Die **Gemeinde Felde**, Kreis Rendsburg-Eckernförde, beabsichtigt zum 01.08.2024 **eine/n Auszubildende/n (d/m/w)** **** **zur/zum** **** **Erzieher/in (PiA)** für die gemeindliche Kindertagesstätte einzustellen. Die Ausbildung wird als praxisintegrierte Ausbildung (PiA) durchgeführt, die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. Das BBZ Rendsburg-Eckernförde übernimmt in Rendsburg im Fachbereich Sozialpädagogik die fachtheoretische Ausbildung während dieser Dauer. Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem TVAöD- Besonderer Teil Pflege. Wir wünschen uns: - eine dem Gesamtsystem zugewandte und ehrliche Person - fachliche Neugier für die Kindheitspädagogik sowie unserem naturpädagogischen Konzept - Engagement und Freude im Arbeitsalltag - Kreativität und eine gute Kommunikationsfähigkeit - Teamfähigkeit. Das erwartet Sie: - eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe - professionelle Anleitung durch eine pädagogische Fachkraft des Hauses - ca. 124 Kinder zwischen 0-6 Jahren - 25 engagierte und freundliche Mitarbeiter/innen - ein wertschätzendes Arbeitsklima - kollegiale und fachliche Beratung durch das Team sowie Fachberatung - hausinterne und –externe Fortbildungen - ein vielfältiges naturnah ausgelegtes Betreuungs- und Bildungsangebot für Kinder: - drei Krippengruppen, eine altersgemischte Gruppe, drei Regelgruppen, zwei davon naturpädagogisch ausgerichtete Außengruppen, sowie eine Waldgruppe - betriebliche Zusatzversicherung für die Altersvorsorge bei der VBL. Voraussetzungen: - kein hindernder Eintrag im erweiterten Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde - ausreichender Impfschutz gegen Masern. o Mittlerer Schulabschluss und einschlägige Berufserfahrung in einer anerkannten Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe im Umfang von 3 Jahren in Vollzeit o oder Mittlerer Schulabschluss und Abschluss einer Berufsausbildung o oder Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder Fachhochschulreife. Bei Rückfragen melden Sie sich bitte bei der Kindertagesstättenleiterin, Frau Heere, unter 04340/402572 oder per E-Mail unter [[email protected]](https://mailto:[email protected]). Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum **31.05.2024** erbeten an die **Gemeinde Felde** über das Amt Achterwehr -Hauptamt – Inspektor-Weimar-Weg 17 24239 Achterwehr. Hinweis: Es wird keine Eingangsbestätigung versandt. Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein und verzichten Sie auf Bewerbungsmappen oder sonstige überflüssige Verpackungsmaterialien, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung können wir nicht erstatten. Die berufliche Entwicklung von Frauen wird gefördert. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Gleichstellungsgesetzes des Landes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Personen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen, wird begrüßt. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten behinderten Menschen i.S. des § 2 Abs.3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.
Date de début
2024-08-01
Frau Dagmar Heere
Inspektor-Weimar-Weg 17
24239
Raiffeisenstraße, 24242, Felde, Holstein, Schleswig Holstein, Deutschland
Postuler via
Felde, Holstein
Die **Gemeinde Felde**, Kreis Rendsburg-Eckernförde, beabsichtigt zum 01.08.2024
**eine/n Auszubildende/n (d/m/w)**
****
**zur/zum**
****
**Erzieher/in (PiA)**
für die gemeindliche Kindertagesstätte einzustellen.
Die Ausbildung wird als praxisintegrierte Ausbildung (PiA) durchgeführt, die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre.
Das BBZ Rendsburg-Eckernförde übernimmt in Rendsburg im Fachbereich Sozialpädagogik die fachtheoretische Ausbildung während dieser Dauer.
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem TVAöD- Besonderer Teil Pflege.
Wir wünschen uns:
- eine dem Gesamtsystem zugewandte und ehrliche Person
- fachliche Neugier für die Kindheitspädagogik sowie unserem naturpädagogischen Konzept
- Engagement und Freude im Arbeitsalltag
- Kreativität und eine gute Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit.
Das erwartet Sie:
- eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe
- professionelle Anleitung durch eine pädagogische Fachkraft des Hauses
- ca. 124 Kinder zwischen 0-6 Jahren
- 25 engagierte und freundliche Mitarbeiter/innen
- ein wertschätzendes Arbeitsklima
- kollegiale und fachliche Beratung durch das Team sowie Fachberatung
- hausinterne und –externe Fortbildungen
- ein vielfältiges naturnah ausgelegtes Betreuungs- und Bildungsangebot für Kinder:
- drei Krippengruppen, eine altersgemischte Gruppe, drei Regelgruppen, zwei davon naturpädagogisch ausgerichtete Außengruppen, sowie eine Waldgruppe
- betriebliche Zusatzversicherung für die Altersvorsorge bei der VBL.
Voraussetzungen:
- kein hindernder Eintrag im erweiterten Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde
- ausreichender Impfschutz gegen Masern.
o Mittlerer Schulabschluss und einschlägige Berufserfahrung in einer anerkannten Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe im Umfang von 3 Jahren in Vollzeit
o oder Mittlerer Schulabschluss und Abschluss einer Berufsausbildung
o oder Allgemeine Hochschulreife (Abitur) oder Fachhochschulreife.
Bei Rückfragen melden Sie sich bitte bei der Kindertagesstättenleiterin, Frau Heere, unter 04340/402572 oder per E-Mail unter [[email protected]](https://mailto:[email protected]).
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum **31.05.2024** erbeten an die
**Gemeinde Felde**
über das Amt Achterwehr
-Hauptamt –
Inspektor-Weimar-Weg 17
24239 Achterwehr.
Hinweis: Es wird keine Eingangsbestätigung versandt. Bitte reichen Sie keine Originaldokumente ein und verzichten Sie auf Bewerbungsmappen oder sonstige überflüssige Verpackungsmaterialien, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Kosten im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung können wir nicht erstatten.
Die berufliche Entwicklung von Frauen wird gefördert. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Gleichstellungsgesetzes des Landes bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbung von Personen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen erfüllen, wird begrüßt.
Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten behinderten Menschen i.S. des § 2 Abs.3 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.