Pflegeheld:innen m/w/d auf Tour gesucht!

Wir betreuen und versorgen unsere Kunden an den Standorten Anklam, Wolgast, Katzow und Zinnowitz in kleinen Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in der ambulanten Versorgung, in der Tagespflege und in der Intensiv- und Palliativpflege. Uns ist es wichtig unsere Mitarbeiter nach ihren Fähigkeiten einzusetzen und zu fördern - unser breites Angebotsspektrum macht das möglich.

Wir suchen für den ambulanten Bereich und das betreute Wohnen in Wolgast und Mahlzow zum nächstmöglichen Beginn

ausgebildete oder auch angelernte Pflegehelfer (m/w/d).

In der Wohngemeinschaft arbeiten Sie in 3 Schichten und können die Arbeitszeit individuell vereinbaren (zwischen 30 bzw. 40 Std./Woche).

Wir bieten Ihnen:

- einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit
- Teilnahme an Fortbildungen
- Betriebsausflüge/ Weihnachtsfeier
- zusätzliche Arbeitgeberleistungen (Kinderbetreuungskostenzuschuss, private Altersvorsorge in Abhängigkeit der Betriebszugehörigkeit, Sachbezugskarte mit 44 EUR monatlich, kostenlose Zusatzversicherung, Gehalt nach AVR)

Es erwartet Sie ein motiviertes Team und eine überdurchschnittliche Entlohnung.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich bzw. per Mail.
Wir freuen uns auf Sie!

Das Diakoniewerk Kloster Dobbertin, eine gemeinnützige GmbH, stellt sich der Herausforderung, für hilfebedürftige Menschen da zu sein - Rund um die Uhr und in jeder Situation. Denn jeder Tag ist es wert, von jedem Menschen neu entdeckt und gelebt zu werden!

Mit einem breit gefächerten Leistungsangebot, mit stationären Hilfeeinrichtungen und ambulanten Wohnformen sowie umfangreichen Dienstleistungsbereichen sind wir an zahlreichen Standorten in Mecklenburg-Vorpommern präsent.

Für unser Haus St. Jürgen in Wolgast bieten wir 2 Ausbildungsstellen zum/-r Altenpflegehelfer/in (m/w/d).

Altenpflegehelfer betreuen und versorgen Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege. Sie unterstützen die Pflegekräfte bei der Durchführung und Umsetzung der ärztlichen Anordnungen, bei ärztlichen Maßnahmen und wirken bei der Qualitätssicherung mit.

Schulische Vorbildung/Berufspraxis:
Berufsreife

oder

eine mindestens zweijährige Tätigkeit in der Alten- oder Krankenpflegehilfe in einem Krankenhaus oder in zugelassenen Pflegeeinrichtungen

Weitere Zugangsvoraussetzungen:
gesundheitliche Eignung (ärztliches Attest, zum Ausbildungsbeginn nicht älter als drei Monate)

persönliche Eignung (Vorlage eines Führungszeugnisses)

Je nach Bildungsanbieter werden ggf. weitere oder abweichende Zugangsvoraussetzungen gefordert.

Die Ausbildung gliedert sich in einen theoretischen Teil, der an einer Berufsfachschule in Greifswald und einen praktischen Teil, der in unserer Einrichtung in Wolgast absolviert wird.

Wir geben Ihnen gerne die Möglichkeit im Rahmen eines Schülerpraktikums das Berufsbild eines/r Altenpflegehelfer/in kennenzulernen. Bei Bedarf sind wir Ihnen bei der Suche nach einer Unterkunft behilflich.

Bei Interesse an dieser Ausbildung senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie.

Wir sind ein gemeinnütziger Verein mit 750 hauptamtlichen Mitarbeitern, etwa 7.000 Mitgliedern sowie einer Vielzahl an Ehrenamtlichen. Unsere zahlreichen sozialen Angebote für alle Altersgruppen halten wir in Neubrandenburg, Neustrelitz, Anklam, Wolgast, auf der Insel Usedom, Greifswald, Stralsund, Grimmen sowie an vielen weiteren Orten in den Landkreisen Mecklenburgische Seenplatte, Vorpommern-Greifswald und Nordvorpommern vor.

Pflegehilfskraft (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Ambulanten Pflegedienst in Wolgast

Aufgabenschwerpunkte:

- Grund-/Behandlungspflege sowie hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen und bei Interesse
auch an Sonderaufgaben
- fachgerechte und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
- Sicherstellung von internen Qualitätssicherungsmaßnahmen

Wir wünschen uns:

- eine abgeschlossene Ausbildung als Alten-/Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder einen vergleichbaren Ausbildungshintergrund
- Erfahrung in der ambulanten Pflege ist wünschenswert
- einen offenen, freundlichen und professionellen Umgang mit pflege- und hilfebedürftigen älteren Menschen
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
- PKW-Führerschein

Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig! Deshalb bieten wir:

- übertarifliche Bezahlung
- 30 Tage Urlaub
- Frei am Geburtstag - ohne Urlaub nehmen zu müssen
- einen zusätzlichen freien „Haushaltstag“
- Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge bis 125%
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Gesundheitsförderung – Wellpass
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- 100 € pro Mitarbeiter für Gesundheitspräventionskurse
- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- zahlreiche weitere Mitarbeitervorteile und Sozialleistungen
Außerdem bieten wir Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, eine gesellschaftlich wichtige Arbeitsaufgabe, ein familiäres Arbeitsumfeld in einem sozialen Verein und vor allem: Freude bei der Arbeit!
Sie haben noch Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Nehmen Sie Kontakt zu uns auf!

Bewerbung:        schriftlich, telefonisch (Herr Marchwacki, 03971-2905423)
oder per Email im PDF-Format an [email protected]
Postanschrift:        Volkssolidarität NORDOST e.V., Personalabteilung,
Heilige-Geist-Straße 2, 17389 Anklam
Das Angebot richtet sich an Interessenten aller Geschlechter. Etwaige Kosten, die im Zusammenhang mit einer Bewerbung stehen, können leider nicht übernommen werden. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.