Pflegefachkräfte (m/w/d) Stroke Unit

Das Leopoldina-Krankenhaus Schweinfurt steht für mehr als gute Medizin, getragen von einem einzigartigen Team. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsklinik Würzburg sind wir mit 711 Betten Schwerpunktversorger für die gesamte Region Main-Rhön. Ein inspirierendes Umfeld für die Arbeit ist die unterfränkische Wein- und Kulturlandschaft im schönen Norden Bayerns, die den optimalen Rahmen für eine Karriere in familiärer und wertschätzender Atmosphäre bietet – verbunden mit einem hohen Maß an individuellem Freiraum.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine

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# Pflegefachkräfte (m/w/d) Stroke Unit

**Ihr Arbeitsbereich**

Die Neurologische Klinik behandelt Patienten mit akuten oder chronischen Erkrankungen des zentralen und peripheren Nervensystems. Ferner werden auch Erkrankungen der Muskulatur in der Neurologischen Klinik untersucht und therapiert. Dabei arbeiten unsere Pflegefachpersonen sehr eng mit anderen Berufsprofessionen in einem Behandlungsteam zusammen. Unsere überregionale Stroke Unit mit zehn Betten zählt zu den leistungsstärksten Schlaganfallstationen Bayerns. Mehr als 1000 Patienten werden jedes Jahrdurch die geschulten Hände unseres Therapeutenteams bestmöglich betreut.

**Was macht die Station besonders?**

- Strukturierte Arbeitsabläufe: Durch etablierte Standards wird eine hohe Effizienz und eine hervorragende Versorgung der Patientengewährleistet.
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams: Koordination mit Ärzten, Therapeuten und anderen Berufsgruppen für eine optimale Versorgung.
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld: Kombination aus Akutversorgung und kontinuierlicher Pflege, was den Arbeitsalltag vielseitig gestaltet
- Einstieg in die Intensivpflege: Die Stroke Unit eignet sich besonders für Pflegekräfte, die erste Erfahrungen in der Intensivpflege sammeln möchten.

**Ihre Aufgaben**

- Erstversorgung von Schlaganfallpatienten: Übernahme der Patientendirekt im CT der ZNA in Zusammenarbeit mit dem Rettungsdienst.
- Überwachung und Monitoring: Kontinuierliche Überwachung der Vitalparameter, neurologische Kontrolle und Beurteilung des Zustands der Patientinnen und Patienten.
- Durchführung von spezifischen pflegerischen Maßnahmen: Pflege und Betreuung nach festgelegten Standards für die Schlaganfallversorgung.
- Patienten- und Angehörigenbetreuung: Vermittlung von Informationen, Beratung und Unterstützung der Angehörigen während des Behandlungsverlaufs.
- Einhaltung von Hygienestandards: Sicherstellen der hohen Qualitätsstandards im Bereich Hygiene und Patientensicherheit.
- Dokumentation: Fachgerechte Dokumentation der pflegerischen und therapeutischen Maßnahmen im Rahmen der Behandlung.

**Ihr Profil**

Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie:

- über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) verfügen
- die Weiterbildung Stroke Unit bereits absolviert haben oder bereit sind, diese abzuleisten
- bereits praktische Erfahrung sammeln konnten. Bei uns gibt es aber auch zahlreiche Möglichkeiten als Berufsanfänger zu starten.
- Flexibilität und Organisationsgeschick mitbringen
- einen freundlichen Umgang mit den Patienten und Angehörigen zeigen
- Freude an der Zusammenarbeit im Team haben
- Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit für Sie
- selbstverständlich ist
- offen für Veränderungen und Entwicklungen sind

**Ihr Start bei uns**

- Die Einarbeitung von neuen Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen.
- Unser Einarbeitungskonzept für unsere neuen Kollegen
- Die Einarbeitung von neuen Kolleginnen und Kollegen liegt uns am
- Herzen. Unser Einarbeitungskonzept für unsere neuen Kollegen
- Begrüßungs- und Pflichtunterweisungstag: Lernen Sie und und weitere
- neue Kolleginnen und Kollegen kennen.
- IT-Schulung: Einweisung durch die IT Abteilung in unsere Software und
- Webseiten
- Einführungstage: Vermittlung von Fachwissen und grundlegenden
- Abläufen zu Beginn der Einarbeitung
- Achtwöchige Einarbeitungsphase: Intensive Betreuung durch erfahrene
- Kollegen direkt auf der Station
- Praxisanleitertage: Über das Jahr verteilt, zur Vertiefung deiner
- Fähigkeiten und Klärung individueller Fragen
- Begleitende Gespräche: Regelmäßiges Feedback und Austausch mit
- Bereichs- und Stationsleitung zur Unterstützung.
- Einarbeitungsheft: Dein persönlicher Begleiter für Notizen, Orientierung
- und Fortschritt.
- Mit unserem Konzept unterstützen wir Sie ein Jahr lang dabei, sicher und
- selbstständig in Ihrem neuen Arbeitsumfeld anzukommen!

**Wir bieten Ihnen**

- Einen unbefristeten Vertrag in Voll- oder Teilzeit mit betrieblicher
- Altersversorgung
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VK
- Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre individuelle
- Lebensplanung
- Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei
- Kostenübernahme
- Möglichkeit der Fachweiterbildung Stroke Unit
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Reha-City-Park) im Rahmen
- der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen über die Region
- hinaus
- Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
- Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen
- Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- und
- Krippenplätze in Kooperation mit der neugebauten Kindertagesstätte
- Gartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
- Eine hervorragende Infrastruktur und ein anspruchsvolles Freizeitangebot
- an einem dynamischen Wirtschaftsstandort, von dem die
- Universitätsstädte Bamberg und Würzburg nur 30 Minuten entfernt liegen

**Kontakt**

Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Herr Stastny, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 09721 720-6893.

Weitere Informationen zu unserem Haus finden Sie unter www.leopoldina.de

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Pflegefachkraft / Pflegefachhelfer - Ambulante Pflege (m/w/d)

Machen Sie mit uns den Unterschied!

Erweitern Sie unser Team der ambulanten Pflege, setzen Sie mit uns neue Ziele und bieten Sie unseren Klienten die bestmögliche Versorgung.
Wir bieten Ihnen jede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level zu bringen sowie sympathische Kollegen, die füreinander einstehen und mit denen man auch mal herzhaft lachen kann.
Das alles und noch mehr erwartet Sie bei visit in in Schweinfurt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Verantwortungsbereich:

• Sie fahren mit unseren visit-Autos zu unseren Klienten und bieten eine individuelle pflegerische Versorgung durch Grund- und Behandlungspflege und dokumentieren Ihre Pflegeleistungen
• Ihr Arbeitsbeginn: Sie arbeiten im 2-Schichtsystem und am Wochenende (Früh- und / oder Spätdienst) 
Warum Sie sich bei uns bewerben sollten?

• Weil wir anders sind: Wir setzen auf Ehrlichkeit, Teamgeist und Respekt – für uns ist Pflege nicht nur ein Job, sondern eine Leidenschaft
• Bei uns wird der Zusammenhalt großgeschrieben – kein Raum für Mobbing, dafür gibt es Respekt und Unterstützung
• JobRad-Leasing – Sie wollen umweltfreundlich unterwegs sein? Dann nutzen Sie unser attraktives Fahrrad-Leasing-Angebot
• Wir bieten Ihnen den Raum, sich weiterzuentwickeln durch jede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Attraktive Rabatte für Sie: Durch unser Vorteilsportal sparen Sie in verschiedenen Bereichen – von Shopping bis Freizeit!

• Empfehlung lohnt sich: Wenn Sie uns ein neues Teammitglied empfehlen, belohnen wir dies mit einer Prämie

• Fit und gesund bleiben: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – wir bezuschussen zweimal im Jahr Präventions- und Gesundheitskurse

• Für Ihre Zukunft gesorgt: Mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge unterstützen wir Sie bei der Planung von morgen

• Faire Bezahlung: Bei uns ist das Gehalt an den TvöD-P angelehnt

• Erholsame Auszeiten: 30 Urlaubstage, um wieder Energie zu tanken

• Gemeinsam feiern: Ob Sommerfest oder Weihnachtsfeier – bei uns wird auch der Teamspirit gefeiert!

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Pflegefachhelfer (m/w/d)
• Sie haben das Herz am rechten Fleck, arbeiten zuverlässig und haben den Willen mit uns zu wachsen
Wir freuen uns auf Sie!

Direkt "Jetzt bewerben" klicken und über das Portal bewerben oder senden Sie uns Ihre Unterlagen per Mail an [email protected]  
WICHTIG: Bitte geben Sie in der Bewerbung folgende Stellenummer (AMB-105-SCHW) mit an:
Ansprechpartner bei Fragen: Frau Leinhos - 0951 / 9653267 oder 0160 91068225
Noch nicht die passende Stelle? Dann bewerben Sie sich gerne initiativ!
 
WERDEN SIE TEIL DER VISIT-FAMILIE!

Unser Fachbereich Akutgeriatrie
Unsere Abteilung Akutgeriatrie besteht seit zehn Jahren und ist nach neuestem Stand eingerichtet. Wir bieten Platz für 20 akut erkrankte, ältere Patientinnen und Patienten. Unser Ziel ist, dass diese ihre Selbstständigkeit erhalten beziehungsweise wiedererlangen, damit sie in der gewohnten häuslichen Umgebung weiterleben können. Die altersmedizinische Behandlung erfolgt durch ein multiprofessionelles, speziell ausgebildetes Team von Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten.

Für den Einsatz in unserer Abteilung Akutgeriatrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Krankenschwester/Krankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

- eine ganzheitliche, am Patienten und seinen Ressourcen ausgerichtete, begleitende, betreuende und unterstützende Pflege mit allen geeigneten Hilfsmitteln unter Einhaltung der gültigen Pflegestandards und Leitlinien.
- ärztliche Assistenz, Begleitung der Visiten und sachgerechte Durchführung der angeordneten Maßnahmen
- Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflegetätigkeiten
- Beratung und Anleitung der zu pflegenden Menschen und ihrer Bezugsperson in gesundheits- und pflegerelevanten Fragen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Personen

Ihr Profil:

- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Krankenschwester/Krankenpfleger oder als Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachmann/Pflegefachfrau
- eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Empathie gegenüber den Patienten und ihren Angehörigen
- Engagement, Kreativität und Freude an der Weiterentwicklung des Pflegedienstes
- fachliche und soziale Kompetenz mit Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit
Vor Tätigkeit am Krankenhaus St. Josef müssen gem. § 23a i. V. m. § 20 Abs.9 Infektionsschutzgesetzt (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Vergütung:
Bei uns treten Sie eine unbefristete Stelle mit einer Vergütung nach AVR Caritas Bayern an. Wir bieten Ihnen zusätzliche Sozialleistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Krankenzusatzversicherung an.

Freuen Sie sich auf:

- Eine individuell auf Sie abgestimmte Einarbeitung basierend auf Ihrer Berufserfahrung, Lernfähigkeit und Sicherheit.
- Wunschdienstpläne nach Möglichkeit
- externe und interne Weiterbildungen inkl. Kostenübernahme
- Einspringprämie von 50 € brutto - bei Holen aus dem Frei
- Platzvermittlung in unserer Kita direkt am Krankenhaus
- 30 Urlaubstage
- JobRad für den Weg zur Arbeit
Die komplette Liste unserer Arbeitgeberleistungen mit allen Vorteilen finden Sie hier.

Kontakt:
Bewerben Sie sich bei uns – Ihre Onlinebewerbung über unser Formular dauert garantiert nur wenige Minuten!
Sie haben noch Fragen? Unser Pflegedirektor Andreas Hering beantwortet Ihnen diese gerne. Sie erreichen ihn telefonisch unter T: 09721 57 - 1840.
Krankenhaus St. Josef
Ludwigstrasse 1
97421 Schweinfurt

Bitte achten Sie, dass wir Papierbewerbungen nicht zurücksenden, sondern diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichten.
Wir arbeiten nach einem christlich geprägten Leitbild und begrüßen Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.

Du bist **Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)?** In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Würzburg und Umgebung herzlich willkommen!

**pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist!**
**Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich**.

**Wir bieten Dir:**

- Vergütung im Einklang mit den Anforderungen
- Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge
- Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum
- Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung

**Deine Aufgabengebiete:**

- Grund- und Behandlungspflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz und ärztlich veranlassten Maßnahmen
- Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen
- Du assistierst bei Untersuchungen und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Deinen anvertrauten Menschen

**Das bringst Du mit:**

- Abgeschlossene Ausbildung als **Gesundheits- und Krankenpfleger** (m/w/d) o.ä. Qualifikation
- Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger (m/w/d) sind bei uns willkommen
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit

Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar.

Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0911 / 36 81 03 17 oder per E-Mail: [email protected] Kontakt zu uns aufnehmen.

Gerne kannst du auch in unserem Außenbüro vorbeischauen.

Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen!

Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Ihr Arbeitsbereich

Das Leopoldina Krankenhaus hat seit April 2024 einen Flexipool für die Intensivstationen und ZNA etabliert, um Mitarbeiter in diesen Fachbereichen kurz- und langfristig in Zeiten mit hoher Arbeitsintensität, beispielsweise bei krankheitsbedingten Ausfällen, zu unterstützen.
Sie möchten einen Job, der sich an Ihrem Leben anpasst? Dann werden Sie Teil unseres Flexipools - Cluster Intensiv und ZNA und unterstütze unsere Teams in hochspezialisierten Bereichen der Notfall- und Intensivmedizin.

Ihre Aufgaben

- Planung, Durchführung, digitale Dokumentation und Evaluation der Pflege gemäß Pflegeprozess
- Interdisziplinäre und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und einrichtungsinterner Regelungen
- Mitwirkung bei ärztlicher Diagnostik und Therapie
- Mitwirkung und Umsetzung von internen Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- PDMS in den Überwachungsbereichen: Copra
- Einsatz auf wechselnden Stationen innerhalb des Cluster Intensiv und ZNA:
- Station 13/14 (operative Intensivstation)
- Station 43 (internistische - neurologische Intensivstation)
- Station 44 (interdisziplinäre IMC)
- Stroke Unit
- Zentrale Notaufnahme (ZNA)

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger/in
- Interesse am Einsatz in verschiedenen Fachbereichen
- Kommunikation und Empathie gegenüber den Patienten, Angehörigen und Kollegen
- Kreativität, Engagement und Motivation
- Freude am Pflegeberuf
- Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Belastbarkeit und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zur regelmäßigen fachlichen Fort- und Weiterbildung

Wir bieten Ihnen

- Individuelle Arbeitszeitmodelle: arbeiten nur an bestimmten Tagen bzw. Zeiten
- Garantierte Arbeitszeit
- Kein kurzfristiges Einspringen
- Kein Einsatz außerhalb der vorgegebenen Dienstzeiten
- Verlässliche Dienstplanung mit einem Dienstwochenende pro Monat (Auf Wunsch weitere Wochenenddienste möglich)
- Leichter Einstieg nach einer beruflichen Auszeit
- Viel Abwechslung durch den Einsatz auf verschiedenen Stationen
- Möglichkeit Veränderungsprozesse mitzugestalten und Ideen mit einzubringen
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA mit Betrieblicher Altersvorsorge
- Einen unbefristeten Vertrag in Voll- oder Teilzeit
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen über die Region hinaus
- Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
- Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
- Persönliche Planung mit einem Zeitwertkonto. Möglichkeit einer gezielten Vorbereitung auf Sabbaticals, Elternzeit oder den vorzeitigen Ruhestand
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- und Krippenplätze in Kooperation mit der neugebauten Kindertagesstätte Gartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
- Eine hervorragende Infrastruktur und ein anspruchsvolles Freizeitangebot an einem dynamischen Wirtschaftsstandort, von dem die Universitätsstädte Bamberg und Würzburg nur 30 Minuten entfernt liegen

Kontakt

Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Herr Stastny, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 09721 720-6893.

Ihr Arbeitsbereich

Auf der operativen Intensivstation (anästhesiologisch geführt) stehen 16 Intensivbehandlungsbetten zur Verfügung, die schwerstkranken Patientinnen und Patienten vor und nach größeren Operationen sowie nach schweren Unfällen vorbehalten sind. Die Behandlungsschwerpunkte umfassen alle postoperativen und posttraumatischen Krankheitsbilder, der im Haus angegliederten chirurgischen Abteilungen.  
Was macht Station 13/14 besonders?

- Notfallversorgung: Als Teil des innerklinischen Reanimationsteams übernehmen Sie eine zentrale Rolle im hausinternen Notfallmanagement.
- Hochspezialisierte Intensivmedizin: Der Fokus auf schwerste chirurgische Fälle macht diese Station zu einem zentralen Punkt für anspruchsvolle medizinische Versorgung.
- Teamgeist: Ein unterstützendes und motiviertes Team sorgt für ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima.
- Moderne Technik: Die Station ist auf dem neuesten Stand der Technik und bietet ein ideales Umfeld für Pflegekräfte, die sich weiterentwickeln möchten.
- Strukturierte Arbeitsabläufe: Dank standardisierter Prozesse und meist geplanter Operationen ermöglichen Sie einen reibungslosen postoperativen Verlauf.
- PDMS Cobra

Ihre Aufgaben

- Intensivpflegerische Versorgung von Patienten der Intensivstation
- Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation der Pflege
gemäß Pflegeprozess
- Praktische Anleitung von Auszubildenden in der Krankenpflege
- Assistenz bei der Durchführung ärztlicher Maßnahmen sowie die Mitwirkung beim hauinternen Notfalleinsatzteam
- Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, vor allem Hygiene, Arbeitsschutz und MPG/MPBetreibV
- Bereitschaft zur interdisziplinären und konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen

Ihr Profil

- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Von Vorteil: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung für die Anästhesie und Intensivpflege
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Flexibilität in der Arbeitsorganisation
- Fach- und Sozialkompetenz, Belastbarkeit
- Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie diplomatisches Geschick
- Sicherer Umgang mit einem elektronischen Krankenhausinformationssystem

Wir bieten Ihnen

- Einen unbefristeten Vertrag in Voll- oder Teilzeit mit Betrieblicher Altersversorgung
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
- Flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre individuelle Lebensplanung
- Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei Kostenübernahme
- Mitarbeiterverpflegung zu reduzierten Preisen im Restaurant
- Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Möglichkeit der Überlassung eines Dienstfahrrads gegen Entgeltumwandlung nach Ablauf der Probezeit
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch unsere Kindergarten- und Krippenplätze in Kooperation mit der neugebauten Kindertagesstätte Gartenstraße nahe dem Krankenhaus (ca. 10 Gehminuten entfernt)
- Eine hervorragende Infrastruktur und ein anspruchsvolles Freizeitangebot an einem dynamischen Wirtschaftsstandort, von dem die Universitätsstädte Bamberg und Würzburg nur 30 Minuten entfernt liegen

Kontakt

Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Herr Müller, Pflegedirektor, unter der Telefonnummer 09721 720-3131.

Bist Du ein leidenschaftlicher Pflegeprofi und willst die Altenpflege auf ein neues Level heben? Dann bist du bei uns genau richtig!

ABSOLUT - Dein moderner Partner für innovative Personaldienstleistungen - nicht nur in Nürnberg, sondern auch bundesweit! Seit mehr als 30 Jahren prägen wir die Entwicklung der Personalberatung und setzen dabei besonders auf das Gesundheitswesen und die Medizin. Unser Team besticht durch Kompetenz, Vertrauen, und transparente Kommunikation.

In Zusammenarbeit mit unseren langjährigen Kunden, darunter stationäre Senioreneinrichtungen, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung nach tatkräftiger Unterstützung. Wenn Du Leidenschaft für die Altenpflege mitbringst, laden wir Dich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – bis zu 5.000 € brutto/Monat

Deine Aufgaben:
• Die Grund- und Behandlungspflege beherrscht du mit verbundenen Augen
• Dein Verantwortungsbewusstsein kommt bei der medizinischen Versorgung voll zum Tragen
• Mit deiner guten Laune zauberst du den Bewohnern ein Lächeln ins Gesicht – das ist mehr wert als jeder Medizinschrank!

Dein Profil:
• Du hast eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Krankenschwester/ -pfleger
• Verantwortung und Zuverlässigkeit sind für dich keine leeren Worte
• Empathie und Hilfsbereitschaft gehören zu deinem Naturell
• Du bist flexibel und kannst gut im Team arbeiten
• Ein Führerschein wäre von Vorteil, jedoch ist dies nicht erforderlich

Unser Angebot:
• ein Gehalt, das sich sehen lassen kann – bis zu 5.000 € brutto/Monat
• Zuschläge für Nachtschichten, Wochenenden und Feiertage
• Arbeitszeitmodelle, die zu Deinem Leben passen – Voll- oder Teilzeit, ganz wie Du willst
• Bonuszahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld – weil Du es verdienst
• Fahrtkostenzuschuss oder Monatskarte – für den easy Weg zu deiner Arbeit
• Verpflegungsmehraufwand – Du sollst ja nicht verhungern!
• Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung – wir wissen, dass Dein Leben mehr ist als nur Arbeit
• Einsatz vor Ort und regional (bei Reisebereitschaft gerne auch Deutschlandweit)

