gründe für einen Wechsel:

- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TVÖD
- 30 Tage Urlaub, um dich zu erholen und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen
- unbefristeter Vertrag für langfristige berufliche Sicherheit und Perspektiven
- du erhältst Pflegezulagen, Schichtzulagen, sowie dynamische Zulagen
- Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
- betriebliche Altersvorsorge, um deine Zukunft abzusichern
- flexible Dienstzeiten mit abgestimmten Früh- und Spätschichten (Vollzeit und/oder Teilzeit) sowie attraktiven Zuschlägen für Wochenendarbeit
- vielfältige Möglichkeiten zur  beruflichen Weiterbildung
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- extra Jahressonderzahlung als finanzielle Anerkennung deiner Leistung
- gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, von dem du zusätzlich profitieren kannst

Du bist interessiert? Das freut uns!

Wenn du dir einen zukunftssicheren Beruf wünschst, Teamarbeit für dich eine Herzensangelegenheit ist und du dich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln möchtest, dann bewirb dich jetzt bei uns über unser Bewerberformular oder ganz bequem per E-Mail an Frau Seja Schranz unter [email protected]. Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir dir gerne unter Tel: 0355 28913780. Wir freuen uns darauf, dich in einem persönlichen Gespräch von uns zu überzeugen.

Chancengleichheit & Vielfalt
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an Bewerber*innen aller Geschlechter (m/w/d), unabhängig von Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Für uns zählt vor allem deine Qualifikation!

GS Company Cottbus GmbH & Co. KG

GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
2025-04-29
ARBEIT

Altenpfleger/in

Altenpfleger/in (Altenpfleger/in)

Großenhain


Starterprämie - Übernahme Kitakosten - Erstattung Fahrtkosten
Wir suchen DICH: examinierte Altenpfleger (m/w/d)- mit Herz und Humor

Das bieten wir Dir:

- Vollzeit bei nur 35h/Woche oder Teilzeit
- Eine attraktive Vergütung weit über den Tarif
- Erstattung der Fahrkosten
- Übernahme Kinderbetreuungskosten (auch für IHN)
- keine Urlaubssperren
- Fortbildungsmöglichkeiten
- immer ein offenes Ohr auch außerhalb der Geschäftszeiten

Das bringst Du mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Eine positive Einstellung und ein liebevolles Wesen
- Humor und Empathie
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Deine Zeit ist jetzt.
Komm ins Team KCS, komm ins Team Menschlichkeit!
Ruf uns einfach unter 0351/89663370 an
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Wir freuen uns auf DICH!
Dein KCS Medical Team.

KCS Medical GmbH

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2025-04-08
ARBEIT

Altenpfleger/in

Gesundheits- und Krankenpfleger/Altenpfleger (m/w/d) (Altenpfleger/in)

Großenhain


Lust auf eine erfüllende Aufgabe, bei der Sie echten Einfluss auf das Leben erkrankter Menschen nehmen können? In unserer Rehabilitationsklinik in Großenhain suchen wir Sie als
Gesundheits- und Krankenpfleger/Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit!
Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft und Fachwissen die Gesundheit und Lebensqualität unserer PatientInnen auf ein neues Level hebt – und das mit einem Job, der Sie rundum begeistert!

Darauf können Sie sich freuen:

- Eine attraktive Vergütung
- Zur optimalen Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle und zudem 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
- Zusammenarbeit in professionellen, interdisziplinären und sympathischen Teams
- Wenn Sie sich fort- oder weiterbilden möchten, unterstützen wir Sie gerne dabei
- Ihre betriebliche Altersvorsorge unterstützen wir mit einem Arbeitgeberanteil
- Um einen wesentlichen Beitrag zum Umweltschutz und damit zur Nachhaltigkeit zu leisten, bezuschussen wir für alle Mitarbeitenden das Deutschland-Ticket als Job-Ticket
- Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie monatlich das TicketPlus (Guthaben kann regional z.B. an Tankstellen, im Supermarkt, Restaurant usw. eingelöst werden), unser Corporate Benefits Programm mit tollen Rabatten in (fast) allen Bereichen des Lebens, der Möglichkeit des JobRad-Leasings und vieles mehr

Ein Einblick in Ihre zukünftigen Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der bestmöglichen Versorgung unserer Patienten
- Sie übernehmen die Durchführung der Pflege sowie die Erstellung der Pflegedokumentation
- Die Pflegeanamnese und Pflegediagnostik gehören zu Ihrem Aufgabenbereich
- Sie sind zuständig für eine patientenorientierte Pflege entsprechend des Pflegekonzeptes unseres Hauses

Das bringen Sie mit:

- Sie haben einen staatlich anerkannten Abschluss als Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Wunderbar, aber kein Muss: Sie konnten bereits erste Berufserfahrung in einer Reha Einrichtung sammeln
- Sie haben Freude an der Arbeit mit unseren PatientInnen, sowie eine positive Einstellung gegenüber den Angehörigen und KollegInnen
- Sie engagieren sich gern, sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team

Jetzt sind Sie dran!

Wenn wir Sie überzeugen konnten, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Am besten geht das über den Button "online bewerben".
Für den ersten Kontakt steht Ihnen gern Frau Grau unter der Rufnummer 03522 532005 zur Verfügung.
Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

Elbland Reha- und Präventions GmbH

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2025-03-07