Personaldienstleistungskaufmann AUSZUBILDENDER m/w/d

Für unsere Niederlassung in Bochum suchen wir zum Ausbildungsstart 2025 einen Auszubildenden Personaldienstleistungskaufmann m/w/d.

Sektor Personal bietet:

- Eine strukturierte Ausbildung in Hinblick auf die Theorie in der Berufsschule und der Praxis vor Ort in unserem schönen Büro in Bochum Linden
- Die Sicherheit und Unterstützung eines fast 10-jährigen Unternehmens mit flachen Hierarchien
- Ein Jobticket
- Die Chance nach erfolgreicher Abschlussprüfung übernommen zu werden
- Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
- wöchentlicher Obstkorb
- Hauseigene Akademie im AÜG Netzwerk


Zu deinen Aufgaben gehören:

- Du hilfst beim täglichen Screening des Bewerbungseingangs und unterstützt unseren Disponenten beim Matching geeigneter Bewerber
- Du erstellst Kandidatenexposés von Bewerbern und Stellenausschreibungen für unsere Kunden
- Du interviewst geeignete Bewerber am Telefon oder persönlich vor Ort
- Auch gehört die Kundenbetreuung zu deinen Aufgaben


Deine Bewerbungsvoraussetzungen:

- Du hast einen guten Realschulabschluss, oder die (Fach-)Hochschulreife
- Eine schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft gehören zu deinen Stärken
- Du verfügst über erste Nutzererfahrungen in MS Office (Word, Outlook, Excel)
- Gute Deutschkenntnisse und ein freundliches Erscheinungsbild perfektionieren dein Profil


Deine Bewerbung:
Wir konnten dich bis hier her überzeugen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte sende uns folgende zu:


- Lebenslauf :-)


Wir bitten um Verständnis, dass wir schriftliche Bewerbungen nur zurücksenden, wenn ein frankierter Rückumschlag beiliegt. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen nach Abschluss des Bewerberverfahrens vernichtet.

Im Ruhrgebiet sind wir zu Hause. STARK, EHRLICH und KOMPETENT begleiten wir Dich bei der globalen Integration und stehen dafür ein, mit Herz und Verstand. Als inhabergeführter Personaldienstleister bieten wir Dir attraktive Stellen und Zugang zum verdeckten Arbeitsmarkt bei namhaften Unternehmen.

Wir haben noch viel vor! Nutze die Chance, mit uns gemeinsam zu wachsen!

Für unsere Niederlassung im Herzen von Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalberater (m/w/d).

Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, bei dem Wachstum und Menschlichkeit eine große Rolle spielen. Durch unser offenes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen kannst Du Dich voll und ganz auf die wesentlichen Punkte deines Jobs konzentrieren.

Du hast eigene Ideen? Wir freuen uns, diese mit Dir gemeinsam zu verwirklichen.

Das bieten wir

- Ein tolles Team und erfahrene Kollegen, die Dir den Start leicht machen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Gehaltspaket
- Ein 13. Monatsgehalt
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen, Bike Leasing, Betriebliche Altersvorsorge etc.

Dein neues Aufgabengebiet

- Als Personalberater (m/w/d) baust Du aktiv neue Geschäftsbeziehungen auf und betreust Bestandskunden
- Du steuerst die Ausrichtung der Niederlassung und erschließt neue Umsatzpotenziale
- Du analysierst die lokalen Marktgegebenheiten und planst u. a. Sales-Aktionen zur Optimierung der Qualität der Dienstleistung
- Du und Dein Team seid stets auf der Suche nach geeigneten kaufmännischen Fachkräften für Ihre Kunden, auch durch Active Sourcing über Xing, Indeed u.ä.
- Du erarbeitest innovative Rekrutierungsstrategien und setzt diese mit Deinem Team um
- Bei der Abwicklung der Aufträge bringst Du dich auch administrativ ein

Was bringst Du mit

- Vertrieb und Netzwerken ist für Dich kein Fremdwort
- Durch Deine Empathie und Deine Persönlichkeit überzeugst Du jeden Kunden und Bewerber
- Deine Ideen zur Kunden- und Mitarbeitergewinnung kannst Du jederzeit einbringen
- Erfolg ist Dein stetiger Begleiter um das Wachstum der Niederlassung zu steigern
- Dein Organisationstalent bringt Dich im Team stets voran
- Berufserfahrung wünschenswert im Bereich der Personaldienstleistung

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen und stehen Dir gerne bei Fragen zur Verfügung.

Das ist KÖNIG

Mittelständisch, seit über 55 Jahren erfolgreich und zuverlässiger Arbeitgeber für rund 2.000 Menschen – das sind wir gerne auch für Sie! Als solides Familienunternehmen mit über 20 deutschen Niederlassungen bieten wir sichere Festanstellungen und setzen auf die langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen. Als Personaldienstleister unterstützen wir namhafte Kundenunternehmen mit unseren KÖNIG-Teams bei ihren Aufgaben: Im Büro, auf der Baustelle, in der Industrie. Darüber hinaus sind wir dank unseres guten Netzwerks und jahrzehntelanger Erfahrung auch in der Direktvermittlung erfolgreich.

Du suchst einen Arbeitgeber, bei dem Du Dich frei entfalten kannst und bei dem das WIR im Vordergrund steht? Dann suchen wir Dich!
Wir sind die top itservices AG: kompetent. persönlich. initiativ. Was machen wir? – Wir beraten Unternehmen ganzheitlich in ihren IT-Projekten und unterstützen sie durch die Vermittlung von Fach- und Führungskräften bei der optimalen Besetzung ihrer IT-Vakanzen.
Warum wir? – Wir sind Qualitätsführer am Markt und bieten Dir die Möglichkeit Deine beruflichen Ziele zu verfolgen.

top itservices AG - the best Place2grow and the best place to be! Werde als Talent Development Manager (m/w/d) ein Teil der innovativen und zukunftssicheren IT-Branche. Wir bieten Dir dabei größtmögliche Flexibilität. Create your own work-life!

TALENT DEVELOPMENT MANAGER (M/W/D)

Deine Aufgaben
• Entwicklung und Umsetzung: Du
konzipierst und führst Personalentwicklungsprogramme durch, die sowohl
Fachkräfte als auch Führungskräfte weiterqualifizieren
• Bedarfsanalyse: Du identifizierst mit den Führungskräften
Qualifizierungsbedarfe und entwickelst daraufhin maßgeschneiderte Programme.
• Talentmanagement: Du unterstützt die
Talentförderung, um langfristig die richtigen Talente für Schlüsselpositionen
zu gewinnen
• Beratung und Coaching: Du berätst Führungskräfte
und Mitarbeitende in allen Fragen der Personalentwicklung und unterstützt sie
in ihrer beruflichen Weiterentwicklung
• Organisation von Schulungen und Workshops: Du
planst und moderierst Workshops, Seminare und Schulungen zu relevanten Themen
der Personalentwicklung
• Prozessoptimierung: Du evaluierst
die Wirksamkeit der Personalentwicklungsmaßnahmen und optimierst kontinuierlich
die Prozesse, um die langfristige Effektivität sicherzustellen

Dein Profil
• Die Theorie sitzt: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich
Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Personalmanagement oder eine
vergleichbare Qualifikation
• Dein Knowhow: Du bringst erste Erfahrungen in der Personalentwicklung sowie erste Kenntnisse in der Gestaltung und Umsetzung
von Entwicklungsprogrammen mit
• Netzwerker: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein
hohes Maß an Empathie zeichnen Dich aus
• Der Macher: Eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise
sowie die Fähigkeit, Projekte eigenständig umzusetzen runden Dein Profil ab
• Der Allrounder: Hohe Teamorientierung, routinierter Umgang in MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Chance
• Starte richtig durch! Du entscheidest selbst, wie Du Deine Karriere gestalten möchtest. Flache Hierarchien in unserem Unternehmen ermöglichen Dir, Deinen Berufseinstieg richtig in Gang zu bringen
• Du leistest einen wertvollen Beitrag! Wir feiern gemeinsam mit Dir Deine beruflichen Erfolge und unterstützen Dich bei Deiner Weiterentwicklung!
• Individuelle Einarbeitung! Mit unserem maßgeschneiderten Onboarding-Programm sorgen wir für Deinen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen. Deine Führungskraft und unsere interne Academy unterstützen Dich
• Das i-Tüpfelchen! Neben Deiner Vergütung erwarten Dich Zusatzleistungen in Form von Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen. Zudem bieten wir Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub

Bewerben
Bitte sende Deine Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 376-3018 an [email protected]. Gern geben wir Dir auch telefonisch unter der Rufnummer +49 30 2014497-38 Auskunft. Dein Ansprechpartner ist Nina Russ.

Bewerben Sie sich direkt unter https://www.top-itservices.com/rd/8p2b8hma

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auch auf unserer Homepage: https://www.top-itservices.com/annoncen

*Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint.

Die RIW Personalservice GmbH ist Ihr Ansprechpartner für eine Vielzahl von Aufgaben und Herausforderungen. Wir sind der starke Partner in Sachen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Unkompliziert und abwechslungsreich.

***Wir suchen Sie!***

# Ausbildung als Personaldienstleistungskaufleute (m/w/d)

#### Aufgaben:

- Rekrutierung und Auswahl von Fachkräften
- Betreuung und Beratung von Kunden und Mitarbeitern
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Dokumentationen
- Mitwirkung bei der Personalplanung und Personalentwicklung
- Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen

#### Anforderungen:

- Hauptschulabschluss
- Interesse an Human Resources und Personalmanagement
- Kommunikationsstärke und Empathie
- Teamfähigkeit und Organisationstalent
- Lernbereitschaft und Flexibilität

Wir haben Sie neugierig gemacht?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Herr Drews

[email protected]

02383-921041-41

Wir bieten Dir ab sofort noch einen Ausbildungsplatz zum Personaldienstleistungskaufmann / (m/w/d) kurz PDK, am Standort Dortmund an.

Bei uns findest DU ein tolles Team, das immer hinter Dir steht, Dich betreut, auch für Probleme ein offenes Ohr hat und Dich nach Möglichkeit aktiv bei der Lösungsfindung unterstützt.

VORTEILE, DIE WIR DIR BIETEN KÖNNEN:

- Ausbildung mit Aussicht auf Übernahme
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung
- Moderne technische Ausstattung
- Zahlreiche Vergünstigungen im Bereich Sport, Reisen und Handel

DEIN AUFGABENBEREICH:

- Du betreust den Bereich Personaladministration
- Du übernimmst Aufgaben im Rechnungswesen und in der Personalabrechnung
- Du unterstützt den Vertrieb bei der Akquisition neuer Projekte und Kundenaufträge
- Du unterstützt die Disposition bei der Personaleinsatzplanung

- Du führst Rekrutierungsprozesse durch

- Du führst Marketing- und Digitalisierungsaufgaben aus

DEINE QUALIFIKATIONEN:

- Kaufmännisches Verständnis
- Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
- Zuverlässigkeit und ein sicheres Auftreten
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Guter Schulabschluss (mind. Realschulabschluss)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise gute Kenntnisse im Bereich MS-Office

KONTAKT:
Fühlst du dich von dieser Stelle angesprochen und passt du zum Anforderungsprofil? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit dem Betreff PDK Azubi an [email protected]

Die Deutsche Post AG ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich Logistik und Postdienstleistungen. Mit ihrem breiten Leistungsspektrum und einem dichten Netzwerk von Standorten ist die Deutsche Post AG zuverlässiger Partner für Privatkunden, Geschäftskunden und Behörden weltweit. Durch modernste Technologie und innovative Lösungen setzt das Unternehmen Standards in der Logistikbranche und ermöglicht effiziente Arbeitsabläufe. Als einer der größten Arbeitgeber in Deutschland bietet die Deutsche Post AG vielfältige Karrieremöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen.\n\nWir suchen motivierte Auszubildende als Personaldienstleistungskaufmann/kauffrau. In dieser Position unterstützen Sie unser Team bei der Auswahl, Betreuung und Vermittlung von Mitarbeiter:innen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Erstellung von Stellenanzeigen, die Bewerber:innenkommunikation und die Durchführung von Vorstellungsgesprächen. Sie lernen, wie man Personalakten führt, Verträge erstellt und die Personalentwicklung unterstützt. Idealerweise verfügen Sie über gute kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent und Interesse an personalwirtschaftlichen Themen. Ein freundliches Auftreten, Flexibilität und Teamgeist runden Ihr Profil ab. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten, bewerben Sie sich jetzt!

AUSBILDUNG - Personaldienstleistungskaufmann m/w/d ab 01.08.2024

Dortmund - Vollzeit -

Wir von der Agenza Personal GmbH bieten für Unternehmen mit regionalem Personalbedarf aus dem kaufmännischen/gewerblichen Bereich passgenaue HR-Lösungen an. Talente zu finden und zu binden ist unser Job.

Sind Sie dabei? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Lernziele:

Während Ihrer Ausbildungszeit lernen Sie alle Themen des Personalwesens kennen. Eine intensive Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner aus dem Agenza Team sowie individuelle Onlineschulungen machen Sie fit für das Tagesgeschäft.

Sie gewinnen fundierte Einblicke in folgenden Bereichen:

• Bewerbermanagement: Sichten von Bewerbungsunterlagen, Terminieren von Vorstellungsgesprächen, Empfang von Bewerbern, ...
• Recruiting: Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen, Bewerberansprache über Social Media (Facebook, Instagram, etc.) ...
• Vertragswesen: Arbeitsverträge erstellen, Kundenverträge anlegen, ...
• Aktenführung: Personalakten anlegen, Briefe erstellen, ...
• Lohnabrechnung: Erfassen von Tätigkeitsnachweisen, Krankenscheinen, Urlaubsanträgen, ...
• Stammdatenpflege: Bewerberdatenpflege, Mitarbeiterdaten aktuell halten, Kundendaten erfragen, ...
• Buchhaltung: Rechnungsprüfung, Überweisungen tätigen, Bürokasse, ...
• Allgemeines: Ablage, Ein- und Ausgangspost, ...

Ort und Dauer:

Ausbildungsstart ist der 1. August 2024.

Der praktische Teil der Ausbildung findet in unseren Räumlichkeiten im Grafenhof 5, 44137 Dortmund statt.

Der Berufsschulunterricht am Konrad-Klepping-Berufskoleg.

Die Ausbildung dauert 3 Jahre eine Verkürzung der Ausbildung ist grundsätzlich möglich.

Checkliste Ihrer Qualifikationen:

• Sie haben eine gute Mittlere Reife oder ein geeignetes (Fach-) Abitur.
• Sie sind kommunikationsstark, verantwortungsbewusst, und zuverlässig
• Sie haben eine strukturierte Vorgehensweise und sind ein Organisationstalent
• Sie lieben den Umgang mit unterschiedlichen Menschen
• Sie besitzen grundlegende PC-Kenntnisse (inklusive MS-Office)

Wir unterstützen Sie:

... mit einem festen Ansprechpartner, der Sie aktiv durch Ihre Ausbildung begleiten wird.

... durch die Möglichkeit einen Einblick in alle Facetten der Personalarbeit zu erhalten.

... im kleinen und kompetenten Team in dem jeder seinen Aufgabenbereich kennt und versteht.

... durch einen modern ausgestatteten und hellen Arbeitsplatz direkt in der Dortmunder-City.

... mit individueller persönlicher und fachlicher Förderung sowie Unterstützung für die Prüfungsvorbereitung.

... durch weitere attraktive Benefits, die Ihnen den Berufsalltag versüßen

Hintergrundinformationen:

Wenn Sie hier Ihren zukünftigen Arbeitsplatz sehen, dann zögern Sie nicht und gehen auf dieser Seite auf den Bewerbungsbutton und stellen uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Referenznummer 12121 zur Verfügung.

Das Auswahlverfahren wird von Frau Jacqueline Unterbäumer begleitet, die Ihnen auch vorab für Fragen zur Verfügung steht. Sie können Sie unter der Telefon-Nr. 0231 1087650 erreichen.

Absolute Diskretion und die Einhaltung Ihrer Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Stellenbesetzung bzw. Stellenvermittlung verarbeitet. Nähere Informationen hierzu erhalten Sie in unserem Datenschutzhinweis für Bewerber sowie in der Datenschutzerklärung unserer Website.

"Gender" - Hinweis zur geschlechtlichen Bezeichnung: Die in dieser Erklärung verwandten Begriffe wenden sich gleichermaßen an alle Geschlechter. Eine männliche Form setzen wir stellenweise lediglich zur besseren Lesbarkeit ein, ohne ein Geschlecht bevorzugen oder benachteiligen zu wollen.

Disponent (m/w/d)

Standort: Dortmund

Wir suchen SIE!
Mit dem Anspruch vorbildlicher Kundenorientierung und höchstmöglicher Qualitätsstandards wurde die Piontek Personalservice GmbH im Jahre 2017 in Gelsenkirchen gegründet.

Das schnelllebige Geschäft von heute kombiniert mit den beständigen Werten von gestern – dafür stehen wir seitdem täglich ein.
Jeder Mitarbeiter in unserem internen Team verfügt über mindestens 3 Jahre Know-how. Das ist eine sehr gute Voraussetzung, um höchsten Ansprüchen unserer Kunden zu entsprechen.
Die Zufriedenheit unsere Kunden und Mitarbeiter ist unser höchstes Ziel.



Unser Büro in Duisburg sucht Unterstützung!

Das sind Ihre Tätigkeiten:

- Enge Zusammenarbeit mit Linienverantwortlichen in Bezug auf die erfolgreiche Besetzung offener Stellen
- Ausarbeitung von ganzheitlichen Anforderungs- und Stellenprofilen
- Stellenanzeigen zielgruppen- und imagegerecht verfassen
- Zieldienliche und leistungsfähige Suchkanäle finden und einsetzen
- Prüfung und Selektion der eingehenden Bewerbungen
- Steuerung und Optimierung interner Rekrutierungsprozesse
- Anwenden von professionellen und innovativen Auswahlinstrumenten
- Professionelle Beherrschung des digitalen Bewerbermanagements
- Planung und Durchführung professioneller Interviews
- Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Stellenbesetzungen

Das bringen Sie mit:

- Erfahrung in der Personaldienstleistung
- Erfahrung im Arbeitsrecht
- Erfahrung mit der Softare L1/ Zvoove

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann kontaktieren Sie uns direkt, am besten telefonisch von Montag – Freitag von 08:00 – 16:00 Uhr:

Piontek Personalservice GmbH
Goldbergstr. 84
45894 Gelsenkirchen
Tel.: 0209 / 977 360 06

[email protected]

Bitte berücksichtigen Sie, dass wir postalisch zugesendete Bewerbungen nicht zurücksenden, die Abholung aber selbstverständlich möglich ist und keine Fahrtkosten für das Gespräch erstattet werden.