Facharzt Allgemeinmedizin (m/w/d) MVZ (Facharzt/-ärztin - Allgemeinmedizin (Hausarzt/-ärztin))

Finden Sie Ihren neuen Pflegejob als Gesundheits- und Krankenpfleger – Jetzt durchstarten!
Suchen Sie nach einer neuen Herausforderung in der Pflegebranche? Als führender Personaldienstleister im Bereich Medizin und Pflege bieten wir Ihnen spannende Karrieremöglichkeiten als Krankenschwester (m/w/d). Erweitern Sie Ihre beruflichen Perspektiven mit attraktiven Gehältern, flexiblen Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit) und abwechslungsreichen Einsatzmöglichkeiten in der stationären Pflege.

Egal, ob Sie sich für eine Zeitarbeitsstelle oder eine direkte Personalvermittlung entscheiden, bei uns erwartet Sie eine Vielzahl an Pflegeaufgaben, die Ihre Fähigkeiten herausfordern und weiterentwickeln. Mit uns als Partner profitieren Sie von exzellenten Entwicklungschancen und einer langfristigen beruflichen Perspektive.

Gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit und werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich noch heute und starten Sie Ihre neue Karriere als Pflegefachkraft (m/w/d).


Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen:

- 1000 Euro Willkommensprämie
- Faire Bezahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Option auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung
- Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)
- Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
- Sichere Urlaubsplanung - bis zu 30 Tage
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien


Das sind Ihre Aufgaben als Krankenschwester/-pfleger:

- Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten Pflege
- Sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
- Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patienten
- Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln


Das bringen Sie als Pflegefachkraft mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation
- Eine empathische und sympathische Persönlichkeit
- Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Oft ein Lächeln im Gesicht und Freude an Ihrem Beruf


Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail ([email protected]) zu oder bewerben Sie sich ganz einfach direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage!

Wir wollen genau Sie - überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil unseres Teams!

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

# Fachassistentin / Fachassistent (m/w/d) Eingangszone im Jobcenter (Arbeitsorte: Neuss, Grevenbroich oder Dormagen) - mehrere Stellen Referenzcode: 2025\_E\_002454

Steckbrief
• Dienststelle: Jobcenter Rhein-Kreis Neuss
• Beschäftigungsbeginn: Sofort
• Bewerbungsende: 07.07.2025
• Anzahl Stellen: Mehrere
• Aufgabenbereich: Kundenservice
• Vergütung: TE V (A 7)

## Aufgaben und Anforderungen

### Arbeitsumfeld

Die Bundesagentur für Arbeit betreibt zusammen mit den kommunalen Trägern bundesweit rund 300 Jobcenter. Aufgaben der Jobcenter sind vor allem die Leistungsgewährung sowie die Vermittlung in Arbeit und Ausbildung. Dabei sind die Kundinnen und Kunden häufig durch komplexe Problemlagen belastet. Ziel ist immer, die Sicherstellung des Lebensunterhaltes und die Rückkehr ins Erwerbsleben und soziale Teilhabe zu ermöglichen. Sie suchen eine Tätigkeit im sozialen Umfeld mit Kundenkontakt, vielseitigen Aufgaben und Sachverhalten? Dann bewerben Sie sich als Fachassistentin / Fachassistent (m/w/d) Eingangszone im Jobcenter Rhein-Kreis Neuss. Mit über 330 Kolleginnen und Kollegen sorgen Sie für die Grundsicherung von circa. 30.000 Menschen.

### Aufgaben und Tätigkeiten

• Umgang mit Kunden:
• Sie nehmen Anträge auf Bürgergeld auf.
• Sie beantworten allgemeine Fragen unserer Kundinnen und Kunden (z.B. geben Sie Auskünfte zu Voraussetzungen für Leistungsansprüche und weiteren allgemeinen Anliegen).
• Unterstützung bei der Nutzung der digitalen Welt des Jobcenters.
• Administrative Tätigkeiten
• Sie bearbeiten alle Posteingänge des Jobcenters: Papierpost, digitale Post in der elektronischen Akte und E-Mails.
• Sie erfassen und aktualisieren die Daten der Kundinnen und Kunden in den IT-Verfahren.
• Außerhalb der Öffnungszeiten der Dienststelle übernehmen Sie weitere administrative Tätigkeiten.

Der Anteil an administrativen Tätigkeiten überwiegt.

### Voraussetzungen

• eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich)
• alternativ einen mittleren Bildungsabschluss und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung, mit Aufgabeninhalten und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind Außerdem legen wir Wert auf
• eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland
• IT-Affinität bzw. die Bereitschaft, sich in neue IT-Verfahren einzuarbeiten
• Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket
• Kundenorientierung und Servicebereitschaft
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten Idealerweise bringen Sie noch mit
• ein gutes Zeitmanagement und Organisationstalent, insbesondere bei einer hohen Anzahl an Kundenvorsprachen über einen längeren Zeitraum hinweg

### Wir bieten

• eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Fachkräften.
• eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene V Entwicklungsstufe 1 plus Zulage (derzeit rund 3.199,00 € brutto) entspricht.
• je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
• die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
• die Nutzung von Vergünstigungen über Corporate Benefits
• einen Arbeitgeberzuschuss i.H.v.
• flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.
• eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
• eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
• viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.
• für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Arbeitsorte: Neuss, Grevenbroich oder Dormagen

Unabhängig vom zukünftigen Dienstort wird Mobilität im gesamten Gebiet des Jobcenters Rhein Kreis Neuss erwartet, sowie die Bereitschaft vorausgesetzt, an allen Standorten des Jobcenters Rhein Kreis Neuss zu arbeiten.

Besetzungszeitpunkt: sofort, befristet für die Dauer von 12 Monaten.

Die Befristung erfolgt gemäß §14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetzes. Daher können nur Bewerberinnen / Bewerber berücksichtigt werden, die bisher nicht in der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt worden sind.

Sollten Sie in den letzten fünf Jahren bei weniger als drei Arbeitgebern tätig gewesen sein, dann laden Sie bitte die Zeugnisse der letzten drei Beschäftigungsverhältnisse auch außerhalb der letzten fünf Jahre im Bewerberportal hoch. Bitte beachten Sie, dass Ihre bei der jeweils zuständigen Arbeitsagentur oder beim Jobcenter in den Fachverfahren hinterlegten Kundendaten für die Bundesagentur in ihrer Funktion als Arbeitgeber aus Datenschutzgründen nicht einsehbar sind. Daher müssen Sie alle aus Ihrer Sicht notwendigen Bewerbungsunterlagen im E-Recruiting hochladen.

Auf die ausgeschriebene Stelle können sich selbstverständlich auch Teilzeitbeschäftigte oder an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber bewerben.

Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellt. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/innen prüfen und unterstützen Sie bei der bedarfsgerechten Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern begleitet durch eine enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen auch die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sowie vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten PKW zu erreichen. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess unser Rekrutierungsteam zur Seite und stellt für Sie bei Bedarf auch Kontakt zu unserer Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen her.

Manpower Medical - Ihr neuer Arbeitgeber als Krankenschwester in der Pflege
Suchen Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) eine neue Herausforderung? Als führender Personaldienstleister im Bereich Medizin und Pflege bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Profitieren Sie von attraktiven Gehältern, flexiblen Arbeitszeiten (Voll- und Teilzeit) und spannenden Einsatzmöglichkeiten in der stationären Pflege.

Ob Zeitarbeit oder direkte Personalvermittlung - bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und gute Entwicklungschancen. Gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit und werden Sie Teil unseres Teams!


Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen:

- 1000 Euro Willkommensprämie
- Faire Bezahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Option auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung
- Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB)
- Gängige Zulagen, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
- Sichere Urlaubsplanung - bis zu 30 Tage
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien


Das sind Ihre Aufgaben als Krankenschwester/-pfleger:

- Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten Pflege
- Sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
- Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patienten
- Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln


Das bringen Sie als Pflegefachkraft mit:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikation
- Eine empathische und sympathische Persönlichkeit
- Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Oft ein Lächeln im Gesicht und Freude an Ihrem Beruf




Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
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Wir wollen genau Sie - überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil unseres Teams!

