Sozialpädagoge (w/m/d) in unserer Tagesgruppe (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Die Tagesgruppe ist ein Ort für sechs Jungen und Mädchen zwischen sechs und zwölf Jahren, die aufgrund der persönlichen Entwicklung oder der besonderen Lebenssituation in der Familie Hilfe bei der Erziehung, Bildung und Versorgung benötigen.

Ihr neues Aufgabengebiet

- Pädagogische Förderung junger Menschen im Grundschulalter
- Vermittlung von Sozialkompetenzen
- Enge und intensive Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
- Wertschätzende und ressourcenorientierte Begleitung des Familiensystems
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern (w/m/d), Beratungsstellen, Behörden und Angehörigen etc.
- Freizeitpädagogische Angebote
- Gestaltung und Umsetzung von Ferienprogrammen

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit
- Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Umfassende Fach- und Sozialkompetenz
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Eine eigenverantwortliche und kreative Arbeitsweise
- Konstruktives Arbeiten im Team
- Dokumentation der täglichen Arbeit
- Offenheit für kulturelle Vielfalt
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 09 (3.401,88 – 3.577,23€ bei 29,5 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag (pro Kind 68,51 € brutto pro Monat bei 29,5 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
- Überstunden Ausgleich in den Schulferien

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?

Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.

Sozialpädagoge (w/m/d) in unserer Tagesgruppe

für Kinder im Grundschulalter

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Die Tagesgruppe ist ein Ort für sechs Jungen und Mädchen zwischen sechs und zwölf Jahren, die aufgrund der persönlichen Entwicklung oder der besonderen Lebenssituation in der Familie Hilfe bei der Erziehung, Bildung und Versorgung benötigen.

Ihr neues Aufgabengebiet

- Pädagogische Förderung junger Menschen im Grundschulalter
- Vermittlung von Sozialkompetenzen
- Enge und intensive Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
- Wertschätzende und ressourcenorientierte Begleitung des Familiensystems
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern (w/m/d), Beratungsstellen, Behörden und Angehörigen etc.
- Freizeitpädagogische Angebote

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit
- Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
- Umfassende Fach- und Sozialkompetenz
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Eine eigenverantwortliche und kreative Arbeitsweise
- Konstruktives Arbeiten im Team
- Dokumentation der täglichen Arbeit
- Offenheit für kulturelle Vielfalt
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 09 (3.401,88 – 3.577,23€ bei 29,5 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag (pro Kind 68,51 € brutto pro Monat bei 29,5 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

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Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Einsatzort

CJD NRW Nord
Tagesgruppe

Ravensberger Straße 33
33775 Versmold

Jobnummer
6702

Einstellung
01.07.2025

Vergütung
AVR.DD/CJD

Befristung
Unbefristet

Umfang
Teilzeit (29,5 Std./Woche)

Führerschein
Ja

Infos & Kontakt

Anika Schüler
Angebotsleitung

Tel. 05423/209-131

Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für unsere familienanaloge Wohngruppe in Versmold suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Std./Woche) eine   Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kennziffer 6252415 Die Familienanaloge Wohngemeinschaft (FAWG) in Versmold verfügt über sechs Plätze für Kinder ab sechs Jahren, die nach § 34 SGB VIII in Verbindung mit §§ 35a und 41 vollstationär untergebracht werden können. Deine Aufgaben: Individuelle Begleitung und Betreuung: Du schaffst ein liebevolles und stabiles Umfeld für die Kinder und Jugendlichen in unserer familienanalogen Wohngruppe Vertrauensvolle Beziehungen aufbauen: Mit Einfühlungsvermögen und Geduld stehst du den jungen Menschen in herausfordernden Lebenssituationen zur Seite und unterstützt sie in Krisenzeiten Alltagsgestaltung und Verantwortung: Du hilfst den Kindern und Jugendlichen dabei, ihren Alltag zu strukturieren, übernimmst Verantwortung und gibst ihnen Orientierung Kooperative Zusammenarbeit: In enger Abstimmung mit dem Jugendamt sowie weiteren Partnern setzt du dich für das Wohl der Kinder und Jugendlichen ein Freizeitaktivitäten und Erlebnisse: Du organisierst Gruppenaktivitäten und begleitest Ferienfahrten, um gemeinsame Erlebnisse zu schaffen Mobilität und Begleitung: Du übernimmst Fahrdienste und begleitest die jungen Menschen zu wichtigen Terminen Dein Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher/Erzieherin, Heilpädagoge/Heilpädagogin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin oder Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin. Alternativ hast du ein Studium in Psychologie, Sonderpädagogik oder Erziehungswissenschaft absolviert Idealerweise hast du bereits praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen gesammelt Fachkenntnisse im Bereich Kinderschutz: Begriffe wie KJSG und Schutzkonzept sind dir nicht fremd - du weißt, worauf es ankommt Findung von kreativen Lösungen für Herausforderungen und sicherer Umgang mit Krisensituationen oder unerwarteten Ereignissen Du arbeitest selbstständig, gleichzeitig schätzt du die Zusammenarbeit im Team und setzt auf eine ressourcenorientierte Herangehensweise Offen für flexible Arbeitszeiten und Interessen oder Hobbys, die du in deine pädagogische Arbeit einfließen lassen kannst ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab Darauf kannst du dich freuen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)  BusinessBike Fahrradleasing Prämienprogramm ,,Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" (600 EUR) vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich - unter Angabe der Kennziffer. Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei [email protected]. Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen. Outlaw gGmbH Matthias Klute Feidikstraße 27 59065 Hamm

In unserer Einrichtung Familienhaus Versmold für Mütter/Väter mit Kindern handelt sich um ein stationäres Erziehungshilfeangebot nach § 19 SGB VIII mit 18 Plätzen. Wir suchen zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine  Pädagogische Fachkraft im Betreuten Mutter-Kind-Wohnen (m/w/d)  Die Stelle umfasst 30,00 Std./W. und ist unbefristet (Aufstockung auf bis zu 35,00 Std. ggf. möglich). Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8.       Betreuung, Versorgung und Pflege der Kinder  Ressourcenorientierte Unterstützung der Eltern in verschiedenen Lebensbereichen Abgeschlossenes Studium Pädagogik der Kindheit oder Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin, Heilerziehungspfleger*in mit mehrjähriger Berufserfarhung im System Familie  Erfahrungen im Bereich der Erziehungshilfen  Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance  Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100 % Zuschuss  Zahlung einer gestaffelten anteiligen Inflationsausgleichsprämie in 2024  Vergütung auf der Grundlage des Tarifvertrags vom 16. April 2021    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stellen warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:    Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt  Vollzeitstellen können gemäß § 7,1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Im Rahmen des einrichtungsübergreifenden Konzeptes "Flexipool" setzen wir Fachkräfte für mittel- bis langfristige Tätigkeiten in Kindertageseinrichtungen der AWO OWL ein - eine Chance Erfahrungen in verschiedenen Kitas zu sammeln. Zum frühestmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine   Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Inklusion   Die Stelle umfasst 27,00 Std./Woche und ist unbefristet, der erste Einsatz erfolgt in der Kita Villa Kunterbunt in Versmold (voraussichtlich bis zum 31.07.2024), anschließend mittel- bis langfristig freie Stellen in den Kitas der AWO OWL. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern  Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung  Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen  Kontinuierliche, konzeptionelle Weiterentwicklungen der pädagogischen Arbeit auf Grundlagen der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards  Kooperation und Netzwerken entsprechend dem Leitbild der AWO  Im Ersteinsatz: Begleitung der Kinder im Rahmen der Inklusion Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar  Erfahrung in der pädagog. Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen  Erfahrung im Bereich Inklusion von Vorteil  Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung  Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten  Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten, Teamorientierung  Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise  Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für Neues  Führerschein und eigenes Fahrzeug Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement  Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen  Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband  Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stelle warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:     Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.  Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Im Rahmen des einrichtungsübergreifenden Konzeptes "Flexipool" setzen wir Fachkräfte für mittel- bis langfristige Tätigkeiten in Kindertageseinrichtungen der AWO OWL ein - eine Chance Erfahrungen in verschiedenen Kitas zu sammeln. Zum frühestmöglichen Eintrittstermin suchen wir eine   Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.  Die Stelle umfasst 19,5 Std./Woche und ist unbefristet, der erste Einsatz erfolgt in der Kita Villa Kunterbunt in Versmold (voraussichtlich bis zum 31.07.2024 oder ggf. länger), anschließend mittel- bis langfristig freie Stellen in den Kitas der AWO OWL. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern  Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung  Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen  Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards  Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbar  Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen  Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung  Erfahrung in der Anleitung von Praktikant*innen erwünscht  Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten  Kommunikative Kompetenz und wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit  Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise  Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für Neues  Mobilität im Umkreis von 20 km (Fahrzeug + Führerschein oder vglb.) Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement  Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen  Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband  Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stelle warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:    Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.  Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Im Rahmen des einrichtungsübergreifenden Konzeptes "Flexipool" setzen wir Fachkräfte für mittel- bis langfristige Tätigkeiten in Kindertageseinrichtungen der AWO OWL ein - eine Chance Erfahrungen in verschiedenen Kitas zu sammeln. Zum frühestmöglichen Eintrittstermin suchen wir eine   Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.  Die Stelle umfasst 39,0 Std./Woche und ist unbefristet, der erste Einsatz erfolgt in der Kita Villa Kunterbunt in Versmold (voraussichtlich bis zum 31.07.2024 oder ggf. länger), anschließend mittel- bis langfristig freie Stellen in den Kitas der AWO OWL. Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe 8. Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern  Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung  Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen  Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards  Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieherin oder vergleichbar  Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen  Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung  Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten  Kommunikative Kompetenz und wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit  Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise  Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für Neues  Mobilität im Umkreis von 20 km (Fahrzeug + Führerschein oder vglb.) Einsatz für AWO-Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft  Familienbewusste Personalpolitik und betriebliches Gesundheitsmanagement  Betriebliche Altersversorgung nach tarifvertraglichen Regelungen  Einbringen von Ideen und Mitgestaltung in Team, Einrichtung und Verband  Möglichkeiten zur Fortbildung und Weiterentwicklung    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle passt nicht so gut zu Ihnen? Macht nichts! Weitere Stelle warten auf Sie unter www.perspektive-awo.de.  Gut zu wissen:    Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.  Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

