Erzieher (m/w/d) für unseren Hort in Bad Langensalza

Die 1999 gegründete Evangelische Grundschule Bad Langensalza ist eine von 42 Bildungseinrichtungen in Trägerschaft der Evangelischen Schulstiftung in Mitteldeutschland St. Johannes. Am Rande der Kur- und Rosenstadt bietet die Ganztagsschule einen direkten Blick ins Grüne. Unter dem Motto „Keiner darf verloren gehen“ wird jedes der 85 Kinder individuell gefördert. Das Fundament des Unterrichtsalltags bilden das eigenverantwortliche Lernen in altershomogenen Stammgruppen und die Lernbegleitung durch multiprofessionelle Teams.

### Wir bieten

- Spielräume für Ihre pädagogischen Ideen
- wertschätzende Arbeitsatmosphäre im motivierten Team
- Begleitung bei Berufseinstieg und beruflicher Weiterentwicklung
- attraktive tarifliche Vergütung analog öffentlicher Dienst
- zusätzliche Altersversorgung
- Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzug

### Wir erwarten

- Befähigung zur Arbeit als Erzieher (m/w/d)
- Freude am Umgang mit Kindern
- Interesse an Schulentwicklung
- Identifikation mit den Zielen der Schulträgerin

Bei Interesse lernen Sie uns gern kennen. Bewerben Sie sich über unsere Karriere-Seite, per E-Mail oder schriftlich. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Merz-Windus.

Stellenausschreibung: 110/2024

​Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab 01.01.2025 für 39 Wochenstunden eine pädagogische Fachkraft für unsere Kreativ Kita „Phantasia“ in Bad Langensalza.

Wer sind wir?

Unsere konzeptionelle Ausrichtung ist einzigartig in Bad Langensalza. Durch unseren kreativen und lebensbezogenen Ansatz werden die Kinder schon früh in ihren Ideen und Strategien unterstützt und gefördert. Sie lernen Werte und Normen unserer Gesellschaft kennen. Hierbei lernen die Kinder selbstständig, verschiedenste Lösungswege zu entwickeln, zu testen und für ihr späteres Leben zu nutzen. Dabei steht für uns das Kind im Mittelpunkt. Von den Bedürfnissen und Interessen der Kinder ausgehend, planen und gestalten wir gemeinsam mit den Kindern die tägliche Arbeit.

DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:

- Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern entsprechend der Struktur der Einrichtung unter Berücksichtigung der Inhalte der pädagogischen Konzeption und des Thüringer Bildungsplanes
- bedürfnisorientiertes Arbeiten
- tägliche Verwaltungsarbeit (Anwesenheitsführung, Aufnahme / Abmeldung innerhalb der Gruppe) sowie Dokumentationserstellung
- Elternarbeit

DAS BRINGEN SIE MIT:

- abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin, Heilpädagoginnen, Heilerziehungspflegerinnen oder gleichwertiger Abschluss nach ThürKitaG § 16
- Einfühlsamkeit, Geduld und Empathie im Umgang mit den betreuten Kindern sowie die Fähigkeit, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen
- Offenheit, Kontaktfreudigkeit und ein großes Herz
- Identifikation mit den Zielen der AWO
- Teamgeist, Kommunikationsfreude und Engagement runden Ihr Profil ab

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:

- eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD, SuE-Zulage
- 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage
- 200€ plus 70% Jahressonderzahlung
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Verband mit sozialer Verantwortung
- innovative und engagierte Teams, flache Hierarchien
- zahlreiche interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement sowie AWO-Fahrrad Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer / Referenz-ID per E-Mail an:

[email protected]

oder per Post an:

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 Weimar

Bei Rückfragen können Sie uns gern auch telefonisch kontaktieren:

Recruiting - Frau Althoff +49 3643 2499 664

Das Heilpädagogische Jugendhilfe- und Ausbildungszentrum Bad Langensalza ist eine Einrichtung die Berufsaus- und Weiterbildung sowie Jugendhilfe unter einem Dach vereint. Im Bereich der Jugendhilfe bieten wir bis zu 56 Plätze in verschiedenen Maßnahmeformen nach dem SGB VIII an. In der Beruflichen Bildung werden u.a. im Auftrag der Agentur für Arbeit und des Jobcenters verschiedene Maßnahmen, wie die berufliche Erstausbildung, die AsAFlex sowie verschiedene Aktivierungs- und Vermittlungsmaßnahmen durchgeführt. Auch Sprachkurse und die „Praxisnahe Berufsorientierung“, welche in Kooperation mit den umliegenden Schulen der Region durchgeführt wird, gehören zu den Angeboten des Standortes.

Ihre Aufgaben:

- Förderung der persönlichen Entwicklung, der Selbständigkeit sowie der sozialen Kompetenzen der Ihnen anvertrauten Kinder und Jugendlichen
- Übernahme von Verantwortung für den geregelten Tagesablauf der Kinder und Jugendlichen
- Gestaltung und Organisation der Gruppenarbeit sowie die Organisation und Durchführung von Angeboten, Aktivitäten sowie Veranstaltungen
- Kooperation mit den Familien und interdisziplinären Fachkräften bei der Hilfeplanung
- gezielte Verhaltensbeobachtung und Dokumentation

Ihr Profil:

- einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbar
- Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität
- Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit sowie Konfliktlösungskompetenz

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
- Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

Work-Life-Balance

- Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
- Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
- Parkplätze in der Umgebung

Talentmanagement

- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
- Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Regelmäßige Team-Events
- Willkommenstag
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 9501

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Das Heilpädagogische Jugendhilfe- und Ausbildungszentrum Bad Langensalza ist eine Einrichtung die Berufsaus- und Weiterbildung sowie Jugendhilfe unter einem Dach vereint. Im Bereich der Jugendhilfe bieten wir bis zu 56 Plätze in verschiedenen Maßnahmeformen nach dem SGB VIII an. In der Beruflichen Bildung werden u.a. im Auftrag der Agentur für Arbeit und des Jobcenters verschiedene Maßnahmen, wie die berufliche Erstausbildung, die AsAFlex sowie verschiedene Aktivierungs- und Vermittlungsmaßnahmen durchgeführt. Auch Sprachkurse und die „Praxisnahe Berufsorientierung“, welche in Kooperation mit den umliegenden Schulen der Region durchgeführt wird, gehören zu den Angeboten des Standortes.

Ihre Aufgaben:

- Förderung der persönlichen Entwicklung, der Selbständigkeit sowie der sozialen Kompetenzen der Ihnen anvertrauten Kinder und Jugendlichen
- Übernahme von Verantwortung für den geregelten Tagesablauf der Kinder und Jugendlichen
- Gestaltung und Organisation der Gruppenarbeit sowie die Organisation und Durchführung von Angeboten, Aktivitäten sowie Veranstaltungen
- Kooperation mit den Familien und interdisziplinären Fachkräften bei der Hilfeplanung
- gezielte Verhaltensbeobachtung und Dokumentation

Ihr Profil:

- einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbar
- Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kreativität
- Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Zuverlässigkeit sowie Konfliktlösungskompetenz

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
- Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss

Work-Life-Balance

- Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
- Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
- Parkplätze in der Umgebung

Talentmanagement

- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
- Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Regelmäßige Team-Events
- Willkommenstag
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 6728

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.