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Die Wittker + Partners GmbH eröffnet Ihnen als professionelle Personalberatung neue Perspektiven für Ihren nächsten Karriereschritt. Im Bereich Engineering bieten wir Ihnen anspruchsvolle Projekte mit einer großen Branchenvielfalt und langfristiger Perspektive.

Zur Verstärkung des Spezialisten-Teams in Festanstellung suchen wir Sie als:

Elektroniker:in (w/m/d) EMSR / MSR

Ihr Arbeitsort:

* Dormagen

Was wir Ihnen bieten:

* Großer Gestaltungsfreiraum sowie flexible Arbeitszeitmodelle
* Ein modernes und internationales Arbeitsumfeld
* Attraktive Gehaltsgestaltung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Unser Betreuungs- und Servicepaket, damit Sie sich bei uns wohl fühlen

Ihre Aufgaben:

* Betreuung und technische Unterstützung langjähriger Bestandskunden, insbesondere aus der Chemie- und Pharmaindustrie
* Durchführung von Montage-, Installations-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen der Energieversorgung sowie der Steuerungs- und Regelungstechnik
* Bedienung, Wartung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen sowie mechatronischen Einrichtungen
* Verantwortung für die fachgerechte Montage und Inbetriebnahme inklusive Loop-Checks und Funktionstests
* Prüfung sicherheitsrelevanter Steuerungen und Bedienung von Prozessleitsystemen (PLS)

Das bringen Sie mit:

* Abgeschlossene technische Ausbildung
* Erste Berufserfahrung aus vergleichbaren Aufgabenfeldern
* Führerschein Klasse B
* Gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab


Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen oder auf Ihren Anruf.
Selbstverständlich behandeln wir all Ihre Daten streng vertraulich.



Wittker + Partners GmbH
Herr Faridul Islam
Grüner Dyk 55
47803 Krefeld
Tel: +49 2151 7635160
Email: [email protected]

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 01.09.2026 suchen wir dich für die 2-1/2 jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dormagen, Düsseldorf, Krefeld, Langenfeld (Rheinland), Mönchengladbach, Neuss oder Wuppertal. Die Berufsschule befindet sich in Duisburg.Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus.

Mit deinem kleinen Team arbeitest du im Großraum Dormagen, Düsseldorf, Krefeld, Langenfeld (Rheinland), Mönchengladbach, Neuss oder Wuppertal auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter.Mit deinem großen Team von ca. 40 Kolleg:innen arbeitest du in der Betriebszentrale auf einem elektronischen Stellwerk. An eurem Arbeitsplatz könnt ihr die Züge über viele Bildschirme verfolgen und die Steuerung des Zugverkehrs per Mausklick durchführen.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:


Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient

Du lernst, wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten

Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt

Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen
Dein Profil:


Du hast die Schule (bald) mit mindestens der Fachoberschulreife erfolgreich abgeschlossen
Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick

Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus

Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten


Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
Zuschuss bis 350 € monatlich.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir gehören zu den weltweit führenden Anbietern von Logistiklösungen für die Chemie-, Mineralöl-, Gas- und Lebensmittelindustrie, aufbauend auf unseren Kernkompetenzen. Als Familienunternehmen stehen wir hinter jedem einzelnen unserer weltweit 3.800 Mitarbeiter. Ihr Können, Engagement und Know-how sind die Basis dafür, dass wir immer einen Schritt weiter gehen und unseren Kunden stets die beste Lösung liefern.  Mache auch Du aus Deinem Können etwas Besonderes.

Für die HOYER Group suchen wir drei **Auszubildende als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) zum 01.08.2025** am Standort Dormagen**,** die mit und bei einem führenden Logistikanbieter wachsen möchten.

