Die Zukunft - Umwelt - Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Teams ,,Personalverwaltung" in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer eine Sachbearbeitung (w/m/d) Lohnbuchhaltung Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 950 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. Aufgaben Klärung steuerrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Fragen sowie Unterstützung bei der Aufstellung von Personalkostenbudgets Klärung von schwierigen Fällen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Fertigung von Entscheidungsvorlage an die Fachgebietsleitung Feststellung, Festsetzung und Zahlbarmachung der Entgeltabrechnung Ermittlung und rechtliche Würdigung aller zahlungsrelevanten Sachverhalte Durchführung der 4-Augen-Prüfung im Gehaltsabrechnungssystem Ansprechperson für das Team der Personalverwaltung für Fragen zur Entgeltabrechnung Bearbeitung von Rückforderungsverfahren, Pfändungen, Abtretungen und Insolvenzen Elektronische Datenübermittlung an Finanzverwaltung, Sozialversicherungsträgern etc. und Schriftverkehr im Rahmen der Entgeltabrechnung Ansprechperson bei Betriebsprüfungen und für die Wirtschaftsprüfung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit mehrjähriger Erfahrung in der Gehaltsabrechnung oder abgeschlossene Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Lohn und Gehalt und mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung Mehrjährige nachweisbare Erfahrung im Schwerpunkt Entgeltabrechnung Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrecht Anwendungskenntnisse von Entgeltabrechnungssystemen wie z.B. DATEV/Lodas oder SAP oder einem anderen ERP Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und Outlook) Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in Deutsch Souveräner Umgang mit vertraulichen Informationen Selbständiger, strukturierter Arbeitsstil und Organisationsgeschick Freude am Umgang mit Menschen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Stressresistenz Wir bieten einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung einen unbefristeten Vertrag und bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in EG 11 TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung ohne Foto bis zum 01.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 24128 über unser Karriereportal https://karriere.z-u-g.org/. Bei Fragen schreiben Sie uns eine Nachricht an [email protected]. Weitere Informationen zur ZUG finden Sie unter www.z-u-g.org. Als moderne Arbeitgeberin sorgen wir für weitreichende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, weil uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein besonderes Anliegen ist. Wir fördern Diversität, denn wir sind überzeugt, dass gemischte Teams (in Bezug auf kulturelle und soziale Herkunft, Alter, Religion sowie sexuelle Identität) die besten Ergebnisse erzielen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Date de début
2024-11-03
Stresemannstr. 69-71
10963
Stresemannstr. 69-71, 10963, Berlin, Berlin, Deutschland
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Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 180 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen. Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit starken Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Lindner Hotels & Resorts und H World International zusammen. Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa. Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroller (m/w/d). Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroller (m/w/d) sind deine Aufgaben u.a. Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeiter/innen in den Hotels Direkter Ansprechpartner in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen Erstellung anfallender Bescheinigungen und Erledigung von Ein- und Austrittsformalitäten Korrespondenz mit Ämtern, Krankenversicherungen, Sozialversicherungsträgern und Behörden Erstellung von Auswertungen und Reports Dein Profil mit dem du uns begeisterst Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise zum / zur Steuerfachangestellten oder Weiterbildung zum / zur Lohnbuchhalter/in und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung Du konntest bereits fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht erwerben Umgang mit DATEV - LODAS sind von Vorteil Du bist vertraut mit MS Office, insbesondere Excel, und verfügst über gute Englischkenntnisse Deine Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit zeichnen dich aus Deine ausgeprägte Teamorientierung und dein umsichtiges Verhalten im Umgang mit vertraulichen Daten runden dein Profil ab Idealerweise bereits Erfahrungen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroller (m/w/d). Was wir dir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top Ein Extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat Homeoffice / Hybrides Arbeitsmodell Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung Zusätzliche Krankenversicherung Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 150 HR Group Hotels Family & Friends Rate Cross-Card Zuschuss zum Jobticket Bring your Friend Programm Regelmäßige Social Events Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" & "Benefits.me" Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme Und viele weitere Benefits ? Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung! Kontakt HRG Hospitality B.V. & Co. KG Hauptstraße 66 12159 Berlin Deutschland Ansprechpartner: Kai Funck Sende uns deine Bewerbungsunterlagen oder Fragen gerne an: [email protected] Mach dir deinen eigenen Eindruck von HRG Hotels GmbH auf https://www.hrg-hotels.com/karriere .
Berlin
Die Zukunft - Umwelt - Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Teams ,,Personalverwaltung" in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer eine*n Mitarbeiter*in (w/m/d) Lohnbuchhaltung Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 900 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. Aufgaben Sie übernehmen die Feststellung, Festsetzung und Zahlbarmachung der Entgeltabrechnung und führen die 4-Augen-Prüfung im Gehaltsabrechnungssystem durch. Sie sind zuständig für die Ermittlung und rechtliche Würdigung aller zahlungsrelevanten Sachverhalte sowie die zahlungstechnische Umsetzung. Sie sind Ansprechperson für das Team der Personalverwaltung für Fragen zur Entgeltabrechnung und bearbeiten Rückforderungsverfahren, Pfändungen, Abtretungen und Insolvenzen. Sie verantworten die elektronische Datenübermittlung an Finanzverwaltung, Sozialversicherungsträgern etc. und Schriftverkehr im Rahmen der Entgeltabrechnung. Sie überwachen Fristen und treffen Vorbereitungen für Betriebsprüfungen und den/die Wirtschaftsprüfer*in. Sie berechnen Überstunden und Urlaubsabgeltungen und arbeiten bei Statistiken mit. Anforderungsprofil Abschluss als Steuerfachangestellte/r oder Kauffrau/-mann für Büromanagement oder ein Abschluss in einer weiteren einschlägigen oder vergleichbaren Berufsausbildung oder vergleichbare nachgewiesene Kenntnisse und Fähigkeit in dem Aufgabengebiet Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Arbeitsrecht und Tarifrecht Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht Sehr gute Kenntnisse in DATEV/Lodas oder SAP oder einem anderen ERP Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und Outlook) Sehr gute Excel-Kenntnisse Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in Deutsch Souveräner Umgang mit vertraulichen Informationen Service- und Dienstleistungsorientierung Wir bieten einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung einen unbefristeten Vertrag und bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in EG 9a TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung ohne Foto bis zum 01.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 24129 über unser Karriereportal https://karriere.z-u-g.org/. Bei Fragen schreiben Sie uns eine Nachricht an [email protected]. Weitere Informationen zur ZUG finden Sie unter www.z-u-g.org. Als moderne Arbeitgeberin sorgen wir für weitreichende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, weil uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein besonderes Anliegen ist. Wir fördern Diversität, denn wir sind überzeugt, dass gemischte Teams (in Bezug auf kulturelle und soziale Herkunft, Alter, Religion sowie sexuelle Identität) die besten Ergebnisse erzielen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Berlin
Die Zukunft - Umwelt - Gesellschaft (ZUG) gGmbH sucht zur weiteren Verstärkung des Teams ,,Personalverwaltung" in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt und auf Dauer eine Sachbearbeitung (w/m/d) Lohnbuchhaltung Die ZUG ist eine bundeseigene, gemeinnützige Gesellschaft, die für die Bundesregierung Aufträge im Umwelt-, Natur- und Klimaschutz ausführt. Sie betreut nationale und internationale Förderprogramme und übernimmt dabei die Beratung der Antragstellenden sowie die Prüfung der Förderanträge und zielgerichteten Verwendung der Mittel. Darüber hinaus betreibt die ZUG Kompetenzzentren und Wissensplattformen. Seit Aufnahme ihrer Tätigkeiten Anfang 2018 erweitert die ZUG fortlaufend ihr Profil durch Übernahme weiterer Aufträge und wächst stetig. Mittlerweile sind ca. 950 Mitarbeitende in Berlin, Bonn und Cottbus beschäftigt. Aufgaben Klärung steuerrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Fragen sowie Unterstützung bei der Aufstellung von Personalkostenbudgets Klärung von schwierigen Fällen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Fertigung von Entscheidungsvorlage an die Fachgebietsleitung Feststellung, Festsetzung und Zahlbarmachung der Entgeltabrechnung Ermittlung und rechtliche Würdigung aller zahlungsrelevanten Sachverhalte Durchführung der 4-Augen-Prüfung im Gehaltsabrechnungssystem Ansprechperson für das Team der Personalverwaltung für Fragen zur Entgeltabrechnung Bearbeitung von Rückforderungsverfahren, Pfändungen, Abtretungen und Insolvenzen Elektronische Datenübermittlung an Finanzverwaltung, Sozialversicherungsträgern etc. und Schriftverkehr im Rahmen der Entgeltabrechnung Ansprechperson bei Betriebsprüfungen und für die Wirtschaftsprüfung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit mehrjähriger Erfahrung in der Gehaltsabrechnung oder abgeschlossene Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Lohn und Gehalt und mehrjährige Erfahrung in der Gehaltsabrechnung Mehrjährige nachweisbare Erfahrung im Schwerpunkt Entgeltabrechnung Vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Einkommenssteuerrecht Anwendungskenntnisse von Entgeltabrechnungssystemen wie z.B. DATEV/Lodas oder SAP oder einem anderen ERP Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint und Outlook) Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in Deutsch Souveräner Umgang mit vertraulichen Informationen Selbständiger, strukturierter Arbeitsstil und Organisationsgeschick Freude am Umgang mit Menschen Ausgeprägte Teamfähigkeit und Stressresistenz Wir bieten einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung an der Schnittstelle zwischen internationaler und nationaler Umweltpolitik und ihrer konkreten Umsetzung einen unbefristeten Vertrag und bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in EG 11 TVöD Bund sowie Zuschuss zum Jobticket vielfältige Gestaltungsräume und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Weiterentwicklung in einer dynamischen, wachsenden Organisation einen modernen und technisch sehr gut ausgestatteten Arbeitsplatz inkl. technischer Ausstattung für das mobile Arbeiten flexible Regelungen zur mobilen Arbeit und die Möglichkeit zur Wahrnehmung der Aufgaben im Rahmen eines individuellen Teilzeitmodells auf allen Positionen Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung ohne Foto bis zum 01.12.2024 unter Angabe der Kennziffer 24128 über unser Karriereportal https://karriere.z-u-g.org/. Bei Fragen schreiben Sie uns eine Nachricht an [email protected]. Weitere Informationen zur ZUG finden Sie unter www.z-u-g.org. Als moderne Arbeitgeberin sorgen wir für weitreichende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, weil uns die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein besonderes Anliegen ist. Wir fördern Diversität, denn wir sind überzeugt, dass gemischte Teams (in Bezug auf kulturelle und soziale Herkunft, Alter, Religion sowie sexuelle Identität) die besten Ergebnisse erzielen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Berlin
Standort: Berlin, Berlin, Deutschland
ID: 77900
We Elevate... Lebensqualität
Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt - sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.
Werde ein Teil von Schindler als
Mitarbeiter (m/w/d) Payroll - Start: Anfang 2025
Deine Vorteile im Überblick: * Überdurchschnittliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (IG-Metall)
* 30 Tage Urlaub, Gleitzeitkonto, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
* Wir ermöglichen Dir, Dein Berufs- und Privatleben durch flexibles und mobiles Arbeiten in Einklang zu bringen
* Krisensichere & zukunftsorientierte Aufzugsbranche - Werde ein Teil von Deutschlands Marktführer
* Arbeite für weltbewegende Produkte und erlebe die Vielfalt unserer digitalen Technologien
* Du bekommst von uns einen Laptop und im Büro stehen Dir ein höhenverstellbarer Schreibtisch sowie zwei Bildschirme zur Verfügung
* In der Kantine auf dem Campus kannst Du jeden Tag aus drei Gerichten (inkl. vegan & vegetarisch) wählen
* In unseren modernen Büroräumen kannst Du uneingeschränkt Kaffee, Wasser und Tee genießen
* Zudem bieten wir Dir kostenlose Parkplätze am Standort und eine direkte Anbindung an die U6
* Eigenständige Betreuung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte in den Schindler-Regionen zu allen entgeltrelevanten Fragestellungen
* Bearbeitung von Personalstämmen, bspw. Eintritte, Austritte, organisatorische Wechsel sowie Änderung von Personalstammdaten
* Berechnung von Sonderzahlungen
* Bearbeitung und Abrechnung der monatlichen variablen Bezüge der gewerblichen Mitarbeiter: Prüfung der erfassten monatlichen Daten, Durchführung der Positiv-Zeitwirtschaft, Reisekostenabrechnung sowie Prüfung der ausgezahlten Variablen
* Berechnung und Abrechnung von Altersteilzeit, Mutterschutzgeld und Versteuerung PKW
* Ansprechperson für externe Stakeholder, wie Steuer- und SV-Prüfer, Finanzamt, Krankenkassen, Agentur für Arbeit, Versicherungsgesellschaften etc.
