Offres d'emploi à Mainz am rhein en Allemagne

In Deinem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit als Unternehmenskundenberater:in im Geschäftsgebiet Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland vor.
Als Trainee im Unternehmenskundengeschäft der Region Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland begegnen Dir von Anfang an vielfältige Themen wie Finanzierungen, Risikoabsicherung, Kapitalmarktgeschäfte sowie internationales Geschäft. Eingebunden in das Dealteam kannst Du hier ab dem ersten Tag Deine eigenen Ideen in konkreten Projekten, Produkten und bei Kund:innen einbringen. Parallel erhältst Du während des Traineeprogramms Einblicke in angrenzende Fachbereiche und lernst das anspruchsvolle Produktspektrum für Unternehmenskund:innen on-the-job kennen. Persönlichkeitsbildende Trainings, methodische sowie fachliche Seminare mit erfahrenen Dozent:innen und bereichsübergreifende Informationstage und Netzwerkveranstaltungen begleiten das Traineeprogramm und bereiten Dich bestmöglich auf Deine Beratungstätigkeit vor.
Gemeinsam schaffen wir verantwortungsbewusst eine bessere Zukunft für unsere Unternehmen der Region Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland. Bist Du dabei?

- Eigenständig: Wir trauen Dir etwas zu - von Anfang an. Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben. Deine Erfahrungen und frischen Ideen bereichern unser Team. Du arbeitest als vollwertiges Teammitglied im Unternehmenskundenbereich mit und bist in abteilungs- und bereichsübergreifenden Projekte eingebunden.
- Teamorientiert: Eine positive Kundenerfahrung ist bei uns Teamerfolg. Gemeinsam mit den Unternehmenskundenberater:innen, den Produkteinheiten und dem Risikomanagement begleitest Du unsere Unternehmenskund:innen auf der strategischen Beratungsebene bis hin zu strukturierten Finanzierungslösungen.
- Anspruchsvoll: Du erkennst die Bedürfnisse unserer Unternehmenskund:innen und findest das passende Produkt. Gemeinsam mit den Unternehmenskundenberater:innen schöpfst Du so Geschäfts- und Ertragspotenziale aus und übernimmst Vertriebsarbeit mit anspruchsvollen Unternehmenskund:innen.
- Vielfältig:  Von der Vorbereitung und Begleitung von Neukundenakquisitionen über die Umsetzung von Kundenvorhaben unter Berücksichtigung der Risikopolitik im Kreditgeschäft bis hin zu Repräsentationsaufgaben im Rahmen der nachhaltigen Kundenbeziehungen - als Unternehmenskundenberater:in gleicht kein Tag dem anderen.
- Vernetzt: Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW. So schaffen wir gemeinsam Neues und Du kannst Dich dabei weiterentwickeln. Du pflegst den Kontakt zu den relevanten Advisory- und Produkteinheiten wie zum Beispiel Corporate Finance, Leasing, Factoring, Zins-, Währungs- und Rohstoffmanagement, Liquiditäts- und Investmentmanagement und Global Trade & Export Finance.
- Qualifiziert: Als Grundlage für Deinen Einstieg dient ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium. Auch mit einer bankspezifischen Ausbildung und weiterführenden Qualifikationen wie zum Beispiel als Bankbetriebswirt:in bist Du bei uns richtig.
- Erfahren: Die relevanten Aktiv-, Passiv- und Außerbilanzprodukte sind Dir nicht neu. Wertvolle Erfahrungen hast du bereits durch Praktika oder Werkstudierendenstellen gesammelt, idealerweise im Unternehmenskundengeschäft.
- Kompetent: Dein logisches Denken, Deine Kreativität und Deine Problemlösungskompetenz sind gefragt. Egal welche Herausforderung - mit Deinen konzeptionellen Fähigkeiten analysierst Du Probleme und erarbeitest auch komplexe Lösungsvorschläge.
- Kundenorientiert: Du lebst Kundenorientierung und überzeugst durch Deine kommunikative Art sowie Dein Kooperations- und Verhandlungsgeschick. In Deutsch und Englisch kommunizierst Du sicher.
- Innovativ: Digitale Medien, agile Arbeitsweisen, neue Entwicklungen - wir bewegen uns in einem Umfeld mit hoher Veränderungsgeschwindigkeit. Mit Deiner Neugierde möchtest Du wachsen und bringst die Bereitschaft mit, Dich mit neuen Themen vertraut zu machen.
- Aufgeschlossen: Du schätzt die Arbeit im Team und tauschst Dich gerne mit anderen aus. Flexibilität zeichnet Dich auch bezüglich Deiner Arbeitsorte aus.
- Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
- Feste Zuordnung zum Bereich Unternehmenskunden und Key Accounts Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland
- Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
- Individuell an der Zielposition ausgerichtete Entwicklungsplanung und professionelle Betreuung durch eine:n persönliche:n Ansprechpartner:in aus dem Personalbereich sowie eine:n erfahrene:n Mentor:in aus dem jeweiligen Fachbereich
- Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote sowie bereichsübergreifende Informationstage
- Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk wie z.B. Talk mit dem Vorstand
- Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen
- Möglicher Praxiseinsatz an einem unserer Auslandsstandorte (z.B. New York, Singapur oder London) als Multiplikator:in für den Bereich Unternehmenskunden und Key Accounts Hessen, Rheinland-Pfalz und Saarland

Polierer (m/w/d) in Mainz

Herzlich Willkommen bei spp direkt.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Du suchst eine neue Herausforderung als Polierer (m/w/d)?

Dann bist Du bei unserem Kunden in Mainzund in Bingen genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Polierer (m/w/d).

Wir bieten dir:

- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
- 24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
- Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Deine Aufgaben:

- Vorbereitung von Werkstücken für den Polierprozess
- Qualitätskontrolle durch Sichtprüfung und Bewertung der Oberflächenbeschaffenheit
- Polieren von Metall- und Kunststoffoberflächen gemäß Vorgaben
- Nachbearbeitung und Korrektur von Oberflächenfehlern
- Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften
- Reinigung, Pflege und Wartung der eingesetzten Werkzeuge und Maschinen
- Verpackung und termingerechte Bereitstellung der bearbeiteten Produkte für Versand oder Auslieferung

Dein Profil:

- Praktische Erfahrung in der Politur und Bearbeitung von Werkstückoberflächen
- 2-Schichtbereitschaft

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

spp direkt Mainz GmbH
Große Langgasse 8
55116 Mainz

Telefon: 06131/21004-0
E-Mail: bewerbung@spp-direkt.de
WhatsApp: 0176/29761313

Abonniere jetzt unseren WhatsApp-Kanal und verpasse keinen unserer Jobs mehr. Hier klicken.

Bewirb dich einfach und unkompliziert über WhatsApp:

- Schritt 1: Speichere unsere Nummer 0176/29761313
- Schritt 2: Nenne uns deinen Namen, Wohnort und den gewünschten Job
- Schritt 3: Wir melden uns umgehend bei Dir!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Ihre Aufgaben:

- Wartung und Instandhaltung an verschiedenen Verpackungsmaschinen bei unterschiedlichen Kunden vor Ort
- Durchführung von Instandhaltung auf mechanischer, elektrischer und pneumatischer Ebene
- Enger Kontakt mit dem Kunden während der gesamten Serviceleistung
- Aufbau einer persönlichen Beziehung zu einer speziell zugewiesenen Kundengruppe
- Kurz- und langfristige Einsätze in der Dachregion
Trainings- und Einarbeitungsphase in Belgien

Ihre Qualifikationen:

- Sie haben einen Hochschulabschluss in einem technischen Bereich oder gleichwertige relevante Erfahrung
- Sie sind ein starker Kommunikator und ein natürlicher Problemlöser. Sie sind selbstbewusst und neugierig, neue Dinge zu entdecken
- Sie haben eine praktische Herangehensweise und übernehmen gerne Verantwortung
- Kundenzufriedenheit und die Lieferung von Qualität sind Ihre obersten Prioritäten
- Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch und Englisch. Kenntnisse in Französisch sind von Vorteil!

Ihre Vorteile:

- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Ihre Aufgaben:

- Kundenbetreuung: Unterstützung der Kunden nach dem Verkauf, um sicherzustellen, dass alle technischen Anforderungen erfüllt werden
- Technische Beratung: Bereitstellung technischer Unterstützung und Beratung für Kunden
- Problemlösung: Analyse und Lösung von technischen Problemen, die nach dem Verkauf auftreten
- Dokumentation: Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Berichten
- Kommunikation: Korrespondenz in Deutsch und Englisch mit internen und externen Partnern
- Projektmanagement: Koordination und Überwachung von After-Sales-Projekten

Ihre Qualifikationen:

- Ausbildung: Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise als Wirtschaftsingenieur (Industrial Engineer) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Produktionsanlagen
- Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Soft Skills: Hohe Problemlösungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office und anderen relevanten Softwareprogrammen

Ihre Vorteile:

- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Wir suchen immer wieder engagierte Integrationshelfer*innen im Stadtgebiet Mainz und im gesamten Kreis Mainz-Bingen.

Das solltest Du mitbringen:

- Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich (Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialassistentin, Kinderpflegerin)
- Oder ein abgeschlossenes/aktuelles Studium rund um Pädagogik, Bildung und Lehramt
- Oder Erfahrung in der Schulbegleitung
- Den Wunsch selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Die Bereitschaft zur Teamarbeit mit Lehr- und pädagogischen Fachkräften in der Kita/Schule
- Freude an der Zusammenarbeit mit Eltern
- Gerne Erfahrungen im Umgang mit Kindern oder Jugendlichen mit körperlicher, geistiger, seelischer oder Sinnesbeeinträchtigung
- Einen ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern

Deine Aufgaben sind:

- Die Unterstützung des Kindes/Jugendlichen in der Alltagsbewältigung
- Hilfestellung bei der Integration in die Gruppe/den Klassenverband
- Die Dokumentation der individuellen Entwicklung
- Eine Sicherstellung der Informationsweitergabe
- Kooperation mit dem Helfersystem

Das bieten wir Dir:

- Ein offenes und engagiertes Team, das Dich herzlich aufnimmt und unterstützt.
- Eine umfassende Einarbeitung, um Dir den bestmöglichen Start zu ermöglichen.
- Eine sichere und langfristige Anstellung mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
- Gezielte Förderung Deiner individuellen Stärken.
- Regelmäßige und produktive Teamsitzungen für einen optimalen Austausch.
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Supervision zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Professionelle Unterstützung und Beratung durch unsere pädagogische Leitung.
- Ein attraktives und faires Gehalt, das Deiner Qualifikation entspricht.
- Automatische Gehaltssteigerungen - Keine Verhandlungen notwendig:
- Als Anerkennung Deiner Loyalität durch längere Anstellungsdauer bei uns.
- Zur Berücksichtigung der Inflation.
- Eine attraktive Jahressonderzahlung
- Deutschlandticket oder Firmenfitness: Mit dem EGYM Wellpass unbegrenzt in über 6.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland trainieren und entspannen
- Betriebliche Altersvorsorge: Jeden Monat eine Altersvorsorge in Höhe von 5 % Deines Monatslohns, komplett von uns finanziert
Die Stellen werden in Abhängigkeit zum Bedarf des zu begleitenden Kindes/Jugendlichen befristet vergeben. Eine Weiterbeschäftigung ist erwünscht. Die Arbeitszeiten richten sich nach dem Bedarf des zu begleitenden Kindes/Jugendlichen.
Arbeitsort: Stadtgebiet Mainz/Kreis Mainz-Bingen

Weitere Fragen beantworten wir gerne telefonisch unter: 06131 492 960 8
oder per E-Mail: integrationshilfe@rheinassistenz.de
oder ganz unkompliziert über WhatsApp: https://wa.me/message/Y42Z6K3DPLTMO1

Seit 1978 sind wir in den Bereichen vorbeugender Brand-/Rauchschutz sowie Steuerungs-/Sicherheitstechnik mit Firmensitz in Mainz tätig. Das Spezialgebiet unseres Familienbetriebes ist die Entwicklung, die Herstellung, der Vertrieb sowie die Montage von Feuerschutzabschlüssen für bahngebundene Förderanlagen auch Förderanlagenabschlüsse (FAA) genannt. Mit unseren mechanischen und elektrischen Produkten sind wir in dritter Generation erfolgreich und aktuell ein Team von ~90 Mitarbeitern / Mitarbeiterinnen. Unsere europaweiten Kunden kommen vor allem aus der Industrie aber auch aus dem Bauwesen.

Was wir Ihnen bieten

- Arbeiten im Team oder eigenständig im zugewiesenen Fahrzeug mit möglicher Privatnutzung
- spannende und dynamische Tätigkeitsfelder in familiärer Arbeitsatmosphäre
- durch gezielte Qualifikationen sehr gute Perspektiven für berufliche Weiterentwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen
- unbefristete Festanstellung
- Wochenende beginnt freitags um 14 Uhr
- bestes Werkzeug durch Würth-Partnerschaft und Hilti-Flottenmanagement sowie Arbeitskleidung von Engelbert & Strauß
- Firmenevents (z. B. Sommerfest, Firmenlauf)
- Zahlung von Überstundenzuschlägen
- 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld
- vertraglich fixiertes Weihnachtsgeld
- attraktive betriebliche Zusatzleistungen wie Entgeltumwandlungen (z. B. Bikeleasing), Zahnzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- wöchentliche Spesenauszahlung
- Spaß bei der Arbeit!!!

Ihre Aufgaben

- Sie übernehmen allein und im Team die zulassungskonforme Montage und Reparatur von unseren Förderanlagenabschlüssen bei unseren Kunden in Deutschland und Europa.
- Die Fehleranalyse und Instandsetzung die Inbetriebnahme gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenfeld
- Nach erfolgter Montage oder Reparatur nehmen Sie die Anlage gemäß den definierten Prozeduren in Betrieb
- Sie verantworten die Kundenabnahme und erstellen die begleitende Dokumentation und Kundenberichte

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser/-in, Metallbauer/-in, Industriemechaniker/-in Trockenbauer/-in oder eine vergleichbare Fachrichtung
- Bereitschaft Deutschlandweit, Schweiz und in EU-Ländern – Montage durchzuführen
- Eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie gute Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus
- Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch
- Führerschein der Klasse B
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über Softgarden oder per E-Mail an hr@abs-brandschutz.de! Bitte keine Anrufe oder Nachrichten durch Personaldienstleister.
Ihre abs aus Mainz

Starten Sie jetzt erfolgreich bei uns als Serviceberater (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung durch!

Ihr neuer Job ist in Vollzeit in Mainz im Bereich Bankwesen.

Ihre Vorteile in diesem Job

- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Urlaubs- und Feiertagszuschläge
- Betreuung Behördengänge

Diese Aufgaben erwarten Sie

- Beratung der Kunden im Rahmen der Serviceleistungen

Sie bringen diese Kenntnisse und Fähigkeiten mit

- Abfallwirtschaft
- Bedarfsanalyse
- Cross-Selling
- Vertrieb
- Kaufmann/-frau - Büromanagement
- Kaufmann/-frau - Dialogmarketing
- Deutsch (C2 / Zwingend erforderlich)
- Englisch (C2 / Zwingend erforderlich)
- Berufseinsteiger

Sie punkten mit diesen Kompetenzen

- Kommunikationsfähigkeit
- Kundenorientierung
- Zuverlässigkeit

Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung von 22,55 € bis 25,00 € pro Stunde!

Sie haben noch Fragen zum Job?
Kontaktieren Sie uns unter 06 11 / 9 01 05 - 0 oder per E-Mail an wiesbaden@arwa.de von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag zwischen 08:00 und 15:00 Uhr, oder besuchen Sie uns persönlich in der Niederlassung.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Sie sind Techniker (m/w/d) für die Servicereparatur und möchten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei uns arbeiten?

Ihr neuer Arbeitsplatz für 17,14 € pro Stunde befindet sich in Mainz im Bereich .

Ihre attraktiven Jobvorteile

- Sehr gute Übernahmechancen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Entlohnung gemäß iGZ-DGB-Tarifwerk (GVP)
- Freundliche und sympathische Kollegen/innen vor Ort
- Abschlagszahlungen

Ihre Arbeitszeit

- Vollzeit

Ihre abwechslungsreichen Tätigkeiten

- Instandsetzungen
- Wartungsarbeiten

Verfügen Sie über vergleichbare Qualifikationen?

- Einlagen
- Elektrotechnik
- Medizintechnik, biomedizinische Technik
- Montage (Elektrotechnik)
- Orthopädie-, Rehatechnik
- Mit Berufserfahrung

Diese Stärken zeichnen Sie aus

- Belastbarkeit
- Selbständiges Arbeiten
- Zuverlässigkeit

Sie haben Fragen zum Job?
Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen, ganz egal, ob persönlich, telefonisch unter 0 61 31 / 2 82 27 - 0 oder per E-Mail mainz@arwa.de.
Wir begleiten Sie mit Erfolg zum neuen Job!

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Für unseren Kunden in Mainz suchen wir Dich als Staplerfahrer Seitenschubmast (m/w/d)!

Dein neuer Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit, Schicht/Nacht/Wochenende im Bereich Logistik wartet auf Dich!.

Dich erwarten attraktive Vorteile

- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Zugang zu langfristigen Einsätzen bei regionalen Unternehmen in Ihrer Wohnortnähe
- Betreuung vor Ort

Dein Gehalt

- 15,23 € bis 17,00 € pro Stunde

Deine Aufgaben

- Be- und Entladen mittels Seitenschubmaststapler
- Bedienung von Schubmaststaplern und/oder Hochregalsystemen

Anforderungen an den Job

- Beladen, Entladen
- Kommissionieren
- Lagerarbeit
- Schubmaststapler
- Deutsch (A1-A2 / Grundkenntnisse)
- Führerschein Gabelstapler, Flurförderzeuge (Zwingend erforderlich)
- Mit Berufserfahrung

Deine persönlichen Stärken

- Belastbarkeit
- Selbständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit

Dein Weg zu uns
Wir freuen uns, dass Du Interesse an einem Job bei uns hast. Du kannst Dich auch ganz einfach per Telefon 0 61 31 / 2 82 27 - 0 oder per E-Mail mainz@arwa.de bewerben, wir versprechen Dir eine zeitnahe Kontaktaufnahme zu unserem persönlichen Kennenlernen. Unsere Niederlassung ist von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr für Dich geöffnet.

Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese findest Du auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Du willst deine Zukunft so früh wie möglich sinnvoll gestalten? Wir suchen ab sofort am Standort Mainz einen Werkstudent (m/w/d) - IT Management   Es gibt viel zu tun: Unterstützung bei der Programmierung in ABAP OO - von der Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Dokumentation Mitwirkung bei der Analyse und Optimierung von Benutzerzugriffen in SAP S/4HANA unter Einsatz des Tools CheckAud Unterstützung im Testmanagement - Erstellen und Ausführen von Testfällen für bestehende und neue SAP-Anwendunge Begleitung einer spannenden IT Problemstellung von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption, die Umsetzung, den Test und die Überführung in den laufenden Betrieb Was wir uns von dir wünschen: Laufendes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs Interesse und idealerweise erste Erfahrung in der ABAP OO Programmierung Neugier auf Themen rund um SAP-Berechtigungsmanagement und Sicherheit im SAP-Umfeld Affinität zu Testmanagement und idealerweise Kenntnisse in Tools wie z. B. DevOps, Jira,... Begeisterung für Künstliche Intelligenz und deren Anwendung im Softwareentwicklungsprozess Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.  Unser Angebot für dich: Dich erwartet eine ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung Eigenständiges Tätigkeitsumfeld in einem innovativen Team Durch flexible Arbeitszeiten schaffst du es, Privates und Berufliches zu vereinbaren Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Gemeinsame Events: Abteilungsausflug, Jahresabschlussfeier, Sportveranstaltungen, u.v.m. Fitnessräume inkl. Sportkurse - Inhouse und modern ausgestattet Gute Verkehrsanbindung (Bushaltestelle in Fußnähe und gute Autobahnanbindung) & kostenlose Parkplätze subventioniertes Betriebsrestaurant mit regionaler Küche Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Bewirb dich jetzt als Unikat:  