## Deine Ausbildung bei uns

- Be- und Entladen von LKW´s, Stückgut, Planfahrzeugen und Containern mit dem Gabelstapler
- Güter annehmen, kontrollieren und lagern
- Güter bearbeiten, kommissionieren und versenden
- Bestellung von Waren und Erkundung von Warenbezugsquellen
- Prüfung von Lieferscheinen und Preisen
- Anwendung von betrieblichen Informationssystemen und arbeitsplatzbezogener Software

## Dein Können

- Realschulabschluss
- Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und hohe Motivation
- Leistungsbereitschaft
- Interesse an den komplexen Prozessen eines Logistikunternehmens

## Benefits

- Anspruchsvolle und eigenverantwortliche Aufgabenbereiche mit Unterstützung von deinem Ausbilder
- Fachlicher Austausch in einem hochmotivierten Team
- Planbare Arbeitszeiten 
- Höchste Sicherheitsstandards
- Attraktive Mitarbeitervorteile (bspw. Rabatte in Online Shops)
- Zuschuss in den Betriebsrestaurants (standortabhängig) 
- Betriebliche Altersvorsorge
- Übernahmegarantie bei guten Leistungen 

## Mache mehr möglich

Marleen Neumann freut sich auf deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer: AZUBI2025-11.

Über uns:
Wir sind ein modernes und wachsendes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in den Bereichen Produktion, Logistik und Qualitätskontrolle. Als überregionaler Outsourcing-Dienstleister bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld, dass auf Teamgeist und Qualität setzt.

Produktionshelfer (m/w/d) Metallbearbeitung

Standort: Langenfeld (Rheinland)
Anstellungsart(en): Vollzeit

Du suchst nach einer spannenden Herausforderung in der Metallbearbeitung?
Wir suchen motivierte Unterstützung für unser Team in Langenfeld. Wenn du gerne anpackst und ein Auge für Details hast, dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:
- Du bedienst unsere modernen Druck- und Füllmaschinen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Du befüllst verzinkte Aluschienen mit hochwertigem Schaumstoff und trägst so zur Qualität unserer Produkte bei.
- Du überprüfst die Füllung auf Passgenauigkeit und stellst sicher, dass alles perfekt sitzt.
- Du führst Sichtkontrollen durch, um die Qualität unserer Produkte zu gewährleisten.

Dein Profil:
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Produktion gesammelt und kennst dich mit Maschinen aus.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um die Kommunikation im Team zu erleichtern.
- Du bist bereit, im Zweischichtsystem zu arbeiten und bringst die nötige Flexibilität mit.
- Körperliche Belastbarkeit und eine gute Fitness sind für dich selbstverständlich.
- Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.

Warum Aurelium?
- Top-Arbeitgeber
- Sicheres, übertarifliches Einkommen
- Schichtzulagen
- Zuschuss zum vermögenswirksamen Sparen
- Geregelter Urlaubsanspruch
- Hoher Arbeitssicherheitsstandard
- Chance auf berufliche Weiterentwicklung
- Arbeitsverhältnis in der Nähe Ihres Wohnortes
- Langfristige Einsätze
- Persönliche Betreuung und Beratung durch das Aurelium Team

Deine persönliche Ansprechpartnerin:
Dagmar Warzecha
Projektleitung Bewerbermanagement
+49 172 30 73 930
[email protected]

Aurelium GmbH
Hafenstr. 1
40213 Düsseldorf
www.aurelium-outsourcing.de

Abteilung(en): Helfer
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.


Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein internationales Unternehmen telefonische Kundenberater (m/w/d)


Ihre Aufgaben:

- Aktive Beantwortung und Betreuung eingehender Anfragen
- Lösungsorientierte Beratung hinsichtlich des Produktportfolios
- Koordination aller relevanten Abteilungen während des gesamten Vertriebsprozesses bis hin zur erfolgreichen abgeschlossenen Inbetriebnahme
- Sicherstellung einer durchgängigen Dokumentation
- Aktives Upselling bei Bestandskunden im Rahmen von eingehenden Anrufen und Bestandskundenkampagnen


Ihre Qualifikation:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise


Ihr Vorteil:

- Schneller und unkomplizierter Einstieg
- Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten
- Übertarifliche Bezahlung
- Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung
- Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze
- Chance auf Übernahme durch unsere Kunden
- Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
- Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz

Ihr Kontakt zu Hofmann:

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Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 02131-1515280 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: [email protected]

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