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Damit wir dich, so bald wie möglich, kennenlernen können, kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen per Mail an [email protected] zukommen lassen
oder du schickst uns ganz unkompliziert eine Nachricht per WhatsApp an folgende Nummer:

T: 01753736488

Postalisch gesendete Bewerbungsunterlagen können wir leider nicht zurücksenden. Einen datenschutzrechtskonformen Umgang mit deinen persönlichen Daten sichern wir dir zu.

Dein Kontakt:
ABSOLUT PersonalManagement GmbH. Herr Frank Herrmann
Königstr. 76, 90402 Nürnberg, Tel.: 0911 / 477 901-0, WhatsApp: +49 175 3736488
www.absolut-personal.de . www.pflegejobs-nuernberg.de . [email protected]

Bist Du ein leidenschaftlicher Pflegeprofi und willst die Altenpflege auf ein neues Level heben? Dann bist du bei uns genau richtig!

ABSOLUT - Dein moderner Partner für innovative Personaldienstleistungen - nicht nur in Nürnberg, sondern auch bundesweit! Seit mehr als 30 Jahren prägen wir die Entwicklung der Personalberatung und setzen dabei besonders auf das Gesundheitswesen und die Medizin. Unser Team besticht durch Kompetenz, Vertrauen, und transparente Kommunikation.

In Zusammenarbeit mit unseren langjährigen Kunden, darunter stationäre Senioreneinrichtungen, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung nach tatkräftiger Unterstützung. Wenn Du Leidenschaft für die Altenpflege mitbringst, laden wir Dich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden.

Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) – 4.600€ brutto/Monat

Deine Aufgaben:
•    Die Grund- und Behandlungspflege beherrscht du mit verbundenen Augen
•    Dein Verantwortungsbewusstsein kommt bei der medizinischen Versorgung voll zum Tragen
•    Mit deiner guten Laune zauberst du den Bewohnern ein Lächeln ins Gesicht – das ist mehr wert als jeder Medizinschrank!

Dein Profil:
•    Du hast eine Ausbildung als Altenpfleger/in, Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Krankenschwester/ -pfleger
•    Verantwortung und Zuverlässigkeit sind für dich keine leeren Worte
•    Empathie und Hilfsbereitschaft gehören zu deinem Naturell
•    Du bist flexibel und kannst gut im Team arbeiten
•    Ein Führerschein wäre von Vorteil, jedoch ist dies nicht erforderlich

Unser Angebot:
•    ein Gehalt, das sich sehen lassen kann – bis zu 4.600€ brutto/Monat
•    Zuschläge für Nachtschichten, Wochenenden und Feiertage
•    Arbeitszeitmodelle, die zu Deinem Leben passen – Voll- oder Teilzeit, ganz wie Du willst
•    Bonuszahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld – weil Du es verdienst
•    Fahrtkostenzuschuss oder Monatskarte – für den easy Weg zu deiner Arbeit
•    Verpflegungsmehraufwand – Du sollst ja nicht verhungern!
•    Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung – wir wissen, dass Dein Leben mehr ist als nur Arbeit
•    Einsatz vor Ort und regional (bei Reisebereitschaft gerne auch Deutschlandweit)

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Damit wir dich, so bald wie möglich, kennenlernen können, kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen per Mail an [email protected] zukommen lassen
oder du schickst uns ganz unkompliziert eine Nachricht per WhatsApp an folgende Nummer:

T: 01753736488

Postalisch gesendete Bewerbungsunterlagen können wir leider nicht zurücksenden. Einen datenschutzrechtskonformen Umgang mit deinen persönlichen Daten sichern wir dir zu.

Dein Kontakt:
ABSOLUT PersonalManagement GmbH. Herr Frank Herrmann
Königstr. 76, 90402 Nürnberg, Tel.: 0911 / 477 901-0, WhatsApp: +49 175 3736488
www.absolut-personal.de . www.pflegejobs-nuernberg.de . [email protected]