WOFÜR WIR SIE SUCHEN - Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Digitalisierung - Fachliche Weiterentwicklung der Abteilung und deren Mitarbeitenden, sowie Optimierung der Prozesse - Projektverantwortung für u.a. DLBO, TaWAN und FüInfoSysH inkl. Umsatzverantwortung - Berichterstattung an interne Stakeholder (m/w/d) wie HAL Combat Support und Digitalisation - Erarbeitung und Etablierung der RLS Digitalisierungsstrategie in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen - Unterstützung bei Akquisetätigkeiten - Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium z.B. im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung als Programm- / Projekt- / oder Abteilungsleiter vorzugsweise in den Bereichen Programms, Engineering, Einkauf oder Operations - Erfahrung in der Führung von mehreren Fachteams - Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office & RLS Tools - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität, sowie Führungskompetenz - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Austausch mit internen und externen Stakeholdern (m/w/d) - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen: - Betriebliche Altersvorsorge - Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung - Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service - Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort - Fitness- und Gesundheitsangebote - Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops - Vergünstigtes Jobticket - Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy - Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier. Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen
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Kassel
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Digitalisierung
- Fachliche Weiterentwicklung der Abteilung und deren Mitarbeitenden, sowie Optimierung der Prozesse
- Projektverantwortung für u.a. DLBO, TaWAN und FüInfoSysH inkl. Umsatzverantwortung
- Berichterstattung an interne Stakeholder (m/w/d) wie HAL Combat Support und Digitalisation
- Erarbeitung und Etablierung der RLS Digitalisierungsstrategie in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
- Unterstützung bei Akquisetätigkeiten
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium z.B. im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung als Programm- / Projekt- / oder Abteilungsleiter vorzugsweise in den Bereichen Programms, Engineering, Einkauf oder Operations
- Erfahrung in der Führung von mehreren Fachteams
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office & RLS Tools
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität, sowie Führungskompetenz
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Austausch mit internen und externen Stakeholdern (m/w/d)
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen
Kassel
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Leitung der globalen Product-Safety Organisation der Rheinmetall Landsysteme
- Absicherung des Stands der Technik in den Produkten inklusive Eskalationsmanagement
- Strategische und operative Entwicklung der Organisation
- Prozess- und Methodengestaltung zur Erreichung des State-of-the-Art in den Produkten der RLS
- Erfolgreiche Führung verschiedener Abteilungen und Teams in einem europäischen Verbund
- Bereitstellung von Reportings zur transparenten Darstellung der des Status der Projekte bezüglich Product-Safety
- Erfolgreich abgeschlossener Masterstudiengang der Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Nachweislich mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Safetymanagement, Product Safety oder vergleichbarer Tätigkeit
- Tiefgreifende Kenntnisse der ISO 26262 und IEC 61508
- Ausgeprägte analytische Kompetenzen
- Verständnis für Prozesse und Organisationen im internationalen Konzernumfeld
- Unternehmerische Einstellung, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie persönliche Integrität
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, internationale Erfahrungen sind wünschenswert
- Bereitschaft zu Dienstreisen
An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:
- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen