Fachassistenz (m/w/d) im Regionalen Infrastrukturmanagement (Kaufmännische Fachkraft)

Wir suchen für unsere Agentur für Arbeit Bielefeld eine/ einen Fachassistenz (m/w/d) im Regionalen Infrastrukturmanagement (Arbeitsort Herford); befristet bis 31.01.2026

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über die Ausschreibung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf sowie der letzten Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse.

Nutzen Sie hierfür unser Onlinebewerbungsportal https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/55143046Aufgaben und Anforderungen (https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/55143046)

Arbeitsumfeld

Der Arbeitsmarkt bewegt sich jeden Tag, wir bewegen mit – das ist unsere Verantwortung. Trends erkennen, mit Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen und Politik die Initiative ergreifen und das Wichtigste: Menschen beruflich weiterbringen und unterstützen. Werden auch Sie Teil des größten Netzwerkes am Arbeitsmarkt, der Bundesagentur für Arbeit.

Aufgaben und Tätigkeiten

- Durchführung von kleinen Beschaffungsmaßnahmen, Abruf aus Rahmenverträgen und Bereitstellung von Geschäftsbedarf, Schutzkleidung, ärztlichen Instrumenten und Geräten, Verbrauchsgegenstände und Druckerzeugnissen
- Bearbeitung von Mängeln und Leistungsstörungen
- Installation, Umzug und Behebung von Störungen im Arbeitsplatzumfeld, Durchführung und Unterstützung bei der Planung von IT-Projekten nach Vorgabe/Anleitung im übertragenen Rahmen
- Standardisierte Information und Grundeinweisung der Anwenderinnen und Anwender auf Basis zentral erstellter Konzepte, einschl. administrativer organisatorischer Abwicklung

Voraussetzungen

- eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich)
- alternativ einen mittleren Bildungsabschluss und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung mit Aufgabeninhalten und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind

Außerdem legen wir Wert auf

- eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland
- eine strukturierte, sorgfältige und gut organisierte Arbeitsweise
- Grundkenntnisse in MS-Office sowie eine Affinität für das Erlernen von IT-Anwendungen
- Kundenorientierung und Servicebereitschaft

Wir bieten

- eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.
- eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit, die mindestens der Tätigkeitsebene V Entwicklungsstufe 1 (derzeit rund 3.042,42€ brutto) entspricht.
- je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
- die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
- flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.
- eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
- viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.
- für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Weitere Hinweise:

- Es handelt sich um eine Stelle im Bereich Arbeitsplatzservice.
- Die Befristung bis zum 31.01.2026 erfolgt auf Grundlage des § 14 Abs. 2 oder Abs. 3 des TzBfG. Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß § 14 Abs.2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die noch nie zuvor bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.
- Auf die ausgeschriebene Vollzeitstelle können sich auch an Teilzeitbeschäftigung Interessierte bewerben.
- Bitte beachten Sie, dass für eine Bewerbung eine Registrierung in unserem Bewerbungsportal erforderlich ist. Hierfür müssen Sie sich zunächst im Karriereportal der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/karriere) mit Ihrer E-Mailadresse und einem eigenen Passwort registrieren.
- Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0 800 4 5555 01.
- Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.
- Bei Rückfragen steht Ihnen das Team Rekrutierung gerne telefonisch unter der Telefonnummer 0521/587-1832 oder per E-Mail [email protected]

Kontakt

Herr Manfred Beier
Telefon: +49 521 587183
E-Mail:[email protected] (mailto:[email protected])

MB Maschinenbau GmbH ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen und entwickelt seit mehr als 30 Jahren Schleif- und Sondermaschinen für die Holz- und Metallverarbeitung.

Für unser Unternehmen in Herford suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:

Kaufmännische Angestellte (m/w/d)

Deine Aufgaben:

Unterstützung Buchhaltung und Personalwesen

Erstellen von Ausfuhrdokumenten

Auftragsbearbeitung

Rechnungsstellung

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bürokaufmann/frau / Industriekaufmann/frau

Flexibilität, schnelle Auffassungsgabe

gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

Unbefristeten Arbeitsvertrag, 35-40 Std Woche.

