Filialleitung Ladengeschäft m/w/d (Kaufmann/-frau - Einzelhandel)

Über Buemann Personal Service
Wir von bps Buemann Personal Service GmbH stehen Ihnen als kompetenter Partner in Sachen Personaldienstleistung in Vogt, Ravensburg und Lindenberg zur Verfügung. Wir stehen in langjähriger geschäftlicher Beziehung mit vielen namhaften Unternehmen im Umkreis.
Seit der Gründung im Jahre 2007 haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die passenden Bewerber und Unternehmen zusammenzuführen.
Wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine wohnortnahe Beschäftigung und viele weitere Vorteile.

Filialleitung Ladengeschäft m/w/d

Standort: Bad Waldsee
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Wir suchen
Für einen langjährigen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Filialleitung Ladengeschäft m/w/d.

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit der Option auf Übernahme und tariflich geregelter Bezahlung.

Entwicklungspotential / Perspektiven

- Chance, in Festanstellung übernommen zu werden
- berufspraktische Qualifikationen
- regelmäßige Lohnsteigerungen
- leichtere Einstiege in vielfältige Berufsfelder

Ihre Aufgaben

- Initiierung und Umsetzung der verkaufsfördernden Maßnahmen
- Durchführung von Maßnahmen um dem Kunden einen Erlebniseinkauf zu bieten
- Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen
- Verantwortlich für die Sortimentsgestaltung – und Auswahl
- Lieferantenmanagement: Führen der Einkaufsverhandlungen
- Betriebswirtschaftliche Verantwortung für Umsatz, Ertrag, Lagerbestand, Weiterentwicklung des Ladengeschäfts
- Personalführung, Einsatzplanung,

Fachliche und persönliche Anforderungen

- Erfahrung im Bereich Einzelhandel mit aktivem Verkauf B-C und Personalführung
- Spaß am Kontakt zu Menschen und Aufgeschlossenheit, Spaß am Verkaufen
- Inspiriert das Team und koordiniert mit diesem das Tagesgeschäft
- Wissbegierig und Spaß am Sortiment
- EDV - Kenntnisse und einschlägigen Office Programm Kenntnisse

Wir bieten Ihnen

- eine persönliche und individuelle Beratung und Betreuung
- unbefristete Arbeitsverträge
- eine wohnortnahe Beschäftigung
- ein sicheres Einkommen nach Tarifvertrag mit Erhöhungen gemäß den Branchenzuschlägen des jeweiligen Einsatzunternehmens
- garantierte tarifliche Zulagenleistungen (BAP Tarif) wie  z.B. Jahressonderzahlungen (Urlaubs-und Weihnachtsgeld), ansteigender Urlaubsanspruch
- langfristige Kundeneinsätze mit sehr guten Übernahmechancen bei namhaften Unternehmen aus der Region
- individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Buemann Personal Service GmbH - Ravensburg

Gartenstraße 22
D-88212 Ravensburg

Fon. +49 (0) 751 35 94 71-0
Fax. +49 (0) 751 35 94 71-1
E-Mail. [email protected]
Internet: www.buemann.eu

WhatsApp: 0176 45953474
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: BAP
Entgeltgruppe: 4

## Der Kunde steht im Mittelpunkt

Freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden sind für Kaufleute im Einzelhandel selbstverständlich. Als Auszubildender solltest du daher kontaktfreudig sein und dich auf eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit freuen. Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern.Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d).Du machst bereits eine zweijährige Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel in einem anderen Unternehmen? Dann kannst du dich bei uns auch gerne nur für das dritte Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bewerben.

 

## Das bringst du mit
* Die Arbeit mit Lebensmitteln macht dir Spaß
* Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken
* Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit
* Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken

## Unser Angebot für dich
* Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
* Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen
* Du erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche wie Bestellabwicklung, Bestandsüberwachung oder Kundenberatung
* Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie

## Information und Bewerbung

* Ausbildungsdauer: 3 Jahre
* Beginn: August/September
* Bewerbungen ab: Einem Jahr vor Ausbildungsbeginn
* Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Deine Vorteile:

- Ausbildungsdauer Kaufmann im Einzelhandel w/m/d: 3 Jahre
- Ausbildungsdauer Verkäufer w/m/d: 2 Jahre 
- Wöchentliche Arbeitszeit: nur 35 Stunden
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Urlaubsanspruch 30 Tage pro Jahr (6 Wochen)
- Sonderurlaubstage (z. B. für Umzug, gute Leistungen in der Berufsschule...)
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitszusatzversicherung
- Gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
- Gute Aufstiegschancen, z.B. zur Abteilungs- oder Marktleitung
- Zahlreiche interne Schulungsmaßnahmen (E-Learning/Präsenzunterricht in der Zentrale)
- Corporate Benefits

Deine Aufgaben:

- Du bist Ansprechpartner Nummer eins für unsere Kunden
- Ware bestellen / Wareneingang kontrollieren
- Ware in Theke präsentieren / Waagen & Aufschnittschneidemaschine bedienen
- Einzelhandelsprozesse von der Warenannahme bis zum Verkauf
- Qualitäts- und Frischekontrollen durchführen
- Du durchläufst folgende Abteilungen in unseren Märkten:

Laden mit Kasse: Einsatz in den Bereichen Molkereiprodukte, Obst und Gemüse, Trockensortiment mit Waren- und Regalpflege sowie Kassieren an unseren modernen Scannerkassen
Backshop (mit Heißverkauf): Vorbereiten, Anrichten und Verkauf unserer gesunden Brot- und Backwaren sowie von Snackartikeln und Mittagstisch-Gerichten
Bedienungstheke (Wurst, Fleisch und Käse): Anrichten und Verkauf unserer hochwertigen Fleisch- und Wurstwaren, Käse-, Feinkost- und Fischartikeln

Das bringst Du mit:

- Mindestens einen Haupt- oder Mittelschulabschluss
- Du bist freundlich, hilfsbereit, kontaktfreudig
- Du hast Freude am Verkaufen 
- Gute Deutschkenntnisse, um unsere Kunden kompetent beraten zu können

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

Deine Aufgaben
• In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
• Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
• Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
• Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
• Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

Dein Profil
• Erfolgreicher Schulabschluss
• Lust auf die dynamische Welt des Handels
• Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
• Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

Deine Vorteile
• Attraktive Ausbildungsvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
• Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
• Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
• Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum (stellv.) Filialleiter (mit mind. 2.858 €/Monat (bei Vollzeit))

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
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Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.