Schichtleiter*in (m/w/d) (Schichtführer/in)

proseat ist in Europa eines der führenden und innovationsstärksten Unternehmen für die Entwicklung und Produktion von Fahrzeugsitzkomponenten. Unser Produktionsstandort in Schwarzheide steht ganz im Zeichen des Zukunftswerkstoff Light Weight Component. LWC ist ein umweltfreundlicher Schaumstoff, der biologisch abbaubar ist, aus erneuerbaren Materialien besteht und bei Autoherstellern weltweit gefragt ist.

Im Rahmen unseres Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Schichtleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Mitarbeitereinsatzplanung, um eine bedarfsgerechte Produktion zu garantieren
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter (Festangestellte und Leiharbeiter) analog Einarbeitungsplan
- Förderung der Sicherheit am Arbeitsplatz und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Anpassung der vorgegebenen Prozessparameter an den Maschinen innerhalb der Spezifikation
- Stetige Überprüfung der bestehenden Prozesse und Weiterentwicklung dieser aus dem eigenen Verantwortungsbereich heraus
- Schaffung, Aufrechterhaltung und Einforderung von Ordnung und Sauberkeit nach 5S Vorgaben
- Überwachung der relevanten Kennzahlen im Produktionsbereich und Einleiten von Maßnahmen

Ihr Profil:

- Meister oder Techniker
- fundierte Produktionskenntnisse, idealerweise im Automotive-Umfeld und im Bereich Kunststoffverarbeitung
- mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung im Schichtbetrieb
- sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen
- Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Kritikfähigkeit
- Ausgeprägtes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
- Schichtbereitschaft

Unser Angebot:

- Entlohnung gem. Tarifvertrag kunststoffverarbeitende Industrie
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 32 Tage Jahresurlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge & weitere Benefits

Wenn Sie sich in einer der Positionen wiedererkennen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf + Zeugnisse). Diese können Sie gern per E-Mail an [email protected] oder postalisch an uns versenden.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Personalplanung, Schichtführung, -leitung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Arbeitsschutz, Unfallverhütung, Kunststoffverarbeitung

Kannste das?

- Du bist verantwortlich für die effiziente Steuerung der operativen Lager- und Anlagenprozesse im Tagesgeschäft
- Du fungierst als Schnittstelle zu sämtlichen Koordinatoren und stellst sicher, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen
- Als kompetenter Ansprechpartner stehst du der Schichtgruppe sowohl administrativ als auch operativ zur Seite und trägst zur optimalen Zusammenarbeit bei
- Du übernimmst die Unterweisung und Anleitung des Schichtpersonals in Bezug auf Arbeitsschutz und Sicherheitsanweisungen. Außerdem überwachst du die Einhaltung dieser Anforderungen
- Im Falle von Störungen kümmerst du dich um die Koordination mit den Kunden bzgl. Reparatur- und Wartungsarbeiten an der Anlage, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen

Biste das?

- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine gleichwertige Qualifikation
- Du bringst umfassende Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen mit, einschließlich leitender Funktion
- Du besitzt technisches Verständnis und beherrschst MS Office-Anwendungen
- Schichtarbeit im Mehrschichtbetrieb stellt für Dich kein Problem dar
- Du überzeugst durch herausragendes Durchsetzungsvermögen, eine ausgeprägte Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit.
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit runden Dein Profil ab

Biste das?

- Familienunternehmen: international tätig, lokal verwurzelt, mit flachen Hierarchien und unvergesslichen Veranstaltungen
- Faires Gehalt: pünktlich gezahlt und ergänzt um vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente: für einen sorgenfreien Ruhestand
- Smartphone: das du beruflich und privat nutzen kannst
- GREIWING App: um immer auf dem Laufenden zu bleiben
- Weiterbildungsmöglichkeiten: E-Learning und vieles andere mehr, von uns gefördert, um gemeinsam Fahrt aufzunehmen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: neue Fachkräfte ins Team holen und eine Prämie abkassieren
- Rabattplattform: mit exklusiven Shopping-Deals und einzigartigen Erlebnissen, die noch lange in Erinnerung bleiben
- GREIWING MasterCard: aufgeladen mit attraktiven Prämien zum Einstieg, nach der Probezeit sowie für Jubiläen, besondere Leistungen und gute Ideen
- JobRad: je nach Wunsch als klassischer Drahtesel, Mountainbike, Rennrad oder flottes E-Bike

Solltest Du weitere Fragen zu dieser Stellenanzeige haben, steht Dir als Ansprechpartner Frau Linda Bornowski gerne telefonisch unter +49 2575 34-777 zur Verfügung.