Instandhalter (m/w/d) (Wartungs- und Servicetechniker/in - Maschinenbau)

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind!

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich

- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen

- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft

Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:

- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind.

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft

Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:
- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind.

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft

Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:
- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind.

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft

Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:
- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind:

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Einsatzbereitschaft

Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:
- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay

Für unsere Geschäftspartner suchen wir qualifizierte Mitarbeiter im technischen, kaufmännischen, gewerblichen und sozialen Bereich, die den Stellenanforderungen entsprechen und mit der jeweiligen Unternehmenskultur und Führungspolitik kompatibel sind.

Die in dieser Stellenanzeige verwendeten personenbezogenen Bezeichnungen gelten geschlechtsunabhängig. Die undifferenzierte Benennung dient allein der besseren Lesbarkeit.

Aufgabenbereich
- Wartung und Instandhaltung von Werkzeugmaschinen, Anlagen und Betriebseinrichtungen
- Demontage von Anlagen und Vorbereitung für den Versand
- Aufbau und (Wieder-)Inbetriebnahme von Maschinen, Anlagen und Arbeitsplätzen
- Wartung von Spannmitteln und pneumatischen Werkzeugen

Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Metall, Elektronik oder Mechatronik bzw. anderweitig erworbene gleichwertige Fähigkeiten
- Berufserfahrung in Wartung/Instandhaltung von Anlagen
- Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Erfahrung im Umgang mit Dreh- und Fräsmaschinen zum Herstellen von Hilfsmitteln, Ersatzteilen oder kleinen Vorrichtungen von Vorteil

Persönliche Anforderungen
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- PKW und Führerschein zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil
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Arbeitgeberleistungen
Die gebotenen Arbeitgeberleistungen hängen vom jeweiligen Kundenbetrieb ab

Im Falle einer Arbeitnehmerüberlassung erhalten Sie von uns in jedem Fall:
- persönliche Betreuung und Kommunikation auf Augenhöhe
- tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld
- bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr ohne Verfallsdatum
- alle Leistungen des Einsatzbetriebes im Sinne von Equal Pay