Die Stadtwerke Friedberg (Hessen) sind ein modernes, innovatives und zuverlässiges Dienstleistungsunterneh-men in der Versorgungswirtschaft. Unsere Unternehmensphilosophie besteht in der Versorgung unserer Kunden auf stets hohem Niveau. Als Eigenbetrieb der Kreisstadt Friedberg liefern wir unseren Kunden Erdgas, Wasser, sowie Nahwärme und betreiben ein Parkhaus. Zur Stärkung unseres kunden- und serviceorientierten Teams suchen wir zum 01. Juli 2025 einen qualifizierten Meister Backoffice Technik Gas, Wasser und Nahwärme (m/w/d) Vollzeit / teilzeitfähig Ihr Aufgabengebiet: - Unterstützen sowie Vertreten der Meister Gas/Wasser, Bau/Extern und Technischer Service - Unterstützung bei der Planung von Rohrleitungsbauprojekten sowie von Netz- und Hausanschlüssen - Unterstützung bei der Umstellung der Messgeräte auf Fernablesung - Erstellen von Angeboten - Technisches Gerätewesen - Abwicklung administrativer Aufgaben wie u. a. die Vorbereitung von Zählerwechsel und Jahresendablesungen - Pflege des Regelwerks - Pflegen der Fortbildungsdatei - Vorbereitung der Arbeitssicherheitsunterweisungen und der ASA-Sitzungen - Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil: - Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Gas- / Wasserfach oder vergleichbar - Kenntnisse im Rohrleitungsbau - Sicherer Umgang mit MS-Office - Führerschein der Klasse B oder BE - Führerschein der Klasse C1 wünschenswert - Kenntnisse in ERP- und CAD-Systemen wären von Vorteil - Bereitschaft zur Fortbildung Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld, eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 9 mit den sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. kostenfreiem verbundwei-tem Jobticket. Die Kreisstadt Friedberg (Hessen) setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) abzubauen. Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen. Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genannten Voraussetzungen erfüllen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung (vorzugsweise per Mail) bis zum 08.06.2025 an: <a href="[email protected]" target="_blank" rel="nofollow">[email protected]</a> (wenn möglich vereinen Sie alle Unterlagen in einem Anhang) Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht.
Volker Knuhr
Straßheimerstr.
61169
Stadtwerke Friedberg, Straßheimerstr., 61169 Friedberg (Hessen), Deutschland, Hessen
Aplicar a través de
Friedberg (Hessen)
Die Stadtwerke Friedberg (Hessen) sind ein modernes, innovatives und zuverlässiges Dienstleistungsunterneh-men in der Versorgungswirtschaft. Unsere Unternehmensphilosophie besteht in der Versorgung unserer Kunden auf stets hohem Niveau. Als Eigenbetrieb der Kreisstadt Friedberg liefern wir unseren Kunden Erdgas, Wasser, sowie Nahwärme und betreiben ein Parkhaus.
Zur Stärkung unseres kunden- und serviceorientierten Teams suchen wir zum 01. Juli 2025 einen qualifizierten
Meister Backoffice Technik Gas, Wasser und Nahwärme (m/w/d)
Vollzeit / teilzeitfähig
Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützen sowie Vertreten der Meister Gas/Wasser, Bau/Extern und Technischer Service
- Unterstützung bei der Planung von Rohrleitungsbauprojekten sowie von Netz- und Hausanschlüssen
- Unterstützung bei der Umstellung der Messgeräte auf Fernablesung
- Erstellen von Angeboten
- Technisches Gerätewesen
- Abwicklung administrativer Aufgaben wie u. a. die Vorbereitung von Zählerwechsel und Jahresendablesungen
- Pflege des Regelwerks
- Pflegen der Fortbildungsdatei
- Vorbereitung der Arbeitssicherheitsunterweisungen und der ASA-Sitzungen
- Teilnahme an der Rufbereitschaft
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im Gas- / Wasserfach oder vergleichbar
- Kenntnisse im Rohrleitungsbau
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Führerschein der Klasse B oder BE
- Führerschein der Klasse C1 wünschenswert
- Kenntnisse in ERP- und CAD-Systemen wären von Vorteil
- Bereitschaft zur Fortbildung
Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld, eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 9 mit den sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. kostenfreiem verbundwei-tem Jobticket.
Die Kreisstadt Friedberg (Hessen) setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) abzubauen.
Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen.
Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genannten Voraussetzungen erfüllen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung (vorzugsweise per Mail) bis zum 08.06.2025 an: [email protected] (wenn möglich vereinen Sie alle Unterlagen in einem Anhang)
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht.