Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen. Zum Beginn des neuen Ausbildungsjahres 2025 suchen wir engagierte Auszubildende an unserem Standort in Bösingen. Ihre Aufgaben - Instandhaltung von Maschinen und Anlagen die auf Baustellen zum Einsatz kommen - Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen - Ermittlung von Störungsursachen und Behebung von Mängeln - Bearbeiten von Werkstücken manuell und maschinell - Ausführen von Schweißarbeiten Ihre Anforderungen - qualifizierter Hauptschulabschluss - Sorgfalt (z.B. beim Prüfen und Warten von belastungs- und verschleißintensiven Bauteilen) - Verantwortungsbewusstsein (z.B. Kontrollieren der Verkehrs- und Betriebssicherheit von Land- und Baumaschinen) - Handwerkliches Geschick und Auge-Hand-Koordination (z.B. beim Einbau von Ersatzteilen) - Technisches Verständnis (z.B. Ermitteln der Ursachen von Fehlern, Störungen und Schäden) Wir bieten - 30 Tage Urlaub - Azubi-Koordinator als Ansprechpartner für Themen rund um Deine Ausbildung - Azubi-Events (Willkommenstage, Nikolausfeier, etc.) - Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc. - Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen - Interessante und abwechslungsreiche Projekte - Perspektiven zur persönlichen Entwicklung - Angenehme, mitarbeiterorientierte und offene Firmenkultur - Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege Vergütung ab 05/2024 - 1. Lehrjahr 1.080,00 € - 2. Lehrjahr 1.300,00 € - 3. Lehrjahr 1.550,00 € - 4. Lehrjahr 1.650,00 € Regelmäßige Tariferhöhung der Baubranche zzgl. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Fecha de inicio
2025-08-31
Frau Sarah Becker
Auf der Steig 25
78052
Dunninger Straße, 78662, Bösingen, Kreis Rottweil, Baden Wuerttemberg, Deutschland
Aplicar a través de
Bösingen, Kreis Rottweil
Wir sind ein dynamisches und erfolgreiches Familienunternehmen in der Bauindustrie. Mit über 3.000 Mitarbeitenden realisieren wir bundesweit anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Hochbau, Tief- und Straßenbau, Ingenieur- sowie Bahnbau. Ergänzt und verstärkt wird unser Leistungsspektrum durch ein starkes Netzwerk von Tochter- und Beteiligungsgesellschaften der Bereiche Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management und weiteren baunahen Dienstleistungen.
Zum Beginn des neuen Ausbildungsjahres 2025 suchen wir engagierte Auszubildende an unserem Standort in Bösingen.
Ihre Aufgaben
- Instandhaltung von Maschinen und Anlagen die auf Baustellen zum Einsatz kommen
- Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen in mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen
- Ermittlung von Störungsursachen und Behebung von Mängeln
- Bearbeiten von Werkstücken manuell und maschinell
- Ausführen von Schweißarbeiten
Ihre Anforderungen
- qualifizierter Hauptschulabschluss
- Sorgfalt (z.B. beim Prüfen und Warten von belastungs- und verschleißintensiven Bauteilen)
- Verantwortungsbewusstsein (z.B. Kontrollieren der Verkehrs- und Betriebssicherheit von Land- und Baumaschinen)
- Handwerkliches Geschick und Auge-Hand-Koordination (z.B. beim Einbau von Ersatzteilen)
- Technisches Verständnis (z.B. Ermitteln der Ursachen von Fehlern, Störungen und Schäden)
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Azubi-Koordinator als Ansprechpartner für Themen rund um Deine Ausbildung
- Azubi-Events (Willkommenstage, Nikolausfeier, etc.)
- Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken in den verschiedensten Bereichen, wie Sport, Reisen, Mode, Essen, Freizeit, Technik, Mobilfunk, etc.
- Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Interessante und abwechslungsreiche Projekte
- Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
- Angenehme, mitarbeiterorientierte und offene Firmenkultur
- Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege
Vergütung ab 05/2024
- 1. Lehrjahr 1.080,00 €
- 2. Lehrjahr 1.300,00 €
- 3. Lehrjahr 1.550,00 €
- 4. Lehrjahr 1.650,00 €
Regelmäßige Tariferhöhung der Baubranche
zzgl. Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld