Osborne Clarke Jobbeschreibung Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 500 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Eines dieser Themen, das uns besonders am Herzen liegt, ist mehr Bildungsgerechtigkeit. Wir möchten Erstakademiker:innen mit unserem neuen Mentoring- und Stipendienprogramm OChance in ihrer Ausbildung unterstützen und den Einstieg in die Kanzleiwelt erleichtern. Wir sind #teamtomorrow. Du auch? Du möchtest - an einem 1:1-Mentoring mit Anwält:innen aus deinem Lieblings-Rechtsgebiet bzw. Expert:innen aus einem anderen Arbeitsbereich einer internationalen Großkanzlei (Legal Tech, Business Development/Marketing, Human Resources, IT, Finance etc.), an dem du großes Interesse hast, teilnehmen - eine monatliche finanzielle Unterstützung für deine Ausbildung erhalten - die Möglichkeit eines Praktikums in verschiedenen Praxisgruppen bzw. Arbeitsbereichen der Kanzlei nutzen - Erfahrungen mit echten Praktiker:innen bei Impulsvorträgen und Get-togethers austauschen - ein nachhaltiges Netzwerk auf verschiedenen Kanzlei-Veranstaltungen aufbauen und pflegen - Einblick in die Arbeit einer modernen, innovativen und technologiegetriebenen Kanzlei erhalten Du bist - (angehende) Erstakademiker:in - aktuell in der juristischen Ausbildung (Studium, Referendariat, Promotion oder irgendwo dazwischen) oder - Student:in einer anderen Fachrichtung mit besonderem Interesse für die oben aufgeführten Berufsfelder in einer Kanzlei ("Wild Card") Wir bieten dir - eine einjährige Förderung im Rahmen unseres OChance Programms - individuelle Betreuung durch ein monatliches Teams-Meeting oder Lunch mit deinem Mentor bzw. deiner Mentorin - die Möglichkeit, während eines max. 4-wöchigen Praktikums in einem Pool von Mentor:innen zu rotieren und verschiedene Arbeitsbereiche kennenzulernen - spannende nationale und internationale Einblicke in die Rechtsberatungsbranche - die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr - eine finanzielle Unterstützung von EUR 100 im Monat Bewerbungsfrist ist der 31. Januar 2025. Ab dem 1. März 2025 melden wir uns mit unserer Entscheidung, ob wir dich als Mentee aufnehmen können, zurück. Los geht es dann mit unserem Mentoring- und Stipendienprogramm OChance ab dem 1. April 2025. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Nur um die Lesbarkeit zu erleichtern, verwenden wir in diesem Text das generische Maskulinum. [tr?id=114666964809923&ev=ViewContent&cd[content_category]=scope&cd[content_type]=stellenanzeige&cd[content_name]=osborne-clarke] 1099237882
50823
Postuler via
München
Osborne Clarke
Jobbeschreibung
Wir sind die Kanzlei für die Welt von morgen. Als eine der dynamischsten internationalen Wirtschaftskanzleien in Deutschland leistet Osborne Clarke Mandatsarbeit auf höchstem Niveau. An unseren Standorten Berlin, Hamburg, Köln und München arbeiten mehr als 500 Mitarbeitende gemeinsam an den wichtigen Themen der Zukunft. Eines dieser Themen, das uns besonders am Herzen liegt, ist mehr Bildungsgerechtigkeit. Wir möchten Erstakademiker:innen mit unserem neuen Mentoring- und Stipendienprogramm OChance in ihrer Ausbildung unterstützen und den Einstieg in die Kanzleiwelt erleichtern. Wir sind #teamtomorrow. Du auch?
Du möchtest
- an einem 1:1-Mentoring mit Anwält:innen aus deinem Lieblings-Rechtsgebiet bzw. Expert:innen aus einem anderen Arbeitsbereich einer internationalen Großkanzlei (Legal Tech, Business Development/Marketing, Human Resources, IT, Finance etc.), an dem du großes Interesse hast, teilnehmen
- eine monatliche finanzielle Unterstützung für deine Ausbildung erhalten
- die Möglichkeit eines Praktikums in verschiedenen Praxisgruppen bzw. Arbeitsbereichen der Kanzlei nutzen
- Erfahrungen mit echten Praktiker:innen bei Impulsvorträgen und Get-togethers austauschen
- ein nachhaltiges Netzwerk auf verschiedenen Kanzlei-Veranstaltungen aufbauen und pflegen
- Einblick in die Arbeit einer modernen, innovativen und technologiegetriebenen Kanzlei erhalten
Du bist
- (angehende) Erstakademiker:in
- aktuell in der juristischen Ausbildung (Studium, Referendariat, Promotion oder irgendwo dazwischen) oder
- Student:in einer anderen Fachrichtung mit besonderem Interesse für die oben aufgeführten Berufsfelder in einer Kanzlei ("Wild Card")
Wir bieten dir
- eine einjährige Förderung im Rahmen unseres OChance Programms
- individuelle Betreuung durch ein monatliches Teams-Meeting oder Lunch mit deinem Mentor bzw. deiner Mentorin
- die Möglichkeit, während eines max. 4-wöchigen Praktikums in einem Pool von Mentor:innen zu rotieren und verschiedene Arbeitsbereiche kennenzulernen
- spannende nationale und internationale Einblicke in die Rechtsberatungsbranche
- die Förderung und Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung sowie immer ein offenes Ohr
- eine finanzielle Unterstützung von EUR 100 im Monat
Bewerbungsfrist ist der 31. Januar 2025.
Ab dem 1. März 2025 melden wir uns mit unserer Entscheidung, ob wir dich als Mentee aufnehmen können, zurück. Los geht es dann mit unserem Mentoring- und Stipendienprogramm OChance ab dem 1. April 2025.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Osborne Clarke versteht sich als diverse Gesellschaft. Wir betrachten dies nicht nur als Floskel, sondern leben diese Einstellung jeden Tag. Wir stehen für Chancengleichheit und Vielfalt und setzen uns für Integration am Arbeitsplatz ein. Wir stellen uns bewusst gegen jegliche Form der Diskriminierung und Belästigung aufgrund von Geschlecht & geschlechtlicher Identität, körperlicher & geistiger Fähigkeiten, Religion & Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft, Alter sowie allen weiteren Diversitäts-Merkmalen. Nur um die Lesbarkeit zu erleichtern, verwenden wir in diesem Text das generische Maskulinum.
[tr?id=114666964809923&ev=ViewContent&cd[content_category]=scope&cd[content_type]=stellenanzeige&cd[content_name]=osborne-clarke]
1099237882
München
Perspektiven schaffen
Der Kolping-Bildungswerk München und Oberbayern e.V. mit seinen Tochtergesellschaften ist mit seinen rund 420 Mitarbeiter*innen einer der großen Bildungsträger. Schwerpunkte unserer Arbeit sind die berufliche Förderung von Jugendlichen und Erwachsenen sowie die berufliche Fort- und Weiterbildung. Unsere Standorte befinden sich in der Stadt sowie im Landkreis München und den angrenzenden Landkreisen Bad Tölz, Freising und Miesbach. Wir sind Träger der Adolf-Kolping-Berufsschule, eines Ausbildungshotels sowie dreier Jugendwohnheime mit insgesamt 450 Betten für Menschen in Ausbildung.
Für die Berufsvorbereitung (BvB) suchen wir ab sofort am Standort München Landsberger Straße eine*n
Sozialpädagog*in als Bildungsbegleitung (m/w/d) in Vollzeit (39h)
Deine Tätigkeiten:
* Einzelfallarbeit
* Erstellen der Förder- und Qualifizierungsplanung
* Erstellen der Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen
* Akquirieren von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
* Unterstützung der Zielgruppe beim Erstellen von aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen
* Bewerbungsbegleitung im Bedarfsfall
* Hilfestellung bei Problemlagen (z.B. Krisenintervention, Zeitmanagement)
Dein Profil:
* Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der (Sozial-) Pädagogik (Diplom, B.A., M.A.)
* Freude an der berufsorientierenden Arbeit mit Menschen
* Kenntnisse über den regionalen Ausbildungsmarkt sowie die anerkannten Ausbildungsberufe wären vorteilhaft
* Erfahrung im Erstellen von Bewerbungsunterlagen
* Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Word
* Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, Empathie, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Empowerment
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Organisationstalent und Gründlichkeit in der Dokumentation
Wir bieten:
* Flexibilität & Work-Life-Balance, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Eine offene Unternehmenskultur
* Bezahlung nach Kolping Tarif und Möglichkeit zur Gehaltsoptimierung
* Erfolgsabhängige Jahresprämie
* Urlaub vorrangig in den Ferien und zusätzliche freie Tage
* Team-Events & Betriebsausflüge
* Internes Qualifizierungsprogramm
* Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
* Betriebliche Altersvorsorge
* Jobticket / Jobrad
* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich doch jetzt bei uns per E-Mail oder über das Online-Portal auf unserer Homepage. Bitte gib folgende Referenznummer an: KBA2024-04-YF
Kolping Bildungsagentur gemeinnützige GmbH, Personalstelle,
Adolf-Kolping-Str. 1, 80336 München, [email protected];
Infos unter: www.kolpingmuenchen.de