Regionale Praxisanleitung (m/w/d) in der Pflege (Altenpfleger/in)

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, einen privaten Träger im Raum Bad Oeynhausen, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Regionale Praxisanleitung (m/w/d)

Was erwartet Sie?

- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstwagen
- leistungsorientierte Vergütung
- betrieblich geförderte Altersvorsorge
- verantwortungsvoller Aufgabenbereich
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm

Ihr Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- eine Weiterbildung als Praxisleiter (m/w/d) in der Pflege
- fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
- Umsetzung der Pflegekonzepte und Pflegestandards
- Zuständigkeit für mehrere Einrichtungen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968 2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 / 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Voll/Teilzeit (19,5 - 39 Std.), ab 01.05.2025, Bewerbungen bis 25.04.2025   Haben Sie Interesse, in einem spezialisierten Wohnangebot zu arbeiten und sich dem Thema ,,Außerklinische Intensivpflege" zu widmen? Gerne bieten wir Ihnen dazu die Teilnahme an dem Basiskurs Außerklinische Intensivpflege an.   In ,,Bethanien" auf der Gruppe B1 in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen begleiten wir insgesamt 16 KlientInnen unterschiedlichen Alters. Ein Schwerpunkt des Wohnbereiches ist die außerklinische Beatmung, sowie die Betreuung von Menschen mit schweren Intelligenzminderungen und komplexen Mehrfachbehinderungen. Ziel unserer Arbeit ist der Erhalt vorhandener Kompetenzen, die Entwicklung weiterer Teilhabemöglichkeiten sowie die Bereicherung des täglichen Lebens unter den Gesichtspunkten der Inklusion und Partizipation. Im Rahmen der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ist es unser Auftrag, die Lebensperspektiven unter Berücksichtigung der persönlichen Sichten zu bearbeiten. Was wir uns wünschen: Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige pflegerische Fachausbildung, z.B. AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein ähnliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Im Umgang mit KlientInnen, Teammitgliedern, Angehörigen und rechtlichen Betreuern sind Sie stets zugewandt und wertschätzend Sie verfügen über eine positive Grundeinstellung Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus  Zudem erklären Sie sich zur bedarfsorientierten Dienstgestaltung bereit  So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Sicherstellung des Tag/Nachtrhythmus sowie die 24-Std.-Krankenbeobachtung Die Dokumentation und Interpretation der Parameter und Umsetzung der sich daraus ergebenen Maßnahmen, um gesundheitliche Krisen zu vermeiden, gehören zu Ihrem Aufgabenbereich  Zudem sind Sie für das Kanülenmanagement, Sekretmanagement und die Sauerstoffversorgung verantwortlich  Und Sie erledigen administrative Tätigkeiten (Verlaufsdokumentation, Teilnahme an Teamgesprächen, Begleitung von Visiten) ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Bis zu 1.000 EUR Startprämie* Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.761 - 4.413 EUR monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung) Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 EUR, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz  und vieles mehr... *Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- EUR (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf. Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner: Herr Christian Pohlmann | Stellv. Einrichtungsleitung | Tel.: (05734) 61 13 15  Herr Uwe Machholz        | Einrichtungsleitung            | Tel. (05734) 61 13 12 | Mobil (0173) 88 67 965  Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 25.04.2025. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an [email protected] oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, einen privaten Träger im Raum Bad Oeynhausen, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Regionale Praxisanleitung (m/w/d)

Was erwartet Sie?

- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstwagen
- leistungsorientierte Vergütung
- betrieblich geförderte Altersvorsorge
- verantwortungsvoller Aufgabenbereich
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm

Ihr Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- eine Weiterbildung als Praxisleiter (m/w/d) in der Pflege
- fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
- Umsetzung der Pflegekonzepte und Pflegestandards
- Zuständigkeit für mehrere Einrichtungen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968 2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 / 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, einen privaten Träger im Raum Bad Oeynhausen, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Regionale Praxisanleitung (m/w/d)

Was erwartet Sie?

- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Dienstwagen
- leistungsorientierte Vergütung
- betrieblich geförderte Altersvorsorge
- verantwortungsvoller Aufgabenbereich
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm

Ihr Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- eine Weiterbildung als Praxisleiter (m/w/d) in der Pflege
- fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten
- Umsetzung der Pflegekonzepte und Pflegestandards
- Zuständigkeit für mehrere Einrichtungen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968 2 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0178 / 271 55 59.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Teilzeit (19,5 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 16.02.2025   In ,,Bethanien" auf der Gruppe B1 in Bad Oeynhausen begleiten wir insgesamt 16 KlientInnen unterschiedlichen Alters. Ein Schwerpunkt des Wohnbereiches ist die außerklinische Beatmung, sowie die Betreuung von Menschen mit schweren Intelligenzminderungen und komplexen Mehrfachbehinderungen.   Ziel unserer Arbeit ist der Erhalt vorhandener Kompetenzen, die Entwicklung weiterer Teilhabemöglichkeiten sowie die Bereicherung des täglichen Lebens unter den Gesichtspunkten der Inklusion und Partizipation. Im Rahmen der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ist es unser Auftrag, die Lebensperspektiven unter Berücksichtigung der persönlichen Sichten zu bearbeiten.   Haben Sie Interesse, in einem spezialisierten Wohnangebot zu arbeiten und sich dem Thema ,,Außerklinische Intensivpflege" zu widmen? Gerne bieten wir Ihnen dazu die Teilnahme an dem Basiskurs Außerklinische Intensivpflege an. Was wir uns wünschen: Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pflegerischen Bereich, z.B. AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein Studium im pflegerischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus  Sie erklären sich zur bedarfsorientierten Dienstgestaltung bereit Außerdem verfügen Sie über eine positive Grundeinstellung und sind im Umgang mit KlientInnen, Teammitgliedern, Angehörigen und rechtlichen Betreuern stets zugewandt und wertschätzend  So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Die Sicherstellung des Tag/Nachtrhythmus sowie die 24-Stunden-Krankenbeobachtung gehören zu Ihren Kernaufgaben Die Dokumentation und Interpretation der Parameter und Umsetzung der sich daraus ergebenen Maßnahmen, um gesundheitliche Krisen zu vermeiden gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Sie sind für das Kanülenmanagement, Sekretmanagement und die Sauerstoffversorgung zuständig  Außerdem kümmern Sie sich um die administrativen Tätigkeiten (Verlaufsdokumentation, Teilnahme an Teamgesprächen, Begleitung von Visiten) ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Bis zu 1.000 EUR Startprämie* Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.611 - 4.255 EUR monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung) Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 EUR, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz  und vieles mehr... Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- EUR (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf. Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner*in: Christian Pohlmann       | Bereichsleitung                | Tel.: (05734) 61 13 15 Frau Kerstin Diekmann | Geschäftsbereichsleitung | Tel. (05734) 61 13 10 | Mobil 0178 280 82 78  Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 16.02.2025. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an [email protected] oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen

Exam. Pflegefachkraft m/w/d in Voll- und Teilzeit -Branche Seniorenpflege- in Bad Oeynhausen

Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel.

Mit einem  Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne!

Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal

Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de

Aufgaben

- individuelle Betreuung und Pflege der Bewohner
- Empathische Beratung und Anleitung der Bewohner
- engmaschige kundenorientierte Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten und weiteren Kooperationspartnern
- Begleitung der Auszubildenden
- Durchführung der EDV gestützten Pflegedokumentation nach SIS
- Konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Aktive Mitwirkung an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen

Anforderungen

- Interesse und Freude am Umgang mit den Bewohnern
- Fachliche Qualifikation als Pflegefachkraft
- Empathie fachliche und soziale Kompetenz
- Kommunikationsfähigkeit
- persönliches Engagement
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Interesse an stetiger Fort- und Weiterbildung
- Bereitschaft zur Schichtarbeit

Angebot

- ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen nach dem iGZ-Tarif
- Übernahmeoption bei unserem Kunden
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein attraktives Benefit-Programm
- 30 Tage Urlaub

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.
Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben"  können Sie uns eine Expressbewerbung senden.
Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.

Datenschutz der IBS-GmbH:
Wir  verfolgen  den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen.

Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Teilzeit (12 - 35 Std.), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungen bis 31.12.2024   Im Team Morgenstern 2 leben derzeit rund 20 Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Alter von 26 - 83 Jahren. Der Wohnbereich ist aufgeteilt in mehrere Kleingruppen, die alle auf einer Ebene liegen.   Der Schwerpunkt des Klientels liegt in der Betreuung von Menschen mit verschiedenen Mehrfachbehinderungen, jedoch ist die Bandbreite sehr vielfältig. Ziel unserer Arbeit ist der Erhalt vorhandener Kompetenzen, die Entwicklung weiterer Teilhabemöglichkeiten sowie die Bereicherung des täglichen Lebens unter den Gesichtspunkten der Inklusion und Partizipation. Im Rahmen der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ist es unser Auftrag, die Lebensperspektiven unter Berücksichtigung der persönlichen Sichten zu bearbeiten. Was wir uns wünschen: Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige pädagogische oder pflegerische Fachausbildung, z.B. ErzieherIn, AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein vergleichbares Studium Flexibilität, Belastbarkeit, Verlässlichkeit und bedarfsorientierte Dienstgestaltung Im Umgang mit Klientinnen, Teammitgliedern, Angehörigen und rechtlichen Betreuern zugewandt und wertschätzend  Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie eigenständiges Arbeiten zeichnen Sie aus So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Aktive Begleitung der Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Wohnsetting in Form von Assistenz, Anleitung, Beratung und stellv. Übernahme (Umsetzung Bezugspersonensystem Teilhabe, pflegerische und pädagogische Begleitung, Kontakte zu anderen Akteuren wie beispielsweise Ärzte, Angehörige, rechtliche Betreuerinnen, etc.) Administrative Tätigkeiten (Verlaufsdokumentation, Teilhabeplanung, Bearbeitung von Sozialberichte in Kooperation mit dem regionalen Sozialdienst, Teilnahme an Teamgesprächen, etc.) ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Bis zu 1.000 EUR Startprämie* Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.611 - 4.255 EUR monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung) Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 EUR, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz  und vieles mehr... Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- EUR (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf. Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner*in: Frau Kerstin Diekmann | Geschäftsbereichsleitung | Tel.: (05734) 61-13 10 oder Mobil (0178) 280 82 78  Frau Anika Wenzlaff     | Bereichsleitung                | Tel.: (05734) 61-17 58 oder Mobil (0178) 280 82 31 Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 31.12.2024. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an [email protected] oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen

Zeit für Veränderung? Dann haben wir eine tolle Chance für Sie. Voll/Teilzeit (11 - 39 Std.), ab sofort, Bewerbungen bis 31.12.2024  Auf dem Kerngelände und am Standort Vorwerk des Wittekindshofs werden erwachsene Menschen mit Behinderungen u.a. in den gemeinschaftlichen Wohnformen (gW) begleitet.  Für unser Wohnangebot im Heckenrosenweg in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen suchen wir Fachkräfte in der Eingliederungshilfe, die mit Spaß an der Arbeit, fachliche und persönliche Kompetenzen einbringen, um Menschen zu begleiten und Selbstbestimmung und Teilhabe zu fördern. Das Wohnangebot im Heckenrosenweg richtet sich in seinem Wohn- und Unterstützungsangebot an Menschen mit einem hohen Unterstützungsbedarf im sozial-emotionalen Bereich. Die Teilhabeleistungen werden durch pflegerische Unterstützungsleistungen ergänzt.   Die Klientinnen werden von einem multiprofessionellen und innovativen Team begleitet und in ihrer individuellen Lebensführung unterstützt. Was wir uns wünschen: Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige Fachausbildung im pädagogischen und/oder pflegerischen Bereich, z.B. Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Altenpflegerin oder optional ein Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation  Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit herausforderndem Verhalten Im Umgang mit Klientinnen, Teammitgliedern und rechtlichen Betreuern sind Sie positiv und zugewandt Außerdem erklären Sie sich bereit, sich auf persönliche Lernprozesse über Teamentwicklung und Weiterbildungen einzulassen So unterstützen Sie uns als Teil des Teams: Sie begleiten die Menschen aktiv im neuen Wohnsetting in Form von Assistenz, Anleitung, Beratung und stellv. Übernahme Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Sicherung und Umsetzung der Betreuungsleistungen durch Teilhabeplanung und das Bezugspersonensystem Zudem sind Sie an der Mitgestaltung eines innovativen Assistenz- und Betreuungssettings sowie eines pädagogischen Arbeitsfeldes beteiligt  ..und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen: Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut Bis zu 1.000 EUR Startprämie Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 5,5-Tage-Woche Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.611 - 4.255 EUR monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung) Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 EUR, Sonn- und Feiertage +35 %, Nachtarbeit +25% Prämie für das Einspringen 60 EUR pro Dienst 100 EUR Fachkräftezulage (bemisst sich nach dem Stellenumfang in Stunden) Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni) 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz - wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit und vieles mehr... Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- EUR (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf. Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner*in: Herr Malte Schürmann | Bereichsleitung                | Tel.: (05734) 11 460 Frau Katy Wattenberg   | Geschäftsbereichsleitung | Tel.: (05734) 61 19 10 Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 31.12.2024. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an [email protected] oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalmanagement - Recruiting | Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen