Teilhabemanager (m/w/d) | Haus Fichtenbusch | Rheda-Wiedenbrück

Rund 23.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 280 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein.


Wir haben da einiges für Sie:
Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 9: Ihr Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.560 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen
Sozialleistungen: Stark vergünstigtes Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte und viele weitere Sozialleistungen
Entwicklung und Unterstützung: Zugang zu umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, fachlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sowie eine hochwertige Arbeitsausstattung
Flexibilität: Möglichkeit zur Remote-Arbeit nach Vereinbarung
UnbefristeterArbeitsvertrag
31 Tage Urlaub(5-Tage-Woche) + 13. Gehalt


Ihre Aufgaben:
Zielgruppe: Im Mittelpunkt Ihrer Arbeit stehen Kinder und Jugendliche mit einer Behinderung und die fachliche Begleitung des Hilfeplanverfahrens
Kommunikation zum Leistungsträger: Unterstützung bei der Formulierung von Zielen sowie der daraus resultierenden Antragsstellung und die Vorbereitung für das Gesamtplanverfahren und Erstellung der für die Leistungsbeantragung/-weitergewährung notwendigen fachlichen Stellungnahmen
Partizipation und Teilhabe: Tätigkeit im Bereich des Hauses zur Förderung der Partizipation der jungen Bewohnerinnen und Bewohner, z.B. Begleitung des Jugendrates


Was Sie mitbringen sollten:
Abschluss und Fachwissen: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit einschlägigem Schwerpunkt, z.B. Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) und mehrjährige Erfahrung in der Begleitung und Erziehung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderung
Kompetenz und Erfahrung: Kenntnisse spezifischer Krankheits- und Behinderungsbilder und deren möglichen Auswirkungen auf die soziale Teilhabe, sowie sozialrechtliche und verwaltungsrechtliche Kenntnisse
Kommunikation und Organisation: Zielgruppenspezifisches Kommunikationstalent sowie ein gutes Zeitmanagement und die Fähigkeit zum selbstorganisierten Arbeiten


Diese Stelle in unserem Haus Fichtenbusch in Rheda-Wiedenbrück wird in Teilzeit (mit bis zu 19,5 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Ihren Arbeitsbeginn können Sie flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)
Haben Sie Fragen? Melden Sie sich gerne bei Lukas Ellinger (Bereichsleitung) unter T 0151 67730379.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31268 an [email protected].

In unserer Einrichtung Kindertagesstätte Herderstraße in Rheda-Wiedenbrück ist zum 01.04.2023 folgende Stelle neu zu besetzen:  Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)  Die Stelle umfasst 39,00 Std./W. und ist unbefristet. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern  Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen imRahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung  Gestaltung und Dokumentation der pädagog. Arbeit sowie Durchführung vonBeobachtungen  Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards  Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar  Erfahrung in der pädagog. Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen  Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung  Erfahrung in der Anleitung von Praktikant*innen erwünscht  Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten  Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit  Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement  Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen  Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband  Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2024. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stelle warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:     Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.  Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Für unser Projekt in Rheda-Wiedenbrück suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung in Teilzeit oder Vollzeit (20 bis 39 Stunden/ Woche).

Deine Aufgaben

• Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven.
• Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzel- und Kleingruppencoachings und Beratungsgespräche.
• Die Gespräche führst du am gsm-Standort oder aufsuchend.
• Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z. B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z. B. Schuldnerberatung).
• Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner:innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.

Dein Profil

• Studien- oder Berufsabschluss im sozialen Bereich, z. B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Pädagoge, Heilpädagoge/ Rehabilitationspädagoge/ Sonderpädagoge oder Soziologe/ Sozialwissenschaftler (w/m/d)
• Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen
• Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns zurückerstattet)
• Offenheit für digitale Kommunikation (z. B. MS Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation

wünschenswert:

• Erfahrungen in der Beratung unterstützungsbedürftiger Personen, idealerweise mit arbeitssuchenden Menschen

In unserem Projekt am Standort Rheda-Wiedenbrück coachst du die arbeitssuchenden Teilnehmenden am gsm-Standort oder aufsuchend. Das Konzept dieses Projekts lässt dir den Freiraum, ganzheitlich, individuell und kreativ mit den Teilnehmenden zu arbeiten. Coaching bedeutet bei uns, dass die Teilnehmenden wieder selbst ins Tun kommen und damit Selbstwirksamkeit erleben. So geht gsm – gemeinsam selber machen.

Kontakt und Bewerbung
Ausführlichere Informationen zu dieser Position und gsm als Arbeitgeber findest du auf unserer Website unter: www.mein-gsm.de/jobs-karriere/

Im Rahmen des einrichtungsübergreifenden Konzeptes "Flexipool" setzen wir Fachkräfte für mittel- bis langfristige Tätigkeiten in Kindertageseinrichtungen der AWO OWL ein - eine Chance Erfahrungen in verschiedenen Kitas zu sammeln. Zum 01.08.2023 suchen wir eine   Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit  Die Stelle umfasst 39,0 Std./Woche und ist unbefristet, der erste Einsatz erfolgt in der AWO Kita Herderstraße in Rheda-Wiedenbrück (voraussichtlich bis zum 29.02.2024 oder ggf. länger), anschließend mittel- bis langfristig freie Stellen in den Kitas der AWO OWL. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern  Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung  Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen  Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards  Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar  Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen  Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung  Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten  Kommunikative Kompetenz und wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit  Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise  Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für Neues  Mobilität im Umkreis von 20 km (Fahrzeug + Führerschein oder vglb.) Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement  Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen  Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband  Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stelle warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:    Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.  Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen