Personalreferent*in - #HR#Lohnbuchhaltung#Arbeitsverträge#Betriebswirtschaft#SGB (Personalreferent/in)

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Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung als Personalreferent (m/w/d)? Wollen Sie eigenverantwortlich arbeiten, Prozesse optimieren und die Zukunft des Personalwesens mitgestalten? Dann bewerben Sie sich bei SECOSERV GmbH, einem führenden Unternehmen für Sicherheits- und Werttransportdienstleistungen mit über 250 Mitarbeitenden deutschlandweit.

Nutzen Sie die Möglichkeit, HR-Prozesse effizient zu gestalten, innovative Lösungen zu entwickeln und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Personalabteilung beizutragen.

Ihre Aufgaben als Personalreferent (m/w/d)

-  Verantwortung für die Personaladministration von Eintritt bis Austritt
-   Erstellung und Prüfung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalrelevanten Dokumenten
-  Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Kooperation mit unserer externen Lohnbuchhaltung
- Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht (SGB) und Steuerrecht
- Pflege, Verwaltung und Optimierung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobportalen (z. B. Google Jobs, Indeed, StepStone)
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse

Ihr Profil als Personalreferent (m/w/d)

- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferent (m/w/d) oder in einer ähnlichen HR-Position
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht (SGB) und Steuerrecht
-  Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Personalmanagement-Systemen

Ihre Stärken

- Strukturierte, organisierte Arbeitsweise – Sie behalten den Überblick, auch in herausfordernden Situationen
- Analytisches Denkvermögen – Sie identifizieren Optimierungspotenziale und setzen effiziente Lösungen um
- Durchsetzungsstärke & Kommunikationsfähigkeit – Sie treten sicher und professionell auf
- Lernbereitschaft & Weiterentwicklung – Sie bringen innovative Ideen ein und nutzen Weiterbildungsmöglichkeiten aktiv
- Problemlösungskompetenz – Sie arbeiten strategisch und ergebnisorientiert

Unsere Benefits – Was wir Ihnen bieten

-  Attraktives, wettbewerbsfähiges Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Option für eine optimale Work-Life-Balance
- Moderne Büroräume in einem historischen Gebäude mit großzügigen Arbeitsplätzen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Gesundheitszuschuss am Jahresende und eine jährliche Weihnachtsfeier

Warum SECOSERV?

SECOSERV bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und dynamischen Unternehmen. Wir setzen auf flache Hierarchien, offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege. Durch die direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung haben Sie die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und sich langfristig beruflich zu entfalten.

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Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an <a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>.

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