Werkstattmeister / Serviceberater (m/w/d) am Standort Chemnitz (Werkstattleiter/in)

Wir, die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen.
Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag - damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten.
Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus - durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes.

Darauf kannst Du Dich freuen:
Als Teil des Servicebetriebes tragen Sie als Werkstattmeister (m/w/d) durch Ihre Verantwortung dazu bei, eine hohe Servicequalität zu erreichen und unsere Kunden zufrieden zu stellen. Zu Ihren Aufgaben zählen:
Terminierung und Einteilung der auszuführenden Arbeiten
Kalkulation von Kostenvoranschläge
Auftragsannahme und technische Beratung der Kunden
Zuordnung, Überwachung bzw. Abrechnung der Monteurarbeitszeiten zu den Aufträgen
Führung, Steuerung und Unterstützung der Werkstattmitarbeiter bei der Erledigung Ihrer Aufgaben sowie Endabnahme der Fahrzeuge nach §29 StVZO
Fachgerechte und selbständige Ausführung von Reparaturen sowie Instandsetzung der gesamten Fahrzeugelektrik an Nutzfahrzeugen und Omnibussen
Wahrung der Arbeitssicherheit und des Ordnungsstandes im Werkstattbereich
Sicherstellung der MAN-Qualitätsnormen gem. ISO 9001

Darauf freuen wir uns:
Erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung in der Fahrzeugbranche
Erste Berufserfahrung in der Meisterfunktion wünschenswert
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP, ESA)
Selbstständige, engagierte und kundenorientierte Arbeitsweise
Hohes Engagement sowie Führungs- und Motivationsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit
Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Deine Benefits:
Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit (über-)tariflichen Zulagen (z.B. Mitarbeiterbonus, Leistungsbeurteilung) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 37 Stundenwoche sowie bis zu 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen.
Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wachse über Dich hinaus, mit unseren auf Dich individuell ausgerichteten Schulungen und Trainings.
Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.
Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi).

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Ansprechpartner:
Ingo Dill (Betriebsleiter) [email protected], +49 160 90573820
Merle Krüger (HR Business Partner) [email protected], +49 175 2650478

Sie sind ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für Autos und Technik? Als Werkstattleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Leitung unserer Jaguar & Land Rover Kfz-Werkstatt, steuern Arbeitsabläufe und sorgen für einen reibungslosen Betrieb. Sie koordinieren das Team, optimieren Prozesse und gewährleisten höchste Qualitätsstandards. Kundenorientierung, Fachwissen und Führungsstärke machen Sie zum entscheidenden Bindeglied zwischen Werkstatt und Service.

Wir bieten Ihnen

- Rentenkasse für Ihre Altersvorsorge, sowie 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Bezahlte Schulungen und Qualifizierungen
- Bis zu 32 Tage Urlaub
- Verschiedene Prämienmöglichkeiten
- Jobräder mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Möglichkeit monatlicher Massagen, Unterstützung in Gesundheitsfragen, Beratung, Veranstaltungen)
- ... und zahlreiche weitere Vorteile! Eine vollständige Übersicht unserer Mitarbeiterbenefits finden Sie hier: www.schneidergruppe.de/benefits

Was Sie erwartet

- Fachliche und disziplinarische Führung des Werkstatt-Teams
- Organisation und Überwachung aller Werkstattabläufe
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
- Planung und Koordination von Reparatur- und Wartungsarbeiten
- Steuerung der Werkstattauslastung und Optimierung der Prozesse
- Prüfung der Garantieaufträge

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Kfz-Bereich, idealerweise mit Führungsverantwortung
- Fundierte Kenntnisse in moderner Fahrzeugtechnik
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Werkstattsoftware

Kontakt

BOR Schneider Gruppe GmbH
Sophia Jentsch
Tel.: 0371 45000-1044
[email protected]

Über uns

Die Schneider Gruppe ist ein dynamisches Familienunternehmen mit einer starken Präsenz und 18 Standorten im Sächsisch-Bayerischen Städtenetz. Unser engagiertes Team von über 570 Mitarbeitenden ist seit 1977 leidenschaftlich dem Automobil verschrieben. Wir bieten unseren Kunden ein großes Portfolio an Fahrzeugen und Services, darunter die Marken Renault, Dacia, Alpine, SEAT, CUPRA, Mazda und Land Rover. Wohnmobil- und Reisemobilinteressierte profitieren seit über 10 Jahren von einem breiten Spektrum verschiedenster Kauf- & Mietangebote. Unser Ziel ist es, beste Beratung und besten Service zu bieten und damit einer der führenden automobilen Partner in Deutschland zu sein. Unsere Mitarbeitenden genießen ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits, umfassenden Zusatzleistungen und vielseitigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Seit 2022 sind wir nunmehr das 4. Mal in Folge mit der KUNUNU TOP COMPANY Trophäe ausgezeichnet und können damit unsere Position unter den besten 5 % der Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz halten. Besonders stolz macht uns das Feedback unserer Mitarbeitenden, welches uns via Mitarbeiterbefragung zum 3. Mal in Folge das renommierte TOP JOB Arbeitgeber-Siegel gesichert hat: Ein starkes Zeichen für unser wertschätzendes Miteinander und unsere starke Unternehmenskultur. Wir sind ein Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt, Herausforderungen sucht und mit über 570 Mitarbeitenden mehr als bereit steht, die fast 50jährige Erfolgsgeschichte fortzusetzen.