Die Agraraktiengesellschaft Albrecht-Daniel-Thaer ist ein Marktfruchtbetrieb im Osten Brandenburgs und bewirtschaftet rund 6.000 ha Ackerland. Auf unseren Flächen bauen wir in einer ausgewogenen Fruchtfolge Raps, Weizen, Gerste, Roggen, Dinkel, Zwischenfrüchte, Sonnenblumen, Körner- und Silomais sowie Blühstreifen an. Dabei liegt uns die nachhaltige Bewirtschaftung unserer Flächen und der Erhalt des einzigartigen Naturraumes im Märkisch-Oderland besonders am Herzen. Aufgaben -- Sie übernehmen die fachliche Führung unserer Mitarbeiter* und die Betreuung der Auszubildenden. -- Ebenso koordinieren und optimieren Sie sowohl den Mitarbeiter*- und Maschineneinsatz als auch den Einsatz externer Dienstleister. -- Darüber hinaus verantworten Sie die Instandhaltung und Wartung unserer modernen Landtechnik. -- Sie unterstützen unsere Betriebsleitung bei der Pflege der Ackerschlagkartei sowie bei der Jahresplanung in Sachen Anbau, Düngung, Ernte sowie Pflanzenschutz und sind für die entsprechende Umsetzung mitverantwortlich. Profil -- Ob Sie eine landwirtschaftliche Ausbildung oder ein agrarwirtschaftliches Studium erfolgreich absolviert haben - für uns zählt Ihre Leidenschaft für den Ackerbau. -- Idealerweise konnten bereits praktische Erfahrungen in der Bodenbearbeitung und der Ernte sammeln und wissen genau wie Landmaschinen zu bedienen sind. -- Sie denken in Lösungen und sind motiviert Betriebsabläufe stets zu optimieren und weiterzuentwickeln. -- Auf Grund Ihrer systematischen Vorgehensweise können Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen. -- Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B und T Perspektiven -- Karriere: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Daher bieten wir Ihnen wir beste Weiterbildungsmöglichkeiten an. -- Sicherheit: Gern nehmen wir Sie langfristig in unser Team auf. Dadurch ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag für uns selbstverständlich. -- Ideale Voraussetzungen: Mit einem motivierten Team, flachen Hierarchien, transparenter Kommunikation und unseren modernen Landmaschinen stellen wir eine effiziente Lebens- und Futtermittelproduktion sicher. -- Vorsorge: Überdurchschnittliche Bezuschussungen der Betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung inkl. einer exzellenten Beratung sichern Sie zusätzlich ab. -- Mitarbeiterrabatte: Einkaufsvorteile für viele bekannte Marken über Corporate Benefits. Gestalten Sie Ihre Karriere mit uns und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit. Sie möchten mehr über unseren Betrieb erfahren? Dann schauen Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.agroverbund.de" target="_blank" rel="nofollow">www.agroverbund.de</a> vorbei oder wenden Sie sich direkt an Adrian Berweger unter der Telefonnummer 05143/9810-400. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Pflanzenzucht, Agrarbiologie, Agrarpolitik, Agrarrecht, Betriebsleitung, Betriebsführung, Agrartechnik, Landmaschinentechnik Erweiterte Kenntnisse: Ackerbau, Pflanzenschutz, Betriebswirtschaftslehre, Agrarökonomie, Betriebsmitteleinsatz planen, Kalkulation
Date de début
2023-12-30
Herr Maik Stehr
Schmalhorn 13
29308
Mögliner Weg 1, Schulzendorf, 16269, Wriezen, Brandenburg, Deutschland
Postuler via
Wriezen
Die Agraraktiengesellschaft Albrecht-Daniel-Thaer ist ein Marktfruchtbetrieb im Osten Brandenburgs und bewirtschaftet rund 6.000 ha Ackerland. Auf unseren Flächen bauen wir in einer ausgewogenen Fruchtfolge Raps, Weizen, Gerste, Roggen, Dinkel, Zwischenfrüchte, Sonnenblumen, Körner- und Silomais sowie Blühstreifen an. Dabei liegt uns die nachhaltige Bewirtschaftung unserer Flächen und der Erhalt des einzigartigen Naturraumes im Märkisch-Oderland besonders am Herzen.
Aufgaben
-- Sie übernehmen die fachliche Führung unserer Mitarbeiter* und die Betreuung der Auszubildenden.
-- Ebenso koordinieren und optimieren Sie sowohl den Mitarbeiter*- und Maschineneinsatz als auch den Einsatz externer Dienstleister.
-- Darüber hinaus verantworten Sie die Instandhaltung und Wartung unserer modernen Landtechnik.
-- Sie unterstützen unsere Betriebsleitung bei der Pflege der Ackerschlagkartei sowie bei der Jahresplanung in Sachen Anbau, Düngung, Ernte sowie Pflanzenschutz und sind für die entsprechende Umsetzung mitverantwortlich.
Profil
-- Ob Sie eine landwirtschaftliche Ausbildung oder ein agrarwirtschaftliches Studium erfolgreich absolviert haben - für uns zählt Ihre Leidenschaft für den Ackerbau.
-- Idealerweise konnten bereits praktische Erfahrungen in der Bodenbearbeitung und der Ernte sammeln und wissen genau wie Landmaschinen zu bedienen sind.
-- Sie denken in Lösungen und sind motiviert Betriebsabläufe stets zu optimieren und weiterzuentwickeln.
-- Auf Grund Ihrer systematischen Vorgehensweise können Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen.
-- Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B und T
Perspektiven
-- Karriere: Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen. Daher bieten wir Ihnen wir beste Weiterbildungsmöglichkeiten an.
-- Sicherheit: Gern nehmen wir Sie langfristig in unser Team auf. Dadurch ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag für uns selbstverständlich.
-- Ideale Voraussetzungen: Mit einem motivierten Team, flachen Hierarchien, transparenter Kommunikation und unseren modernen Landmaschinen stellen wir eine effiziente Lebens- und Futtermittelproduktion sicher.
-- Vorsorge: Überdurchschnittliche Bezuschussungen der Betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung inkl. einer exzellenten Beratung sichern Sie zusätzlich ab.
-- Mitarbeiterrabatte: Einkaufsvorteile für viele bekannte Marken über Corporate Benefits.
Gestalten Sie Ihre Karriere mit uns und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Sie möchten mehr über unseren Betrieb erfahren? Dann schauen Sie auf unserer Homepage www.agroverbund.de vorbei oder wenden Sie sich direkt an Adrian Berweger unter der Telefonnummer 05143/9810-400.
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Pflanzenzucht, Agrarbiologie, Agrarpolitik, Agrarrecht, Betriebsleitung, Betriebsführung, Agrartechnik, Landmaschinentechnik
Erweiterte Kenntnisse: Ackerbau, Pflanzenschutz, Betriebswirtschaftslehre, Agrarökonomie, Betriebsmitteleinsatz planen, Kalkulation