Sie arbeiten im Großraum Bremen als Clinical Specialist/Applikationsspezialist für ein renommiertes Unternehmen aus der Medizintechnik Ihre Chancen: - Abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Eingriffe überwachen, in denen mit hochmodernen Produkten gearbeitet wird, die täglich Menschenleben retten - Gute Verdienstmöglichkeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zu Hause arbeiten können Ihre Aufgaben: - Betreuung von Prozeduren des EP-Systems und Portfolio (Division EP) - Organisation und Kontrolle sowie Vor-Ort-Service im OP und Einweisung von Patienten-Follow-Ups - Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter bei der Marktanalyse und Umsatzplanung - Nationale bzw. internationale Messe- und Kongressteilnahme sowie Teilnahme an lokalen Symposien Ihr Anforderungs-Profil: - Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Medizintechnik und gute Englischsprachkenntnisse - Kenntnisse in der Medizintechnik, ergänzt durch Erfahrungen in der Industrie (Medizintechnik) - Klinischer Hintergrund (z.B. Krankenpfleger, Krankenschwester, OP Begleiter, Rettungssanitäter) und idealerweise Erfahrung im Bereich der Kardiologie - Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität, da Sie im Außendienst tätig sind Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist. Damit Sie in Zukunft im „War for Talents“ einen starken Partner auf Ihrer Seite haben, können Sie dennoch Ihre Initiativbewerbung uns zukommen lassen. Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie <a href="www.ares-recruiting.de" target="_blank" rel="nofollow">www.ares-recruiting.de</a>
Morsal Dezham
Ammerweg 32
89231
ARES Recruiting GmbH, Ammerweg 32, 89231 Neu-Ulm, Deutschland, Bayern
Postuler via
Bremen
Sie arbeiten im Großraum Bremen als Clinical Specialist/Applikationsspezialist für ein renommiertes Unternehmen aus der Medizintechnik
Ihre Chancen:
- Abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie Eingriffe überwachen, in denen mit hochmodernen Produkten gearbeitet wird, die täglich Menschenleben retten
- Gute Verdienstmöglichkeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zu Hause arbeiten können
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Prozeduren des EP-Systems und Portfolio (Division EP)
- Organisation und Kontrolle sowie Vor-Ort-Service im OP und Einweisung von Patienten-Follow-Ups
- Unterstützung der Vertriebsmitarbeiter bei der Marktanalyse und Umsatzplanung
- Nationale bzw. internationale Messe- und Kongressteilnahme sowie Teilnahme an lokalen Symposien
Ihr Anforderungs-Profil:
- Idealerweise erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Medizintechnik und gute Englischsprachkenntnisse
- Kenntnisse in der Medizintechnik, ergänzt durch Erfahrungen in der Industrie (Medizintechnik)
- Klinischer Hintergrund (z.B. Krankenpfleger, Krankenschwester, OP Begleiter, Rettungssanitäter) und idealerweise Erfahrung im Bereich der Kardiologie
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität, da Sie im Außendienst tätig sind
Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.
Damit Sie in Zukunft im „War for Talents“ einen starken Partner auf Ihrer Seite haben, können Sie dennoch Ihre Initiativbewerbung uns zukommen lassen. Für mehr Informationen über Ihren nächsten Traumjob besuchen Sie www.ares-recruiting.de
Bremen
Wir suchen sie für unsere Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin.
Die Klinik für Pneumologie beschäftigt sich mit den Krankheiten der Atmung, der Lunge, des Rippenfells und der weiteren Atmungsorgane sowie deren Steuerung. Als Case Manager/in (m/w/d) koordinieren Sie die optimale lückenlose Versorgung der Patientinnen und Patienten in unserem Haus.
Sie sind ein engagiertes, fachkompetentes Organisationstalent mit Interesse an abwechslungsreichen und fachübergreifenden Tätigkeiten? Sie begleiten gerne Patient/innen auf dem Weg von Diagnostik über Therapie durch unsere Klinik, von der Aufnahme bis zur Entlassung? Bewerben Sie sich gern - wir freuen uns auf Sie!
Ihre Aufgaben:
* Sie unterstützen und begleiten Patient/innen während ihres Aufenthaltes bei uns
* dabei koordinieren Sie die unterschiedlichen Behandlungsschritte gemeinsam mit dem interdisziplinären Team
* neben der Beratung von Patienten und Angehörigen arbeiten Sie administrativ (z.B. Akten vorbereiten, bearbeiten und kopieren, Befundanforderungen)
Ihr Profil:
* Sie sind examinierte /r Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. Krankenschwester / Krankenpfleger, Altenpfleger / in oder ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d) - oder Medizinische /r Fachangestellte /r bzw. MFA oder Arzthelfer /in (m/w/d) - idealerweise mit abgeschlossener Weiterqualifizierung im Case Management
Das bieten wir Ihnen:
* abwechslungsreiche unbefristete Tätigkeit mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, individuelle Teilzeit möglich
* vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (eigene Bildungsakademie)
* Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung: z.B. betriebsnahe Kita, Backup-Kita und Pflegeplatz-Vermittlung
* unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten und u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass
* ein tarifliches Jahresgehalt von rund 37.900,- Euro bis 48.000,- Euro nach TVöD-K (P 7, P 8 oder EG 5, je nach Qualifikation) inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche
Kontakt:
Marina Friese
Klinikpflegeleiterin
Tel. 0421 408 - 2735
Bewerbungsfrist: 15.02.2024
Das Klinikum Bremen-Ost verfügt über eine breite Ausrichtung an somatischen Kliniken und ein großes Zentrum für psychisch erkrankte Menschen. Jährlich versorgen die Beschäftigten 25.000 Patientinnen und Patienten. Tagesklinische und ambulante Therapien ergänzen unsere stationären Behandlungsangebote. Das Klinikum Bremen-Ost gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.