Abwechslungsreiche Aufgaben mit stetig neuen Herausforderungen

flexible Arbeitszeiten nach Absprache möglich

Attraktive Vergütung

30 Tage Urlaubsanspruch

Urlaubs- / Weihnachtsgeld

Jahresabschlussprämie nach Geschäftsergebnis

Betriebliche Altersvorsorge


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Abrechnung, Personalwesen
Erweiterte Kenntnisse: Sachbearbeitung, Büro- und Verwaltungsarbeiten, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz

Unternehmen

Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe, eines europaweit marktführenden Anbieters von erstklassigen Finanz- und Vorsorgelösungen.

Swiss Life Select ist deutschlandweit mit rund 300 Finanzkanzleien präsent und hat den Hauptsitz in Hannover. Unsere Finanzberaterinnen und Finanzberater unterstützen Menschen dabei, ein finanziell selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden ihr Leben lang und setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, dass sie mit Zuversicht in ihre Zukunft blicken können.

Investment Berater oder Trainee Richtung Management (m/w/d)

* Herford
* Vollzeit

Aufgaben

✔ Ein praxisnahes Traineeprogramm für deinen Einstieg in die Selbstständigkeit

✔ Interne IHK-Fortbildungen zur Versicherungs- und Finanzanlagenfachkraft

✔ Individuelles Coachingprogramm

✔ Managementakademie zur Förderung deiner individuellen Stärken

✔ Freie Zeiteinteilung für die richtige Work-Life-Balance

✔ Selbstbestimmtes Arbeiten und viel Gestaltungsfreiheit ab Tag 1

✔ Attraktives leistungsorientiertes Einkommen

✔ Moderne digitale (Video-)Beratungstools

✔ Vielfältige Karriereperspektiven als Fach- oder Führungskraft

Anforderungen

✔ (Fach-)Abitur oder einen guten Realschulabschluss

✔ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder (BWL-)-Studium

✔ Zielstrebigkeit, Kommunikationstalent und Engagement

✔ Sichere Rechtschreibkenntnisse und ein gutes Zahlenverständnis

✔ Führerschein Klasse B

Wir bieten

Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten als Fach- oder Führungskraft

– Erstklassige Seminare & Coachings – Freies, selbstbestimmtes Arbeiten als selbstständiger Unternehmer

– Attraktives leistungsorientiertes Einkommen

– Moderne digitale (Video-)Beratungstools

– Interne Fach- und Vertriebsausbildung

– Möglichkeit eines dualen Studiums

✔ IHK-Fortbildungen zur Versicherungsfachkraft & Finanzanlagenfachkraft (m/w/d) erfolgreich absolvieren

✔ Kunden ganzheitlich und lebensbegleitend nach dem Best-Select-Prinzip beraten

✔ Selbstbestimmt dein Unternehmen im Unternehmen managen

✔ stetige persönliche Weiterentwicklung

✔ Bei Führungseignung und -neigung: Dein eigenes Team gründen und führen

Interesse geweckt?

Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich bei uns wir freuen uns auf Sie !

HIER BEWERBEN

Ansprechpartner*in: Oliver Walkenhorst
Telefon 015152421858 • E-Mail [email protected]


Swiss Life Select Herford
Auf der Freiheit 2 • 32052 Herford

Mit über 50.000 Kunden und 23 Standorten ist B&K; der größte deutsche Vertragshändler für BMW und MINI. B&K; ist eine Top-Adresse für leidenschaftliche Profis und die, die es werden möchten. Für Menschen, die Spaß an Ihrem Beruf und das Herz auf dem richtigen Fleck haben. Da guter Service nur von Menschen für Menschen angeboten werden kann, setzt B&K; auf eine kontinuierliche Weiterqualifizierung seiner Mitarbeiter. Nur so kann das gemeinsame Ziel immer wieder aufs Neue erreicht werden, nämlich unsere Kunden zu begeistern. B&K; ist eine Markensparte (Brand) und eine tragende Säule der WELLERGRUPPE.

