Produktmanager (m/w/d) (Produktmanager/in)

Die SKODOCK Metallwarenfabrik GmbH steht für marktführendes Know-How in langer Tradition seit 1929. Mit knapp 65 qualifizierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, an unserer Betriebsstätte in Garbsen, agieren wir heute weltweit als anerkannter Spezialist für Sonderlösungen.
Für unsere anspruchsvollen Kunden entwickeln und fertigen wir Metall-Schläuche, -Bälge und Kompensatoren, die extrem hohe oder niedrige Temperaturen, hohe Drücke, aggressivste Medien, enge räumliche Verhältnisse sowie hohe mechanische Beanspruchung aushalten. Jede Komponente wird nach den individuellen Spezifikationen auf Maß gefertigt.

WAS ERWARTET DICH?

· Eigenverantwortliche Leitung eines Geschäftsbereichs unter technischen und wirtschaftlichen Gesichts­punkten
· Planung und Steuerung einer reibungslosen Produktion in Anlehnung an Stückzahl-/Umsatzzielen
· Fachliche und disziplinarische Führung der Produktionsmitarbeiter
· Erstellen von Kalkulationen, Angeboten und Erfassung von Aufträgen mit Unterstützung eines Serviceteams
· Kontakt zu nationalen und internationalen Kunden und Lieferanten
· Bedarfsbezogene Beschaffung
· Entwicklung und Optimierung von Prozessen und Produkten

WAS BIETEN WIR DIR?

· Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen              Hierarchien
· kurze Entscheidungswege und viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen
· Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team und mit einem anspruchsvollen                               Kundenstamm

- die Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine attraktive arbeitgeberseitig bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenzusatzver­sicherung

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?

· Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker, Maschinenbautechniker/-meister oder                  ähnliche Qualifikation
· Mehrjährige Berufserfahrung im metallverarbeitenden Gewerbe
· Gutes Verständnis für technische und kaufmännische Zusammenhänge
· Lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Kundenorientierung
· Führungserfahrung
· Ein souveränes Auftreten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Hands-on Mentalität
· Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
· Gute MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Business Central
· sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel
· Verständnis und Erfahrung im Lean-Management


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Marketing, Entwicklung
Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsmanagement, Kosten- und Leistungsrechnung, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Produktmanagement, Prozessmanagement, Vertriebsmanagement, Sortimentsgestaltung

            Aufgaben

            
• Sie sind verantwortlich für die Generierung und den erfolgreichen Abschluss von Vertriebsprojekten in unserem Bereich Hochbau. Ihr Vertriebsgebiet ist hierbei in Niedersachsen, Ostwestfalen und Sachsen-Anhalt
• Die Gewinnung von Neukunden und den Ausbau von Geschäftsbeziehungen mit Bestandskunden liegt in Ihrem Verantwortungsbereich
• Sie führen detaillierte Analysen zur Identifizierung von Potenzialen durch und entwickeln individuelle Lösungen für unsere Kunden
• Gemeinsam mit den Kolleg:innen aus dem Innendienst verantworten Sie Ihre Kunden vom Angebot bis zum Auftrag
• In Ihrer Rolle übernehmen Sie die qualitative Besuchsvor- und -nachbereitung und betreuen die Kunden in der After-Sales-Phase
• In Ihrer täglichen Arbeit präsentieren Sie unser Produktportfolio und stehen Ihren Kunden beratend zur Seite

            Profil

            
• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits erste Kenntnisse in einer ähnlichen Position sammeln
• Eine hohe Vertriebsaffinität verbunden mit einem guten technischen Verständnis für Hochbauprodukte zeichnen Sie aus
• Ihnen fällt es leicht eine nachhaltige Kundenbeziehung sowie ein erfolgreiches Schnittstellenmanagement aufzubauen
• Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office Produkten und CRM
• Eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsstärke runden Ihr Profil ab
Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der #GENERATIONTK werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

            Das bieten wir

            
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ab dem ersten Arbeitstag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Ein moderner Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können
• Gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens
• Bezahlung nach Tarif Groß- und Außenhandel Niedersachsen zzgl. einer übertariflichen Zulage sowie 30 Urlaubstagen
• Strukturierte Einarbeitung in Ihr Aufgabenfeld durch Ihre zukünftigen Kolleg:innen
• Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm.
• Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen sowie Ermäßigungsaktionen in u.a. den Bereichen Fitness, Gesundheit und Mobilfunk
• Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen und im Konzern
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Button "Jetzt Bewerben"!

            Kontakt

            
Laura Schilling
Sourcing und Recruiting
Tel: 0201 844 534582

            Wir wertschätzen Vielfalt

            
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.