Sales Consultant (m/w/d) (Sales-Manager/in)

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten.

Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert.

Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 19 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden.

In der Position als Sales Consultant (m/w/d) in Augsburg stehen Sie stetig mit den verschiedensten Firmenkunden aus dem kaufmännischen Bereich oder aus dem Finanz- und Rechnungswesen im Kontakt. Sie sind ein wichtiger Bestandteil der DIS AG und bringen gemeinsam mit unserem Recruiting Team, Firmen und Bewerber:innen zusammen.

Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Sales Consultant (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Sie sind für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen Bereich oder im Finanz- und Rechnungswesen verantwortlich
• Sie identifizieren potenzielle Firmen mittels einer gezielten Marktanalyse
• Bei der aktiven Ansprache der Firmen stellen Sie Ihr Dienstleistungsportfolio vor und ermitteln entsprechende Ansprechpartner:innen in den Unternehmen
• Ihre Ansprechpartner:innen beraten Sie hinsichtlich der Personalplanung und der Besetzung der offenen Vakanzen und überzeugen diese schlussendlich von einer Zusammenarbeit
• Gemeinsam mit dem Recruiting Team identifizieren Sie die passenden Kandidat:innen für die offenen Vakanzen
• Sie zeigen Kandidat:innen neue Karrierewege auf und stehen diesen während des Bewerbungsprozess bei Ihren Firmenkunden jederzeit zur Seite
• Die Prozessteuerung vom Bewerbungsgespräch bis hin zum Vertragsabschluss liegt in Ihren Händen
• Nachhaltig betreuen Sie Ihr Kundennetzwerk, bauen dadurch die Kundenbeziehung weiter aus und eruieren Chancen für neue Geschäftsbereiche

Ihre Qualifikationen:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung
• Ihr Vertriebstalent konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung oder in einer anderen Branche unter Beweis stellen
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Unternehmen und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein
• Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Firmenkunden
• Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick über Ihre aktuellen Prozesse behalten
• Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit unseren Recruiting Team finden Sie die passenden Talente für Ihre Firmenkunden
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Ihnen vor, damit Sie unsere Firmenkunden persönlich besuchen können
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt, einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision und 30 Tagen Urlaub
• Firmenwagen: ab dem ersten Tag steht Ihnen ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: iPhone und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich
• Onboarding, Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: exzellentes Onboarding Programm, individuelle Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Fach- und Führungskräfte-Karrierewege
• Great Place to Work: 19x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Everest Club

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 308838

Ob Du heute, morgen oder erst in Zukunft nach neuen beruflichen Perspektiven suchst: wir suchen für unseren mittel- und langfristigen Aufbau Vertriebspersönlichkeiten, die mit uns gemeinsam Ihre persönliche Erfolgsgeschichte schreiben wollen!

Werde Teil der DIS AG in Augsburg und starte deine #InterneKarriere bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Sales Manager (w/m/d)

Ihre Aufgaben:
• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder abgeschlossenes wirtschaftliches Studium
• Erste Erfahrungen im Vertrieb von Vorteil – Quereinsteiger:innen sind auch herzlich Willkommen
• Überdurchschnittliche Motivation und Ehrgeiz Neues zu erlernen
• Offenheit Dich im Bereich Vertrieb und Kommunikation zu entwickeln
• Selbstsicheres Auftreten
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Führerschein der Klasse B

Ihre Qualifikationen:
• Verantwortung für den gesamten Vertriebszyklus von der Kontaktaufnahme bis zum Abschluss
• Erschließung neuer Kundenpotenziale
• Analyse der Personalbedarfe gemeinsam mit dem Kunden
• Identifikation des Anforderungsprofils der zu besetzenden Stellen
• Persönliche Kundentermine
• Vertragsverhandlung auf Top-Management-Level
• Begleitung, Beratung und Betreuung der Kunden und Kandidat:innen vom Erstgespräch bis zur Einstellung
• Nachhaltige Bestandskundenpflege

• Firmenwagen inkl. Tankkarte ab Tag 1
• Attraktives Festgehalt + eine ungedeckelte Provision
• 30 Tage Urlaub
• Moderne Arbeitsplätze
• Laptop & iPhone
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
• Exzellente Einarbeitung und spannende Aufstiegsmöglichkeiten
• Entwicklung zum Experten in der Personalberatung
• Uvm.

Bereichere unser Team und gestalte Deine Zukunft mit uns! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf und der Kennziffer 308840.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Im Laufe der beruflichen Laufbahn gibt es Momente, in denen man über die zukünftige Richtung nachdenkt, jedoch vielleicht noch nicht den Mut gefunden hat, den nächsten Schritt zu gehen. Bei uns bieten sich nicht nur sofortige Chancen, sondern auch Möglichkeiten zu einem späteren Zeitpunkt.

Zur Verstärkung unseres Teams in Augsburg suchen wir echte Vertriebstalente oder diejenigen, die es gerne werden möchten
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Account Manager (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

Auf Dich warten nicht nur vielfältige Aufgaben, sondern auch spannende Herausforderungen:
• Marktanalyse: Du erforschst und identifizierst die Chancen, die der Markt bietet.
• Kundenakquise: Das Aufbauen eines Kundenstamms bildet das Fundament für den Erfolg.
• Kundenbetreuung: Eine erfolgreiche Zusammenarbeit zahlt sich aus – Empfehlungen und starke Beziehungen sind wertvoll.
• Kundenbesuche: Persönliche Termine schaffen Vertrauen und ermöglichen eine genaue Bedarfsanalyse.
• Zusammenarbeit: Die Kombination von Recruiting und Vertrieb führt zu einem optimalen Abgleich von Stärken, um gemeinsam das "Perfect Match" zu finden.
• Prozessführung: Du bist Hauptansprechpartner:in für Kunden und Kandidat:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses.
• Mitarbeiterbetreuung: Unser umfangreiches Leistungsspektrum umfasst nicht nur die Direktvermittlung, sondern auch die Arbeitnehmerüberlassung, bei der Du die Mitarbeiter:innen bei unseren Kunden betreust.
• Netzwerk: Durch erfolgreiche Kooperationen mit Kolleg:innen, Kandidat:innen und Kunden baust Du ein umfangreiches Netzwerk auf.

Ihre Qualifikationen:

Bringe deine Stärken in unser Team!
• Passion am Vertrieb
• Du bist ein Verkaufstalent oder Du möchtest den Vertrieb von Grund auf lernen? Auch Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
• Ob Studium oder eine Ausbildung: Deine Persönlichkeit und dein Tatendrang sind für uns entscheidender als Zertifikate.
• Du bist eine kommunikative Persönlichkeit, die sowohl Durchsetzungsvermögen besitzt als auch Freude an der Teamarbeit hat – denn bei uns wird diese besonders geschätzt.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse
• Führerschein der Klasse B

• Firmenwagen inkl. Tankkarte ab Tag 1
• Attraktives Festgehalt + eine ungedeckelte Provision
• 30 Tage Urlaub
• Moderne Arbeitsplätze
• Laptop & iPhone
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office
• Exzellente Einarbeitung und spannende Aufstiegsmöglichkeiten
• Entwicklung zum Experten in der Personalberatung
• Uvm.

Bereichere unser Team und gestalte Deine Zukunft mit uns! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf und der Kennziffer 308842.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Unterstützen Sie uns als Sales Manager (m/w/d) im Zuge des weiteren Ausbaus unseres Vertriebsteams im Segment Fahrzeuggetriebe (VTA) am Standort Augsburg.

Ihre Aufgaben

- Federführende Verantwortung für die Akquise von Neu- und Folgegeschäft im Bereich VTA (Vehicle Transmission Augsburg)
- Kommerzielle Gestaltung von Angeboten wie auch das Führen von Vertragsverhandlungen
- Repräsentation der RENK Group und dem Geschäftsbereich bei Kunden und Interessenten wie auch Teilnahme an internationalen Messeauftritten
- Verantwortlich für die Kommunikation und Netzwerken auf allen hierarchischen Ebenen mit Kunden, Regierungsorganisationen, dem Endnutzer und industriellen Partnern
- Durchführung von Marktrecherchen und Mitwirkung bei der Produktentwicklung
- Ausarbeiten von Produktlösungen mit den beteiligten Fachbereichen
- Entwickeln von Länderkonzepten, Businessplänen sowie Mitarbeit an der Preis- und Vertriebsstrategie“

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Vertrieb, Marketing oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb von Investitions-/ Industriegütern, idealerweise aus der Verteidigungsindustrie
- Hohe technische Affinität
- Kenntnisse der militärischen Beschaffungsprozesse von Vorteil
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil
- Interkulturelle Kommunikationsstärke
- Hohe Eigenmotivation
- Akquisitionsstärke gepaart mit einer hohen Kundenorientierung
- Internationale Reisebereitschaft

Was wir bieten

- Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und einem präzisem Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
- Ansprechende Vergütung: Sie erhalten eine faires und wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
- Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte sowie kostenfreies Obst
- Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
- Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
- Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichem Wachstum unterstützen
Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung
– bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.

ZUKUNFT PLANEN
DEINE KARRIERE BEI DER GP JOULE GRUPPE
Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher.
GP JOULE PROJECTS entwickelt Photovoltaik- oder Windprojekte von der grünen Wiese bis zum Betrieb: Wir sichern die Flächen, stimmen alles mit der Gemeinde und den Behörden ab, reichen Genehmigungsanträge ein und sorgen für die Umsetzung der Anlage.
Für die GP JOULE Projects GmbH & Co.KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Buttenwiesen oder Augsburg eine Person zunächst für ein Jahr befristet in Vollzeit (4,5-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitagnachmittag) für folgende Stelle:
Projektassistent*in Akquise

DEINE AUFGABEN

- Du unterstützt unsere Akquisiteure bei organisatorischen und administrativen Aufgaben und kümmerst dich um die Koordination und Abwicklung von unseren Prozessen
- Du erstellst die Erstanschreiben, fertigst Vertragsunterlagen an und bist zuständig für die Datenverwaltung
- Die Beantragung, Aufbereitung und der Import von Eigentümerdaten liegt in deinem Verantwortungsbereich
- Zudem kommunizierst du mit Landeigentümerinnen und Landeigentümern sowie mit öffentlich-rechtlichen Institutionen

DEIN PROFIL

- Du kannst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium vorweisen
- Optimalerweise konntest du bereits erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position sammeln
- Du arbeitest selbstständig und gewissenhaft, bist zuverlässig und liebst es im Team zu arbeiten
- Du bist kommunikationsstark (Deutsch mind. C1) und bist sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Du hast Lust das gemeinsame Ziel 100% Erneuerbare Energien für alle umzusetzen
Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb Dich auch, wenn Du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen Dich gerne dabei.

UNSER ANGEBOT

- Vereinbare Berufs- und Privatleben durch mobiles, flexibles Arbeiten und unsere 4,5-Tage Woche/36h mit freiem Freitagnachmittag
- Erlebe unseren einzigartigen Teamspirit bei unseren Onboarding Days und vielfältigen Firmenevents
- Profitiere von Fitness und Wellness mit EGYM Wellpass, unabhängiger psychologischer Beratung, Workation oder Sabbatical sowie zusätzlich bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
- Erweitere deine nachhaltige Mobilität durch JobRad-Leasing, die Twogo-Carsharing-App und E-Auto-Ladestationen an unseren Hauptstandorten
- Genieße bezuschusstes Essen in unserer Kantine, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränke im Büro

WILLST DU ZEIGEN, WAS IN DIR STECKT?
Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.
Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.
Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Deine Ansprechpartnerin: Nathalie Gönner
#gerneperdu

