Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg! Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben. Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür. Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert! Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb Referenznummer: 70000200_3 Veröffentlichung: 17.02.2025 Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO Gehaltsrahmen (TVöD-VKA): ca. 51.223 - 60.537 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen. Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen. Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich. Aufgabengebiet: - Operative Führung der Müllabfuhr des AWS - Verantwortung für die tägliche Abwicklung von 20 Tagestouren und rund 15 Zusatzfahrzeugen - Führung und Entwicklung eines Teams von rund 140 Beschäftigten - Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch Implementierung effizienter Standards - Souveräne Lösung von Reklamationen und Eskalationen - Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. Personal, Kundenservice, Fuhrpark) - Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien und Gewährleistung der Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich Voraussetzungen: - Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II - Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium - Relevante Berufserfahrung in der Logistik (Fuhrpark, Disposition) - Führerschein Klasse 3 bzw. B Wünschenswert: - Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden - Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent - Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office etc.) Wir bieten: - Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit - Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte - Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss - Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung - Einen krisensicheren Arbeitsplatz - Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag - Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt - Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen - Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des AWS - Kostenlose Parkmöglichkeiten - Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche Rechtliche Informationen Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das <a href="Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de" target="_blank" rel="nofollow">Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de</a> finden. Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen. Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 17.03.2025 online. Kontakt: Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Schulze, Tel.: 0821 324 - 4887 (bei fachlichen Fragen) Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.
Postuler via
Augsburg
Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Der Abfallwirtschafts- und Stadtreinigungsbetrieb (AWS) hält Augsburg sauber
und sorgt für eine nachhaltige Abfallwirtschaft. Mit rund 500 Kolleginnen und
Kollegen gehören wir zu den größten Arbeitgebern in diesem Bereich in Schwaben.
Wir bieten sichere Jobs, eine gute Verkehrsanbindung und Arbeiten in einer der
lebenswertesten Regionen Bayerns – mit Naherholungsgebieten direkt vor der Tür.
Ob auf unseren Wertstoff-Servicepunkten, der Deponie, unserer Verwaltung oder
auf den Straßen – gemeinsam halten wir Augsburg sauber und lebenswert!
Leitung Müllabfuhr als Fachbereichsleitung Logistik (m/w/d) befristet im
Rahmen einer Krankheitsvertretung
Abfallwirtschafts- u. Stadtreinigungsbetrieb
Referenznummer: 70000200_3
Veröffentlichung: 17.02.2025
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 11 TVöD, BesGr. A 12 BayBesO
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 51.223 - 60.537 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von
Berufserfahrung
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA
vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich
der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
Aufgabengebiet:
- Operative Führung der Müllabfuhr des AWS
- Verantwortung für die tägliche Abwicklung von 20 Tagestouren und rund 15
Zusatzfahrzeugen
- Führung und Entwicklung eines Teams von rund 140 Beschäftigten
- Kontinuierliche Analyse und Verbesserungen von Prozessen durch
Implementierung effizienter Standards
- Souveräne Lösung von Reklamationen und Eskalationen
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. Personal,
Kundenservice, Fuhrpark)
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie internen Richtlinien und
Gewährleistung der Arbeitssicherheit im Verantwortungsbereich
Voraussetzungen:
- Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn
Verwaltung und Finanzen bzw. Fachprüfung II
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
- Relevante Berufserfahrung in der Logistik (Fuhrpark, Disposition)
- Führerschein Klasse 3 bzw. B
Wünschenswert:
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Problemlösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office etc.)
Wir bieten:
- Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible
Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Mobile Arbeit sowie Schulungen während der
Arbeitszeit
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit
Fahrtkostenzuschuss
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich
dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am
Faschingsdienstag
- Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden
Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt
- Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss
zu nehmen
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des AWS
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
Rechtliche Informationen
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre
Online-Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsschreiben,
tabellarischen Lebenslauf, Beruf- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten
Arbeitszeugnissen.
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die
letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur
nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im
weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber
vorlegen.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie
einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür
zuständige Stelle können Sie über das Portalwww.anerkennung-in-deutschland.de
finden.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und
dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße
zu erfüllen.
Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 17.03.2025 online.
Kontakt:
Frau Eichhorn, Tel.: 0821 324 - 2267 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Schulze, Tel.: 0821 324 - 4887 (bei fachlichen Fragen)
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen
Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.