Das CJD NRW Nord gehört mit ca. 1.200 Mitarbeitenden und einer regionalen Ausbreitung von Ostwestfalen bis zum Niederrhein, vom Münster- bis zum Rheinland zu den größten Verbünden innerhalb des Christlichen Jugenddorfwerk Deutschlands. Der Verbund hat sämtliche Fachbereiche des CJD im Portfolio und bietet daher einer Vielzahl an Professionen die Möglichkeit, sich für Menschen und deren Chancen zu engagieren.

Als Schulsozialarbeiter (m/w/d) betreuen und begleiten Sie Schülerinnen und Schüler der Grundschule Loxten-Bockhorst mit zwei Standorten in Versmold. Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams und arbeiten eng in internen und externen Netzwerken.

Ihr neues Aufgabengebiet

- Beratung von Schülerinnen und Schülern und Eltern
- Beratung, Prävention, Krisenintervention / Deeskalation
- Unterstützung der Schüler und Schülerinnen in Schul- und Alltagsbelangen
- Teamarbeit mit Lehrkräften und Sozialpädagogen (m/w/d)
- Kooperation mit internen und externen Partnern (m/w/d)

Ihr Profil

- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder
- Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder
- Vergleichbare Qualifikation
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich der Schulsozialarbeit und in Arbeitsbereichen des SGB VIII
Kommunikationsstark und emphatisch
- Beratungskompetenz
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir bieten

- Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweit tätigen Bildungsunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
- Einen Arbeitsplatz an gut organisierten und überschaubaren Schulen, die die Persönlichkeitsentwicklung der Schülerinnen und Schüler insbesondere in den Schwerpunktbereichen musische und politische Bildung in ihr Profil mit aufgenommen haben
- Die Zusammenarbeit in einem engagierten und motivierten Team
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
- Jahressonderzahlung nach AVR.DD
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

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