Wir suchen eine Leitung (m/w/d) S&OP am Standort Augsburg, der die Weiterentwicklung und Implementierung effizienter Sales- und Produktions-/ Programmplanungsprozesse global verantwortet.
Wenn Sie Erfahrung in der Leitung von S&OP-Prozessen der Programm-/ und Kapazitätsplanung in einem interdisziplinären Team haben und die übergreifende Steuerung und Optimierung der Wertschöpfungskette eines Unternehmens strategisch ausbauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

- Strategische Entwicklung, Planung und Governance: Sie entwickeln, implementieren und steuern effiziente S&OP-Prozesse in den verschiedenen Segmenten und Werken. Von der Planung und Abstimmung von Absatz- und Produktionsprogrammen über die Harmonisierung des Forecastings bis zur finanziellen Steuerung
- Bedarfs- und Kapazitäts- Management: Sie entwickeln und implementieren Prozesse und Methoden auf Basis von Industrie Best Practices und stellen sicher, dass Produktionsstrategien mit den Unternehmenszielen übereinstimmen
- Evaluierung von Planungs-Tools: Sie evaluieren und führen moderne Planungs- und Analysetools ein, um die Kapazitäts- und Produktionsplanung zu optimieren
- Bestandsmanagement: Sie arbeiten an der weiteren Optimierung des Bestandsmanagements zur Steuerung des Working Capitals auf Werk-/Segmentebene und stellen die Lieferfähigkeit sicher
- Schnittstellenmanagement: Sie synchronisieren Vertrieb, Produktion, Einkauf und Logistik und sorgen für eine effiziente Governance der monatlichen S&OP-Boards
- OKR-Prozess und Reporting: Sie etablieren eine OKR-basierte Performance-Steuerung und Continuous Improvement, definieren relevante KPIs und erstellen regelmäßige Berichte für das Top-Management
- Projektmanagement: Sie initiieren und leiten S&OP-Projekte und sorgen für die nachhaltige, termingerechte Umsetzung von Optimierungen und Verbesserungspotenzialen in den Segmentprozessen
- Teamführung: Sie führen, entwickeln und motivieren ein interdisziplinäres Team aus Experten der Bereiche Sales, Produktion, Einkauf, Logistik und Finanzen.

Ihr Profil:

- Berufserfahrung: Sie haben mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im industriellen S&OP Management und verfügen über fundierte Branchenkenntnisse der metallverarbeitenden Industrie
- Führungskompetenz: Sie besitzen ausgeprägte Führungs- und Changemanagement-Qualitäten. Sie gehen auf in der Entwicklung und Führung interdisziplinärer Teams
- Analytische Fähigkeiten: Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und sehr gute analytische Fähigkeiten
- Proaktive Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine proaktive Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und übernehmen jederzeit Verantwortung für Ihr Handeln und den Erfolg Ihrer Teams
- Unternehmerisches Denken: Sie leben Ihre unternehmerisches Denken und haben ein stark ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse
- Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch und können sicher in einem internationalen Umfeld kommunizieren.

UNSERE BENEFITS

- Flexibles Arbeitszeitmodell: Profitieren Sie von der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr und einem präzisem Gleitzeitkonto, das jede Arbeitsminute festhält - für maximale Transparenz und Fairness
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir garantieren Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer unbefristeten Anstellung
- Umfangreicher Urlaubsanspruch: Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Abwechslungsreiche Kantine: Genießen Sie täglich frische, wechselnde Gerichte und kostenfreies Obst
- Corporate Benefits: Erhalten Sie attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote
- Ihre Gesundheit im Fokus: Mit Angeboten wie OpenUp, regelmäßigen Gesundheitstagen und einer ganzjährigen Fitnessstunde fördern wir Ihre mentale und körperliche Gesundheit
- Umfassende betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft, wir unterstützen Sie mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir treiben Ihre persönliche und professionelle Entwicklung voran
- Jobrad: Leasen Sie sich Ihr Wunschrad und sichern sich besondere Konditionen
- Bewegen Sie Großes: Bei uns gestalten Sie die Zukunft aktiv mit. Wir suchen Mitarbeitende, die Spaß daran haben Veränderungen voranzutreiben und RENK bei dem kontinuierlichem Wachstum unterstützen
Herkunft, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Religion, Alter oder Behinderung - bei uns spielen diese Faktoren keine Rolle. Wir suchen nach Menschen, die unser Team mit ihren Talenten bereichern.

Sonntag & Partner

Jobbeschreibung

Manager (m|w|d) Transaction & Valuation in Augsburg

Mit über 500 Mitarbeitenden agieren wir seit 1978 bereichsübergreifend und in kleinen, agilen Teams in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung und Wirtschaftsprüfung. Unsere Expert:innen beraten unsere Mandanten dabei individuell und aus einer Hand in Augsburg, München, Nürnberg und Ulm.

Teamarbeit und Eigenverantwortung bilden deshalb das Credo bei SONNTAG. Bei uns zählen individuelle Gedanken und gemeinsames Anpacken - in kollegialer Atmosphäre. Unsere Erfolge basieren auf dem Zusammenschluss kreativer und eigener Ideen, um gemeinsam über die Ziellinie zu gehen.

Wir begleiten unsere Mitarbeitenden dabei langfristig und in allen Lebensphasen und schaffen durch flexible Karrierewege Raum für individuelle Bedürfnisse und eine dauerhafte Entwicklung bei SONNTAG.

Zur Verstärkung unseres Teams in Augsburg suchen wir ab sofort eine/n Manager (m|w|d) Transaction & Valuation.

Ihr Profil

- erfolgreich absolviertes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts
- mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung, der Transaktions-/ Sanie-rungsberatung oder einem vergleichbaren Umfeld
- agile, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie erste Erfahrung bei der Leitung von Projekten
- idealerweise bereits erste bestandene Examina (z.B. CVA, CFA, Wirtschaftsprüfer/in oder Steuerberater/in)
- zuverlässige und professionelle Mandantenbetreuung bei komplexen Fragestellungen

Ihre Aufgaben

- Durchführung von Unternehmensbewertungen, Kaufpreisallokationen und Impairmenttests
- Business Plan Analyse und Financial Modeling
- Begleitung von Unternehmenstransaktionen, u.a. im Rahmen der Due Diligence
- Erarbeitung von Sanierungskonzepten (nach IDW S 6)
- Betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung von Mandanten in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Übernahme von Projektverantwortung

Unser Angebot

Chancen & Mission

- - spannende Projekte in unterschiedlichsten Branchen und Segmenten, die Sie gleich von Beginn an mitbetreuen
- spannende Mandate, welche sich aus Kleinunternehmen, dem größeren Mittelstand, Verbänden, aber auch Großunternehmen und Konzernen bis hin zu DAX30 Unternehmen zusammensetzen
- direkter Mandantenkontakt von Anfang an - wir begleiten die Übernahme dieser Verantwortlichkeit individuell im Team

Onboarding & Entwicklung

- - ein durchdachtes Onboarding und ein unterstützendes Mentoring -Programm bilden den Grundstein für Ihre persönliche Entwicklung. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung zum Senior Manager und Director oder bis in die Partnerschaft
- hauseigene Akademie sowie externe Fortbildungsmöglichkeiten
- finanzielle Unterstützung und Freistellung für Ihre persönliche Weiterbildung, insbesondere auch in Hinblick auf Berufsexamina oder den CVA

Arbeitsumgebung & Kultur

- - unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch Kollegialität, Offenheit & Teamarbeit
- standortübergreifende Events: Gruppentreffen, Betriebsausflug, Teamevents und Weihnachtsfeier - hier bist du Teil einer lebendigen Gemeinschaft, die gemeinsame Erfolge feiert
- moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage (sehr gute ÖPNV-Anbindung & kostenlose Parkmöglichkeiten), ausgestattet mit neuesten Technologien inkl. Laptop und iPhone - bei uns arbeiten Sie in einer Umgebung, die Innovation und Effizienz fördert
- multidisziplinäre, orts- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in Rechtsberatung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung
- starkes, globales Steuerberater:innen & Wirtschaftsprüfer:innen-Netzwerk Moore mit 34.000 Mitgliedern weltweit