Wir suchen Sie ab sofort für unseren B&K-Standort; Herford als

SERVICEASSISTENZ / KAUFMÄNNISCHE
ASSISTENZ IM SERVICE (M/W/D) IN HERFORD DEINE AUFGABEN

* Du bist der erste Ansprechpartner für unsere geschätzten Kunden und repräsentierst unser Autohaus mit Deinem freundlichen Auftreten.
* Du betreust Neu- und Bestandskunden auf professionellem Niveau, um eine langfristige Beziehung aufzubauen und zu pflegen.
* Du bist sowohl telefonisch als auch persönlich für Kundenanfragen zur Stelle.
* Die Bearbeitung von Kundenaufträgen und die Organisation von Terminen gehören zu Deinem täglichen Geschäft.
* Zudem unterstützt Du unser Serviceteam bei administrativen und kaufmännischen Angelegenheiten, sei es bei der Erstellung von Rechnungen oder der Pflege von Kundendaten.

UNSERE BENEFITS
* Mit dem Proactive Care Award von BMW sichert sich B&K; den Spitzenplatz als attraktiver Arbeitgeber im Autohaus – für starke Mitarbeiterorientierung.
* Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von BMW und MINI
* Arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands
* Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die Deinen Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter
* Wir lieben es, unsere Erfolge zu zelebrieren! Mit regelmäßigen Grillabenden und Veranstaltungen voller Aktivitäten und köstlichem Essen schaffen wir gemeinsame Erinnerungen.
* Eigene Mitarbeiterparkplätze stehen für stressfreies Pendeln zur Verfügung.
* Eine betriebliche Rente für Deine Zukunft
* Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine Karriere vorantreiben
* Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für Dein Smartphone

DAS BRINGST DU MIT
* Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
* Du bringst bereits erste Erfahrungen aus der Automobilbranche mit
* Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) ist für dich selbstverständlich.
* Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.
* Du zeichnest dich durch exzellente kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus.
* Deine Arbeitsweise ist strukturiert und stets auf die Zufriedenheit unserer Kunden ausgerichtet.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online KARRIEREPORTAL.

Bitte geben Sie in Ihrem Motivationsschreiben Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

B&K; GmbH
bundk.de
wellergruppe.de

AUTOWELLER ist die größte Toyota, Lexus, Seat und Cupra Autohandelsgruppe in Deutschland mit insgesamt 9 Standorten. Den Ursprung hat AUTOWELLER in Osnabrück und wurde dort von Burkhard Weller im Jahr 1979 gegründet. Die Zentrale von AUTOWELLER befindet sich in Osnabrück. AUTOWELLER vertreibt nicht nur Neu- und Gebrauchtfahrzeuge der Marken Toyota, Lexus, Seat und Cupra, sondern bietet darüber hinaus die gesamte Produktpalette eines modernen Autohausbetriebs an, wie Finanz-, Versicherungs- und Servicedienstleitungen. Da guter Service nur von Menschen für Menschen angeboten werden kann, setzt AUTOWELLER auf eine kontinuierliche Weiterqualifizierung seiner Mitarbeiter. AUTOWELLER ist eine der zwei Markensparten (Brands) und eine tragende Säule der WELLERGRUPPE.

Wir suchen Dich ab sofort für unseren AUTOWELLER-Standort in Herford als

Serviceassistenz / kaufmännische Assistenz im Service (m/w/d) in Herford Deine Aufgaben:

* Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentierst unser Autohaus mit deinem freundlichen Auftreten.
* Du bist sowohl telefonisch als auch persönlich für Kundenanfragen zur Stelle.
* Die Bearbeitung von Kundenaufträgen und die Organisation von Terminen gehören zu deinem täglichen Geschäft.
* Zudem unterstützt du unser Serviceteam bei administrativen und kaufmännischen Angelegenheiten, sei es bei der Erstellung von Rechnungen oder der Pflege von Kundendaten.

Unsere Benefits:
* Eine Beteiligung am Unternehmensgewinn und Loyalitätsprämien
* 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Spannende Tätigkeiten mit viel Raum zur persönlichen Entwicklung und Eigenverantwortung in der Welt von Seat, Lexus, Toyota und Cupra.
* Arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld bei einem der führenden Automobilhandelsunternehmen Deutschlands
* Attraktive Mitarbeiter-Benefits, die Deinen Lifestyle unterstützen wie bspw. Mitgliedschaften bei Wellpass und Hansefit, Fahrrad-Leasing, exklusive Healthcare für Mitarbeiter
* Bei uns wird Zusammenhalt großgeschrieben! Wir feiern und würdigen unsere Mitarbeiter und unser Team gemeinsam bei gemütlichen Abendessen
* Eine betriebliche Rente für Deine Zukunft
* Praxisnahe Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine Karriere vorantreiben
* Firmeninternes soziales Netzwerk zur Förderung der Mitarbeiterkommunikation als App für Dein Smartphone

Das bringst Du mit:
* Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
* Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen aus der Automobilbranche mit, aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
* Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) ist für dich selbstverständlich.
* Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab.
* Deine Arbeitsweise ist strukturiert und stets auf die Zufriedenheit unserer Kunden ausgerichtet.



Wir freuen uns auf Deine aussagefähige Bewerbung über unser Online Karriereportal.
Bitte teile uns Deine Gehaltsvorstellungen und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.

Auto Weller GmbH & Co. KG
www.autoweller.de
www.wellergruppe.de

Auto Weller GmbH & Co. KG • Werrestr, 86 • 32049 Herford

Unternehmen

Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe, eines europaweit marktführenden Anbieters von erstklassigen Finanz- und Vorsorgelösungen.

Swiss Life Select ist deutschlandweit mit rund 300 Finanzkanzleien präsent und hat den Hauptsitz in Hannover. Unsere Finanzberaterinnen und Finanzberater unterstützen Menschen dabei, ein finanziell selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden ihr Leben lang und setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, dass sie mit Zuversicht in ihre Zukunft blicken können.

Wir suchen

Investment Berater oder Trainee Richtung Management (m/w/d) Vollzeit

* Herford
* Vollzeit

Aufgaben

✔ Ein praxisnahes Traineeprogramm für deinen Einstieg in die Selbstständigkeit

✔ Interne IHK-Fortbildungen zur Versicherungs- und Finanzanlagenfachkraft

✔ Individuelles Coachingprogramm

✔ Managementakademie zur Förderung deiner individuellen Stärken

✔ Freie Zeiteinteilung für die richtige Work-Life-Balance

✔ Selbstbestimmtes Arbeiten und viel Gestaltungsfreiheit ab Tag 1

✔ Attraktives leistungsorientiertes Einkommen

✔ Moderne digitale (Video-)Beratungstools

✔ Vielfältige Karriereperspektiven als Fach- oder Führungskraft

Anforderungen

✔ (Fach-)Abitur oder einen guten Realschulabschluss

✔ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder (BWL-)-Studium

✔ Zielstrebigkeit, Kommunikationstalent und Engagement

✔ Sichere Rechtschreibkenntnisse und ein gutes Zahlenverständnis

✔ Führerschein Klasse B

Wir bieten

Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten als Fach- oder Führungskraft

– Erstklassige Seminare & Coachings – Freies, selbstbestimmtes Arbeiten als selbstständiger Unternehmer

– Attraktives leistungsorientiertes Einkommen

– Moderne digitale (Video-)Beratungstools

– Interne Fach- und Vertriebsausbildung

– Möglichkeit eines dualen Studiums

✔ IHK-Fortbildungen zur Versicherungsfachkraft & Finanzanlagenfachkraft (m/w/d) erfolgreich absolvieren

✔ Kunden ganzheitlich und lebensbegleitend nach dem Best-Select-Prinzip beraten

✔ Selbstbestimmt dein Unternehmen im Unternehmen managen

✔ stetige persönliche Weiterentwicklung

✔ Bei Führungseignung und -neigung: Dein eigenes Team gründen und führen

Interesse geweckt?

Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich bei uns wir freuen uns auf Sie !

HIER BEWERBEN

Ansprechpartner*in: Oliver Walkenhorst
Telefon 015152421858 • E-Mail [email protected]


Swiss Life Select Herford
Auf der Freiheit 2 • 32052 Herford

Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst / Vertriebssachbearbeiter (m/w/d) Handel für unseren Standort Herford Das sind wir:

Die Dresselhaus Gruppe gehört europaweit zu den führenden Handelsunternehmen von C-Teilen mit Schwerpunkten im Vertrieb von Befestigungstechnik, Verbindungselementen, Sonder- & Zeichnungsteilen sowie Artikeln für die Produktion & Instandhaltung. Unter dem Markenversprechen „Die Mehrwertmacher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeiter/innen täglich für international tätige Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser umfassendes Know-how im C-Teile-Management, unsere innovativen Logistikservices und individuellen KANBAN-Lösungen, aber auch unsere partnerschaftlichen Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verlässlichkeit und Kundennähe. Mit einer 70-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2022 einen Umsatz von 230 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovationskraft neue Impulse geben.

Sie sind kundenorientiert, haben Spaß an echter Pionierarbeit und Serviceorientierung wird für Sie großgeschrieben? Dann sind Sie für diese Position ein echter Mehrwertmacher (m/w/d)! Zur Erweiterung unseres Teams bietet sich Ihnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Hauptsitz in Herford die Option, als versierter Sachbearbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst / Vertriebssachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Handel einzusteigen.

Diesen Mehrwert bieten wir Ihnen:

* Unsere Vertrauenskultur; die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitarbeitern (m/w/d) und ermöglichen eine schnelle Übernahme von Verantwortung.
* Unser Wissenstransfer; der überzeugt: Wir teilen unser Wissen und integrieren Sie als Mehrwertmacher (m/w/d) direkt von Anfang an in unser Dresselhaus-Team
* Unsere Freiräume; die anspornen: Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level!
* Unsere Kommunikation; auf Augenhöhe: Wir pflegen einen wertschätzenden Umgang und verfügen über flache Hierarchien mit einer Kommunikation, direkt bis in die Unternehmensspitze
* Unsere attraktiven Benefits; für Ihre Motivation:
* Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperationspartner unterschiedlichste Leistungen zu vergünstigten Konditionen ermöglicht (z. B. Kleidung, Sport, Reisen usw.)
* Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dresselhaus Sortiment
* Jobrad (Fahrradleasing)
* Mitarbeiterempfehlungsprogramm
* Kantine
* Hauseigene Tankstelle
* Energiekostenpauschale bei mobilem Arbeiten
* Überstundenkonto
* Für Ihren optimalen Start: In unserer umfangreichen Einarbeitung bereiten wir Sie optimal auf den Start in Ihrem Fachbereich vor
* Für Ihre Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub, eine 38,5-Std.-Woche mit Gleitzeit und nach der Einarbeitung die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
* Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag

Diese Aufgaben erwarten Sie:
* Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung sowie Unterstützung in der Reklamationsbearbeitung
* Angebots- und Auftragsbearbeitung sowie Nachhaltung der offenen Forderungen
* Überwachung und Koordination der Termine und Abläufe
* Stammdatenmanagement sowie Mitarbeit in Projekten
* Administrative Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter / Verkäufer (m/w/d) im Innendienst und Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Tagesgeschäft

Das erwarten wir von Ihnen:
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Erfahrung im Bereich Sachbearbeitung
* Kenntnisse im Bereich Handel bzw. der Befestigungstechnik sind wünschenswert, aber kein Muss
* Sichere Anwenderkenntnisse mit den MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) sowie ERP-Systemerfahrung vorteilhaft
* Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift
* Englischgrundkenntnisse in Wort und Schrift und/oder weitere Fremdsprachen von Vorteil
* Ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung sowie Bereitschaft zur Weiterbildung
* Teamplayer Persönlichkeit (m/w/d) mit Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit, Hands-on-Mentalität und einer strukturierten Arbeitsweise

Kontakt

Sie haben Lust, ein Dresselhäuser Mehrwertmacher (m/w/d) zu werden und die Herausforderung klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist! Klicken Sie auf den unteren Button, um zum Bewerbungsformular zu gelangen.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Ruigies unter der Nummer 05221 9320 zur Verfügung.

Joseph Dresselhaus GmbH & Co. KG • Zeppelinstraße 13 • 32051 Herford
www.dresselhaus.de

Die Hansestadt Herford sucht für die untere Bauaufsichts- und Denkmalbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt
    
eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d)
für die Registratur

Das Aufgabengebiet umfasst:

•    Verwaltung und Organisation des Bauarchivs
•    Bereitstellen und Aufbewahren der laufenden Vorgänge im Wiedervorla-gensystem in enger Zusammenarbeit mit den Sachbearbeiter*innen
•    Versenden und einfügen der Post und Stellungnahmen in die Bauakten
•    Umschreiben der Akten im Buchungssystem
•    Bereitstellen von Bauakten für Bürger*innen, Bauherr*innen und
Architekt*innen, sowie das Kopieren der Baupläne und Dokumente
•    Aktualisierung der Baurechtssammlungen durch Einfügen von                          Ergänzungslieferungen
Erforderlich sind folgende Kompetenzen:

•    erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B Bürokauf-mann/-frau, Industriekaufmann/-frau)
•    Sie haben organisatorisches Geschick
•    Sie besitzen die Fähigkeit sich in einer vorhandenen Ordnungsstruktur mit Sorgfalt zu engagieren und diese nachhaltig fortzuführen
•    Sie sind teamfähig
•    Sie sind serviceorientiert im Umgang mit Bürgern und Planern
                    Kenntnisse im Anwendungsbereich der MS-Office Produkte sind wünschenswert.

Für das Auswahlverfahren ist ein strukturiertes Interview geplant. Hierfür wird auch vorausgesetzt, dass die Bewerber/innen sich vorab Kenntnisse zu den Aufgabenschwerpunkten der Stelle aneignen. Hierzu werden im Vorstellungsge-spräch auch Fachfragen gestellt und von der Auswahlkommission bewertet. Das Interview wird ca. 30 Minuten dauern.

Einstufung:
Bei der Stelle handelt es sich um eine Vollzeitstelle nach der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA.

Die Hansestadt Herford setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultu-reller und
sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller
Orientierung und geschlechtlicher Identität unter Wahrung der rechtsstaatli-chen Grundsätze. Die Hansestadt Herford möchte den Anteil von Frauen/ Män-nern in den Bereichen, in denen sie unterpräsentiert sind, erhöhen.
Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Teil- und Vollzeitkräfte.
Ansprechpersonen und Bewerbung:

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich gern auf die Stelle über das Bewerberportal, zu fin-den unter www.herford.de/stellenangebote. Bitte beachten Sie, dass Be-werbungen ausschließlich in dieser Form möglich sind und angenommen wer-den.                         Bewerbungsende ist der 03.12.2023.
Stichwort „IAB-Bauaufsicht“

Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen gerne die Abteilungsleiterin
Bauaufsicht und Denkmalschutz:

Elke Verfürth
Tel. 05221/189-526                                  E-Mail: elke.verfü[email protected]

Für weitere Fragen rund um die Stellenausschreibung steht Ihnen unsere Haupt- und Personalabteilung zur Verfügung:

Özgül Özcan
Tel. 05221/189-247                                  E-Mail: [email protected]

Ihre Bewerbung wird nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzge-recht vernichtet.