* Erstellung von Belegen und Bescheinigungen (SV-Meldungen, Lohnsteuerbescheinigungen, Arbeitsbescheinigungen, diverse Mitarbeiterbescheinigungen) sowie Auswertungen
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium
* Berufserfahrung in der Personalabrechnung
* SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse in Employee Central/SuccessFactors sind von Vorteil
* Gute MS Office-Kenntnisse
* Selbstständige und äußerst präzise Arbeitsweise, ausgeprägte Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft sowie Teamplayer-Mentalität
* Firmenevents: Feier gemeinsam mit dem Schindler-Team tolle Events, wie das Schindler Sommerfest, ein deutschlandweites Fußballturnier und vieles mehr
* Individuell und als Team wachsen: Du startest mit einer positionsspezifischen Einarbeitung, Feedbackgesprächen und wirst von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen (nationale und internationale Programme) gefördert
* Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber" bieten wir dir eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und krisensicheren Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
* Werte und Kultur: Wir begegnen allen Menschen respektvoll, stellen unsere Mitarbeiter*innen an erste Stelle und holen das Beste aus jeder/m heraus
* Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt - ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare Prozesse bilden die Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
* Wohlbefinden: Wir bieten dir unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
* Mitarbeiterrabatte: Profitiere von diversen Preis-Nachlässen durch unsere Corporate Benefits
Werde Teil unseres Teams und helfe uns dabei, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern, Innovationen zu fördern und unser Bestreben für Sicherheit und Nachhaltigkeit fortwährend voranzutreiben. Wir schätzen vielfältige Fähigkeiten und Perspektiven, um gemeinsam die nachhaltigen Städte von heute und morgen zu gestalten. Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Informationen dazu findest du hier: Tipps für deinen Bewerbungsprozess.
Bist du bereit, einen neuen Weg zu beschreiten? Werde ein Teil von #TeamSchindler!
Für weitere Fragen steht dir Lisa Kurio, Schindler Deutschland AG & Co. KG, gerne unter (+49) 3070292731 zur Verfügung.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriere-Website.
Wir legen Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
Berlin
Wir sind eine etablierte Steuerberater- und Rechtsanwaltskanzlei in Berlin Adlershof. Unsere Mandanten sind angenehme und interessante Persönlichkeiten aus Fernsehen, Politik sowie Schriftsteller, Künstler und (multi-)nationale Unternehmen.
Wir sind ein familiäres und multikulturelles Team. Wenn Sie gern digital, interdisziplinär und kreativ, aber auch routiniert im Team über sich hinauswachsen, wenn Sie mit interessanten und angenehmen Kollegen und Mandanten zusammen an Lösungen arbeiten wollen, dann sind Sie bei uns richtig.
Als motiviertes Team gemeinsam und gegenseitig unterstützend Ziele zu erreichen, ist uns wichtig.
Unsere ungewöhnlichen Mandanten erwarten erstklassigen Service und Engagement. Als konstruktives Team können wir das erreichen. Ihr Arbeitsplatz ist nicht nur digital und auffallend modern, sondern befindet sich in der [Brainbox Berlin](https://brain-box-berlin.com/). Dort erwartet Sie ein repräsentatives und wundervoll eingerichtetes Büro in attraktiver Design-Architektur, in dem Sie Ihre eigenen Ideen in einem unkomplizierten Team einbringen können.
Sie werden gern und geduldig von Ihren neuen Kollegen und Kolleginnen in allen Punkten unterstützt und herzlich empfangen.
**Ihr Profil**
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Lohn- oder Gehaltsbuchhalter
- und/oder (m(w/d) zum/zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d) mit herausragenden Erfahrungen in der Gehaltsbuchhaltung
- selbständige, gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Interesse an der Kommunikation mit hochinteressanten Mandanten
- Interesse an digitaler Arbeitsumgebung
- Eigeninitiative und Teamorientierung
Berlin
Mitarbeiter (m/w/d) Payroll
Standort: Adlershof
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Zur Unterstützung in der Hauptverwaltung Berlin Adlershof suchen wir zur internen Festanstellung (keine Zeitarbeit) einen Mitarbeiter für unsere Buchhaltung.
Mitarbeiter (m/w/d) Payroll
Die Position ist unbefristet in Vollzeit ausgeschrieben (35 Std. – 40 Std.) und kann sofort besetzt werden (keine Zeitarbeit).
Wir bieten:
- Weihnachtsgeld
- monatliche Pluxee-Prämie bis zu 40 EUR
- Übernahme der Kosten für eine Monatsfahrkarte möglich
- KITA-Zuschuss möglich
- Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
- mind. 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr sowie 24.12. & 31.12. je ein Tag Betriebsferien
- flexible Arbeitszeitmodelle (Homeoffice, Gleitzeit, etc.)
- Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen für persönliche Weiterentwicklung
- kostenfreie Nutzung des firmeneigenen Fitnessraumes
- Gesundheitspräventionen (Sportkurse, Obst, Gemüse, Getränke, etc.)
- Betriebsveranstaltungen
Ihr Aufgabenfeld:
- Selbstständige Erstellung der Entgeltabrechnungen
- Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge sowie des Melde- und Bescheinigungswesens
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen
- Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden
- Zielorientiertes Arbeiten im Team
Ihr Qualifikationsprofil:
- abgeschlossene Ausbildung zum Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung und Kenntnisse in den oben genannten Bereichen sind wünschenswert, sowie Kenntnisse in DATEV und MS Office
- eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein gutes Zahlenverständnis
- Teamfähigkeit, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein
Sie können sich mit diesen Anforderungen identifizieren? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Selina Röse
Mitarbeiter HR-Service
VISSIO Servicegroup GmbH
VISSIO-Office und HR-Service
Wagner-Régeny-Str. 12
12489 Berlin
030 568393961 |
[email protected]
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HRB 139598, Berlin Charlottenburg
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Abteilung(en): Buchhaltung
Berlin
Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Standort: Adlershof
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Zur Unterstützung in der Hauptverwaltung Berlin Adlershof suchen wir zur internen Festanstellung (keine Zeitarbeit) einen Mitarbeiter für unsere Buchhaltung.
Mitarbeiter Lohnbuchhaltung (m/w/d)
Die Position ist unbefristet in Vollzeit ausgeschrieben (35 Std. – 40 Std.) und kann sofort besetzt werden (keine Zeitarbeit).
Wir bieten:
- Weihnachtsgeld
- monatliche Pluxee-Prämie bis zu 40 EUR
- Übernahme der Kosten für eine Monatsfahrkarte möglich
- KITA-Zuschuss möglich
- Vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge
- mind. 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr sowie 24.12. & 31.12. je ein Tag Betriebsferien
- flexible Arbeitszeitmodelle (Homeoffice, Gleitzeit, etc.)
- Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen für persönliche Weiterentwicklung
- kostenfreie Nutzung des firmeneigenen Fitnessraumes
- Gesundheitspräventionen (Sportkurse, Obst, Gemüse, Getränke, etc.)
- Betriebsveranstaltungen
Ihr Aufgabenfeld:
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Selbstständige Erstellung der Lohnabrechnungen für die Arbeitnehmer unserer Mandanten (Erfassung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten, Führen von Lohnkonten, Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens)
- Selbständige Kommunikation mit der Finanzverwaltung, den Krankenkassen und anderen Institutionen
- Interessante Sonderprojekte im Tätigkeitsbereich
- Bearbeitung von Lohnsteuer- und Rentenversicherungsprüfungen
Ihr Qualifikationsprofil:
- abgeschlossene Ausbildung zum Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung und Kenntnisse in den oben genannten Bereichen sind wünschenswert, sowie Kenntnisse in DATEV und MS Office
- eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein gutes Zahlenverständnis
- Teamfähigkeit, Loyalität und Verantwortungsbewusstsein
Sie können sich mit diesen Anforderungen identifizieren? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Selina Röse
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Payroll Specialist (m/w/d)
Standort: Adlershof
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
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Die Position ist unbefristet in Vollzeit ausgeschrieben (35 Std. – 40 Std.) und kann sofort besetzt werden (keine Zeitarbeit).
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