Keine Lust mehr auf Baustellen? Aber Lust auf ein geregeltes und
sauberes Arbeitsumfeld ?



Dann bewerben Sie sich als Elektroinstallateur (m/w/d) am zentralen
Standort des Frankfurter Flughafens!

Bei uns erwarten Sie geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in
einem dynamischen Umfeld tätig zu werden.



Wir als SOLUA unterstützen bei dieser Stelle die Fraport Facility
Services, eine 100%-Konzerngesellschaft der Fraport AG, die am
Frankfurter Flughafen die technischen Services im Bereich Immobilien
und Anlagen betreut. Wir vernetzen Sie nach einem ersten Telefonat
direkt mit Ihrem neuen Arbeitgeber zur unbefristeten Festanstellung.



Das bietet Ihnen die Fraport Facility Services GmbH:



- Übertarifliche Vergütung
- Zuschläge werden je nach Einsatz gezahlt (Bsp.: Nachtschicht 30%,
Sonn- und Feiertage mind. 80%)
- Jobticket, auch zur privaten Nutzung mit geringer Eigenbeteiligung
oder Möglichkeit für kostenfreie Parkplätze
- Einkaufsmöglichkeiten im Crew-Shop und in der Ringeltaube
- Verbilligtes Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle und
verbilligtes Einkaufen in Terminal Shops
- Kinderbetreuung zu den Konzernbedingungen
- Regelmäßige Arbeitszeiten (versetze Tagschichten zwischen ca.
06:00-20:00 Uhr, keine Nachtschicht)
- Qualitätsprämie von bis zu 350 € pro Monat
- Zusätzliches Urlaubsgeld von derzeit 31,80 € / Urlaubstag
- 30 Tage Urlaub

Das sind Ihre Aufgaben bei der Fraport Facility Services GmbH:



- Wartung, Inspektion und Reparaturarbeiten mit Schwerpunkt
Elektrotechnik
- Prüfung von festen Elektroanlagen nach DGUV V4 und beweglichen
Betriebsmitteln nach DGUV V3
- Instandsetzung von nicht überwachten
Sicherheitsbeleuchtungsanlagen
- Unterstützung von Instandhaltung in angrenzenden Gewerken (RLT,
Sanitär, Türen etc.)
- Störungsmanagement, Austausch und ggf. Modernisierung von
Beleuchtungsanlagen
- Routenplanung der Einsätze, Materialvorbereitung
- Messungen mit professionellen Messgeräten und digitale
Protokollierung



Das bringen Sie mit:



- Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich
beispielsweise Elektroniker (m/w/d) für Energie- und
Gebäudetechnik, Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik
- Qualifikation zur Elektrofachkraft (m/w/d) gem. DIN VDE
- Selbständige serviceorientierte Arbeitsweise und
Konzentrationsfähigkeit unter Stresssituationen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Qualifikation als EUP (elektrotechnisch unterwiesene Person
(m/w/d)) wünschenswert
- Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und unterstützen Sie direkt bei der
Kontaktaufnahme mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber. Bei Fragen stehen
wir jederzeit zur Verfügung. Starten Sie noch heute in Ihre neue
berufliche Zukunft!



Bitte beachten Sie, dass alle personenbezogenen Formulierungen in
dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu beachten sind.

Im Auftrag eines namhaften Kunden aus Mainz suchen wir genau Sie als unterstützenden Mitarbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung.

Das dürfen Sie von uns erwarten:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarif
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Ihre Aufgaben:

- Termingerechte Abwicklung der Lieferantenrechnungen
- Erfassen von Eingangsrechnungen inkl. Anzahlungen/Vorauskasse
- Vergleich der Lieferantenrechnungen zu den Lieferscheinen und Klärung von Differenzen
- Pflege der Lieferantenkonten
- Bearbeitung von Zahlungserinnerungen und Mahnungen
- Erstellung von Zahlungsavisen
- Unterstützung bei Jahresabschlusstätigkeiten
- Vertretung Debitorenbuchhaltung (Ausgangsrechnungen prüfen & buchen)
- Erstellen von Prozessbeschreibungen / Dokumentation

Ihr Profil:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechende Berufserfahrung
- Erfahrung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung
- Kenntnisse eines ERP Systems
- Sehr gute MS-Excel Kenntnisse
- Deutsch verhandlungssicher
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit

Bei uns zählen Ihre Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Sie eine passende Stelle finden.

ACTIEF Personalmanagement - PEOPLE IN ACTION - damit auch Sie einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen werden.

Wir zahlen mindestens Tarif (BAP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ihr ACTIEF Berater begleitet Ihre persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweitern Sie täglich Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten.

Mitarbeiter im Rotationssystem (m/w/d)
Teilzeit und Vollzeit möglich

Werde Teil Subway® Familie
Subway® SANDWICH ARTISTs sind das Gesicht der Restaurants unserer Franchisepartner.
Du bereitest die leckeren Subway® Sandwiches nicht nur vor und servierst sie, sondern begrüßt zudem die Gäste und bietest ihnen einen hervorragenden Service.

Das erwartet Dich bei uns:
•    Arbeit im Team als Teammitglied
•    Einarbeitung und Trainings auch mittels Onlineplattform "University of Subway"
•    Faire und übertarifliche Bezahlung sowie mögliche Zuschläge

Das erwarten wir von Dir:
•    Du bist Teamplayer und arbeitest gerne mit Menschen
•    Flexibel, Zuverlässig und Freude an deinem Job
•    Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild in der bereitgestellten Uniform
•    Gewährleistung eines Service von höchster Qualität beim Umgang mit Produkten, beim Verkauf und bei
der Gästebetreuung

Restaurantstandort:
Subway Restaurant Mainz-Hechtsheim
Nikolaus-Kopernikus-Straße 19
55129 Mainz-Hechtsheim

Vergütung zwischen 13,46 € und 15,50€ zzgl. möglicher Zusatzleistungen.

Bewerbungen an:
Subway Restaurant Mainz-Hechtsheim
Herrn El Ghouzafi
Nikolaus-Kopernikus-Straße 19
55129 Mainz-Hechtsheim

Telefon 06131 4885 447
E-Mail subway@swmz.de


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Speisen zubereiten und anrichten, Gästebetreuung, Systemgastronomie, Getränke zubereiten und anrichten, Servieren, Kassieren

Wir suchen Verstärkung für unsere Kommunale Datenzentrale:

IT-Outputmanagement (Produktion) (m/w/d)

Abteilung Technischer Betrieb

Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 8 TVöD | unbefristet | ab sofort

Kennziffer 16/07

Wir, der städtische Eigenbetrieb Kommunale Datenzentrale Mainz (KDZ), betreiben für die Stadt Mainz und alle kommunalen Verwaltungen in Rheinland-Pfalz ein professionelles öffentlich-rechtliches Rechenzentrum, das vom Bundesamt für Sicherheit und Informationstechnik (BSI) gemäß den Anforderungen der ISO27001 auf der Basis von IT-Grundschutz zertifiziert wurde. Damit unterstützen wir nachhaltig den Digitalisierungsprozess in der Verwaltung. Für die Bereitstellung von landesweit genutzten Verfahren arbeiten wir mit dem Kommunalen Gebietsrechenzentrum Koblenz zusammen und haben dafür eine neue gemeinsam betriebene georedundante Infrastruktur-Umgebung aufgebaut. Das Team KDZ hat 100 Mitarbeitende in drei Abteilungen.

Aufgaben u.a.:

- Planung, Ausführung, Überwachung, Optimierung und Sicherstellung der Produktionsprozesse (Outputmanagement)
- Nachbereitung der Outputergebnisse für diverse Applikationen auf unterschiedlichen Produktionssystemen (z. B. Kuvertierung von Druckerzeugnissen inklusive Beilagen, Bereitstellung von Daten im Downloadbereich)
- Koordinierung von externen Massenproduktionen (z. B. Wahlbenachrichtigungen) mit Kunden und Dienstleistern
- Überwachung der Einhaltung von Service Level Agreements
- Gewährleistung der Betriebsbereitschaft der Produktionssysteme und Materialplanung
- Sicherstellung der Backup- und Restoredienste für die Produktionssysteme
- Mitarbeit im First- und Second-Level-Endgeräte-Support

Wir bieten:

- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
- Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
- Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in der Fachrichtung Systemintegration, Anwendungsentwicklung oder in einem vergleichbaren IT-Beruf
- Bewerbungen von Berufsanfänger:innen werden gerne berücksichtigt. Der Nachweis über den Abschluss der Berufsausbildung muss spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorliegen.
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Dokumentbe- und verarbeitung (z. B. Adobe Acrobat, MS-Office) sowie gute Kenntnisse der Betriebssysteme der Firma Microsoft
- Selbstständige, prozess- und serviceorientierte Arbeitsweise
- Koordinationsgeschick und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Entgeltgruppe 8 TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.05.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 16/07 an.

Wir suchen Verstärkung für unsere Kommunale Datenzentrale:

Sachbearbeitung Personal und Allgemeine Verwaltung (m/w/d)

Abteilung Inneres und Projekte

Vollzeit (39 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 9 a TVöD | unbefristet | ab sofort

Kennziffer 16/09

Wir, der städtische Eigenbetrieb Kommunale Datenzentrale Mainz (KDZ), betreiben für die Stadt Mainz und alle kommunalen Verwaltungen in Rheinland-Pfalz ein professionelles öffentlich-rechtliches Rechenzentrum, das vom Bundesamt für Sicherheit und Informationstechnik (BSI) gemäß den Anforderungen der ISO27001 auf der Basis von IT-Grundschutz zertifiziert wurde. Damit unterstützen wir nachhaltig den Digitalisierungsprozess in der Verwaltung. Für die Bereitstellung von landesweit genutzten Verfahren arbeiten wir mit dem Kommunalen Gebietsrechenzentrum Koblenz zusammen und haben dafür eine neue gemeinsam betriebene georedundante Infrastruktur-Umgebung aufgebaut. Das Team KDZ hat 100 Mitarbeitende in drei Abteilungen.

Aufgaben u.a.:

- Betreuung von Stellenbesetzungsverfahren des Eigenbetriebs
- Kommunikation mit Bewerber:innen und interessierten Talenten zur Gewinnung neuer Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Mitarbeit bei allgemeinen Personal- und Verwaltungsangelegenheiten
- Inhaltliche Betreuung des Webauftritts des Eigenbetriebs
- Teilnahme an Ausbildungs- und Karrieremessen für den Eigenbetrieb
- Bearbeitung von Kooperationsvereinbarungen mit Schulen und Hochschulen, Planung von und Mitwirkung bei Veranstaltungen

Wir bieten:

- Die Kommunale Datenzentrale Mainz ist der IT-Dienstleister der Landeshauptstadt Mainz und betreibt ein professionelles öffentlich-rechtliches Rechenzentrum, das gemäß den Anforderungen der ISO27001 auf der Basis von IT-Grundschutz zertifiziert wurde
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
- Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
- Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r bzw. abgeschlossener Verwaltungslehrgang I
- Erfahrungen im Personalbereich sind wünschenswert
- Ausgeprägtes Dienstleistungsdenken und Organisationsgeschick
- Rasche Auffassungsgabe, Genauigkeit
- Selbstständige, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Kollegiale Teamplayereigenschaften mit ausgeprägter kommunikativer Kompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Entgeltgruppe 9 a TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.05.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 16/09 an.