Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

**Wir suchen für verschiedene Krankenhäuser zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)  bzw. Stationskraft (m/w/d) für den Einsatz im Stationsdienst.**

**Sie können zwischen einem Voll- oder Teilzeitvertrag wählen (Stundenvolumen wird individuell besprochen)**

**Ihre Aufgaben dort :**
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- Grund- und Behandlungspflege
- Unterstützung des Pflegepersonals in hauswirtschaftlichen Aufgaben, Hilfestellung der Patienten bei der Körperpflege sowie alle weiteren im Pflegebereich anfallenden Tätigkeiten.

**Unser Angebot – Mehr als nur Geld:**
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- **Top Gehalt ab 20 € Std. Lohn**
- Wunschdienstplan – arbeiten, wann Sie wollen
- verlässliche Dienstplanung – freie Tage bleiben frei
- sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Kostenloses Jobticket
- individuelle Arbeitszeitmodelle von Voll- bis Teilzeit – der passende Vertrag für Sie
- Einsätze in bevorzugten Einrichtungen – arbeiten, wo es Ihnen gefällt
- unterschiedlichste Einsatzbereiche – vielfältige Erfahrungen
- Zeitzuschläge für alle Sonn- und Feiertage sowie Nachtdienste – nur bei uns auf den Gesamtstundenlohn
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – steigt mit Ihrer Betriebszugehörigkeit
- Jubiläumsauszahlungen für Betriebszugehörigkeit
- regelmäßiges Feedback – sagen Sie uns, wie es Ihnen geht
- feste persönliche Ansprechpartner – 24 Stunden für Sie da

**Das sollten Sie für uns mitbringen:**
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- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Pflegebereich
- hohe soziale Kompetenz im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen sowie kollegiales Verhalten
- Teamfähigkeit und Flexibilität

**Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.**

**Für Ausführliche Informationen steht Ihnen Frau Gademann gerne zur Verfügung.**

**Unsere Kontaktdaten:**
**++++++++++++++++**

IMPULS Personal GmbH
Frau Gademann
HQ - Bonn
Bornheimer Straße 127
53119 Bonn
Tel.: 02283875520
E-Mail: [email protected]

Pflege ist deine Leidenschaft? Du willst Planungssicherheit und in einem tollen Team arbeiten? Dann bist du genau richtig bei uns.Pflege ist Deine Leidenschaft? Du willst Planungssicherheit und in einem tollen Team arbeiten? Dann bist du genau richtig bei
Wir suchen im Raum Bonn examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwestern, Krankenpfleger (m/w/d) für den Intensivbereich.

inCare by Piening gehört zur Piening GmbH. Die Piening GmbH zählt zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland und ist nichts desto trotz ein Familienunternehmen mit Werten, die wir leben!

You Care. We Care. inCare.

Deine Vorteile:
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• übertariflicher Stundenlohn ab 27,00€ / Std.+ Zuschläge
• Zuschläge: 100% -Feiertagszuschlag, 50% - Sonntagszuschlag,
35% - Samstagszuschlag, 25% - Nachtdienstzuschlag
• opt. Dienstwagen zur privaten Nutzung oder Erstattung der Anfahrtskosten
• verbindliche Urlaubsplanung bei bis zu 30 Tagen im Jahr
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• kostenlose Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen
• Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• eine individuelle Dienstplangestaltung
• flexible Arbeitszeitmodelle- in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450 €-Basis
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)

Dein Profil:
• eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Krankenschwester/ Krankenpfleger (m/w/d)
• eine Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv wäre wünschenswert
• erste Erfahrungen im Bereich der Intensivmedizin oder Anästhesie
• in stressigen Situationen und Notfällen arbeitest du klar und strukturiert
• du arbeitest gerne im Team

Deine Aufgaben:
• Verantwortlichkeit für die Erstellung der Pflegeplanung und für den gesamten Pflegeprozess
• Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege nach den geltenden Pflegestandards
• Krankenbeobachtung und Erhebung von Messwerten sowie deren zeitnahe, regelgerechte Dokumentation
• Durchführen von Maßnahmen bei Diagnostik und Therapie nach Einarbeitung/Anleitung
• Prä- und postoperative Überwachung der Patienten bei der Medikamentenapplikation und
Medikamente stellen
• Erkennen von Notfällen und regelgerechtes Einleiten von entsprechenden Erstmaßnahmen
• Anwendung medizinischer Geräte

Wenn du die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzt, freuen wir uns dich kennenzulernen.
Ruf uns unverbindlich an oder sende uns gerne deinen Lebenslauf, schriftlich oder per Email.

Bewirb dich schnell und einfach direkt per WhatsApp:

https://in-care.pitchyou.de/2JQA8

Das inCare-Team freut sich auf dich!

Ein gutes Gehalt in der Pflege? Geregelte Arbeitszeiten ohne ständiges Einspringen? Gibt es nicht? -wir bieten dir genau das!
inCare by Piening gehört zur Piening GmbH. Die Piening GmbH zählt zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland und ist nichts desto trotz ein Familienunternehmen mit Werten die wir leben!

Wir suchen im Raum Bonn examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit.

InCare by Piening hat sich auf die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert.

Deine Vorteile:
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
einen übertariflichen Stundenlohn ab 25,00€ / Std.+ Zuschläge
opt. Dienstwagen zur privaten Nutzung oder Erstattung der Anfahrtskosten
verbindliche Urlaubsplanung bei bis zu 30 Tagen im Jahr
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
kostenlose Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
eine individuelle Dienstplangestaltung
flexible Arbeitszeitmodelle- in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450 €-Basis
Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)

Dein Profil:
du hast die Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) abgeschlossen
hast erste Berufserfahrung gesammelt
deine Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zeichnet dich aus
die Fähigkeit sich schnell in neue Arbeitsprozesse einzuarbeiten
Teamgeist und starkes Kommunikationsgeschick

Deine Aufgaben:
Eine ganzheitlich Grundpflege
Behandlungspflege inkl. Wundversorgung
Die Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Ausarbeitung von Visiten
Eine sorgfältige und fachgerechte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten

Neugierig?
Wenn Du die Arbeit in einem dynamischen, motivierte und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzt, freuen wir uns Dich kennenzulernen.

Für Fragen zur Stelle erreichst du uns auch per Whatsapp unter 01751103771

Wir setzen uns für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

We care, you care, inCare

Ein gutes Gehalt in der Pflege? Geregelte Arbeitszeiten ohne ständiges Einspringen? Gibt es nicht? -wir bieten dir genau das!
Wir bei inCare suchen dich als engagierte Krankenschwester (m/w/d) für den Raum Köln! Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest und bereit bist, deine Fähigkeiten in der Pflege einzubringen, dann bist du bei uns genau richtig. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf deine Bedürfnisse abgestimmt ist.

inCare als verantwortungsbewusster Arbeitgeber unterstützt dich dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, und bietet dir die Möglichkeit, deine Karriere im Gesundheitswesen voranzutreiben.

InCare hat sich auf die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung im Gesundheitswesen spezialisiert.

Deine Benefits als Krankenschwester:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Einen übertariflichen Stundenlohn ab 26,00€ / Std.+ Zuschläge
Opt. Dienstwagen zur privaten Nutzung oder Erstattung der Anfahrtskosten
Verbindliche Urlaubsplanung bei bis zu 30 Tagen im Jahr
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kostenlose Arbeitskleidung und Vorsorgeuntersuchungen
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Eine individuelle Dienstplangestaltung
Flexible Arbeitszeitmodelle- in Vollzeit, Teilzeit oder auf 450 €-Basis
Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)

Dein Profil:
Du hast die Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d) abgeschlossen und
hast erste Berufserfahrung gesammelt
Deine Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zeichnet dich aus und
die Fähigkeit sich schnell in neue Arbeitsprozesse einzuarbeiten
Teamgeist und starkes Kommunikationsgeschick

Deine Aufgaben als Krankenschwester:
Eine ganzheitlich Grundpflege
Behandlungspflege inkl. Wundversorgung
Die Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Ausarbeitung von Visiten
Eine sorgfältige und fachgerechte Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten

Werde Teil von inCare und gestalte mit uns die Zukunft der Pflege!
Wenn du bereit bist für eine neue Herausforderung und Lust auf einen abwechslungsreichen Job hast, dann bewirb dich jetzt. Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Für Fragen zur Stelle erreichst du uns auch per Whatsapp unter 01751103771

We care, you care, inCare

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die Ambulanz des Gerontopsychiatrischen Zentrums

Standort: Bonn
Einsatzstelle: LVR-Klinik Bonn
Vergütung: P8 TVöD
Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
Besetzungsstart: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 31.01.2025


Das sind Ihre Aufgaben

Helfen, verstehen, begleiten – verstärken Sie unser Team in der Institutsambulanz der Gerontopsychiatrie!

- Sie versorgen zusammen mit unserem geschulten Pflegeteam unsere Patient*innen im Bereich der gerontopsychiatrischen Ambulanz. Dabei arbeiten Sie eng mit den Kolleg*innen des stationären und teilstationären Bereichs zusammen.
- Für unsere Patient*innen und deren Angehörigen sind Sie ein*e vertrauensvoll*e Ansprechpartner*in, unterstützen diese in belastenden Situationen und leiten entsprechend an.
- Den individuellen Pflegebedarf legen Sie selbstständig fest. Für die Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses, im Rahmen der ambulanten Versorgung, sind Sie mitverantwortlich.
- Außerdem unterstützen Sie bei der Moderation und Beratung von Kolleg*innen bei psychiatrisch-pflegerischen Fallkonferenzen in Heimen.
- Sie übernehmen Hausbesuche und die Pflegeüberleitung. Dabei sind Sie maßgeblich im Entlassungsmanagement involviert.


Multiprofessionelles Team: Pflegekräfte, Ärzt*innen und Therapeut*innen verschiedenster Professionen arbeiten bei uns Hand in Hand zusammen – das ist unsere Vision! Damit streben wir nicht nur Sicherheit im Arbeitsalltag an, sondern wollen auch dazu beitragen, dass unsere Patient*innen ganzheitlich und umfassend behandelt werden.
Dienstplansicherheit & Einspringprämie: Der 8wöchige Dienstplan steht bei uns zwei Wochen vor Beginn des Dienstplanes fest – damit es für alle fair und planbar bleibt. Uns ist wichtig, dass alle Wünsche berücksichtigt werden, während unsere Patient*innen gut versorgt bleiben. Wer kurzfristig einspringt, bekommt einen Bonus von 100 € (Mo-Fr) bzw. 150 € (Wochenende, Feiertag).


Das bieten wir Ihnen

- Kantine
- Arbeit mit Sinn
- Zentrale Lage
- Corporate Benefits
- LVR-Flex-Time


Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in)
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Gerontopsychiatrie


Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.


Worauf es uns noch ankommt

- Wir freuen uns über Ihre Erfahrung in der Leitung von pflegerischen Gruppen !
- Als Teamplayer*innen mit einer offenen und aufgeschlossenen Persönlichkeit, haben Sie sowohl Spaß an selbstständiger Arbeit, als auch an kollegialen Austausch.
- Freuen Sie sich auf eigenverantwortliche Mitwirkung bei multiprofessionellen  ambulanten Gruppenangeboten und in der Gedächtnisambulanz .
- Sie verfügen über eine Pkw-Fahrerlaubnis der Klasse B.


Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie mehr bewirken wollen. Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
- ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen. Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
- ... Sie im Team wachsen wollen. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.


Wer wir sind

Die  LVR-Klinik Bonn  ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie mit 839 Betten und Plätzen und rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt 8 Abteilungen. Der Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemein psychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie. Die Kinder- und Jugendpsychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neurologie steht neben den Behandlungsmöglichkeiten für Erwachsene das Kinderneurologische Zentrum zur Verfügung.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bonn und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-bonn.lvr.de beziehungsweise unter www.lvr.de .


Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Elvira Lange
Pflegedirektorin
0228/551-2137

Frau Saloumeh Mehregan
Pflegerische Leitung der Abteilung
0228/551-2161

Dann bewerben Sie sich gerne online über unser Bewerbermanagementsystem bis zum 31.01.2025

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf sowie Nachweise über Ausbildungs-/ Studienabschlüsse und Arbeitszeugnisse bei.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Interne STA-13624


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Am UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Für die **Palliativstation (Station Saunders)** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in **Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet**:

**Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw.                                  Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)**

**Deine Aufgaben:**

·         Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*Innen auf der Station

·         Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit

·         Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)

·         Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht

**Dein Profil:**

·         Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)

·         Berufserfahrung im Bereich der Palliativpflege und die Weiterbildung „Palliative Care“ wünschenswert – Berufsanfänger*Innen sind ebenso willkommen

·         Spaß an der Arbeit, sowie eine patientenorientierte Arbeitsweise

·         Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis

·         Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil

**Wir bieten:**

Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.

·         **Verantwortungsvoll und vielseitig**: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team

·         **Sicher in der Zukunft**: Entgelt nach TV-L

·         **Flexibel für Familien**: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer

·         **Vorsorgen für später**: Betriebliche Altersvorsorge

·         **Clever zur Arbeit**: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

·         **Bildung nach Maß**: Geförderte Fort- und Weiterbildung

·         **Start mit System**: Strukturierte Einarbeitung

·         **Gesund am Arbeitsplatz**: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio

·         **Arbeitgeberleistungen**: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

**Kontakt:**

Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.12.2024 an **[email protected]** unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-13101.

Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.

**Ansprechpartner*in:**

**Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka**

**E-Mail: [email protected]**

****

**Mehr Infos unter**

**[www.pflegeamukb.de](http://www.pflegeamukb.de)**

**[www.ukbonn.de](http://www.ukbonn.de)**

**Folgen Sie uns auf Instagram:**

****

**Pflegedirektion**

**Universitätsklinikum Bonn**

**Venusberg-Campus-1**

**53127 Bonn**

**[email protected]**

**0228 287 16671**

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Am UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Für die **Station der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (Station Conley)**  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in **Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet**:

**Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw.                                  Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)**

**Deine Aufgaben:**

·         Du betreust pflegerisch die zu behandelnden Patienten*Innen auf der Station

·         Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit

·         Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)

·         Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht

**Dein Profil:**

·         Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*In

·         Berufserfahrung im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde wünschenswert - Berufsanfänger*Innen sind ebenso willkommen

·         Spaß an der Arbeit, sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise

·         Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis

·         Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil

**Wir bieten:**

Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.

·         **Verantwortungsvoll und vielseitig**: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team

·         **Sicher in der Zukunft**: Entgelt nach TV-L

·         **Flexibel für Familien**: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer

·         **Vorsorgen für später**: Betriebliche Altersvorsorge

·         **Clever zur Arbeit**: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

·         **Bildung nach Maß**: Geförderte Fort- und Weiterbildung

·         **Start mit System**: Strukturierte Einarbeitung

·         **Gesund am Arbeitsplatz**: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio

·         **Arbeitgeberleistungen**: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

**Kontakt:**

Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an **[email protected]** unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16004.

Mach den nächsten Karriereschritt und entwickle dich sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.

**Ansprechpartner*in:**

**Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka**

**E-Mail: [email protected]**

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**Mehr Infos unter**

**[www.pflegeamukb.de](http://www.pflegeamukb.de)**

**[www.ukbonn.de](http://www.ukbonn.de)**

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**Pflegedirektion**

**Universitätsklinikum Bonn**

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**53127 Bonn**

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**0228 287 16671**

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Am UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Für das **dermatologische Therapiezentrum (Tagesklinik)**  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in **Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit unbefristet**:

**Pflegefachfrau oder Pflegefachmann bzw.                                  Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)**

**Deine Aufgaben:**

·         Du betreuest die zu behandelnden Patienten*innen im dermatologischen Therapiezentrum

·         Du unterstützt und lebst die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit

·         Du sicherst die Pflegequalität durch dein professionelles Pflegehandeln (gesetzliche Vorgaben, Hygiene)

·         Du dokumentierst notwendige Daten sach- und fachgerecht

**Dein Profil:**

·         Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)

·         Berufserfahrung im Bereich der Dermatologie wünschenswert – Berufsanfänger*Innen sind ebenso willkommen

·         Spaß an der Arbeit, sowie eine patienten- und ergebnisorientierte Arbeitsweise

·         Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis

·         Einfühlungsvermögen und ein zugewandter Kommunikationsstil

**Wir bieten:**

Gestalte mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven.

·         **Verantwortungsvoll und vielseitig**: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team

·         **Sicher in der Zukunft**: Entgelt nach TV-L

·         **Flexibel für Familien**: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer

·         **Vorsorgen für später**: Betriebliche Altersvorsorge

·         **Clever zur Arbeit**: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

·         **Bildung nach Maß**: Geförderte Fort- und Weiterbildung

·         **Start mit System**: Strukturierte Einarbeitung

·         **Gesund am Arbeitsplatz**: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio

·         **Arbeitgeberleistungen**: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

**Kontakt:**

Zögere nicht und sende deine Bewerbung bis zum 31.03.2025 an **[email protected]** unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16005.

Mache den nächsten Karriereschritt und entwickle dich bei uns genau in die berufliche Richtung, die deinen Stärken entspricht.

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**Pflegebereichsleitung Grazyna Motyka**

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**0228 287 16671**

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