Unsere Benefits

- - leistungsabhängiger Bonus zusätzlich zur Fixvergütung
- flexible Zeiteinteilung und individuelle Arbeitszeitmodelle mit einer flexiblen Anpassung der Arbeitszeiten - persönlich gestaltbar & für alle Lebensphasen passend - für eine ideale Vereinbarkeit mit Privatleben

Das erwartet dich:
• Eigenständige Generierung qualifizierter Leads und Verantwortung für die gesamte Customer Journey – vom ersten Pitch bis zum Abschluss.
• Regelmäßige Besuche bei unseren Kunden und Partnern europaweit, um langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu stärken.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung deiner Vertriebsstrategien für die definierten Zielmärkte und Kundensegmente.
• Beobachtung der Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um Chancen gezielt zu identifizieren.
• Sorgfältige Pflege unseres CRM-Systems und regelmäßige Überprüfung der vorgegebenen Vertriebsziele.
• Teilnahme an Fachmessen und Konferenzen – sowohl zur Informationsgewinnung als auch für Fachvorträge und die Präsentation unserer Produkte und Lösungen.

Das bringst du mit:
• Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, IT oder in einem ähnlichen Fachgebiet.
• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich SaaS und in einem wettbewerbsintensiven und dynamischen Umfeld.
• Branchenkenntnisse im Bereich erneuerbare Energien oder im Energiemarkt.
• Begeisterung für erklärungsbedürftige Cloud-Software-Produkte.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen wie Spanisch, Französisch oder Italienisch sind ein Plus.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude an internationaler Kundenarbeit.

Darauf kannst du dich auch freuen:
• Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffst du eine bessere Zukunft für uns und alle Generationen nach uns
• Flexibilit ät: Mit unserem flexiblen Home-Office und Arbeitszeitmodell mit einem Gleitzeitkonto
• Überstunden : Bei uns kannst du dir alle Überstunden als Zeitausgleich an einem anderen Tag nehmen
• Faires Gehalt: Unser Gehalt orientiert sich am Branchenmedian und bietet attraktive Benefits
• Prepaid Kreditkarte : Zusätzlich zu deinem Gehalt unterstützen wir dich mit einer SpenditCard in Höhe von 50€ pro Monat
• Fitness : Trainiere mit unserem attraktiven Arbeitgeberzuschuss bei EGYM Wellpass, nimm an unserem JobRad Leasing teil oder power dich bei unserem jährlichen Firmenlauf aus
• Finanzielle Vorteile: Wir bezuschussen deine vermögenswirksamen Leistungen
• Wohlfühl- und Rückzugsort : Dich erwartet ein modernes und helles Office mit gemütlichen Pausenbereichen mit Blick auf einen Park, sowie ein Eltern Kind Büro für dich und dein Kind
• Team Events : Regelmäßiges gemeinsames Grillen auf unserer Terrasse, Teamevents, Tischtennis- oder Tischkickerturniere und weitere Events wie unsere mc Summer Party oder unsere Weihnachtsfeier erwarten dich

Dein/e Ansprechpartner:in: Camilla Geismar
Talent Acquisition Manager
[email protected]

Über unsWir von meteocontrol haben uns seit 1998 den erneuerbaren Energien verschrieben und sind einer der weltweit führenden Entwickler von unabhängigen Energiemanagementsystemen. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus von Energiesystemen. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kund:innen als unabhängige technische Berater. Dafür brauchen wir ein Team von hochqualifizierten und motivierten Mitarbeiter:innen.
Willst du Teil unseres vielfältigen Teams aus verschiedenen Fachbereichen werden und gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien vorantreiben?

Mit Energie in die Zukunft. Wir freuen uns auf dich!